【交通方案】右江区交通运输局落实区本级度绩效考评存在问题整改工作方案(完整)
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【交通方案】右江区交通运输局落实区本级度绩效考评存在问题整改工作方案(完整)

2023-05-29 10:20:11 来源:网友投稿

落实区本级2016年度绩效考评存在问题整改工作方案根据右江区绩效考评领导小组办公室《关于做好2016年度区本级绩效考评存在问题整改工作的通知》(右绩办发〔2017〕8号)的要求,我局着力针对被扣分指标下面是小编为大家整理的【交通方案】右江区交通运输局落实区本级度绩效考评存在问题整改工作方案(完整),供大家参考。

【交通方案】右江区交通运输局落实区本级度绩效考评存在问题整改工作方案(完整)


落实区本级2016年度绩效考评存在问题整改工作方案


根据右江区绩效考评领导小组办公室《关于做好2016年度区本级绩效考评存在问题整改工作的通知》(右绩办发〔20178号)的要求,我局着力针对被扣分指标和领导评价、公众评议收集到的意见、建议认真进行归类检查,分析原因。为强化措施、落实责任及时整改,进一步推进机关作风效能建设,以新的机制确保各项工作目标的落实,特制定本方案。

一、指导思想

以党的十八大会议精神和习近平总书记重要讲话精神为指导,深入贯彻落实科学发展观和“两学一做”学习教育,坚持“实事求是、便于落实、务求实效”的原则,深入分析存在的问题和薄弱环节,结合绩效管理和作风效能问题专项整治活动,进一步转变机关作风,强化绩效管理,改善服务态度,提升办事效率,推动我局管理工作又好又快发展。

二、整改目标

通过对指标考核中存在的问题和社会评价反映的问题,进一步明确了本局各股室、下属单位的工作目标、职责任务,把责任落实到股室和人员,做到真正转变工作作风,提高行政效能,提高公众满意度。

三、整改内容及措施

根据区绩效办反馈我局2016年度绩效考评结果,我局指标考核被扣分共计5项;在领导评价和公众评议中,收集到的意见和建议共计2条,所提意见均建议涉及交通基础设施建设问题。

针对2016年度绩效考评中,本局存在考评指标被扣分的整改问题进行了认真分析和研究,明确整改措施,落实整改责任和完成时限。

(一)“美丽右江·生态乡村建设”活动开展情况

存在问题:挂点村一些屯环境卫生不整洁扣1分,门前三包执行不到位扣1分。专项考评合计扣2分,折算后扣分值为0.06分。

整改措施:1.通过走村入户、广播、拉挂横幅、粉刷固定标语等宣传方式继续大力宣传开展环境整治的重要性,提高村民对环境整治工作的认识,自觉参与环境整治工作,坚持保持环境卫生清洁。2.通过“美丽右江·生态乡村统一行动日”活动和本局定期到联系村开展环境卫生保洁活动的工作制度,加强对联系村屯主干道路两旁乱堆(放)、乱搭、乱倒垃圾等问题的治理力度,坚持定期清理,确保联系村环境卫生、村容整洁。3.通过“美丽右江·生态乡村建设”活动驻村工作队员驻村开展工作,适时组织村委干部对各村民小组的环境卫生状况进行巡查;督促各村民小组保洁员对村民门前三包环境卫生的履职情况,发现问题及时反馈相关责任人和农户村民限时整改,力争各村民小组的环境整治工作取得实效,大大改善村屯环境卫生状况。

责任领导:杨明钊

责任股室:全局各股室

完成期限:201712月底

(二)指标设置质量:指标报送情况

存在问题:未能于2016428日按时报送指标设置表初稿(截至2016518日仍未报送),扣0.5分。专项考评合计扣0.5分,折算后扣分值为0.05

整改措施:加强办公室人员业务指导力度,完善相关办公室制度,细化办公室人员分工,将责任落实到个人。

责任领导:杨明钊

责任股室:局办公室

完成期限:201712月底

(三)落实党风廉政建设“两个责任”专项考评

党风廉政宣传教育

存在问题:在市级及以上纪检监察网或党报党刊发稿0篇,扣0.3分。

整改措施:加强党风廉政建设“两个责任”相关文件学习宣贯工作,将宣传责任落实到个人。

责任领导:杨明钊

责任股室:局纪检组、办公室

完成期限:201712月底

(四)脱贫摘帽工作被黑榜通报扣分

存在问题:1.通村道路建设进度慢,单位被区本级通报1次(右江区精准脱贫攻坚战简报 2016年第13期),扣0.1分;

2. 贫困户“八有一超”中仍存在未解决“有电视看”、“双千”帮扶资金尚未按要求拨付到户等问题,3人被区本级通报(右江区精准脱贫攻坚战简报 2016年第13期),扣0.15分;合计扣0.25分。

整改措施:1.加强项目管理制度。按各乡镇、街道分片成立管理小组,每周进行项目进展汇总,加大力度督促进展慢的项目。2.加强挂点村帮扶干部扶贫工作相关文件学习宣贯工作,按上级督查文件要求不定期抽查各帮扶干部材料完成情况,督促帮扶干部加强与贫困户沟通交流工作。

责任领导:梁  

责任股室:局建设办、区公路所、局办公室

完成期限:201712月底

(五)绩效考评不良扣分

存在问题:在编在职干部职工(案发地)有1人因违纪违法行为受到党纪政纪处分或被司法机关立案侦察,扣1分。

整改措施:1.进一步加强领导班子和干部队伍建设。

2.深化开展“两学一做”学习教育活动,组织召开专题民主生活会,认真开展相互谈心、批评和自我批评,形成遵纪守规的浓厚氛围,把严明纪律贯穿于党员干部日常管理之中。

3.加强党风廉政建设工作,对照"三严三实"、中央“八项规定”等要求开展干部作风自查,开展下属各单位、局各股室自查,局纪检组将每季度开展综合督查。

责任领导:梁  

责任股室:局纪检组、办公室

完成期限:201712月底

(六)区本级2016年度绩效考评“社会评价”征求到群众意见建议

1.建议根据当地实际情况,尽量合理规划道路。

整改措施:加大与乡镇(街道)沟通力度,加大实地核查路线力度,优化建设方案。强化项目公示制。项目单位的资金立项、施工、验收由项目实施单位在相关的渠道上进行项目公示,提高广大人民群众的知情权。

责任领导:梁  

责任股室:局建设办、区公路所

完成期限:长期性工作

2.希望加快农村通屯道路修建 。

整改措施:“十三五”期间右江区将全面启动通村屯道路建设任务,区交通局正在进行通屯道路的设计工作,项目需按批次、年度、先后具体实施。强化项目公示制。项目单位的资金立项、施工、验收由项目实施单位在相关的渠道上进行项目公示。加大资金管理使用的透明度,按照财务公开制度定期在网上及相关场所进行公开,提高广大人民群众的知情权。

责任领导:梁  

责任股室:局建设办、区公路所

完成期限:长期性工作

四、工作要求

()加强组织领导,落实整改责任

按照整改方案落实的责任领导、责任人,各相关领导、责任人要对号入座,按照“谁主管、谁负责”的原则,层层抓好落实。对能够及时解决的整改问题,要做到不等、不拖、不推,立即整改;对特殊原因不能及时解决的问题,要主动做好请示、汇报工作,确保整改措施落实到位。

()加强督促检查,通报检查情况

局办公室每月对整改完成情况进行一次检查,将检查结果在一定范围内通报,对个别整改意识淡薄的干部职工,要及时督促其整改,确保整改工作按时完成,并取得实效。 


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