2023门业公司员工宿舍管理办法,菁华1篇

门业公司员工宿舍管理办法1门业制造公司员工宿舍管理办法第一条为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特制订本办法。第二条员工申请住宿条件(一)工作下面是小编为大家整理的2023门业公司员工宿舍管理办法,菁华1篇,供大家参考。

门业公司员工宿舍管理办法1

门业制造公司员工宿舍管理办法

第一条 为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特制订本办法。

第二条 员工申请住宿条件

(一)工作人员于辖区内无适当住所或交通不便者,可以申请住宿。

(二)凡有以下情况之一者,不得住宿

患有传染病者。

有不良嗜好者。

(三)不得携眷住宿。

(四)需遵守本办法。

第三条 本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件,倘若员工离职,(包括自动辞职,受免职、解职、退休、资遣等)时,对房屋的使用权当然终止,届时该员工应于离职日起三天内,迁离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费用。

第四条 宿舍统由舍长担任宿舍舍监,其工作任务如下:

(一)管理一切内务,分配清扫,保持整洁,维持秩序,负责管理门户。

(二)监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭(尤其夜晚及台风)。

(三)有下列情况之一者,应通知主管及管理部门:

推荐访问:菁华 公司员工 管理办法 门业公司员工宿舍管理办法 菁华1篇 门业公司员工宿舍管理办法1 门业公司员工宿舍管理办法15条 木门厂员工制度管理条例 作业门管理制度