以平安建设为着力点普法依法治理16篇

以平安建设为着力点普法依法治理16篇以平安建设为着力点普法依法治理　　司法局xx年综治暨平安建设工作总结xx年州司法局在州委州政府和州委政法委的领导下紧紧围绕全州政治稳定和治安秩序的持续平稳全面落实综治下面是小编为大家整理的以平安建设为着力点普法依法治理16篇,供大家参考。

篇一：以平安建设为着力点普法依法治理

　　司法局xx年综治暨平安建设工作总结xx年州司法局在州委州政府和州委政法委的领导下紧紧围绕全州政治稳定和治安秩序的持续平稳全面落实综治暨平安建设领导责任制和目标管理责任制深入开展平安创建活动大力强化整体联动防范工程深入发动干部职工参与群防群治扎实推进综合治理和平安创建各项工作使整个司法行政系统呈现出了稳定和谐的局面同时坚持打防结合预防为主的方针充分发挥司法行政的优势确保我州有一个良好的社会环境为实现平安发挥我们的应有作用

　　司法局xx年综治暨平安建设工作总结精选

　　司法局xx年综治暨平安建设工作总结精选xx年，**州司法局在州委、州政府和州委政法委的领导下，紧紧围绕全州政治稳定和治安秩序的持续平稳，全面落实综治暨平安建设领导责任制和目标管理责任制，深入开展平安创建活动，大力强化整体联动防范工程，深入发动干部职工参与群防群治，扎实推进综合治理和平安创建各项工作，使整个司法行政系统呈现出了稳定和谐的局面，同时坚持“打防结合、预防为主”的方针，充分发挥司法行政的优势，确保我州有一个良好的社会环境，为实现平安**发挥我们的应有作用。现将我局xx年度综治暨平安建设工作开展情况总结如下：一、思想上始终绷紧“维护稳定”这根弦，局党组班子高度重视综治暨平安建设工作，不断健全组织和相关制度局党组班子对综治暨平安建设工作做到“思想上有位置，组织上有班子、工作上有布置”，确保三个到位。一是思想认识到位。局党组始终把综治暨平安建设作为全局重点工作来抓，牢固树立防范意识，成立了综治暨平安建设领导小组，制订了创建“平安**”的总体计划，做到主要领导亲自抓、分管领导协助抓，各职能科室具体抓，全体司法行政系统工作人员积极参与的良好工作局面。二是组织络到位。对司法行政系统各单位进行平安**建设动员部署，在局综治暨平安建设领导小组的基础上，各基层单位也相应建立了创建组织，并明确各级“综治暨平安建设”工作目标，局综治暨平安建设领导小组与各县区

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　　局、局机关各科室（中心）、各法律服务机构签订综治暨平安建设责任书，健全责任机制，形成了横向到边，纵向到底，上下联动的创建工作络。三是管理制度到位。在法治宣传、人民调解、法律援助等方面多方筹措资金，为构筑“平安**”提供了有力的物质保证。同时，我们不断健全和完善综治工作各项管理制度，有效保证平安创建工作。

　　二、行动上始终着眼“确保平安”这条线，切实加大系统内平安创建力度

　　我局注重加强安全教育和防范工作，认真落实各项管理制度和工作措施，确保不发生在全省、全州有重大影响的安全责任事故：一是狠抓教育。积极开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”和“转方式、正风气、提效能”主题教育活动，利用黑板报、宣传标语、开专题会等形式，加强了对司法行政干部职工及单位小区住户的安全生产教育、社会道德教育，公证廉洁执法教育，进一步弘扬了爱国主义、集体主义和安全意识，群众对司法行政系统满意率较高。二是狠抓了安全保卫工作。建立健全了门卫制度,并对单位的电路、电脑络、消防设备等可能存在安全隐患的设备进行经常性的安全检查，在机关办公楼和大院内安装了监控摄像头，确保了全年无一件安全事故。三是狠抓了反邪教活动。在居民和干部职工中加强了邪教的危害性和违法性教育，确保了无一人参加xx功等邪教组织。四是开展创建“和谐”家庭活动，将建立和谐家庭、提高社会公德写入了《**州司法局诚信建设实施方案》。五是每季度召开一次综治暨平安建设工作专题研究

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　　会，及时研究解决本单位综治暨平安建设工作中出现的新情况、新问题，坚持结合实际将纠纷隐患化解在萌芽状态。六是深入开展行政效能建设督查，推行首问负责制、限时办结制和一次性告知制度，确保了系统内政治稳定、人心稳定和谐的景象。

　　三、工作上始终紧扣“平安稳定”这个目标，充分发挥司法行政职能，力求平安维稳取得实效

　　（一）扎实开展普法依法治理工作，大力推进大法治**工作。今年是“七五”普法依法治理工作的启动之年，下发了xx年度法治宣传教育和依法治理工作要点，使全年度的工作量化、细化。深入开展大法治**建设活动，使法治**创建活动向基层延伸，已形成了州、县、乡、村四级联动，协调推进的创建工作格局。截至目前，全州已发放各类法治宣传资料42万份，出动宣传车360台次，送法下乡215场次，预防青少年犯罪报告会130多场次，法治文艺演出175场次，悬挂宣传横幅34余多条，设立各类法律咨询台109个，免费发放法治小册子18000多本，使“法律六进”活动有声有色地扎实进行，提高了群众的法治意识。

　　（二）深入推进法律援助工作，充分保障弱势群体的合法权益和社会的公平正义。我州法律援助经费保障水平明显提高，各县市区业务经费也较去年有了明显改善。截止到11月底，全州共办理法律援助案件3654件，其中民事援助案件2994件（含非诉讼案件1278件）,刑事援助案件638件，行政法律援助案件22件，受援人数4081人，为受援人挽回经济损失万余元。共解答各类法律咨询14008人次，其

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　　中来电3746人次（通过12348法律援助专线电话咨询3234人次），来信38件次，为来访群众代书1346件，发放宣传资料99500余册。

　　（四）深入开展矛盾纠纷排查调处，做好人民调解工作。加强基层调解组织的建设，对不健全的调委会协调有关部门进行充实和加强，对组织健全、工作较扎实的调解组织按照“六统一”的要求进行规范，健全完善县、乡、村三级和专业性、行业性人民调解组织。全州共建立人民调解组织1392个，人民调解员8860人。采取分级培训、以会代训等方式加强人民调解员队伍培训，提高人民调解员的业务技能。全州共有医疗纠纷人民调解委员会7个，人民调解员45人（专职2人），今年8月聘请6名调解员充实州医疗纠纷人民调解委员会并规范有序开展工作。今年1-11月，全州各级调解组织共调解各类矛盾纠纷8274件，调解成功8025件，成功率%；全州各级医调委共受理医疗纠纷31件，调解成功31件，医疗纠纷调解成功率为100%，为维护全州医疗秩序，促进隐患和谐发挥了积极作用。通过纠纷的排查和调解，有效地预防民间矛盾的激化，把矛盾纠纷化解在基层，消灭在萌芽状态，充分发挥了人民调解“第一道防线”的作用。

　　（五）加强刑释解戒人员安置帮教、矫正工作。加强重点人群管控，维护社会稳定。加强督导监管，督促各县（市）、义龙试验区司法局对监管的社区服刑人员脱管漏管、重新犯罪，撤销缓刑、假释、暂予监外执行情形消失情况进行排查，促进社区矫正工作规范化、制度化，加强横向协调配合，建立公、检、法、司四机关的衔接机制，各县（市）人民检察院均在县（市）司法局挂牌建立社区矫正检察室。加强教育

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　　帮扶。制定印发了《社区矫正“七人小组”工作制度》《**州司法局预防和处置社区矫正、刑释帮教、矛盾纠纷化解、反恐怖突发事件应急预案》组织实施。截至11月底，全州累计接收社区矫正对象7743人，累计解除矫正5790人，在册人数1953人。接收刑释人员1866人，帮教1848人，帮教率为%；安置刑释人员1766人，安置率为%。指导**县司法局与私营业主创建1个安置基地。

　　（六）构建公共法律服务体系，推行法治惠民。今年7月，州司法局代州政府起草《**州关于切实推进公共法律服务体系建设的实施意见》上报审定。11月28日，州政府召开常务会议原则通过，拟通过政府购买法律服务的方式，聘请律师、基层法律服务工作者为村（居、社区）法律顾问，免费为群众提供法律咨询、法律援助、诉讼代理等服务。今年在全州100个村（居）建立“一村（居）一法律顾问”试点，组织聘请律师、基层法律服务工作者、法律服务志愿者，实行乡村法律顾问制度，开展示范乡村公共法律服务体系建设，采取征办、问办、巡办、定办、约办，即“五办法律服务”模式，为广大群众提供“菜单式”、“订单式”法律服务。力争在xx年实现全州村级全覆盖。

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篇二：以平安建设为着力点普法依法治理

　　关于平安创建的工作总结范文三篇

　　关于平安创建的工作总结范文20xx年上半年我镇平安建设工作以社会和谐为目标，以群众利益为根本,以化解冲突为主线,以完善打、防、控、管一体化工作为抓手，深化开展平安创建活动，为促进我镇经济社会又好又快进展制造更加和谐稳定的社会环境。现将半年来的工作总结汇报如下:一、加强组织领导，全面落实平安建设工作责任制镇党委、政府高度重视平安建设工作，始终把平安建设工作作为一项政治任务来抓，常常召开会议讨论、布置。镇主要领导负总责、分管领导详细抓，平安建设工作人员各司其职，做到分工详细，责任明确。依据“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则，年初镇党委政府与平安建设成员单位签订了目标管理责任书达100%，各村与村民组签

　　订目标责任书，并制定《20xx年度平安建设工作考核细则》，细化指标，明确职责，强化责任，做到同规划、同部署、同检查、同考核，根据“细化、量化、标准化、科学化”的要求，推行“目标管理责任制”和“岗位责任制”，把各个环节的工作内容、要求、标准全面细化分解，明确到每个岗位，每个人。

　　加强阵地建设。成立了平安建设领导小组办公室，办公室的人员、牌子、制度、设备、经费投入等全部到位，各村明确1名村级干部特地负责平安建设的日常工作，依托村级公共服务中心各村都成立了村（社区）综治站，确保综治及平安建设工作有办公场所，有人详细抓。

　　重视平安建设组织网络建设。依据人事变动和工作需要，准时调整竹园镇平安建设组织成员，使之更好地开展工作。各村也相应地调整了治保、调解、普法、帮教、治安巡逻、平安巡防等平安建设组织人员，完善信息员队伍

　　建设。领导高度重视，仔细贯彻落实“奉节县平安建设”动员

　　大会及有关平安建设会议精神，仔细贯彻落实《关于建设平安奉节的打算》《平安建设实施方案》等平安建设相关文件精神。利用宣扬车、板报、标语等形式，利用赶场天等人员密集的.时间，利用各村开展“大走访”的契机，把会议精神落实到家喻户晓，增加平安建设的掩盖面，使90%的群众知晓平安建设的精神，群众的平安意识不断提高，推动平安竹园建设工作取得重大进展。

　　二、夯实基层基础工作，维护社会稳定（一）法制宣扬工作今年是“五五”普法实施的攻坚年，结合村级规模调整之际,镇、村实行各种形式宣扬法律学问，如张贴宣扬画、宣扬标语、利用村务公开栏、发放宣扬单等形式，深化开展“民主法制示范村”的创建工作。

　　仔细开展平安建设暨三月平安宣扬月活动。一是召开会议讨论、布署平安建设暨平安宣扬月活动，制定活动方案。二是以标语、村务公开栏，加大宣扬力度。三是由法制副校长到学校授课。四是开展“法律进村”、“交通平安进学校”、“食品平安进村”等活动。平安宣扬月活动的开展提高了干部群众重视平安建设暨平安工作的程度，对参加维稳工作起到推动作用。

　　5月大力宣扬了国务院《信访条例》、重庆市《信访条例》，畅通信访渠道，规范信访秩序，加强信访工作，为群众排忧解难，将信访隐患消退于萌芽状态。同时乐观宣扬《人口与方案生育法》，兑现奖惩。

　　结合各项工作的开展宣扬法律，结合未成年人爱护，宣扬有关未成年人的“两法两例”等等。

　　（二）冲突纠纷排查调处和不稳定因素月报告工作。乐观开展冲突纠纷排查调处和不稳定因素、信访隐患的

　　摸排工作。竹园镇村两级对摸排的冲突纠纷准时介入，乐观化解，确保冲突纠纷不激化，1-5月共摸排调处各类冲突纠纷28起，胜利27起，调处率100%，胜利率96、4%。无因调解不准时而引发的“民转刑”案件。对于摸排到的不稳定因素，在乐观向县大走访办、县平安办汇报的同时，做好疏导化解工作，建立信访接待制度,确保不稳定因素不激化，各类冲突毁灭在萌芽状态。为迎接建国60周年的顺当举办，我镇实行冲突纠纷排查调处日报告制度，坚持每日对辖区各类冲突纠纷和不稳定因素进行拉网式的排查，切实把问题解决在基层。

　　（三）乐观开展“创平安”活动只有社会稳定，才能安居乐业。创建“平安竹园镇”、“平安村”、“平安单位”、“平安校内”、“平安景区景点”既是实现新进展的需要，更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来，镇党委从加强思想熟悉、完善组织网

　　络、落实各项制度方面下工夫。坚持“平安联创”，准时解决热点难点问题。竹园镇与辖区内单位开展“共驻共建”，工作中，我们依托党的基层组织做好群众思想工作，依托社保，信访接待室畅通居民反映问题渠道，依托社保、民政落实社会救助等社会保障制度，坚持把工作做深、做细，做到多向群众宣扬现行信访、土地法规政策，多发动党员和居民骨干力气带好维护社会稳定的头，做到多上门、多了解、多解决群众的各种困难，确保了竹园镇的社会稳定。

　　（四）预防青少年违法犯罪工作青少年是祖国的将来，镇、村非常重视青少年的法制宣扬训练。以各种形式加强青少年的法律学问，预防青少年违法犯罪。4月对竹园镇中学校分别为广阔同学上法制课，普及法律学问，宣扬有关《未成年人爱护法》、《预防未成年人犯罪法》、《交通平安法》、《治安管理惩罚法》等，受

　　训练同学达5500余人次。将法制课的重点放在乐观贯彻落实预防青少年犯罪和维权的“两法两例”的宣扬。

　　三、防控结合，以防为主，深化开展治安防控体系建设（一）部门联动，建立“大调解”机制。竹园镇仔细贯彻落实了县平安建设工作会议精神，乐观建立健全社会冲突纠纷“大调解”运行机制，成立了由镇主要领导亲自挂帅、平安建设办牵头、有关部门参与的社会冲突纠纷排查调处中心。中心下设办公室，抽调工作人员1人负责调处中心日常工作。印发了《关于竹园镇进一步完善社会冲突纠纷排查调处工作机制的实施方案》和社会冲突纠纷排查调处七项制度，以制度建设为依托，提高“大调处”中心的创建和运行质量。各村均成立社会冲突纠纷排查调处工作站，确定专人负责，使各类冲突纠纷毁灭在基层，“小冲突不出组，大冲突不出村，重大冲突纠纷不出镇”。（二）关注弱势群体，关心解决实际困难。弱势群体生

　　活上、工作上处于弱势地位，简单产生不满心情，是上访的主要群体。竹园镇一是加大政策宣扬力度，使广阔的困难群众了解政策。二是乐观帮扶，对生活困难的予以救助，进行慰问，落实低保政策，使应享受低保的人员全部享受低保。对因病致贫者实行大病救助，准时把政府的暖和送到居民家中。

　　（三）在辖区内开展了平安生产专项整治活动。对镇辖区内采石场、非煤矿山、烟花爆竹销售网点进行了摸底登记，并乐观向他们宣扬平安生产学问，使他们充分熟悉到搞好平安生产的重要性。

　　面对汛期来临之际，竹园镇支配了值班人员，定责到人，并且组织人员对辖区简单发生汛情的地段进行了集中排查，针对排查出的担心全隐患，实行相应的措施，督促各责任单位进行整改，确保汛期的生产平安。

　　（四）竹园镇联勤联动机制建立以来，胜利处置突发大

　　事8起，救助群众5人，帮助处理交通事故12起。加强了治保会和治安巡逻队建设，召开治保主任培训会议。建立突发大事应急处理机制，便于镇党委、政府及相关部门准时介入，防止冲突进一步激化。

　　（五）注意重大活动期间和节假日的治安防范工作。分析治安形势，摸排不稳定因素，讨论解决方法。处理好民族宗教工作，对重点人员实施监控管理。节日期间，落实人员值班。平常注意隐患的摸排力度。

　　（六）重视人民防线工作，乐观开展法律法规学问宣扬训练。通过各种形式加强《反分裂国家法》、《国家平安法》及其《实施细则》宣扬，提高群众国家平安意识，形成重视、支持人民防线工作的良好氛围。

　　四、完善档案资料，夯实平安建设基层基础工作基层基础工作的好坏，重在档案资料的齐全、完备。我镇落实1名平安办人员特地负责档案资料的完善、整理、

　　归档，做到档案齐全，资料齐备，会议记录精

　　确

　　，活动开展有记录，信息简报送准时，有必

　　要的图片资料。

　　竹园镇半年来在“平安创建”工作中做了一些工作，虽

　　有肯定的进步，但我们也糊涂地熟悉到我们的工作还存在

　　一些薄弱环节，工作方法还存在着有待改进的地方，工作

　　成效与上级要求和广阔人民群众的愿望还存在着肯定的差

　　距。为进一步提高竹园镇平安建设工作水平，在今后的工

　　作中我们还将进一步努力，夯实基础，完善机制，扎实工

　　作，真正开创平安建设工作新局面，建设人民群众安居乐

　　业的“平安镇”。

　　关于平安创建的工作总结范文

　　依据市旅游进展委员会和市综治办联合下发的《关于开

　　展平安景区创建的通知》文件精神，本公司乐观响应。开

　　展创建以来，公司对比各项创建标准，加强领导、广泛宣

　　扬、加强专职队伍建设，循序渐进地开展各项工作，取得初步成效。现将五月份工作开展状况汇报如下：

　　一、加强领导，确保创建工作顺当开展。为切实做好“平安景区”创建工作，景区班子分别召开专题会议进行讨论，把“平安景区”创建工作摆上重要的议事日程，成立了以景区总经理为组长，分管负责人为副组长，各部门负责人为成员的“平安景区”创建工作领导小组，根据创建标制定了创建方案、明确职贵、落实任务，层层签订平安目标责任书，建立健全了平安责任追究制度，确保平安工作扎实到位。二、广泛宣扬，提高全员创建意识。围绕实现“平安、秩序、质量、效益”四统一的目标，加大对“平安景区”的宣扬力度。充分利用景区官方网站、微信宣扬等平台，实行多种形式，重点加强社会治安宣扬、创建学问宣扬;利用大小会议，横幅标语，专题专

　　栏，对“平安景区”创建标准、正反典型事例对广阔员工进行宣扬训练，使宣扬训练纵向到角，横向到边。通过训练，让全体员工知晓“平安景区”建设、参加“平安景区”建设，达到知晓率、参加率两个百分百的目标，让平安景区创建的意义和要求深化人心。

　　三、加强专职队伍建设，为创建工作供应顽强后盾。一是各景区成立特地机构负责平安景区创建的详细工作;二是定期培训，提升意识，依据景区实际状况，定期组织专职人员参与各种平安学问培训，树立全方位的平安意识和预警意识，提升平安防范水平;三是有方案地支配保安巡逻队、应急小分队成员进行应急演练、消防演练，确保安保人员都能娴熟把握和运用平安防范技能;四是仔细执行平安保卫巡逻制度，设立了24小时游客投诉受理询问点，准时调解旅游活动中发生的冲突纠纷;五是依据不同节假日放假时间，准时制定值班名单。

　　关于平安创建的工作总结范文上半年，在县委、县政府的正确领导下，在上级综治部门的详细指导下，全面贯彻落实省、市、县平安创建工作精神和我县“开放立县、工业强县、产业富县”的战略要求，坚持“打防结合，预防为主”方针，深化开展社会治安综合治理，进一步推动全镇平安建设向纵深进展。现将半年来的工作总结如下：一、加强领导，明确责任今年年初，对我镇各级创建工作领导小组也进行了准时的调整，确保了平安建设工作的连续性。根据县政法工作会议精神和“平安创建”的总体部署，结合我镇实际状况，进一步明确了“平安创建”工作的总体思路、任务、职责。针对不同时期社会治安的形势，讨论部署阶段性综治和平安建设工作，在4月份召开的全镇社会治安综合治理暨平安创建工作会议上，镇与村（居）、场镇各单位分别

　　签订了社会治安综合治理暨“平安创建”责任书，明确了各部门的责任。

　　二、强化宣扬，营造氛围为了提高广阔人民群众对平安建设工作的参加率、知晓率和满足率，营造“人人参加平安建设、人人知晓平安建设”的深厚氛围，仔细做好综治暨平安创建宣扬工作。在金石有线电视上进行平安学问和标语宣扬，利用社区文娱演出队自编节目上街头进行宣扬两次、办板报三期，书写标语126条，编发平安创建宣扬资料二期320份，自办平安创简报三期。三、扎实工作，务求实效半年以来，我们围绕中心工作，从实际动身，做好细致的工作，有力地推动了全市平安建设。一是抓普法依法治理网络建设。根据镇人代会通过的“五五”普法规划，我们制定了年度实施看法，编制了教

　　案；与村（居）、场镇单位、学校、企业签定了普法责任书62份；制订普法制度10个并上墙；以镇集中开展法律骨干培训3次，280人次，有线电视法制讲座3次，各村通过有线广播开展法制讲座宣扬每月1次；协作部门抓法制宣扬训练，今年我们会同镇妇联举办了以“维护妇女合法权益、营造和谐家庭”为主题的法制宣扬活动，与计生办举办镇、村（居）计生干部参与的《人口与方案生育法》学法讲座，还利用宣扬车和社区文娱演出队上街头进行宣扬；抓中学校法制辅导工作，进一步加强对青少法制训练，全镇五所中学校配齐了法制副校长和辅导员。

　　二是抓人民调解组织网络建设。建立健全了镇（街道、社区）、村、社三级人民调解网络。成立了由分管领导任组长的人民调解工作指导委员会，建立了由司法所长为主任、各单位、各部门负责人和法律工为成员的人民调解委员会，村（居）成立了3～5人的调解委员会。村民小组设

　　调解员，按院落设纠纷信息员。同时，建立完善了冲突纠纷排查、预警、调解、处置四个机制，在全镇形成上下联动、纵横联网、责任落实、运转有序的大调解格局，基层司法行政整体职能得到充分发挥。今年1——6月排查民间冲突纠纷78件，调处72件，调解率为92.3％，对尚未调处的6件也正在准时做工作，确保其不转化变危害社会的不稳定因素，从而有效地保障了xx的稳定、平安、和谐。

　　三是抓各项制度网络建没。我们在镇、村、社三级调解组织网络已健全完备的基础上，制定完善了学习培训、考核奖惩、目标责任、请示报告、内部管理、公开承诺、廉洁自律以及例会、统计、档案管理等18个制度，并悬挂上墙，真正实现了靠制度管人、管事，有效规范了行政行为。同时建立了“六个制度一个台”，即：村（居）目标责任考核制度（年初签订了责任书）；调解人员培训制度（每半年一次）；冲突纠纷排查报告制度（每月20日）；冲突纠

　　纷调处督办制度（用文书形式通知到单位）；冲突纠纷及不稳定因素调处联合办公制度（由政府组织、司法所牵头、召集公安、村建、国土、群工、计生、民政、农口等部门和单位参加）；冲突纠纷及不稳定因素排查、调处状况汇报制度（每月26日前书面报党政主要领导和分管领导）；冲突纠纷调处台账（己上微机管理）。

　　四是抓安置帮教网络建设。镇成立了刑释解教人员安置帮教工作领导小组，领导小组成员单位包括劳动和社会保障所、民政办、派出所、妇联、共青团等相关部门，镇设立了刑释解教人员安置帮教工作站，村（居）成立安置帮教小组共三级安置帮教网络。在详细工作中，一是建立刑释解人员档案和登记制度，年初我们对全镇范围3年内刑释解教人员的状况进行了摸底排查，使得辖区内的刑释解教对象状况清、底数明；二是落实帮教责制，年初村（居）与镇政府签定责任书，被帮教对象的责任分别落实

　　在村（居）干部人头；三是落实帮教对象考察制度，考察状况责任人每季度向镇上报告一次；四是制订帮教措施，如农村“五保”、低保、医疗救助等惠民政策优先落实；五是准时解决实际困难和问题，使他们共享到党和政府的暖和。如今年三月刑瞒回乡的肖XX生活困难找到司法所，我们马上与民政办联系，将状况汇报给镇领导、准时给肖解决了200元临时生活费。近年来无一人重新犯罪，为社会治安综合治理工作的开展奠定了良好的基础。

　　（五）抓治安综合治理网络建设。强化措施，深化开展专项整治斗争，维护了社会稳定，有效地推动了全镇平安建设。从组织上进一步完善了国家平安人民防线建设，乐观开展了边疆治安综合治理。从责任意识上，层层落实工作责任，强化组织领导。在工作思路上，明确了“大边防”观念，始终将“两盗一抢”为“严打”整治的重点，；在工作措施上，动员全镇各级各部门和社会方方面面力

　　气，参加打击、查处力度。，上半年，共立刑事案件29件，破案21件，发生治安案件18件，查18件，全镇有12个村无刑事案件，15个村无治安案件发上。法庭受理民事案件30件，审理25件，结案22件。

　　（五）抓以创安为载体，全面构建治安防控体系。今年连续抓好防控体系“四个网络”和“三项工程”建设，即社会面治安防控网络，重点单位、部门治安防控网络，农村治安防控网络和人防、物防、技防工程建设，加大对城镇社区、农村及公共简单场所平安创建活动，同时加强派出所治安管理和社区基础工作，建立社区夜间巡逻守护专业队，由五人组成，配齐器械。全镇共建村（居）巡逻22个，成员178人，院落巡逻小纽213个，成员716人。初步构建起了以村、社区警务建设为基础，多警种协作，专群结合，群防群治，“打、防、控、管”一体化的治安防控体系。

　　四、存在的问题一是基层的平安建设还需进一步加强。辖区内综治工作暨平安建设还没真正做到组织到位、协调到位、指导到位和落实到位。二是目前治安防控体系建设还相对薄弱，仅仅是一个框架，各项建设仍不完善。三是冲突纠纷及不稳因素时有发生，己经发生的个别案件目前尚无策化解，正在做好群众平稳工作。维护社会稳定，创建平安xx，任务光荣而艰难。只要有县委、县政府的正确领导、我们更加充瞒信念和决心，团结全都，真抓实干，努力为建设丘区经济强镇，全面建设小康xx制造稳定、平安、和谐的社会政治环境而奋斗。

篇三：以平安建设为着力点普法依法治理

　　《公安局平安建设工作计划(共10篇).docx》公安局平安建设工作计划(共10篇)

　　XX年****公司综治和平安建设工作计划为切实做好社会治安综合治理和平安建设工作，圆满完成各项工作任务，按照市委、市政府、县委、县政府的工作部署和要求，结合本公司工作实际，特制定XX年度社会治安综合治理和平安建设工作计划。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十八大精神，紧紧围绕“项目建设、民生建设、效能建设”三项重点工作，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入开展“优质服务年”活动，深入开展“三项活动”，切实加强“三项建设”，狠抓社会治安综合治理的各项工作措施的落实，为全县经济社会又好又快发展创造稳定和谐的安全环境。二、工作目标以事故防范为中心、双基工作为重点、政策法规为导向、严格监管为手段、科技兴安为支撑、队伍建设为保障，积极构建全县科学、规范、高效的安全经营工作机制。促进全县

　　安全生产形势进一步好转。杜绝等级事故发生。三、工作措施加强组织领导，落实综治和平安建设责任。根据机关人员变动，及时调整领导小组，健全领导和办事机构，

　　切实加强对综治和平安建设工作的领导，进一步健全和完善各项工作制度，严格落实综治平安建设责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，全面展开综治工作。

　　切实做好维稳工作，提高机关治安防控能力。按照上级的部署和要求，认真落实矛盾纠纷排查调处和信访工作制度，继续组织开展好“大接访活动”，实行领导干部轮流座班接访，及时做好县委、县政府主要领导和分管领导接访日的相应的准备工作，确保接访工作的顺利开展。积极组织开展下访活动，深入包点站点和信访重点员工了解社情民意，解决突出问题，全力化解不稳定因素及潜在的矛盾和纠纷。认真分析排查调处本公司、本系统的矛盾纠纷，制定处置突发性事件预案。加强内部防范工作，按照“看好自己的门，办好自己的事，管好自己的人”的要求，认真落实，努力提高干部、职工的治安防范意识。认真落实好站长值班，建立与各镇、各有关部门的联系组织网络。

　　强化工作落实，全力压降事故保平安。安全经营与平安建设工作紧密相连，只有切实压降和防范各类事故的发生，

　　维护好职工的利益，保护人民生命和财产的安全，才能为构建和谐社会创造良好的外部环境。

　　一是进一步加大对平安创建工作的宣教培训力度。通过各种形式、各种媒体把建设平安工作宣传到位，特别是要充分利用“安

　　全生产月”活动的平台，通过多形式、多渠道的广泛宣教培训，大力普及安全文化，提升广大县民的安全访范意识。

　　二是加大监督检查，促进企业平安运行。工作中，我们将监管重心前移和下移，把大部分的安全监管力量下沉到基层，认真开展安全检查，排查各站安全隐患。特别是每逢重大节日及重大活动，组织发动各科室、加油站深入开展安全生产大检查，促进企业的安全生产工作。

　　三是加强重点领域监管，认真抓好专项整治。今年，我公司根据全县经济发展的特点，继续把加油站危险化学品安全管理、资金管理作为公司监管重点，列入专项整治内容，认真制定整治方案，工作中充分发挥综合协调职能，及时解决整治工作中所遇到的矛盾和问题，做到常抓不放，设法提高重点监管领域的安全管理水平，保障企业安全运行，助推企业做大做强。

　　四是加强应急管理，提升应急救援能力。通过多种方式，全面推动应急管理工作的深入开展，进一步明确应急管理措施和办法，督促各科室及加油站完善专项应急预案、现场处

　　置应急预案。加强安全生产应急救援预案的演练，增强广大干部员工的防灾抗灾意识，提高防灾减灾能力。

　　五是深入包点到站，开展共创平安活动。XX年，分公司领导班子将积极与包点加油站开展共创平安活动。一是要求与包点的站点保持经常联系，开展调研活动，交流工作意见，提出工作建议，提供政策咨询等。帮助包点站解决平安建设工作中的一

　　些实际问题。二是充分发挥机关干部职能优势，组织机关技术骨干为各加油站开展安全生产技术咨询服务活动，帮助企业建立健全各项安全生产管理制度，重点岗位操作规程，排查和整改事故隐患，不断提高企业的本质安全度。三是积极帮助企业应对成品油市场，深入包点站了解生产经营情况，全力帮助解决矛盾和问题。

　　总之，分公司按照上级的部署和要求，加大综治平安建设工作的组织力度，不断完善，不断创新，为建设富民宜居、平安和谐、幸福美好的新**做出新的更大的贡献。

　　******公司双语幼儿园XX年综治维稳及平安建设工作计划XX年为加强和创新社会管理，开展好学校的综治维稳及平安建设工作，现结合实际，制定XX年综治维稳及平安建设工作计划：一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导，在县综治委的组织指

　　导下，以科学发展观统领综治维稳及平安建设全局，以法制宣传教育为基础，以治安防范和矛盾纠纷化解工作为重点，以平安建设工作为载体，将本局综治维稳及平安建设工作纳入全县社会治安防控建设体系，充分发挥部门职能作用，为建设人民群众更加满意的平安留坝作出应有的贡献。

　　二、工作目标通过扎实开展平安绥江建设活动，进一步深化“平安单位”建设各项工作，在县委、县政府的正确领导下，在县人大、县政协的监督和县综治办的指导下，实现全县国土资源系统“五无”工作目标，即“无治安刑事案件、无违纪行为、无影响国家安全和政治稳定的事件、无重大群体性事件、无安全事故”。三、措施计划加强领导，全面落实综治与平安建设各项基础工作。1、加强宣传，努力提高思想认识。大力宣传国土资源法律法规，提高干群守法用法意识；充分利用“”、“”、““等主题宣传日活动，大力宣传“平安单位”建设的目的意义、目标要求、任务措施，积极开展社会矛盾纠纷大排查、大调解，主动参与社会矛盾纠纷排查调处工作，推动“大综治、大稳定、大调解”格局的形成。同时，大力宣传我局在综治与平安建设活动中采取的有效措施、成功经验及取得的明显成效，用

　　榜样的力量和典型经验指导、推动综治与平安创建活动的全面开展，通过切实有效的宣传教育工作，提高全体干部职工做好综治维稳及平安建设的主动性和责任感。2、加强领导，努力健全组织机构。做好综治维稳及平安建设，需要各级领导的高度重视，更需要全体人员积极参与。为使全系统的综治维稳及平安建设没有盲区，没有暗点，没有死角，要按照齐抓共管、一把手负总责的要求，落实好班子成员的责任分工和工作目标任务。各下属单位主要负责人要统筹和协调号业务工作与综治维稳及平安建设工作的关系，层层建立保障机制，确保综治维稳及平安建设顺利落实。3、加强管理，认真落实工作责任制。落实目标管理责任制是推进综治维稳及平安建设深入开展的有效手段。各下属单位要根据“分级管理、分级负责”的原则，以签订责任状的形式把综治维稳及平安建设层层分解，细化量化成具体指标，落实到具体工作人员。县局将根据与下属单位所签订的责任书和下发的考核标准，加大对各单位综治维稳及平安建设的考核力度，对单位负责人在职责范围内综治维稳及平安建设不抓不管或抓而不力，以致出现重大问题，造成恶劣影响的，坚决实行一票否决，同时按规定追究有关人员的责任。通过落实责任制，调动广大干部职工抓好综治维稳及平安建设的自觉性，形成一级抓一级，层层抓落实的良好局面。坚持重大事项报告制度，凡危及安全稳定、人

　　员意外伤亡和干部职工违法犯罪等重大事项应及时向县局报告，报告情况直接与责任考核挂钩，对故意隐瞒或不能及时报告的，经查实后，将在考核中加倍处罚。

　　夯实基础，不断提升综治维稳及平安建设工作水平。1、深入开展“平安单位”创建活动。进一步强化领导，不断加大创建工作的宣传力度，注重运用多种宣传载体和宣传形式，真正把全系统人员发动起来，使他们积极参与到创建活动中来。对已建的各项技防设施要加强管理，提高使用效率，确保技防设施发挥应有的作用。继续加大综治的经费投入，进一步抓好单位科技创安工作，提高科技防范的水平，做到人防、物防、技防的有机结合。抓好安全教育，加强单位防火安全的检查，预防火灾事故的发生。2、高度重视矛盾纠纷的调处工作。认真落实社会治安稳定分析会和矛盾纠纷排查分析会制度，落实“严格监督、严肃查处、预防为主”的方针，及时排查各种不稳定因素和矛盾纠纷，特别是对征地拆迁、土地权属纠纷调处等易引发群众群体上访的工作，充分发挥人民群众自我调处、自我化解的积极作用。要加强调查研究，了解群众关注的难点、热点问题，及时发现和掌握本局的矛盾和纠纷，采取措施，妥善处置。调解矛盾纠纷做到“四定”，即定责任单位、定责任人、定办理要求、定办结期限，实现“小的纠纷不出科室、站所，大的纠纷不出国土局，重大纠纷不出县”的工作目标。努力做到“三个严防”，

　　即严防因办事不公、工作态度及方式方法不当而引发伤害群众利益的恶性案件；严防进京到省去市的群体性和恶性事件；严防在办公场所发生冲击、围堵、打

　　砸和哄抢等恶性的群体性事件。3、积极主动协助联系村做好平安创建工作。扎实开展“连心共建”及“三问三解”活动，积极帮组村三委及困难群众解决实际困难，协助联系村有序有效开展以“平安村”、“平安家庭”为主题的平安创建活动，确保联系村平安创建工作上新台阶。

　　xx镇xxxx年平安建设工作计划xx镇xxxx年社会治安综合治理工作，坚持以人为本和科学发展观的理念，强化领导，坚持“打防结合，预防为主”的方针，认真落实各项综合措施，扎根做好平安建设活动，从而推动我镇综治工作再上新台阶。一、严格责任制的落实按照《社会管理综合治理责任书》的要求，坚决贯彻一票否决权制，在总结上年度综合工作的基础上，召开三干会，表彰综合工作成绩突出的先进单位和个人，党委、真服主要负责人同各村委会、橡树单位负责人签订责任书;村与组、组与户也要签订治安责任书，进一步明确工作目标，增强广大干群治安责任意识。二、积极开展综治宣传活动切实抓好普法宣传工作的宣传活动，通过宣传车、请法律专家来我镇中小学、既是公共

　　场合讲解法律知识，送法下镇，要求综治成员单位努力赢在普法宣传的氛围，确保普法工作顺利进行。

　　三、崇尚科学，反对邪教，深入社会摸查，建立防范组织，加强宣传教育。

　　四、以“严打”整治为契机，严厉打击各种违法犯罪活动。适时开展专项重点区域治理，重点打击“两抢一盗”等犯罪行为，案件查破要及时，有效遏制犯罪案件的发生，确保人民

　　生命财产安全，对刑事案件要配合上级公安机关做好破案工作，做到有警必接，出警及时。

　　五、加大对流动人口的管理工作力度，做好安置帮教工作。各村、各单位都要对流动人口(包括流入、流出）进行详细登记、摸底、建档办证，及时掌握动向，以实际行动帮助他们提高法律意识，增强懂法、守法的自觉性，走劳动致富道路。

　　六、加强安全生产防范工作。七、形成镇、村、组三级治安防控网络，开展警联防群治活动。1、加大矛盾纠纷排查调处力度2本着“把矛盾解决在基层，消灭在萌芽状态”的原则，积极主动的及时化解社会矛盾和民间纠纷排查一例，决不推诿，决不造成激化，防止“民转刑”案件，群众越上访事件

　　发生。3、主要猪好交通车辆的管理、摊位摆设，维护集市贸

　　易，彻底扭转脏、乱、差的现象，保持街道通畅，为创建文明集镇创造良好条件。

　　4、进一步加强校园及周边环境整治工作。加大对各中学学校内外假劣食品、淫秽书籍、网吧的清理力度，创造良好的育人环境。

　　XX年平安单位建设工作计划为认真贯彻党的xx大精神，全面践行xxxx重要思想和科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，营造稳定的社会环境、良好的治安环境和规范的法治环境，落实xx区委、政府下达的社会治安综合治理责任书的各项目标要求，确保中心平安单位建设工作顺利开展，特制定本计划。一、指导思想以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，贯彻落实党的xx大、xx届六中全会精神，紧紧围绕为大局服务、为人民司法工作主题，以深入开展学习实践科学发展观活动为契机，以争创市级精神文明单位为目标，加大创建力度，提升创建水平，创造一个团结和谐、公正高效、环境优美、卫生整洁的工作生活环境。三、XX年创建平安单位工作目标加强对全体干部职工的法制宣传教育，开展各种普法宣

　　传活动，实行依法行政，加强中心的治安综合治理工作。创建平安单位如下：

　　四无：实现无可防性重特大刑事案件；无重大刑事犯罪；无重大安全生产、火灾和交通事故；无在全系统有影响的恶性案件；两好：防范队伍好，防范措施好，安全设施好，治安秩序好；内部干部职工队伍稳定，不发生群体性上访、闹事事件；四、加强组织领导要把创建平安单位活动作为执政为民、保一方平安的一项政治任务切实抓好，纳入中心的总体规划，纳入领导班子的重要议事日程，加强对创建工作的领导。成立平安单位创建工作领导小组，由宁俊芹主任任组长，王小梅副主任副组长，徐方远、王晓红、高蓉蓉、胡金妹任成员。领导小组下设办公室，负责日常性的综合、组织、指导、协调、督查、服务、考核等工作。办公室主任由徐方远担任。五、创建主要内容和工作措施：1、提高思想认识。实现社会的和谐稳定是检验一个地方、一个部门工作绩效的重要标准。要充分认识维护社会稳定的重要性，牢固树立和认真实践积极的稳定观、科学的发

　　展观和正确的政绩观，明确发展是政绩，稳定也是政绩，抓稳定就是抓发展的思想认识。要明确工作重点，着力解决影响社会治安和社会稳定工作的热点、难点问题，增强平安建设的实效。

　　2、依法严厉打击各类违法犯罪活动，全力维护社会稳定。始终把维护社会稳定，创造良好的社会治安环境作为质检工作的首要任务来抓，依法严厉打击各类危害市场秩序的犯罪活动，使人民的基本权力和基本的生产经营秩序得到更有效的保障。

　　3、打防并举，设立投诉电话，及时处理群众关心得问题，做好矛盾排查工作，提高工作效率，充分发挥执法监督职能，深化政务公开，全力做好监督检查工作促安定、保稳定。

　　4、加强法制宣传，深入开展普法工作。进一步整合宣传资源，加大创建工作的宣传力度，努力营造浓厚的舆论氛围。认真开展法制宣传和禁毒知识宣传教育，切实抓好领导干部、办事人员等重点对象的学法用法和法制宣传教育工作，全面提高干部职工的素质。

　　５、建立健全平安单位创建工作制度必要的制度是创建工作的关键。因此，必须制订相应的各种制度，如年度目标管理计划，工作责任制度、第一责任人制度、直接责任人制度、综治办公室工作制度、安全文明

　　创建系列制度、门卫管理制度，综治考核、奖惩制度等，以制度促进创建工作。

　　平安建设宣传工作计划今年，我社区坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大、十六届五中全会精神，上级部门综合治理和创安工作意见的精神，以保一方平安为目的，以创建“平安社区”为载体，积极推进依法治社区的进程，紧紧围绕以社区为中心工作，进一步落实社会治安综合治理的领导责任制，积极开展普法教育，着力提高居民的法制意识和守法观念，加强治安管理和防范，预防为主、打防结合，搞好安全文明活动，做好预防青少年违法犯罪工作，为社区创造安定的环境。一、切实推进“平安社区”建设。认真贯彻落实上级部门下达的社会治安综合治理责任制。综治工作是社区工作的重要组成部分，要充分认识综合治理工作的重要性，自觉承担起保一方平安的政治责任，切实做好本社区综合治理工作。将社会治安管理、平安建设工作列入社区重要议事日程，健全完善各项制度，推动平安社区建设的开展。努力形成全体居民参与综治工作的良好局面。

　　二、认真开展“五五普法”教育活动。今年是“五五普法”第一年，我社区将结合综

　　治宣传月，利用社区宣传栏、科普画廊、标语等各种宣传形式广泛开展普法教育。大力加强

　　道德教育、法制教育和心理健康教育，增强居民法制观念，提高遵纪守法的自觉性。三、深入

　　开展矛盾纠纷排查调处工作。进一步建立健全矛盾纠纷排查调处稳定工作机制和制度，真

　　正形成“书记挂帅、部门联动、各方参九月开学季，老师你们准备好了吗？幼教开学准备小学教师教案小学教师工作计...初中教

　　师教案初中教师工作计...与”的矛盾纠纷排查调处工作格局。要坚持“调防结合、

　　以防为主”的方针，把矛盾调处的重点放在可能引发群体性事件和可能转化为刑事案件

　　的矛盾纠纷上，依法妥善地处置群体性事件，确保社区不发生严重影响社会稳定的重大问题，

　　最大限度地确保社会稳定。四、积极推进社区11211工程，不断提高社区治安防范水平，

　　整治社区及社区周边治安环境。认真做好特殊群体的重点防范工作，抓好流动人口管理和服

　　务，刑释解教人员安置帮教，同时加强失足青少年的教育工作。深入开展“热爱生命、珍惜

　　时光、拒绝网吧、做文明学生”系列主题教育活动，广泛开展“绿色网络学习活动”，加强

　　安全警示教育和防范活动。以社区网吧劝导队为主，依靠公安、文化等有关部门的大力支持，

　　防止网吧等对少年儿童的侵害，净化校园周边环境，努力形成关心少年儿童健康成长、预

　　防和减少违法犯罪的良好氛围。综合治理和平安社区建设工作是社区工作的重要内容。

　　抓好社区综治工作，不仅是维护社区秩序的需要，而且是保一方社会和政治稳定的大事。我

　　们将进一步认识平安社区建设工作的重要意义，要根据上级有关要求，创新工作方法，落实

　　具体措施，认真做好社区综合治理和平安社区建设工作，切实维护社区的稳定。人民街社区xxxx有限责任公司XX年平安建设工作计划为切实做好社会治安综合治理和平安建设工作，圆满完

　　成各项工作任务，按照师市党委、集团公司的工作部署和要求，结合本公司工作实际，特制定XX年度社会治安综合治理和平安建设工作计划。

　　一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十八大精神，紧紧围绕“项目建设、民生建设、效能建设”三项重点工作，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入开展“优质服务年”活动，深入开展“三项活动”，切实加强“三项建设”，狠抓社会治安综合治理的各项工作措施的落实，为公司发展又好又快发展创造稳定和谐的安全环境。二、工作目标以事故防范为中心、双基工作为重点、政策法规为导向、严格监管为手段、科技兴安为支撑、队伍建设为保障，积极构建科学、规范、高效的安全经营工作机制。促进单位安全生产形势进一步好转。杜绝等级事故发生。三、工作措施加强组织领导，落实综治和平安建设责任。根据机关人员变动，及时调整领导小组，健全领导和办事机构，切实加强对综治和平安建设工作的领导，进一步健全和完善各项工作制度，严格落实综治平安建设责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，全面展开综治工作。切实做好维稳工作，提高治安防控能力。按照上级的部

　　署和要求，认真落实矛盾纠纷排查调处工作制度，认真分析排查调处本公司、本系统的矛盾纠纷，制定处置突发性事件预案。加强内部防范工作，按照“看好自己的门，办好自己的事，管好自己的人”的要求，认真落实，努力提高干部、职工的治安防范意识。认真落实好干部值班，建立与有关部门的联系组织网络。

　　强化工作落实，全力压降事故保平安。安全经营与平安建设工作紧密相连，只有切实压降和防范各类事故的发生，维护好职工的利益，保护人民生命和财产的安全，才能为构建和谐社会创造良好的外部环境。

　　一是进一步加大对平安创建工作的宣教培训力度。通过各种形式、各种媒体把建设平安工作宣传到位，特别是要充分利用“安全生产月”活动的平台，通过多形式、多渠道的广泛宣教培训，大力普及安全文化，提升广大职工的安全访范意识。

　　二是加大监督检查，促进企业平安运行。工作中，我们将监管重心前移和下移，把大部分的安全监管力量下沉到基层，认真开展安全检查，排查各站安全隐患。特别是每逢重大节日及重大活动，组织发动各部室、班组深入开展安全生产大检查，促进企业的安全生产工作。

　　三是加强重点领域监管，认真抓好专项整治。今年，我公司根据经济发展的特点，继续把危险化学品安全管理、资

　　金管理作为公司监管重点，列入专项整治内容，认真制定整治方案，工作中充分发挥综合协调职能，及时解决整治工作中所遇到的矛盾和问题，做到常抓不放，设法提高重点监管领域的安全管理水平，保障企业安全运行，助推企业做大做强。

　　四是加强应急管理，提升应急救援能力。通过多种方式，全面推动应急管理工作的深入开展，进一步明确应急管理措施和办法，督促生产技术部完善专项应急预案、现场处置应急预案。加强安全生产应急救援预案的演练，增强广大干部员工的防灾抗灾意识，提高防灾减灾能力。

　　总之，我公司按照上级的部署和要求，加大综治平安建设工作的组织力度，不断完善，不断创新，为建设平安单位做出新的更大的贡献。

　　XX年度平安单位创建工作计划指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，把平安创建与文明创建结合起来，按照省委、省政府和省教育厅关于社会治安综合治理和平安单位创建的要求进行。创建目标加强全体员工的道德、法制、和国家安全教育，加强企业内部的治安防范和安全管理工作，确保员工违法犯罪、无

　　刑事案件和重大治安案件、无重大安全事故。创建内容1.建立完善平安创建领导责任制和目标管理责任制。成立由董事长和集团主任任组长的社会治安综合治理

　　和平安创建工作领导小组。平安创建工作做到有计划、有部署、有落实、有保障、

　　有考核、有奖惩。2.各部门齐抓共管，维护社会稳定。根据各自职能参与综合治理齐抓共管，并与社区公安、

　　城管、交管、居委会保持密切联系。建立完善矛盾纠纷排查调处工作制度，定期进行排查调处。对排查出来的复杂疑难的矛盾纠纷，实行领导包案、办公室督办。

　　3.做好内部治安和安全防范工作。认真学习全省综治工作会议精神和综治工作有关文件精神。健全内部安全防范制度，完善治安形势分析制度，抓好人防、物防、技防措施的落实，做到人员、经费、措施三到位。着重抓好各项安全工作制度落实和两级值班情况的检查，防止漏岗脱岗。坚持开展法制教育，勇于、善于同各种违法犯罪行为作斗争，犯罪率为零，无人从事邪教活动。创建要求1.加强领导、明确责任。党总支、行政、工会要高度重视平安单位创建工作，定期召开专题会议，专题学习研究，

　　专题部署，主要负责人亲自抓，分管领导具体抓，落实具体项目负责同志，目标层层分解，责任到人。

　　2.强化措施、狠抓落实。集团要强化措施，精心组织，落实机构、人员、经费，进一步加强社会治安综合治理和平安创建基层基础性工作，开展矛盾纠纷和治安隐患排查，对发现的问题要及时报告、及时整改，做到有台账、有记录。

　　3.常抓不懈、确保成效。各部门要以平安创建活动为抓手，进一步加强社会治安综合治理制度建设和强化内部管理，建立平安创建工作的长效工作机制，促进企业的长久治安。

　　XX年平安创建工作总结XX年我公司平安创建工作，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照县政法委安排部署，以维护社会稳定和促进经济发展及创建安全文明单位为目标，构建和谐社会。现将我公司XX年平安创建工作总结如下：一、加强组织领导、认真落实责任制。我公司切实加强对社会治安综合治理和平安创建工作的领导，及时调整了综合治理领导机构人员。单位主要负责人为综治工作第一责任人，亲自担任组长，分管领导具体负责，把社会治安综合治理和平安创建工作列入单位工作的重要议事日程。领导组每季召开一次会议，认真贯彻上级有关

　　精神，分析研究本单位综治和平安创建工作情况，及时发现和解决问题，抓好工作落实。并建立健全了综治组织网络，层层签订内部综合治理、平安创建责任书，形成齐抓共管的良好氛围。

　　二、加强宣传教育、增强全员法制意识。一年来，我们大力加强法制教育，不断增强职工遵纪守法的自觉性。全面落实“六五”普法规划，不断丰富宣传教育内容。结合实际，认真制订了年度普法教育计划，一年来开展各种形式法制宣传教育活动和平安建设宣传多次。重点组织学习了《安全生产法》、《交通法》《消防法》等有关安全法规以及构建社会主义和谐社会等方面内容。取得较好的宣传实效。三、加强内部管理、认真落实各项措施。为了切实加强内部管理，我公司制订了有关规章制度，结合实际制订完善了有关内部管理各项制度，做到有章可循。为切实加强内部治安防范管理力度，做好对重点部位人防、物防、技防措施落实到位工作，我公司定期和不定期对防盗、消防等设施进行安全检查，及时配齐有关消防设备，加固防盗设施，做到有备无患。努力降低刑事治安案件的发生率，实现全年内部治安达到“四控制”、“四无”的目标，健全和完善台帐建设，确保全系统的安全稳定。四、加强平安创建工作力度，提高整体防控能力。

　　一年来，我公司继续开展了平安创建活动，一是领导重视，认真部署、广泛宣传，增强自觉性，形成人人皆知、个个参与的良好氛围。二是齐抓共管，形成建设合力，并积极开展创建活动，使创建安全文明单位活动不断向纵深发展。三是加大平安创建力度，注意抓重点、抓难点、抓关键、抓创新，实施长效管理。四是认真开展安全生产月活动。组织开展多次安全生产大检查，发现事故隐患，及时整改到位，确保全系统安全生产无事故。五是认真开展创建平安机关活动，加强法制教育，严格内部治安管理，较好地杜绝了违法违纪现象。平时我们注意加强重点目标的防范，做好防盗防火工作，增强全员安全意识，较好地杜绝了各类事故的发生。

　　XX年的综治、平安创建工作，我们要在县政法委的领导下，发扬成绩，克服薄弱环节，不断巩固创建成果，开拓进取、努力创建，把综治、平安创建工作不断提高到一个新的水平。

　　XX年平安单位建设工作计划为认真贯彻党的xx大精神，全面践行“xxxx”重要思想和科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，营造稳定的社会环境、良好的治安环境和规范的法治环境，落实xx区委、政府下达的“社会治安综合治理责任书”的各项目标要求，确保中心平安单位建设工作顺利开展，特制定本计划。一、指导思想

　　以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，贯彻落实党的xx大、xx届六中全会精神，紧紧围绕“为大局服务、为人民司法”工作主题，以深入开展学习实践科学发展观活动为契机，以争创市级精神文明单位为目标，加大创建力度，提升创建水平，创造一个团结和谐、公正高效、环境优美、卫生整洁的工作生活环境。

　　三、XX年创建“平安单位”工作目标加强对全体干部职工的法制宣传教育，开展各种普法宣传活动，实行依法行政，加强中心的治安综合治理工作。创建“平安单位”如下：四无：实现无可防性重特大刑事案件；无重大刑事犯罪；无重大安全生产、火灾和交通事故；无在全系统有影响的恶性案件；两好：防范队伍好，防范措施好，安全设施好，治安秩序好；内部干部职工队伍稳定，不发生群体性上访、闹事事件；四、加强组织领导要把创建“平安单位”活动作为执政为民、保一方平安的一项政治任务切实抓好，纳入中心的总体规划，纳入领导班子的重要议事日程，加强对创建工作的领导。成立“平安

　　单位”创建工作领导小组，由宁俊芹主任任组长，王小梅副主任副组长，徐方远、王晓红、高蓉蓉、胡金妹任成员。领导小组下设办公室，负责日常性的综合、组织、指导、协调、督查、服务、考核等工作。办公室主任由徐方远担任。

　　五、创建主要内容和工作措施：1、提高思想认识。实现社会的和谐稳定是检验一个地方、一个部门工作绩效的重要标准。要充分认识维护社会稳定的重要性，牢固树立和认真实践积极的稳定观、科学的发展观和正确的政绩观，明确发展是政绩，稳定也是政绩，抓稳定就是抓发展的思想认识。要明确工作重点，着力解决影响社会治安和社会稳定工作的热点、难点问题，增强平安建设的实效。2、依法严厉打击各类违法犯罪活动，全力维护社会稳定。始终把维护社会稳定，创造良好的社会治安环境作为质检工作的首要任务来抓，依法严厉打击各类危害市场秩序的犯罪活动，使人民的基本权力和基本的生产经营秩序得到更有效的保障。3、打防并举，设立投诉电话，及时处理群众关心得问题，做好矛盾排查工作，提高工作效率，充分发挥执法监督职能，深化政务公开，全力做好监督检查工作促安定、保稳定。4、加强法制宣传，深入开展普法工作。进一步整合宣

　　传资源，加大创建工作的宣传力度，努力营造浓厚的舆论氛围。认真开展法制宣传和禁毒知识宣传教育，切实抓好领导干部、办事人员等重点对象的学法用法和法制宣传教育工作，全面提高干部职工的素质。

　　５、建立健全平安单位创建工作制度＊＊＊乡平安建设工作计划为认真落实市、县关于开展平安建设的意见，全面落实社会治安综合治理各项措施，推进平安梁庄建设深入发展，切实增强全乡维护社会政治稳定的能力，促进全乡经济社会更快更好发展，＊＊＊乡党委立即召开班子会，研究制定了梁庄乡平安建设工作计划：一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和市、县政法工作会议精神，动员全乡干部群众积极参与社会治安综合治理和平安梁庄建设，强化基层组织建设，认真落实平安建设责任制，全面推进社会治安综合治理和平安建设各项措施的落实，为全乡社会经济又好又快发展，营造稳定和谐的社会环境。二、工作目标为实现我乡“社会治安综合治理先进乡”的目标，以强化领导、严格责任为重点，建设“平安村”、“平安校园”、“平

　　安单位”、“平安家庭”。为实现全乡经济社会求高求实、求好求快发展营造和谐稳定的社会环境。

　　三、工作措施1、加强组织领导。党委政府进一步确立发展是第一要务、稳定是第一责任的领导工作理念，在平安建设中增强领导意识，将社会治安综合治理和平安建设工作纳入本乡经济社会发展总体规划，列入党政综合考核。乡、村成立平安建设工作领导组，加强乡政法综治工作中心建设，强化对综治和平安建设工作的组织领导和责任落实。规范村、社区综治工作室建设，确保综治和平安建设工作有人抓、有人管。乡村治安联防人员充分发挥作用，加强治安信息员和治安志愿者队伍建设。2、加强社会矛盾纠纷排查调处工作。乡调处中心人员到位，岗位职责明确，调解程序规范，着力提高大调解工作质效，定期排查，最大限度地把矛盾纠纷化解在基层，解决在萌芽状态。3、加强流动人口服务管理工作。按照“公平对待、合理引导、加强管理、完善服务”的原则，全面落实流动人口服务管理各项措施，加强协管员队伍建设，及时收集暂住人口信息、房屋出租户信息、严格对流动人口的治安管理，严格落实房屋出租户、用工单位的治安责任。(来自:写论文网:)4、加强刑释解教人员安置帮教工作。

　　按照“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、职责规范化”的要求，做好刑释解教人员安置帮教工作，进一步完善帮教组织网络，采取帮扶刑释解教人员自主创业和自谋职业等各种形式，积极引导和扶持刑释解教人员就业。广泛开展结对帮教活动，努

　　力使刑释解教人员思想稳定，遵纪守法。5、加强预防青少年违法犯罪工作。充实预防青少年违法犯罪组织网络，完善全社会齐抓共管的协作机制。加强中小学法制教育，加强校园周边环境整治工作，努力创建平安、健康、文明、和谐校园。6、扎实推进基层平安创建活动。深入开展平安创建工作，继续创建平安乡、平安村、平安学校、平安家庭、平安单位、无邪教乡、村，努力使社会治安综合治理和平安建设各项措施得到全面落实，务求“守土有责、保一方平安；守线有责，保行业平安；守岗有责，保内部平安”，以小安集大安，确保全乡大平安。7、严格加强治安管理。预防和减少案件的发生，加强文化娱乐场所管理，努力预防和控制违法犯罪活动，加强监控管理，严格落实消防管理和安全生产监管各项措施，预防和减少重特大治安灾害事故的发生。8、加强社会治安综合治理和平安建设宣传工作。利用多种形式，开展好平安建设集中宣传活动，大力宣传，营造

　　声势，提高平安创建的社会认知度，公众参与率，深入开展创建活动，做好大走访活动宣传工作，为完成社会治安综合治理和平安建设的各项任务打好坚实的基础。

　　9、加强社会面的防范控制。发挥社会效应，完善专群结合的巡防队伍，加强对街头路面、乡、村主要交通路道巡

　　逻防范，充分发挥村委会、治保会等组织的作用，加强“十户联防”、“党员联防”、“专职联防”，加快技防设备的安装进度，及时开展治安巡防和邻里守望活动，加强外来人口管理，努力维护和谐稳定的社会环境。

　　中共＊＊＊乡委员会XX年9月22日社会治安治理工作计划为加强我县社会治安综合治理工作，是我县又好又快发展，保障我县城市建设。在县委县政府的正确指导下，我局成立了综治委办公室。为进一步增强社会治安和法治观念，提高综治水平，使综治工作走上规范化、法制化轨道，结合我局工作实际，特制定我局XX年社会治安综合治理平安创建工作计划。一、指导思想全面贯彻落实党的十七大会议精神，坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极应对地震对我国社会的危害，紧紧围绕“震害防御、地震应急救援、科技监测”的总要求，全面深化平安建设，着

　　力完善社会治安防震体系，着力排查，着力改进科技检测，着力加对震害防御，保持社会平稳较快发展，全面建设小康社会。

　　二、工作目标在县委的统一领导下，紧紧围绕维护社会稳定这个大局，以开展平安创建活动为抓手，坚持与实施机关效能建设优化发展环境、城乡环境综合治理、党风廉政建设、和谐社会建设相结合，全力推进平安建设进程，进一步加大宣传教育力度，加强和改进检查考评工作机制，推动落实社会治安综合治理工作责任制，为我局各项事业的发展创造良好的社会环境。三、工作重点及时排查科技监测信息，提出可靠、高质量的观测数据和监测意见，及时向上级地震局汇报本县异常情况，确定下一步地震工作重点。各股室要做到内部治安严密防范。定期开展治安安全隐患检查，确保一般隐患、重大隐患整改率达到100%。本年内,各单位不发生重特大治安事件。大力加强本单位干部职工的思想道德教育和法制宣传教育，确保全系统干部职工无刑事犯罪案件，无人参与邪教组织。进一步完善地震应急救援预案，不断健全应急队伍、突

　　发事件现场处置、应急事件处理，切实提高对地震突发事件处理的能力。

　　对单位的办公地点要坚持保安24小时值班制，严格对单位重要文件、资料、现金的管理。强化防盗、泄密制度。要加大内部巡查力度。各级领导要各负其责，确保各单位的一方平安。

　　四、工作措施一是进一步完善和落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制。要建立起一级一级负责，相互配合，积极参与，齐抓共管的综合治理工作格局，要注重责任落实,严格执行责任追究制，强化综治工作“一票否决权制”。继续实施与县委和局领导、办公室签订目标责任书，要注重责任书在综治工作中的实际作用。二是进一步加强社会治安综合治理制度建设。完善综合治理各项规章制度，在制度的落实上作文章，抓管理、求实效，把制度建设的重点落实到“预防为主”上来，要在建立长效工作机制方面有新的突破，在制度建设方面要注重实效和作用，建立起科学，能发挥实际效果的规章制度，推动治安防范的各项工作落到实处。三是建立健全舆论宣传工作机制，构建平安建设的良好法制环境。要进一步加大综合治理，平安建设工作的宣传力度，要树立和宣传典型，通过宣传栏、办板报，提高干部职

　　工对此项工作的知晓率和参与率。以“五五”普法活动为载体，深入开展法制宣传教育，强化普法教育工作领导责任制，保障我局普法工作的扎实推进，通过法制教育提高全体干部职工的法律意识，强化干部的防范意识、自律意识和守法观念，增强群众的法律素质和道德素质。

　　总之,做好这次社会治安综合治理工作,责任重大,任务艰巨,我们要在县委、县政府的坚强领导下，以更大的决心，更好的成效，努力综合治理本县平安建设，切实把社会治安综合治理工作抓紧抓实抓出成效，为我县城市建设做出新的贡献。

篇四：以平安建设为着力点普法依法治理

　　20平安建设调研报告范文(2)整理平安建设调研报告范文(2)

　　（四）着力提高群众的法律意识和依法治理水平。进一步制定完善六五普法和依法治县规划并抓好落实，全面推进依法治县进程，营造社会依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的良好氛围。继续突出领导干部、青少年、公务员、企事业经营管理人员等重点对象的普法工作，不断加强和改进政法部门的法律服务工作，不断完善和落实各项便民措施，以更好的质量和更高的效率服务发展、促进发展、保障发展。各级执法、司法部门要切实纠正少数地方、少数部门、少数干部执法不严格、不公正、不文明、不作为等行为，严格、公正、文明执法，维护社会公平正义。深入开展法律六进（法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位）活动和科教、文体、法律、卫生四进村（社区）活动，加强基层民主法制宣传教育和基层民主法治建设，努力营造全社会学法、用法、守法、____的氛围。

　　（五）着力加强安全生产管理。要坚持安全第一、预防为主的方针，把安全生产作为一项长期性的任务，常抓不懈，切实提高全社会安全生产法制意识、责任意识和防范意识，切实把安全生产监督管理的切入点、落脚点放在隐患排查整治上，做到认真仔细排查整治，不留盲区和死角，确保责任、措施、资金、时限和预案五落实，尤其是要着力解决交通、矿山等事故多发行业和领域的安全突出问题，最大限度地防止安全生产事故的发生。要严格落实安全生产责任制，进一步完善一把手

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　　负总责，分管领导具体抓，有关方面各司其责的安全生产工作机制，真正把安全生产落实到每个方面、每个环节和每个人。继续深化人员密集场所消防、建筑施工和民用爆破器材、烟花爆竹等方面的安全生产专项整治活动，确保各项安全生产措施落实到位。要加大对安全生产违法行为的查处力度，对不符合基本安全生产条件或整改无效的企业和经营单位，坚决依法予以关闭。对发生的各类安全事故，要依法进行查处，并严肃追究有关人员责任。

　　（六）着力完善平安创建工作机制。进一步完善党委、____统一领导，政法委、综治维稳委组织协调，各有关部门齐抓共管，全社会整体联动，广大群众积极参与的平安建设工作格局。各乡镇、各部门要紧紧围绕平安建设的目标要求，研究制定本辖区开展新一轮平安创建活动的意见和实施办法，完善深化各成员单位在平安创建工作中的职责任务。要进一步健全平安创建保障机制。各级党委、____要加强综治维稳机构和平安建设机构建设;配齐配强工作人员，积极改善工作条件。各乡镇要按要求将综治维稳日常工作经费和平安建设所需专项经费列入财政预算予以足额保障，并根据经济社会发展和实际工作需要逐年增加。要建立健全考核奖惩机制。县综治维稳部门要组织督查员队伍，建立巡视督查制度，定期或不定期对平安建设工作的开展情况，上级精神的落实情况，人民群众关心的社会治安、社会稳定热点问题的解决情况等进行巡视督查，确保综治维稳各项措施和责任的落实。要会同纪检、组织、人事、监察等部门，建立和完善平安建设工作目标管理、考评奖惩等工作制度和工作机制，把人民群众满意不满意作为衡量平安创

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　　建成效的最终标准，开展公众安全感测评，听取群众意见，把评判权交给群众。要坚持执行领导干部维护稳定政绩考核制度，建立健全稳定责任考核体系，把党政领导开展平安建设工作的成效，纳入党政干部政绩考核的重要内容，并把考核结果作为晋职晋级和奖惩的重要依据。对综治维稳工作不力、群众反映强烈的地区、单位和个人，严格按照县委、县____有关问责制度的规定，严肃进行责任追究。

　　平安建设调研报告范文篇3一、矛盾____排查调处工作中经验做法以及工作中存在的薄弱环节。

　　经验做法。我镇进一步健全了镇、村、组、户四级调处____建设，认真落实村每周镇每半月排查制度。并对排查出的矛盾____明确____处理责任，限定解决时限;对于重点矛盾问题，我们实行领导包案责任制，制定解决方案，明确工作台帐，并定期召开联席会议，保证了矛盾____的稳妥解决。

　　存在的问题。一是矛盾____排查调处难度加大。当前正处在社会矛盾凸显期，各种利益冲突复杂性更加突出，因社会保障、土地承包等历史遗留问题纠缠不清，因村级财务、宅基地等新引发的矛盾____日趋增多，群众____呈现出组织化、复杂化的特点，一些人遇事便选择____、集体____、越级____，一些老____户选择重大节日、重大活动期间____，协调处置难度加大，影响了社会安宁稳定。

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　　二是村级虽有治调组织，但多数人员年龄偏大、文化程度偏低、政策水平和业务能力偏弱，报酬难以落实，工作热情难以持续，相当数量村的治调组织不能有效发挥作用。

　　二、把治安突出问题和治安乱点排查整治工作抓细、抓实、抓出成效的方法和措施。

　　从我镇去年乱点排查整治工作情况来看。要把治安突出问题和治安乱点排查整治工作抓细、抓实、抓出成效主要有几点：一是坚持定期排查，将排查结果迅速上报、汇总，做到情况清，底子明;二是社会治安形势____，对全镇一月来的治安情况进行____、研究，把据方向、确定重点;三是由镇综治办牵头，研究制定整治和防范意见，坚持滚动排查、滚动推进，确保整治合格率达到100%，群众满意率达到100%。

　　三、社会治安防控体系建设工作。

　　1、人防落实到位的措施一是领导重视，责任到位。二是组织到位。特别是村干部以身作则，虽然现在村里劳力少，只要干部亲威起到模范带头作用，各项工作就能够推进。三是督导到位，有检查、有奖惩，工作才有动力。四是经费保障到位。保障巡逻用品到位，人员资金到位，巡逻能够持续有效地开展。

　　2、科技防范工作（重点推行视频监控进农村）推进措施及存在问题

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　　我镇在完善好以镇专职治安巡防队、村治安巡逻队、商户联防队为重点的专群结合的治安防控____基础上，集中人力物力财力大力推进科技防范工作并把其做为一个着力点，再投入1万余元对________视频监控平台维修养护的基础上，大力协调各行政村重点安装视频监控系统，在经济条件较好的北高、英张、李庄等村也安装了视频监控系统，切实提高了我镇农村治安防范水平，开拓了我镇治安防范新领域。从而深化治安防控体系。

篇五：以平安建设为着力点普法依法治理

　　平安建设自查报告3篇

　　根据xx关于创建xx的安排意见，我们结合本医院的具体实际，按照年初的创建工作部署扎扎实实的开展了创建工作，取得了显著成效，现将我院的创建工作汇报如下：一、指导思想

　　以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十八大和xxxxxx全会精神，按照全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的要求，坚持预防为主、依靠群众的方针，结合医院工作特点和实际，以医疗质量为重点，以建立健全长效工作机制为核心，抓好医疗规范执行、医患沟通管理和职业道德建设，切实抓好生产、生活安全，努力构建一个和谐、安全的就医环境和工作生活环境。二、工作要求

　　1、提高认识，摆上位置。建设“平安医院”是实践“三个代表”重要思想，坚持“立党为公、执政为民”的具体体现，是落实科学发展观的迫切需要，是创造和谐稳定的社会环境、全面建设小康社会的必然要求，是促进卫生事业发展的重要保证。要从安邦定国、维护稳定、促进发展的认识出发，从创造良好的医疗环境的认识出发，从我院就诊病号多，人口流量大，人员构成复杂的特点出发，把“平安医院”的创建工作摆到重要位置上。在工作时间的安排上立足于经常性，在工作重心上立足于一线科室，在联系实际上立足于结合，在工作突破上立足于创新，在工作作风上立足于务实。切实解决了干部职工在民主意识、法制观念、服务意识等方面存在的问题，提高了职工队伍的思想政治素质。

　　2、结合实际，突出重点。“平安医院”、的“平安”，不是狭义的“平安”而是涵盖了经济、政治、文化和社会各方面宽领域、大范围、多层面的广义“平安”。我们在全院医护人员的头脑中确立大平安的观念，按照确保大稳定、大安全的要求，对带有普遍性、全局性的热点问题予以高度重视，统筹考虑，既要全面抓，更要结合实际突出重点抓。始终把医院的稳定、患者和职工的生命、财产安全作为建设“平安医院”的重中之重。

　　3、立足经常，重在落实。“平安医院”的建设是一项长期性的任务，需要长期抓，经常抓，既要有长期的计划，又要有短期的安排。我院各科室把“平安医院”的建设作为一项经常性的工作来抓，通过政治的、经济的、行政的、教育的等多种手段，把“平安医院”建设的各项工作任务落到实处，取得了实效。

　　4、加强宣传，营造氛围。“平安医院”的建设是造福广大职工和患者的一项重要举措，也是需要广大职工共同参与的一项重要工作。我们通过形式多样的，最大限度地广泛宣传，营造了人人关心、人人支持、人人参与“平安医院”建设的浓厚氛围。充分的调动了广大职工参与建设“平安医院”的积极性和创造性。三、工作重点

　　建设“平安医院”涵盖医院改革、发展、稳定的各个方面，是一项长期的任务。我们重点做了以下几项工作：

　　1、加强医院普法教育工作，切实地提高了干部职工法制观念。充分利用院里现有的宣传橱窗、公示栏，以及周一院内例会、工会活动等多种形式，认真开展各种法律法规的学习，并使其制度化。具体做法是宣传橱窗和公示栏定期更新一些与广大职工密切相关人人关心的法律法规条款，如《执业医师法》、《护士管理条例》、《药品管理法》等等，并在医院每周例会上有专人带领学习，还通过在工会的活动中不定期的举行一些法律知识竞赛，把职工的业余时间吸引到法律法规的学习中来。切实提高广大干部职工的遵纪守法观念，形成一个人人学法，人人懂法，人人守法的大好局面。在医院的日常管理中，经过酝酿和职工的充分讨论制定出我院劳动纪律条例、医院收费差错处罚规定等一系列的规章制度，确实做到在制度面前人人平等，让大家有话说到明处，有意见提到明处，使日常管理民主化。医院领导细分医院工作岗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，坚决不把闲散人员推倒社会上去，杜绝了给社会治安带来负面影响的事情发生。

　　2、加强医院安全工作，切实地保护了职工和患者安全。加强对院内各部位的安全检查，消除隐患。我院每年定期和不定期地对消防安全进行全面检查，对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查(如药库、病房、锅炉房等)，对消防设施进行定期维护更换，确保消防器材的完好。我院实行院领导值二线班制度，明确每人的时间段分工，值班期间要进行全院巡视，切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到了实处，并严格填写值班记录及交接班记录，杜绝了重大可防性案件的发生。加强与公安部门的协调，切实维护医院及周边地区治安秩序，确保了医院的稳定。抓好病人医疗安全，落实安全责任制。严格落实三级查房制度，做好病人四防工作，做到精心治疗、精心护理，严防医疗纠纷事故的发生。抓好水、电、暖、煤气以及医疗器械的安全使用，加强消防安全设施的维护、检查，做好安全消防工作。严格落实科室安全责任制，搞好不稳定因素排查，发现问题立即整改。制定人防、物防、技防应急措施，确保全院无重大责任事故。

　　3、认真化解和处置各种突发事件和矛盾纠纷，切实维护了医院的稳定。制定了处置重大突发事件的预案，对政治性事件、群体性上访事件、群体性中毒事件、意外伤亡事件和不可预测的事件等制订了相应的预案，并根据情况的不断变化及时修订完善。认真做好和妥善处置因医院改革、部分职工的院内不同分工牵涉到个人利益带来的各种矛盾事件。各分管院长具体负责各分管科室的创建工作，与工会成立的争议调解委员会相互配合，及时地妥善处置了各种突发事件，把不稳定隐患消除在萌芽状态，拦截于院内，把不稳定带来的负面影响降低到最低程度。四、保障措施

　　1、建立组织，加强领导。医院组织成立由院长任组长,各科室负责人为成员的“平安医院”创建活动领导小组，明确了有关职能科室的具体职责任务。将创建活动列入年度考核重要内容，对成绩突出的科室(病区)和个人给予表彰奖励，对措施不利、失职渎职的，严肃追究责任。以平安医院创建活动的深入开展，来推动医院各项工作达到一个新的水平。

　　2、明确目标，落实职责。具体目标是通过本院开展创建“平安医院”的活动，努力确保职工的生命和财产安全，确保正常的诊疗秩序，确保医院稳定，以院长为

　　导责任制为抓手，以建立长效机制为核心，以夯实基层基础为重点，以落实打击、防范、管理、调处等措施为手段，以营造和谐稳定驿前为根本，把开展“建设和谐平安驿前”活动作为保平安、促发展的载体，确保社会稳定，经济发展，人民群众安居乐业。一、领导重视，创建平安建设列入重要工作

　　1、全镇各级党政按照落实科学发展观和平安建设的要求，牢固树立以人为本，全面协调可持续科学发展观紧紧围绕实施“赶超发展”战略这条主线，开展平安建设。

　　2、高度重视和正确处理人民内部矛盾，把处理人民内部矛盾、预防群体性事件创建和谐平安驿前为维护社会稳定

　　1、加强基层综治组织规范化建设。认真贯彻落实综治委《关于加强镇、村、街道社会治安综合治理基层组织建设的若干意见》巩固基层综治机构，稳定基层综治队伍，充实综治力量全镇各村、居委会综治办坚持重大事项报告，治安形势分析，矛盾纠纷排查调处，工作例会，通报讲评和检查督办等制度，半年来共举办综治干部培训3次，巡防队员培训2次，通过一分别活动培训，不断提高了综治干部队伍素质。

　　2、抓了五项专门的基础性工作。本着“公平对待、合理引导、完善管理、搞好服务”的精神，加强了流动人口的治安管理与服务，打击流窜犯罪。深入推进“为了明天——预防青少年违法犯罪工程”加强了学校及周边治安治理工作，营造良好的教书育人环境。

　　3、加大综治宣传力度。围绕综治工作面临的新情况，新问题和制约综治工作开展的热点、难点问题，大力开展调研工作，完善综治宣传考核办法，采取有效措施，开展了“综治宣传月”活动。四、落实综治工作机制，加大和谐平安建设宣传力度。（一）建立化解社会矛盾的长效机制

　　1、落实矛盾纠纷排查调处机制。从预防、排查、包案、调处、处突、责任查究等六个环节，构建矛盾排查调处长效机制，及时掌握信息解决问题，消灭隐患，防止矛盾纠纷。着力构建党政统一领导，综治机构牵头协调，人民调解，行政调解和司法调解有机结合。

　　2、诉求表达机制。一是搭建群众诉求表达平台；二是改进接待方式；三是抓了处理涉法涉诉上访工作。

　　3、利益协调机制。派出所、综治办主动协调部门联动，解决了人民群众的利益冲突，满足不同群体的正当利益诉求。

　　4、权益保障机制。围绕困难群众的法律需求，加大司法救助和法律援助，镇团委、妇联、民政等组织设立法律援助联络点，构建完整的法律援助体系，原宽法律援助领域，充分维护弱势群体的合法权益。

　　（二）着力营造良好社会治安环境。我们始终坚持打防并举，标本兼治，重在治本的原则，不折不扣地抓好社会治安综合治理各项措施的落实。

　　1、运用宽严相济的刑事政策遏制、预防和减少犯罪，充分发挥政法部门在打击违法犯罪，维护社会稳定工作中的主力军作用。

　　2、强化排查整治突出治安问题。及时排查治安乱点和突出治安问题，明确整治责任，开展集中整治，限期改变治安面貌，开展了禁毒、禁赌、“扫黄打非”专项斗争整治，切实从源头上增强治理效果。3、严格各项治安管理。加大对重点要害部位的管理力度

　　4、完善了治安防控体系建设。抓了城村结合部，公共复杂场所，重点要害部位，住宅小区的治安防范，强化了社会面，有效防范重点治安问题发生。

　　5、加大创建和谐平安建设宣传力度。按照构建社会主义和谐社会的要求，以公正司法，一心为民为根本，以增强人民群众安全感为目标，以化解社会矛盾为主线，以创建和谐平安镇和综治队伍建设为重点，全面加强创建活动。经贸局平安建设自查报告今年以来，我们按照区委、区政府的总体部署和要求，以“xxxx”重要思想和xx大精神为指导，坚持科学的发展观和正确的政绩观，把开展平安创建，优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓，实现了“八个不发生”的目标要求，确保了社会稳定，有力地保障和促进了全区经济超常规、跨越式发展。在创建“平安xx”过程中，我们注重做好以下三个方面的工作:一、加强组织领导，建立平安防范新体系

　　只有社会稳定，才能安居乐业。创建“平安xx”既是实现新发展的需要，更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来，局党委一班人从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下工夫，做到了三个到位：

　　(一)思想认识到位。经贸局始终把平安建设作为全局重点工作来抓，牢固树立防范意识，做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、机关工作人员和辖区单位共同抓。经贸局成立了由党工委书记任组长，分管书记任副组长，各科室主要负责同志为成员的平安创建领导小组，下设办公室，负责创建工作的协调、检查指导和考核验收等工作。领导小组定期召开会议，研究创建工作，制订了创建“平安xx”的总体计划，加强了对社会治安综合治理工作的领导，落实了各项综合防范措施。

　　（二）组织网络到位。为了增强地区防控功能，我们重点从完善组织网络方面下工夫。在局平安创建领导小组的基础上，各所属单位也相应建立了创建组织，设立专职综合治理工作人员，并明确各级“创安”工作目标，签订社会治安综合治理目标管理责任书，形成了横向到边，纵向到底，上下联动的创建工作网络。目前，辖区群防群治力量有专业治保人员20多名，非正规就业安全人员20多名，义务巡逻队员近50名。由此构建了多层次、全方位的社会治安综合治理防控网络。

　　（三）管理制度到位。为了促进全局综合治理工作，健全制度建设，我们从两方面入手，不断加大平安建设力度。局党委班子对综合治理工作做到“思想上有位置，组织上有班子、工作上有布置，经济上给票子”。我们多方筹措资金，两年来，在社会安全防范上投入资金达1多万元，为构筑“平安xx”提供了有力的物质保证。同时，我们不断健全和完善各项安全防范制度，如《突发、重大事件事前预警制度》、《治保调解制度》等各种规章制度，有效保证地区安全防范工作。二、深化安全防范，完善平安建设新机制

　　搞好平安建设，机制是重点。平安建设是一项综合工程，只有创新机制，才能保障人民的合法权益，居住在xx的职工、居民才能具有充分的安全感，为此，我们从“四个坚持”入手，积极做好各种防范工作。

　　（一）坚持发挥基层组织的“

　　在维护局域稳定过程中，我局道始终以构筑夯实基层工作基础为重点，聘请基层信息员9名，不断健全地区矛盾纠纷排查调处信息网队伍。全局以居住地为重点，单位为依托，每月一次对所属企业不稳定因素进行排摸，实行“零报告”制度，大力开展矛盾纠纷的排查调处工作，做到领导重视、排查认真、信息畅通、职责分明、处置及时。有时个别人员由于不理解有关政策心理预期过高，一度采取了联名信访、上访等过激行为，局党委和有关单位一道，及时进行疏通调解，通过大量而细致的工作，使问题得到圆满解决。矛盾纠纷调解小组有关工作人员经常深入职工家中，扎实做好群众基层基础工作，及时收集、排摸不稳定因素，做到早发现、早报告、早控制、早解决，通过疏导、化解工作，使一些事态平息在萌芽阶段。一年来，我们共排查调处各项纠纷、矛盾5起，调解成功5起，成功率达100%以上。受理各类信、访、电12件，办结率、反馈率均达100%。

　　（二）坚持围绕加大宣传，提升辖区居民安全防范、法制意识。我们以治安防范宣传、普法宣传、《条例》宣传、禁毒宣传四项内容为宣传重点，积极提升居民的安全防范意识和法律意识。在治安防范宣传中，我们通过黑板报、宣传单、座谈会等形式，积极向广大群众宣传防范知识，提高居民自防能力。如特别针对一些犯罪分子利用部分群众迷信、贪小心理进行街头诈骗的情况，深入企业，开展现场警示教育，以提高居民的防范能力。在普法宣传过程中，采取了建立一块法制宣传园地、设立一只法律服务箱，赠送一本法律知识手册，举办一次法律咨询的“四个一”宣传形式，把法律知识宣传与法律援助有机结合了起来。在《条例》宣传过程中，我们通过“双教育、双规范”等活动，较好地营造了宣传氛围。

　　（三）坚持“平安联创”，及时解决热点难点问题。在这这方面，我们结合实际，建立了联席会议制度，定期调度“平安创建”工作，对涉及重点矛盾纠纷的企业分别派驻工作组，及时解决工作中的新情况新问题。工作中，我们依托党的基层组织做好群众思想工作，依托司法调解中心、信访接待室畅通居民反映问题渠道，依托民政办落实社会救助等社会保障制度，坚持把工作做深、做细，做到多向群众宣传现行信访、土地法规政策，多发动党员和居民骨干力量带好维护社会稳定的头，做到多上门、多了解、多解决群众的各种困难，由此确保了全系统的稳定。

　　（四）坚持做好“五类人员”的帮教转化工作，保障辖区稳定安全。我们十分注重做好对参练人员、劳教刑满归正人员、青少年犯罪等“五类人员”的帮教工作，在积极做好思想工作的同时，尽可能为其提供生活上的援助，以促使其转化。目前系统内原来几名练习者全部表示不上访、不上京、不再练，达到了‘’人员‘零进京’、‘零滋事’的目标。三、加大基层防控建设，巩固平安建设新成果

　　搞好平安创建，构筑打防控一体化的安全保障网是保证。今年，我们不断加大基层防控建设力度，从消防安全防范、流动人口管理、安全文明共建等方面入手，做到了“三个注重”。

　　（一）注重安全生产防范。我们通过开展“安全生产月”等活动，向企业广泛宣传安全生产有关知识，加大了对职工群众的安全意识教育；同时，加大安全生产监督管理力度，定期不定期开展安全生产检查和各种专项治理活动，严密制定紧急预案，并确保落实到位，有效保证了群众生产生活的安全。

　　（二）注重流动人口管理。所属企业中外来人员较多，管理难度大，为此，局党委根据“健全组织，摸清底数，落实措施，多方配合、严格管理”的要求，落实属地化管理原则，重点加强了企业的流动人口管理工作，认真落实“谁主管、谁负责”、“谁用工、谁负责”的具体责任，切实做好流动人口的管理服务工作，使流动人口的管理做到规范有序。

　　（三）注重基层联动防控网建设。同时，经贸党工委还着力加强辖区内防控力量建设，共同建立了集人防、物防、技防和辖区单位群众自我防范为一体的基层防控网络。7个企业成功推行治安承包新机制。目前，全系统已组成了全覆盖的防控网络，做到每个企业有警卫室，有专职力量，有群防队伍，专业防控力量和群防群治力量相互协调、形成互补，合力维护社会安定。

　　一年来，我局在开展平安创建工作中，做了大量工作，取得了一定的成绩，机关所属单位从未发生失泄密事件、违法乱纪事件、刑事案件以及“黄、赌、毒”等现象，单位内部和谐融洽，气氛积极向上。但仍存在一些不足，如工作发展不平衡，时强时弱，时松时紧；与所属单位的联络还有待加强，社会不稳定因素依旧存在，与各种黑恶势力的斗争形势依然严峻等。这些问题都有待我们重新理清思路，把全系统的社会治安综合治理工作做得更好、更扎实。下半年，我们将进一步从群防群治的角度出发，做到“技防与人防结合，打击与防范并举”，进一步完善事前干预机制，进一步加强治安防范网络建设，以务实、创新的态度，合力实现“平安xx”目标，为全区的长治久安、人民群众的安居乐业和工业工作的顺利开展提供坚强有力的保证。

　　平面设计调查报告

　　关于学习平面设计的调查报告平面设计（graphicdesign）的定义泛指具有艺术性和专业性，以“视觉”作为沟通和表现的方式。透过多种方式来创造和结合符号、图片和文字，借此作出用来传达想法或讯息的视觉表现。平面设计师可能会利用字体排印、视觉艺术、版面（pagelayout）等方面的专业技巧，来达成创作计划的目的。平面设计通常可指制作（设计）时的过程，以及最后完成的作品。随着全球经济一体化的加快以及我国经济体制改革的不断深入，一方面需要高层次的创新人才，另一方面需要大批有文化、有知识，能够将先进科技成果转化为现实生产力的高素质的技术、技能型高级人才。重视和发展职业教育已经成为世界各国提高劳动者素质和实现现代化的迫切要求。长期以来，广告行业鱼龙混杂，从业员良莠可步，正规广告公司人才市场占有份额相对较少，社会经济的发展和生活质量的提高，使人有对艺术审美理念发生着改变，随着近年来国家的宏观调控及广告行业一系列相关政策和法规出台，艺术设计行业将面临新的机遇和挑战，一批规模少设计水平低的公司将被重组兼井。人性化、时尚化、正规化、专业化的艺术设计公司正逐渐占领市场的主流阵地。因此，迫切需要大批具有系统专业知识和先进设计理念的设计人员。由于我国在该领域的起步晚，所以对该专业的专门人才需求量大，前景十分广阔。为了对该专业的市场状况及人才需求有进一步了解，主要从室内装潢与展示设计、广告设计、网页与杂志等媒体的美术设计等三个方面进行了市场调查与分析。

　　（一）室内装潢设计：1、市场概况：在茂名市这一带，随着地产的热炒和人们生活质量的提高，对房子的居住要求提升到前所未有的高度，这对于室内装潢设计人员而言，无疑是一件好事情，当然前提是你能为顾客创造出充满创意而又适宜的生活空间。现在，相当多的室内装潢设计人员，也是“soho”一族，在家办公，不论上班时间，只要把作品按时交给客户即可。2、从业人员薪金水平：室内装潢设计人员的工资水平一般有两种：一种只有固定工资，资深人员月工资一般在2500-4000元左右，年薪一般在4万元6万之间。一般人员工资在1000-XX元之间。另一种是固定工资+提成，起总体工资水平，与前一种相差可大。3、专业人才要求：对于室内装潢设计人员而言，创意是最关键的，对于我们来说，特别是学这个专业的，先找一家比较有名气的装潢设计公司，做一名普通小职员，哪怕是实习也行，先感受一下氛围，要注意学习优秀设计师的创意。其次，经验是最宝贵的，但对于我们这些还在校的学生来说，经验几乎为零，所以在实习或正式参加工作的时候要注意积累经验，各方面都要积极参与一些。其次，还要学会当今最常用的设计软件，比如：photoshop、autocad、coreldraw、3dmax等，最好能再考取一些相关证书。另外，因为装饰行业是一单业务一个项目，而每个公司都几乎在同一时间开展多个项目，而每个项目都必须有专人——项目经理来负责，因此，在校期间如果能取得建筑项目经理和熟悉一

　　些质量控制的流程，知识峄我们以后的求职和未来发展都大有好处。（二）广告公司平面设计1、市场概况21世纪是信息时代，随着中国经济的不断发展，平面广告设计专业人员的社会需求量越来越大，发展前景十分好。据报道：北京申奥成功后，未来8年人才需求量

　　4、专业要求不久前，在北京召开的一场广告论坛会上，广告界的资深专家，学者和著名策划人就广告人才的有关理论、广告人才的培养、使用及广告人才的需求，走向等问题进行了深入的研讨交流。大家普遍认为，广告业是一个人才密集的行业，是一个靠智力打天下的产业，没有一批有敏锐洞察能力和市场驾驶能力的创新人才，就不可能有广告产业的大发展。业内人士认为，目前广告业急需五类人才：一是需要了解国际市场，通晓国际广告动作经验和较强沟通能力的人才；二是需要有敏锐洞察力和市场驾驭能力的高层管理人才；三是需要具有整合营销、传播、策划的复合型人才；四是需要能够自己创作，设计的人才；五是需要高层次的各类广告制作，特别是擅长影视广告的、制作的技能型人才。（三）杂志，网页等美术编辑或艺术设计装潢设计专业而言，随着社会经济的不断发展，产品的不断增多，竞争的日益激烈，人们越来越重视自身的不品包装装潢和产品的广告宣传，这都是需要装潢艺术设计方面的人才。因此装潢艺术设计专业方面毕业的就业前景十分广阔，可以以装潢艺术设计的专业知识为基础，从事网页的设计工作，以及其他一些媒体的艺术设计，美术编辑方面的工作。平面设计专业的优秀素质具备以下几点：a、强烈敏锐的感受能力b、发明创造能力c、对作品的美学鉴定能力d、对设计构想的表达能力e、具备全面的专业技能需要掌握的软件：1、熟悉操作coreldraw

　　或illustator2、图像照片处理软件：photoshop3、大量文字排版软件：pagemaker方正排版等等，所以我会尽我最大的努力让自己三年之后也能成为具备这些素质的优秀平面设计师。我相信再过不长时间，平面设计在中卫一定会有大的发展前景，工资待遇也会比现在好的多，现在我只有一个目标，那就是好好的，认真的学好这门专业，为我以后从业打下坚定的基础，为我以后的生活创造保障！10级计算机工程系平面设计（1）班姓名：徐东旺学号：3100213129

　　正规化、专业化的艺术设计公司正逐渐占领市场的主流阵地。因此，迫切需要大批具有系统专业知识和先进设计理念的设计人员。由于我国在该领域的起步晚，所以对该专业的专门人才需求量大，，前景十分广阔。为了对该专业的市场状况及人才需求有进一步了解，我主要从室内装潢与展示设计、广告设计、网页与杂志等媒体的美术设计等三个方面进行了市场调查与分析。（一）室内装潢设计：1、市场概况：在中卫市这一带，随着地产的热炒和人们生活质量的提高，对房子的居住要求提升到前所未有的高度，这对于室内装潢设计人员而言，无疑是一件好事情，当然前提是你能为顾客创造出充满创意而又适宜的生活空间。现在，相当多的室内装潢设计人员，也是“soho”一族，在家办公，不论上班时间，只要把作品按时交给客户即可。2、从业人员薪金水平：室内装潢设计人员的工资水平一般有两种：一种只有固定工资，资深人员月工资一般在2500-4000元左右，年薪一般在4万元6万之间。一般人员工资在1000-XX元之间。另一种是固定工资+提成，起总体工资水平，与前一种相差可大。3、专业人才要求：对于室内装潢设计人员而言，创意是最关键的，对于我们来说，特别是学这个专业的，先找一家比较有名气的装潢设计公司，做一名普通小职员，哪怕是实习也行，先感受一下氛围，要注意学习优秀设计师的创意。其次，经验是最宝贵的，但对于我们这些还在校的学生

　　来说，经验几乎为零，所以在实习或正式参加工作的时候要注意积累经验，各方面都要积极参与一些。其次，还要学会当今最常用的设计软件，比如：photoshop、autocad、coreldraw、3dmax等，最好能再考取一些相关证书。另外，因为装饰行业是一单业务一个项目，而每个公司都几乎在同一时间开展多个项目，而每个项目都必须有专人——项目经理来负责，因此，在校期间如果能取得建筑项目经理和熟悉一些质量控制的流程，知识峄我们以后的求职和未来发展都大有好处。（二）广告公司平面设计1、市场概况21世纪是信息时代，随着中国经济的不断发展，平面广告设计专业人员的社会需求量越来越大，发展前景十分好。据报道：北京申奥成功后，未来8年人才需求量

　　训和知识更新。3、薪酬水平广告公司的平面设计人员的待遇还是十分可观的，前提是你必须能源源不断地提供足以打动人心的创意。一般设计人员工工资在1000-2500元之间；高级设计师工资在3500-5000元之间，美术指导的工资在4000-5000元之间。4、专业要求不久前，在北京召开的一场广告论坛会上，广告界的资深专家，学者和著名策划人就广告人才的有关理论、广告人才的培养、使用及广告人才的需求，走向等问题进行了深入的研讨交流。大家普遍认为，广告业是一个人才密集的行业，是一个靠智力打天下的产业，没有一批有敏锐洞察能力和市场驾驶能力的创新人才，就不可能有广告产业的大发展。业内人士认为，目前广告业急需五类人才：一是需要了解国际市场，通晓国际广告动作经验和较强沟通能力的人才；二是需要有敏锐洞察力和市场驾驭能力的高层管理人才；三是需要具有整合营销、传播、策划的复合型人才；四是需要能够自己创作，设计的人才；五是需要高层次的各类广告制作，特别是擅长影视广告的、制作的技能型人才。（三）杂志，网页等美术编辑或艺术设计装潢设计专业而言，随着社会经济的不断发展，产品的不断增多，竞争的日益激烈，人们越来越重视自身的不品包装装潢和产品的广告宣传，这都是需要装潢艺术设计方面的人才。因此装潢艺术设计专业方面毕业的就业前景十分广阔，可以以装潢艺术设计的专业知识为基

　　础，从事网页的设计工作，以及其他一些媒体的艺术设计，美术编辑方面的工作。平面设计专业的优秀素质具备以下几点：a、强烈敏锐的感受能力b、发明创造能力c、对作品的美学鉴定能力d、对设计构想的表达能力e、具备全面的专业技能需要掌握的软件：1、熟悉操作coreldraw或illustator2、图像照片处理软件：photoshop3、大量文字排版软件：pagemaker方正排版等等，所以我会尽我最大的努力让自己三年之后也能成为具备这些素质的优秀平面设计师。我相信再过不长时间，平面设计在中卫一定会有大的发展前景，工资待遇也会比现在好的多，现在我只有一个目标，那就是好好的，认真的学好这门专业，为我以后从业打下坚定的基础，为我以后的生活创造保障！

　　正式开始了我的实习生涯。实习内容在此期间，前半个多月我主要协助同事的工作，在网上找些图片，处理一些简单的效果，但是我认真积累经验，虚心请教同事，尽可能了解并融入设计团队里来，经过我的不懈努力我终于得到大家的认可，慢慢学习辅助其他同事完成一些设计项目。在公司的这段时间内，我也看过不少公司的设计资料和公司的作品，从中吸收一些自己需要的部分，广告设计不可能不涉及到印刷，在公司的这段时间内，我也多次与印刷行业的朋友交流，学习到了不少的印刷知识，知道了纸张在印刷行业内部还有更为精细的划分，懂得了很多专业术语和特有规定。自己也曾亲自体会了一下印刷，发现其实也是如此的简单，原理大家都懂，关键就是技术上的控制。实习虽然是非常艰苦的，但是经过这段的艰苦实习，我发现自己的收获其实是蛮大的。从事设计工作，加班那是经常的事情，有时客户催的急要加班，有时总监对自己的作品不满意，更要加班加点的一次次的做，有时一个作品要做上好几种不同的效果，知道总监满意为止。不过通过这次实习我发现自己却是成熟了不少,考虑事情不象以前那么肤浅了，也会慢慢的深入去发觉。其实工作经验真的很重要，也许你会觉得我没什么经验也同样可以做得好，可是经验不仅仅体现在工作时间上，很大一方面还体现在其对工作的专业。经验就是这样，慢慢的积累，慢慢的专业化。有很多事情也许你一样会做，但是，当你还没去尝试的时候，你不会发现它还有更简单的方法，在你尝试了之后，你可能就会发现，你又懂得了很多。经验也是在自己的摸索当

　　中形成的，只有自己的慢慢摸索，慢慢发现，经验才会逐渐累积，要累积财富那就得自己去创造。还有就是，做事一定要胆大心细。不要看到事情一来就觉得完了，怕自己做不好，不敢放手去做。其实，只要你有这样的想法了，你就已经败给人家一大步了，也有可能那事情你就真的做不好。所以，做事一定要胆大心细，不管什么事情，只要你自己努力去做，信心百倍，我相信没有解决不了的。在我参加实习的这段时间内，我认识了也结交了很多设计方面的朋友，经过我的虚心请教每个人都给了我最大的帮助，成了好朋友，这也算是我另类的收获了。另外同事之间的帮助，使我也受益非浅，大家在一起的相互学习交流，让我也明白了对于一个设计团队来说和谐交流是非常有必要的。转眼间实习就结束了，虽然实习前半段还是比较难熬的，枯燥乏味，但是一旦融入到团队中去你就会发现，其中乐趣无穷，尤其是自己参与设计的作品被认可，内心还是十分满足的。实习结束后我总结了自己的一些不足，虽然在作品想法上的还算可以，但是自己软件操作上还是不够熟练。这点还需要我继续努力学好软件，另外，我设计的作品还存在学生思想，不够成熟也不够大气，这点我还需要很努力的提高。在实习过程中，我懂得了好多，也尝尽了生活中的苦、乐、酸、甜。当然，我尝的苦绝对要比我尝的甜要多得多，现在想一想在公司实习比在学校上课苦多了，在学上上课起码十分自由，就算上课迟到顶多老师会问清原由说你一下，但是在公司如果你迟到，老板不会相信你任何理由会同骂你一顿，而你只能忍着，因为是为了生活，

　　所以在实习期间我严格遵守公司的各项规章制度，从来不敢迟到、早退，因为我明白这个社会没有人会同情弱小，只会尊重强者，所以为了自己能够成功，每天都很努力的工作，饱受风霜，希望能够得到别人的赏识。虽然很苦，但是通过这次的实习，我认识到很多在书本上或老师讲课中自己忽略了的或有些疑惑的地方，从实际观察和同事之间指导中得到了更多的宝贵的经验。一个设计团队是否优秀，首先要看它对设计的管理与分配，将最合适的人安排在最合适的位置，这样才能发挥出每个人的优点；团队精神非常重要，一个优秀的设计团队并不是要每个人都非常的优秀，这样很容易造成成员之间的意见分歧。所以在共同进行一个大的策划项目的时候，设计师之间一定要经常沟通、交流，在共同的探讨中发现问题、解决问题。在共同商讨的过程中很容易就能碰出新的闪光点，使策划项目更加的完备。实习，是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土，也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中，我将继续学习，深入实践，不断提升自我，努力创造业绩，继续创造更多的价值。最后感谢学校领导和老师对我的支持与帮助，我会继续努力的。

　　平面设计调查报告系别：艺术设计学院年级：XX级专业：平面设计姓名：学号：前言本人自XX年9月11日来到广东东莞，通过网络发简历，找到了一家实习单位，正式开始了我的实习生涯。实习起止时间：XX年9月11日起到XX年11月11日。实习单位：东莞瑞智电子科技有限公司一、实习内容在此期间，我主要从事平面设计及辅助总监与其他同事完成一些设计项目，由于公司的业务需要，我也曾参与过公司工程部这边的工作。主要是自己经手的业务项目，与工程部经理驱车与客户见面，帮客户完成一些实质性的需要。作为一个从事设计行业的人来说，与客户见面、商谈合作内容是一个很平常的事情，也是一个很需要沟通能力的事情，而我正有这方面的优势。公司要求员工对于软件的运用达到非常熟练的程度，而不是很在乎项目上的设计。所以，这也锻炼了我软件上的运用。设计不外乎色彩，在公司的这段时间内，我也看过不少的设计资料。包装设计不只注重平面上的设计，也很注重其结构上的变化，在公司的这段时间内，我还做过一些纸袋和宣传册的设计，在结构上的设计运用得不是很多，所以以后要努力在这方面提高了。作为广告部的一员，不可能不涉及到印刷，在公司的这段时间内，我也多次与印刷行业的朋友交流，学习到了不少的印刷知识，知道了纸张在印刷行业内部还有更为精细的划分，懂得了很多专业术语和特有

　　规定。自己也曾亲自体会了一下印刷，发现其实也是如此的简单，原理大家都懂，关键就是技术上的控制。二、实习收获实习、不外乎是艰苦的，经过这次的艰苦实习里程，我发现自己的收获还真不小，除了在金钱上的收获少了点外，其他的都是满载而归。首先就谈一下我在金钱上的收获吧。说来很惭愧的，都出来工作一、两个月了，也带了个很饱满的银行卡出来，到现在写实习报告的时候才发现，自己的卡好象已经很空了，而且其渐空之速度是如此之快，犹如流星般划过天空。现在物价都在上涨，惟有工资不上涨，做了两个月，工资还是那么点。最后总结一下：工作收入与生活支出成反比，并且是反比的对数。其次就是思想和作风上的收获了，在这一方面我是绝对的大丰收，思想成完全性的改变，从先前学生时代的思想，现在完全转变为劳动者的思想了。为什么说转变为劳动者的思想了呢？大家都知道，知识可以改变命运，但是没几个人会借劳动来创造未来，空拥有一脑子的知识，却不舍得动任何一部分，不去运用它们，这样怎么能够创造未来。所以说我的思想现在已经完全转变为劳动者的思想了。而劳动又分为脑力劳动和体力劳动，我作为一个做设计的。脑力劳动怎么少得了，经常为了一两个方案而苦思冥想，就这样我的脑力得到了很好的锻炼。从事广告行业的，加班那是经常的事情，有的时候客户催得急了。那就只有加班加点的做咯，这样，我体能上又得到了很好的锻炼。其实这些都只是借来说工作的辛苦的，由于经历了这种种的辛

　　苦，我发现我真的变化很大。好象我突然一晚上就成熟了，不管是做事，还是做人，都与以前不一样了。现在的我考虑事情不象以前那么肤浅了，也会慢慢的深入去发觉。很多事情看表象是绝对不行的，虽然也有很多是看表象就清楚的。但是那毕竟是非常少的一部分，大多数的我们都是两面性的。另外、工作经验真的很重要，也许你会觉得我没什么经验也同样可以做得好，但是你绝对错了。经验不仅仅体现在工作时间上，很大一方面还体现在其对工作的专业。有句俗话说得好：“物精于专”。意思应该是要做好一件事情，那很简单，但是要把那事情做到精，那就得非常的专业了。经验就是这样，慢慢的积累，慢慢的专业化。有很多事情也许你一样会做，但是，当你还没去尝试的时候，你不会发现它还有更简单的方法，在你尝试了之后，你可能就会发现，你又懂得了很多。经验也是在自己的摸索当中形成的，只有自己的慢慢摸索，慢慢发现，经验才会逐渐累积，所有东西靠人家说，人家教，那永远不是你的财富，要累积财富那就得自己去创造。还有就是，做事一定要胆大心细。不要看到事情一来就觉得完了，怕自己做不好，不敢放手去做。其实，只要你有这样的想法了，你就已经败给人家一大步了，也有可能那事情你就真的做不好。所以，做事一定要胆大，不管什么事情，只要你自己努力去做，信心百倍，我相信没有解决不了的。但是，除此之外，你也绝对不要忘记了心细，谨慎。有很大一部分事情不是你所想象的那样简单，一两个画面就可以搞定，也许它需要很多的装饰部分，那就得下狠功夫，在细节上努力，让它更胜一

　　筹，做到完美中的极至。也有些事情不需要很多的细节，但是你也要非常的注意，比如说表格，在中也许很简单。但是在coreldraw中，你就得非常的注意了，把框放大几十倍再看，看看线条之间是否对齐了，只有这样的检查，才能把误差降到最小。最后就是对人际关系的认识。在我参加实习的这段时间内，我认识了也结交了很多设计方面的朋友，这算是我最欣慰的收获了。此期间，我的指导总监给了我很大的帮助，使我在软件上的应用，在色彩上的搭配，在构图上的严谨都有了很大提高。再之就是其他同事之间的帮助，使我也受益非浅，大家在一起的相互学习交流，对于一个设计团队来说是非常有必要的。现在我知道了。人与人之间的相处，最可贵的就是和谐，不和谐的话相处也无益。三、存在的不足实习时间已经结束了，总结了以上的种种收获，现在回过头来查找我的不足。一、虽然在软件上的应用算是可以，但是与那些经验丰富的前辈还是有很大的差距。这点表现在设计形式上，我设计的作品还存在学生思想，不够成熟也不够大气，这点我还需要很努力的提高。二、在设计技法上也存在很多不足。在这点上，我还需要“多看、多想、多练。”三、对现实社会的认识还不够深。总是喜欢抱怨社会的不公平，回头想想，老天还是很公平的，在你生活太安逸的时候，它会计划一些障碍让你闯，在你艰难困苦的时候，它又会安排一些欣慰让你尝。四、自己的想法和建议

　　通过实习生活，我也慢慢的开始了我的职业生涯。实习真的就是工作的前奏，没有好的开始，怎么会有好的结束呢。而且在实习过程中，我懂得了好多，也尝尽了生活中的苦、乐、酸、甜。当然，我尝的苦绝对要比我尝的甜要多得多。谈苦从何而来：就说实习两个字，我们有多少人倍受挫折，很多时候面试，说到是准备实习的，老板马上就同意了。为什么呢？这就是现在大学生们最苦恼的事情，也是真的需要经历的事情。招个实习生，等于招了个苦力，而且比苦力的待遇还低，老板何乐而不为呢？我是自己出来找实习单位的，所以我很了解那些自己出去找实习单位的同学的心情，大家都是为了生活而努力，也都饱经风霜。我也曾非常艰苦，为了自己能够胜任，每天都很努力的工作，希望能够得到别人的赏识，这些我也都做到了，但是最后的结果还是一样，从此我发现了关系的重要性。没有关系的我只能靠自己的努力，没有关系的我逼迫自己快速成长，所以，现在的我不需要靠关系。苦尽甘来，经历过暴风雨的人总会比那些一直在港湾庇护下的人要坚强，也更显老练。我的努力总算没有白费，我相信我的明天阳光灿烂。过来人，总不会忘记对那桥做一翻评价，先不管那桥的好与坏，破与旧，就对它的作用，我们都应当给予肯定，毕竟你是靠它过来的。很多同学都抱怨学校的种种不是，但是，我觉得学校就象是个外包装，而我们自己才是真正的实质，实质的好坏仅仅靠外包装是不能表现它的价值的，有些外包装非常华丽，但内在实质却非常糟糕，那样的商品不会久存于世，虽有闪光点，但光芒短触。

　　结语通过这次的实习，我认识到很多在书本上或老师讲课中自己忽略了的或有些疑惑的地方，从实际观察和同事之间指导中得到了更多的宝贵的经验。一个设计团队是否优秀，首先要看它对设计的管理与分配，将最合适的人安排在最合适的位置，这样才能发挥出每个人的优点；团队精神非常重要，一个优秀的设计团队并不是要每个人都非常的优秀，这样很容易造成成员之间的意见分歧。所以在共同进行一个大的策划项目的时候，设计师之间一定要经常沟通、交流，在共同的探讨中发现问题、解决问题。在共同商讨的过程中很容易就能碰出新的闪光点，使策划项目更加的完备。实习，是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土，也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中，我将继续学习，深入实践，不断提升自我，努力创造业绩，继续创造更多的价值。最后感谢学校领导和老师对我的支持与帮助，我会继续努力的。年月日（署上时间，右下角，宋体，小四号）指导教师评语：评分：指导教师签字：年月日

　　区平面广告设计行业现状的调查，目的是为了对从事平面广告设计行业感兴趣的在校大学生提供一些明确的职业规划信息，需要问您几个相关问题，了解您的宝贵意见。您的回答将被完全保密，感谢您的参与和支持！性别：男□女□（问卷答案无对错之分，只需根据自身实际情况与经验，请独立填写）单选1：您的年龄是？（）a：90后b：80后c：70后d：60后2：您的学历是？（）a：高中及以下b：专科c：本科d：研究生3：您在在校期间所学专业是？（）a：广告学b：艺术设计c：建筑服装等相关设计专业d：其他专业e：没有专业学习4：您目前的从业经历为？（）a：大学刚毕业实习中b:1至5年c：6至10年d：10至20年e：20年以上5：您目前所在的岗位是？（）a：广告公司的创意总监b：普通公司的平面广告设计师c：拥有自己的设计工作室d：自己开广告公司e：报纸杂志f：电视台媒体g：摄影楼h：印刷厂i：公司广告部6：您目前的月收入大致多少？（人民币/元）（）a：XX以下b：XX至4000c：4000至6000d：6000至8000e:8000以上7：您对目前从事的广告设计行业感兴趣吗？（）a：非常有兴趣，乐趣无穷b：还行，有时候觉得有趣有时候觉得没意思c：没感觉，为了生活混口饭吃而已d：很讨厌，一点都不适合我，想马上换工作8：您目前所在职位经常加班熬夜吗？（）a：几乎每天都要b：

　　每个星期有那么一两次吧c：每个月就几次加班d：只有接到大单时才加班，平时不用加班e：从来不加班9：您对当前所在职位压力系数打多少分？（）a：0至50b：60至80c：90至100d：无法承受，要奔溃了10：您目前所在公司经常举行员工培训或员工聚会活动吗？（）a：一周一次b：每月一次c：半年一次d：一年一次e：无11：您认为广告设计人员的美术基础重要吗？（）a：非常重要，没有美术基础几乎不可能完成设计b：重要，有美术基础对设计会有帮助c：因人而异，也可以不具备，但是，有总比没有强d：一点也不重要，好多设计师都没有美术基础，我就是12：您认为当前南昌地区平面广告设计行业处于哪个发展阶段？（）a：起步阶段b：初步发展阶段c：快速发展阶段d：成熟阶段e：发达阶段13：您对南昌地区平面广告设计行业的发展前景怎么看？（）a：将迎来大繁荣，人才十分短缺b：发展前景较好，但是人才良莠不齐，两极分化c：发展前景堪忧，目前从业人员地位待遇低下，竞争激烈d：毫无前途可言多选14：您认为除了专业的平面广告设计知识外，成为一个优秀的平面广告设计师还需要具备哪些知识与能力？（）a：营销策划专业知识b：市场调查与分析能力c：印刷知识d：文学素养e：其他请注明＿＿＿15：您招聘平面设计师主要的人才衡量主要标准有哪些？（）a：学历b：经验c：个人能力及发展潜力d：专业理论知识e：性格f：

　　其他请注明＿＿＿16：您认为南昌地区平面设计行业与发达城市平面设计行业差距体现在哪些方面？（）a：广告行业发展水平低b：行业管理机制不完善c：从业人员创意水平低d：从业人员专业素养不高，没有接受过系统的专业知识学习e：其他请注明＿＿＿17：您最看重设计师的哪些能力？（）a：团队意识等个人素质：b：计算机软件熟练程度c：扎实的美术基础d：创新思维e：沟通表达能力f：文学素养g：敏锐的洞察力18：您主要通过以下哪些途径增加对专业知识的技能与素养的提高？（）a：课堂学习b：阅读专业著作期刊c：参加广告大赛d：实践学习e：网上自学f：其他途径请注明＿＿＿主观19：请您为正要进入、将要进入或者对平面广告设计行业感兴趣的在校大学生提一些宝贵建议与指导？您将收到我们赠送的一份精美小礼品，感谢您抽出宝贵的时间对本次调查的协助与支持，祝您周末愉快！（注：本次调查以南昌地区在职的平面广告相关从业人员为主要调查对象）时间：年月日

篇六：以平安建设为着力点普法依法治理

　　仅供参考以科学进展观和党的精神为指导深化实行党中心国务院关于深化平安中国建设的决策和省委省政府关于全面创建平安广东的工作要求及市委市政府关于全面创建平安广东的工作部署围绕东莞市一强二升三降努力形成五项机制营造五种环境达到五个增加的总体目标和创建平安东莞美好东莞的方针在石碣镇委镇政府的指导下建立健全平安企业创建长效工作机制落实社会治安综合治理各项措施组织和发动全体员工主动开展平安建设活动为公司的稳步进展制造和谐稳定的良好环境

　　创建平安企业实施方案

　　创建平安企业是企业的生产经营、发展建设、改革稳定等各项工作开展的重要保障。下面是WTT为大家整理的创建平安企业实施方案，吧!

　　创建平安企业实施方案一班组是企业的细胞，班组的安全工作，是企业安全生产的基础。为贯彻落实市、县关于安全发展的思想，加强班组安全建设，促进企业安全生产，努力保障职工的生命安全与身体健康，结合“安康杯”竞赛与公司“创一流”活动，在全公司范围内开展“平安班组”建设活动，特制定实施方案如下：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届五中全会和省、市公司年中安全工作会议精神，坚持科学发展观，以“创一流县级供电企业”为契机，紧紧围绕“一强三优”发展目标，弘扬“努力超越、追求卓越”的精神，抓好“爱心活动”、实施“平安班组”建设活动。二、活动主题和工作目标1.活动主题内容：“促进平安、营造和谐”2.工作目标：班组安全生产实行目标管理，实现标准化、规范化、制度化;杜绝重大人身伤亡和设备事故，力争达到班组各类生产事故为零。三、实施步骤1.整体启动和宣传发动阶段制定计划，开展“平安班组”宣传活动，营造浓厚的舆论氛围，作到家喻户晓、深入人心。2.全面实施和推进阶段各党支部按照有关要求和实施方案确定的工作目标、工作任务制定具体的分项实施方案、工作计划，落实措施，认真组织实施并及通报情况、相互交流经验。3.总结提高阶段

　　公司开展“平安班组”领导小组将根据工作开展情况组织调研，总结交流和推广先进经验。组织评选先进典型。各部门也要对年度工作情况进行总结，同时研究制定下一年度工作计划，循环实施，不断深化，确保活动取得实效;年终公司领导小组将结合年度工作检查对各党支部、班组开展这项工作的情况进行重点检查，作为年度工作考核评比的重要内容。

　　五、工作要求开展“平安班组”活动是一项事关企业长远发展的重要工作，上级组织、领导对搞好这次活动非常重视，下发了一系列文件进行了部署和安排，并提出了明确的要求。各党支部、部门、班组要站在贯彻落实科学发展观和促进公司全面、协调、可持续发展的高度，深刻认识开展这项活动的重要意义，高度重视，认真组织，精心安排，扎扎实实地把这项工作抓出成效，全面促进公司的各项工作。1.加强活动的组织领导。各部门都要形成由部门负责人牵头工作的机制，统一指挥和协调活动的开展。要形成责任明确、分工合作、党政工团齐抓共管的工作机制，定期研究、检查和总结活动开展情况，及时发现问题，完善措施，确保活动顺利进行。领导干部和党员要率先垂范，做“平安班组”活动的带头人。2.强化责任落实。各部门、班组要根据公司的统一安排，结合本部门的实际情况制定好活动方案和计划，要选准活动载体，采取行之有效的方式吸引广大干部员工积极投身于“平安班组”建设之中。要明确目标、细化责任、强化责任落实，加大责任追究力度，确保一级抓一级、逐级抓落实的常态机制，务求实效。3.要把握好活动重点。在开展活动的过程中，要重点把握“安全、稳定、服务”三大着力点，强化员工的安全理念、增强平安意识、提高业务技能和整体素质。要围绕20年公司的中心工作，引导广大员工为确保“创一流”争做奉献，把“平安班组”的建设成效最终体现在促进公司快速发展稳定的成果上。4.要加大宣传报道的工作力度。要充分利用网站、报纸、等宣传媒体和阵地，加大宣传力度，形成浓厚的氛围。要加大对外宣传报道的力度，重点宣传公司开展“平安班组”活动的成果，充分展示公司员工服务客户，奉献社会，树立公司良好的社会形象。创建平安企业实施方案二

　　平安建设是在新形势下，加强社会治安综合治理工作的新的举措，是构建和谐社会，促进企业协调发展的保障，是维护广大员工根本利益的民心工程。根据市委、市政府关于“全面建设平安企业东莞”的布署要求，如下：

　　一、创建“平安企业”领导小组：组公司总经理总经理助理副部长安全生产负责人组财务主管总务主管生技主管品质主管生产主管生管课长工务主管体系管理二、创建“平安企业”指导思想以科学发展观和党的精神为指导，深入贯彻落实党中央、国务院关于深化平安中国建设的决策和省委、省政府关于全面创建平安广东的工作要求及市委、市政府关于全面创建平安广东的工作部署，围绕东莞市“一强二升三降”、努力形成“五项机制”、营造“五种环境”、达到“五个增强”的总体目标和创建“平安东莞、幸福东莞”的方针，在石碣镇委、镇政府的指导下建立健全“平安企业”创建长效工作机制，落实社会治安综合治理各项措施，组织和发动全体员工，积极开展平安建设活动，为公司的稳步发展创造和谐稳定的良好环境。三、创建“平安企业”标准1、对公司重点部位进行重点整治，公司无重大治安案件，无重大安全事故。2、危害公司生产安全的火灾等可防性案件基本杜绝。3、公司周边治安管理措施落实，严格落实“平安企业”创建目标责任制。

　　4、在公司各重要部位必须设置警示牌等设施，配备必要的监护人员。

　　5、利用多种形式、开展爱企护企宣传教育。

　　6、“平安企业”创建活动组织健全，基本档案、基础台帐及有关制度落实。

　　7、公司生产、生活区环境卫生整洁，进行必要的绿化、美化，美化车间环

　　境。

　　8、重要部位、关键设备应具有防护功能的防护设施，做好重点区段巡逻执勤

　　工作。

　　四、创建“平安企业”总体目标、具体要求、具体步骤

　　总体目标：创建“平安企业”活动于20年初全面启动，力争通过此项活动，

　　实现公司“政治安定、社会稳定、经济运行安全、文化公司进入东莞市“平安企

　　业”行列。

　　具体要求：

　　1、加强领导，精心组织，根据公司实际，认真分析^p

　　研究，有针对

　　性地制订实施方案并采取有力措施，落实责任。

　　2、加强配合，协同作战，公司各部门、车间要各司其职、各负其责、密切配

　　合、通力协作，努力提高“平安企业”创建工作能力。

　　3、加强督查，以求实效。领导小组要定期组织对“平安企业”创建设施、工

　　作的检查、指导，发现问题及时解决，暂时无法解决的要实行跟踪落实机制。

　　4、标本兼治，健全机制。加强日常管理，严格落实治安保卫责任制，建立检

　　查、考核、奖罚和责任追究的长效机制，防止治安事件发生。

　　具体步骤：创建“平安企业”活动于20年全面启动，

　　1、做好防火、防盗、防治安灾害事故等工作，使全体员工熟知防火、防盗等各类防范知识，增强防范意识，加强防范措施，提高自我防范能力，避免发生各类事故，确保自身及公司安全，年内无治安案件、无火灾、生产安全事故发生。

　　2、看好自己的门，管好自己的人，完好自己的物，办好自己的事，减少不安定因素。

　　3、加强治安防控体系建设，实行公司、车间、班组三级管理。4、健全矛盾纠纷排查调处机制，以车间为主，把矛盾解决在基层。5、切实加强安全生产监督管理，责、权、利到位，把事故消灭在萌芽状态。6、加强社会治安综合治理基层基础工作，层层签订目标责任书，将责任分解细化到每个人。7、加强公民道德、法制宣传教育和普法依法治理工作，牢固树立社会荣辱观，不断提高员工综合素质。六、创建“平安企业”保障措施1、加强领导，健全措施，发挥作用。2、加强宣传，营造氛围，重在落实。3、明确职责，规范运作，责任到人。4、齐抓共管，形成合力，重在实效。七、创建“平安企业”几点要求1、加强领导，高度重视。在公司统一领导下开展好此项工作，把创建“平安企业”活动作为社会治安综合治理的一项重要内容，摆上议事日程，统一规划，精心组织，对照创建标准，加大创建力度，明确阶段性目标，重点突破，狠抓落实。2、加大投入，强化防范。创建工作的重点是落实好各项治安防范措施，建立起防控体系和机制，按照“谁主管谁负责”的原则，加大投入，在人力、物力、财力方面对创建工作给予大力支持，及时研究解决创建中遇到的各种困难和问题，加强人防、物防，保证创建工作的顺利开展。3、广泛动员，积极参与。创建“平安企业”活动涉及面广，工作量大，要充分发动广大员工支持和参与创建工作，营造良好的创建环境。

　　4、加强检查，严格奖惩。要加强对创建工作定期不定期的督促、检查、指导、严格实行治安综合治理领导负责制和社会治安综合治理“一票否决权”制，把创建工作的实绩作为对个人考核、评比及奖惩的一项重要内容。

　　5、协调配合，齐抓共管。要建立定期工作会议制度，积极沟通，形成共识，密切配合。创建工作要与公司安全生产紧密结合，为公司全年安全生产创造良好的环境。

　　各部门要切实加强对创建“平安企业”的组织，狠抓落实，为“建创建平安企业实施方案三平安建设是在新形势下，加强社会治安综合治理工作的新的举措，是构建和谐社会，促进企业协调发展的保障，是维护广大员工根本利益的民心工程。根据县委、县政府建立平安企业创建工作的有关布署，结合我镇实际，现将创建平安企业的工作安排如下：一、成立创建“平安企业”领导小组组长：钟健活镇委副书记、镇长副组长：陈玉清镇委委员、副镇长组员：罗杰斌综治办专职副主任邓云彪安监所所长邓东娣经济办主任李振波财管所所长刘永忠派出所所长二、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻创建“平安企业”建设的各项要求，在县委、县政府领导下，坚持“打防结合，预防为主”的方针，建立健全“平安企业”创建长效工作机制，落实社会治安综合治理各项措施，组织和发动全体员工，积极开展平安建设活动，为本镇的稳步发展创造和谐稳定的良好环境。三、创建“平安企业”标准1、对辖区内重点部位进行重点整治，辖区内无重大治安案件，无重大

　　安全事故。

　　2、危害企业生产安全的火灾等可防性案件基本杜绝。

　　3、企业周边治安管理措施落实，严格落实“平安企业”创建目标责任制。

　　4、在企业各重要部位必须设置警示牌等设施，配备必要的监护人员。

　　5、利用多种形式、开展爱企护企宣传教育。

　　6、“平安企业”创建活动组织健全，基本档案、基础台帐及有关制度落实。

　　7、企业生产、生活区环境卫生整洁，进行必要的绿化、美化，美化车间环

　　境。

　　8、重要部位、关键设备应具有防护功能的防护设施，做好重点区段巡逻执勤

　　工作。

　　四、创建“平安企业”总体目标、具体要求、具体步骤

　　总体目标：创建“平安企业”活动于20年初全面启动，力争通过此项活动，

　　实现企业“政治安定、社会稳定、经济运行安全、文化活动健康、法制健全、员工

　　满意”的目标。

　　具体要求：

　　1、加强领导，精心组织，根据实际，认真分析^p

　　研究，有针对性地

　　制订实施方案并采取有力措施，落实责任。

　　2、加强配合，协同作战，各单位务必各司其职、各负其责、密切配合、通力

　　协作，努力提高“平安企业”创建工作能力。

　　3、加强排查和检查，以求实效。领导小组要定期组织对“平安企业”创建设

　　施、工作的检查、指导，发现问题及时解决，暂时无法解决的要实行跟踪落实机

　　制。

　　4、标本兼治，健全机制。加强日常管理，严格落实治安保卫责任制，建立检

　　查、考核、奖罚和责任追究的长效机制，防止治安事件发生。

　　具体步骤：创建“平安企业”活动于20年全面启动，

　　善，整改提高，根据“平安企业”创建活动的开展情况，总结经验，进一步改正创建中存在的共性和个性问题。

　　五、工作任务1、做好防火、防盗、防治安灾害事故等工作，使全体员工熟知防火、防盗等各类防范知识，增强防范意识，加强防范措施，提高自我防范能力，避免发生各类事故，确保自身安全，年内无治安案件、无火灾、生产安全事故发生。2、看好自己的门，管好自己的人，完好自己的物，办好自己的事，减少不安定因素。3、加强治安防控体系建设，实行企业内三级管理。4、健全矛盾纠纷排查调处机制，以企业为主，把矛盾解决在萌芽状态。5、切实加强安全生产监督管理，责、权、利到位，把事故消灭在萌芽状态。6、加强社会治安综合治理基层基础工作，层层签订目标责任书，将责任分解细化到每个人。7、加强公民道德、法制宣传教育和普法依法治理工作，牢固树立社会荣辱观，不断提高员工综合素质。六、创建“平安企业”保障措施1、加强领导，健全措施，发挥作用。2、加强宣传，营造氛围，重在落实。3、明确职责，规范运作，责任到人。七、工作要求1、加强领导，高度重视。在镇委、镇政府统一领导下开展好此项工作，把创建“平安企业”活动作为社会治安综合治理的一项重要内容，摆上议事日程，统一规划，精心组织，对照创建标准，加大创建力度，明确阶段性目标，重点突破，狠抓落实。2、加大投入，强化防范。创建工作的重点是落实好各项治安防范措施，建立起防控体系和机制，按照“谁主管谁负责”的原则，加大投入，在人力、物力、财力方面对创建工作给予大力支持，及时研究解决创建中遇到的各种困难和问题，加强人防、物防，保证创建工作的顺利开展。

　　3、广泛动员，积极参与。创建“平安企业”活动涉及面广，工作量大，要充分发动广大员工支持和参与创建工作，营造良好的创建环境。

　　4、加强检查，严格奖惩。要加强对创建工作定期不定期的督促、检查、指导、严格实行治安综合治理领导负责制和社会治安综合治理“一票否决权”制，把创建工作的实绩作为对个人考核、评比及奖惩的一项重要内容。

　　石坝镇人民政府猜你喜欢：1.20平安企业创建工作实施方案2.平安创建工作实施方案3.平安建设工作实施方案4.平安单位创建实施方案

篇七：以平安建设为着力点普法依法治理

　　综治办安全部2013年12月21日山西黎城粉末冶金有限责任公司2013年上半年平安工作情况总结半年来我公司的综治与平安建设工作在上级部门的领导下以打造平安企业为目标深入推进社会矛盾纠纷化解为重点进一步加强企业平安创建工作全面落实综合治理和平安企业创建各项制度综合治理与平安企业工作同步抓一齐上使我公司的综治与平安创建工作取得了长足的进步

　　平安建设年度工作计划

　　【篇一：平安建设年度工作计划】

　　平安建设年度工作计划按照街道办事处综治委创建平安社区的统一布署，环城社区将充分发挥社区居委会的积极能动性，广泛动员居民群众，防范和打击各种违法犯罪活动，推进依法治区，维护社会公平正义，建立“创平安、保稳定、促发展”的长效工作机制，创建和谐社会，把“平安社区”创建活动转化为提升环城社区形象的品牌优势，现将今年的创建平安社区工作计划一、建立健全长效工作机制，成立以社区居委会主任为组长的创建“平安社区”工作小组，广泛动员广大群众积极投身与创建工作中。二、充分发挥社区各职能机构的作用，加强社区治保会、调解委员会、维护社区治安稳定综合治理领导小组、安置帮教领导小组、信息员队伍的建设、调整，将这批骨干力量覆盖到整个社区。同时定期组织上述人员开会，学习有关创建“平安社区”的文件，及时通报社区治安状况，形成合力有效地打击和预防各种刑事犯罪，预防重大的群体事件和重大事件的发生。三、扎实推进依法治理小区和法制宣传教育。加强这项工作提高社区成员法律素质的一项重要工作，是创建“平安小区”的重要基础。为此，我们在平安创建活动中要切实做好以下几项工作：（1）以社区市民学校为主要阵地，对社区成员分层实施普法教育，特别是加强青少年的法律意识教育。积极开展“法律进社区”活动，把普法和依法治理工作贯穿于平安创建活动中，不断提高社区成员的法律素质和遵纪守法意识。（2）充分利用社区宣传栏做好普法及平安创建活动的宣传，做到目标明确，要求具体，效果明显，家喻户晓。（3）为动员社区成员参与，构建和谐社会环境，在平安创建工作中，社区居委会在社区人群较为集中的地方悬挂横幅，推动平安创建活动健康发展。

　　【篇二：2013年度平安单位创建工作计划】

　　山西黎城粉末冶金有限责任公司2013年度创建平安企业工作计划（一）指导思想

　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，把创建平安企业与文明创建结合起来，按照市、县关于深入开展“平安企业”创建活动的实施方案要求进行。（二）创建目标加强全体员工的道德、法制和安全教育，加强企业内部的治安防范和安全管理工作，确保员工违法犯罪、无刑事案件和重大治安案件、无重大安全事故。（三）创建内容1.建立完善平安创建领导责任制和目标管理责任制。成立由董事长为组长的社会治安综合治理和创建平安企业工作领导小组。平安创建工作做到有计划、有部署、有落实、有保障、有考核、有奖惩。2.各部门齐抓共管，维护社会稳定。根据各自职能参与综合治理齐抓共管，并与当地部门保持密切联系。建立完善矛盾纠纷排查调处工作制度，定期进行排查调处。对排查出来的复杂疑难的矛盾纠纷，实行领导包案、部门督办。3.做好内部治安和安全防范工作。认真学习是综治委工作会议精神和综治工作有关文件精神。健全内部安全防范制度，完善治安形势分析制度，抓好人防、物防、技防措施的落实，做到人员、经费、措施三到位。着重抓好各项安全工作制度落实和两级值班情况的检查，防止漏岗脱岗。坚持开展法制教育，勇于、善于同各种违法犯罪行为作斗争，犯罪率为零，无人从事邪教活动。（四）创建要求1.加强领导、明确责任。党总支、行政、工会要高度重视平安单位创建工作，定期召开专题会议，专题学习研究，专题部署，主要负责人亲自抓，分管领导具体抓，落实具体项目负责同志，目标层层分解，责任到人。2.强化措施、狠抓落实。集团要强化措施，精心组织，落实机构、人员、经费，进一步加强社会治安综合治理和平安创建基层基础性工作，开展矛盾纠纷和治安隐患排查，对发现的问题要及时报告、及时整改，做到有台账、有记录。

　　3.常抓不懈、确保成效。各部门要以平安创建活动为抓手，进一步加强社会治安综合治理制度建设和强化内部管理，建立平安创建工作的长效工作机制，促进企业的长久治安。山西黎城粉末冶金有限责任公司2013年创建平安企业工作总结

　　2013年我公司创建平安企业工作，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照市、县综治委安排部署，以维护社会稳定和促进经济发展及创建平安企业为目标，构建和谐社会。现将我公司2013年创建平安企业工作总结如下：一、加强组织领导、认真落实责任制我公司切实加强对社会治安综合治理和平安创建工作的领导，及时调整了综合治理领导机构人员。董事长为综治工作第一责任人，亲自担任组长，分管领导具体负责，把社会治安综合治理和创建平安企业工作列入单位工作的重要议事日程。领导组定时召开一次会议，认真贯彻上级有关精神，分析研究本单位综治和平安创建工作情况，及时发现和解决问题，抓好工作落实。并建立健全了综治组织网络，层层签订内部综合治理、创建平安企业责任书，形成齐抓共管的良好氛围。二、加强宣传教育、增强全员法制意识一年来，我们大力加强法制教育，不断增强职工遵纪守法的自觉性。全面落实“六五”普法规划，不断丰富宣传教育内容。结合实际，认真制订了年度普法教育计划，一年来开展各种形式法制宣传教育活动和平安建设宣传多次。重点组织学习了《安全生产法》、《交通法》《消防法》等有关安全法规以及构建社会主义和谐社会等方面内容。取得较好的宣传实效。三、加强内部管理、认真落实各项措施为了切实加强内部管理，我公司制订了有关规章制度，结合实际制订完善了有关内部管理各项制度，做到有章可循。为切实加强内部治安防范管理力度，做好对重点部位人防、物防、技防措施落实到位工作，我公司定期和不定期对防盗、消防等设施进行安全检查，及时配齐有关消防设备，加固防盗设施，做到有备无患。努力降低刑事治安案件的发生率，实现全年内部治安达到“四控制”、“四无”的目标，健全和完善台帐建设，确保全系统的安全稳定。四、加强平安创建工作力度，提高整体防控能力

　　一年来，我公司继续开展了创建平安企业活动，一是领导重视，认真部署、广泛宣传，增强自觉性，形成人人皆知、个个参与的良好氛围。二是齐抓共管，形成建设合力，并积极开展创建活动，使创建安全文明单位活动不断向纵深发展。三是加大平安创建力度，注意抓重点、抓难点、抓关键、抓创新，实施长效管理。四是认真开展安全生产月活动。组织开展多次安全生产大检查，发现事故隐患，及时整改到位，确保全系统安全生产无事故。五是认真开展创建平安机关活动，加强法制教育，严格内部治安管理，较好地杜绝了违法违纪现象。平时我们注意加强重点目标的防范，做好防盗防火工作，增强全员安全意识，较好地杜绝了各类事故的发生。五、检查考核落实有效2013年，公司综治办对公司、分公司的重要车间、配电室、监控室、炸药库等重要场所进行检查16次，共计查处隐患28项，整改26项，整改率为93%；对不能及时整改的制定了控制措施，安排人员进行监控，每月对检查情况进行考核评比。2014年的综治、创建平安企业工作，我们要在综治委的领导下，发扬成绩，克服薄弱环节，不断巩固创建成果，开拓进取、努力创建，把综治、平安创建工作不断提高到一个新的水平。

　　综治办（安全部）2013年12月21日山西黎城粉末冶金有限责任公司2013年上半年平安工作情况总结半年来，我公司的综治与平安建设工作在上级部门的领导下，以打造“平安企业”为目标，深入推进社会矛盾纠纷化解为重点，进一步加强企业平安创建工作，全面落实综合治理和平安企业创建各项制度，“综合治理”与“平安企业”工作同步抓，一齐上，使我公司的综治与平安创建工作取得了长足的进步。现将我公司半年来综治与“平安企业”建设开展情况总结如下：一、领导重视，把综治和创建工作摆上位置1、领导重视，摆上位置。公司党政主要领导作为综治第一责任人，始终围绕综合治理领导目标责任制和构筑“平安企业”这两条主线有条不紊地展开全公司稳定工作，确保矿区平安稳定。年初，公司工作会议之后，立即召开会议，研究我公司全年“综合治理”与“平安企业”工作，布置了2013年我公升平安创建工作任务，与各分公司负责人签定了责任书，实现了一级抓一级，层层抓落实的良好局面，为综治与平安建设工作顺利开展奠定了良好基础。

　　2、定期听取汇报，及时指导工作。公司定期或不定期听取分公司综治、平安建设工作开展情况的汇报，及时解决有关问题，并对下一步工作进行安排，掌握工作开展状况，为确保全公司稳定奠定了基础。二、真抓实干，全面落实综合治理和平安建设工作各项措施1、抓部门协调，提高综治和平安建设中心的合力。年初以来，公司召集综治办、派出所等成员单位负责人，就“平安企业”的创建工作，召开会议，要求各职能部门要相互沟通、相互协作、齐抓共管，努力在创建活动中提高公司综治和平安建设中心的合力。在具体分工中，以公司综治办为主线牵头，以派出所为依托重点开展工作，使平安创建工作有序进行。2、深入开展矛盾纠纷和排查工作。建立起快速、高效的信息反馈机制，着力解决矛盾纠纷的早发现、早控制问题，立足抓小、抓早、抓苗头。切实把矛盾纠纷解决在基层、解决在萌芽状态。对公司内排查出的安全隐患，登记造册，做到心中有数，把可能出现的信访苗头

　　【篇三：2014年度综治和平安单位建设工作计划】

　　关于印发《2014年度综治和平安单位建设工作计划》的通知全县各医疗机构：为落实绥阳县综治工作责任书目标，促进综治工作有序开展，全面推进社会主义精神文明建设，构建和谐社会，结合我县卫生系统工作实际，制定本计划，力争系统内部在综治工作中做得更好，为达到年初责任书目标而共同努力。一、组织领导1.各乡镇卫生院（社区卫生服务中心）要把本单位社会治安综合治理、社会稳定工作摆在议事日程，明确写入本单位年度工作计划，纳入内部管理范围，并作为本人年度述职报告的一项重要内容。向卫生局社会治安综合治理领导小组负责。2.党支部书记（院长）是本单位社会治安综合治理、社会稳定第一责任人，具体负责综治工作，要定期组织研究分析内部治安状况，及时解决存在的问题。3.要结合内部治安综合治理、社会稳定工作的需要，建立完善治保、普法、帮教、调解、巡逻组织，积极开展工作，充分发挥职能作用，保持内部稳定。

　　4.党支部（院务会）要经常检查、督促、支持综合治理、社会稳定工作，充分发挥在内部治安管理中的职能作用。二、基层基础工作1.认真落实卫生局综合治理的有关规定和要求，结合内部治安管理、社会稳定的需要，扎扎实实的开展工作。按时参加卫生局治安综合治理会议，及时汇报情况。2.结合管理需要，建立健全各项制度，对社会治安综合治理、社会稳定工作要做到月度安排，季度小结，年终总结，要有记录，做到资料齐全、准确。3.加强对干部职工的管理，负责向每个职工签订年度个人治安综合治理、社会稳定责任书，并监督实施。4.充分利用黑板报、led显示屏、通讯报道、集体学习等形式，广泛深入进行宣传教育，不断提高职工自觉维护治安稳定、社会稳定的自觉性。5.加强对职工、家属子女的普法教育，完成年度普法任务，不断增强法律意识。6.积极开展社会治安综合治理、社会稳定的创建、达标活动，争创先进单位。7.积极做好调解工作，防止矛盾激化，调解率达95%，调解成功率达90%以上。8.认真做好后进和列管人员的帮教转化工作，做到对象、措施、效果三落实，帮教率达100%。9.积极做好本单位内部治安防范工作，强化重点要害部位防范措施的落实。根据内部管理的需要，不断完善防范措施加强防范力度，杜绝各类案件的发生。10.认真开展四无（无重大刑事案件、无民转刑案件、无重大治安灾害案件、无内部人员犯罪）为重点的创建活动，争创模范先进单位。11.对可能发生的医疗纠纷和上访等突发事件，要及时发现报告，并采取稳妥措施处理，防止造成不必要的经济损失和恶劣影响。12.积极协助乡镇、社区（村居）并安排专人参与禁毒（康复）的宣传活动。帮助吸毒人员戒毒，挽救吸毒人员，让其早日康复。三、目标与任务1.保证内部职工无一人犯罪及劳动教养。2.杜绝特大、重大治安案件发生，保证单位年度不出现重大刑事案件。

　　3.严禁酗酒闹事，打架斗殴，损坏公共财物的现象发生。4.依法执业，依法管理，依法办事，防止违法违纪案件的发生。5.强化管理，杜绝公共财产内盗和被盗案件发生。6.发生违法违纪案件，按有关规定追究当事人的责任，并对单位进行处罚。四、奖罚规定1.本责任书规定的本年度基础工作及目标任务，列入责任人的工作目标，作为考核和晋级依据之一。2.对治安综合治理、社会稳定责任人和单位做出突出贡献的给予奖励。3.对严重失职，管理不善，发生案件造成影响的，取消责任人和单位年度评先评优、晋职晋级的资格，除按规定赔偿经济损失外，并给予罚款；情节严重的按规定给予党纪、政纪处分。五、切实加强平安创建工作1.深入推进矛盾纠纷排查化解工作和及时分析本辖区矛盾纠纷的总体情况，研究可能引发重大治安问题和群体性事件的隐患苗头，分解任务，落实责任，及时化解。2.深入开展平安创建活动。深入开展“平安单位”创建活动，围绕秩序好、社会稳定、群众满意的标准，着力从健全基层组织、化解矛盾纠纷、加强治安防控。附：综治工作职责任务及领导小组人员名单xxx县卫生和食品药品监督管理局2014年3月28日xx县卫生和食品药品监督管理局2014年3月28日

篇八：以平安建设为着力点普法依法治理

　　平安建设述职报告

　　平安建设述职报告20xx年在市政法委和局党组的正确领导下，我认真学习综治和平安建设的各项政策规定，围绕保稳固、保民生、保增加大局，深切贯彻落实科学进展观，以保护社会稳固、效劳经济进展、实现效劳人民为全然要求，以公正和效率为主题，踊跃履行平安建设职责，较好地完成了平安建设的各项任务。现述职如下：

　　一、认真学习，提高对平安建设的熟悉态度决定力度，熟悉指导行动。为了加倍踊跃主动地弄好综治和平安建设工作，我第一在学懂弄通此项工作的政策方针和各项规定上下功夫，能动地熟悉到其在经济社会进展进程在的地位与作用，深刻领会其精神实质和重大意义，不断增强紧迫感、自觉性、责任感，做到警钟常鸣、安不忘危，集中精力抓好平安建设工作的落实。一是认真自学。工作中抽出必要的时刻，大量阅读平安建设工作的政策、标准、要求、方式和方法。业余时刻常常听广播，看电视，读报纸，对平安建设工作的情形处处留意观看学习，有效地提高了做好平安建设工作的能力。二是踊跃参学。关于上级集中组织的有关平安建设的学习、会议、集训，踊跃参加，擅长试探，常做笔记，提高了集中学习的成效。我撰写的《开展“四大工程”增进平安建设》一文，前后被河南法学网、河南平安网、许昌日报、许昌法学杂志刊登，对开展平安建设工作起

　　到了指导作用。三是交流互学。常常与同事交流学习平安建设工作的心得体会，深化了开展好平安建设重大意义的熟悉，既提高了自己，又阻碍了他人，起到了互帮互学的成效。

　　二、抓好宣传，踊跃发挥舆论引导作用为了做好平安建设的宣传舆论工作，进一步扩大平安建设重大意义在社会上的知晓率，我在分管市普法依法治理工作和我局宣教工作中，踊跃围绕平安建设工作，指导业务部门开展了多项活动，充分调动广大人民群众参与平安建设的踊跃性。一是和谐媒体进行宣传。发挥分管工作与媒体打交道较多的优势，和谐报纸、电视、广播、网络等媒体，对我局开展平安建设工作进行全方位的宣传报导。专门是和谐河南法制报头版头条宣传我局在全省民意度调查中荣获第一的报导，受到了市政法委蒋书记的指示夸奖。二是借助会议进行宣传。利用召开会议的机会，对开展平安建设工作进行宣传，做到逢会必讲，起到了以会代宣的良好成效。例如，在上半年和谐召开的全市依法治市工作领导小组成员会议上，咱们把围绕平安建设开展普法依法治理的任务分解到各个单位，一箭双雕，使宣传与分工双丰收。三是开展活动进行宣传。常常借助农村集市、庙会、节假日和普法宣传日，开展平安建设的法律法规专项宣传活动，不断扩大了宣传面，有效地发挥了舆论的踊跃引导作用。四是挖掘典型进行宣传。我始终把平安建设工作融入到各项工作中去。凡是能与平安

　　建设挂上钓的工作，都站在这项工作的角度来试探，来宣传。比如，在我与市委组织部的同志一路检查农村三级联创时，发觉许昌县张盘镇师庄村支书兼调解委员会主任张品正任职八年确保平平稳固的事变后，便和谐许昌日报社法制部的记者，从平安建设的角度，对其进行了专门的采访宣传，起到了宣传典型，推动工作的作用，收到了良好的社会阻碍。

　　三、融入工作，将平安建设贯穿到始终20xx年，围绕综治和平安建设工作，我局开展了声势浩大的“四大工程”活动，即百名律师进百企工程、法律效劳新农村工程、法律援助暖人心工程和千村万户大调解工程。截止目前，已经取得了明显的社会效益，受到公众的普遍好评。我在参加“四大工程”活动中，能够专门好地将平安建设纳入到各项活动中去，做到了贯穿始终。第一，参加活动是为了更好地保护平安建设。20xx年是我市全民创业、城乡一体、环境创优，提出争当科学进展现范市的一年。实现市委、政府的这些目标，最基础的要有一个平平稳固的好环境。为此，参加我局开展的“四大工程”活动，就更应该把平安建设作为首要任务。在参加“四大工程”活动的全进程中，我对那个目标自始自终都是超级明确的。即想为平安所想，做为平安而做，急为平安所急，谋为平安而谋。集中精力，集中时刻，集中人员，集中实力，以“四大工程”活动为载体，大力开展平安建设工作。第二，注重落实是更好地讲究

　　平安建设的实效。在“四大工程”活动中，对活动的内容、方式和要求，注重在具体工作中狠抓落实。例如，在局里组织的征求企业对百名律师进百企工程意见中，我率领同志们一个企业一个企业的跑，认真听取企业的意见反馈，并及时解决反映的问题，受到了企业的好评。在法律效劳新农村工程中，我结合负责长葛市石象乡老官赵村村容村貌整治工作，对该村进行普法和平安建设工作进行指导，帮忙他们树立规那么意识和成立抓好新农村平安建设的长效机制，受到了市委石副书记、市政府熊副市长的确信，并在全市村容村貌整治工作现场会上作了典型发言，为我局争得了荣誉。再次，大抓基层是更好地为平安建设打好基础。千好万好，基层要好。基础不牢地动山摇。为了抓好基层，打好基础，我与同志一路，跑村串户到所，深切了解基层情形，倾听群众反映，指导有关人员及时化解矛盾纠纷。在法律援助暖人心工程中，听到村民讲有些援助对象和有些较小的案件，到县法律援助中心太远，不方便的反映，我与法援中心的同志及时改良工作方式，专门快成立起农村法律援助受理点和村级法律援助联系点，并在应援尽援的基础上提出了援好援快的要求，受到了群众的欢迎和省中心的确信。同时，我在参加全市涉法涉诉督查期间，也是与同志们一道常常深切基层，帮忙基层解决了常年难以解决的讼累，受到了基层的欢迎。我组一名同志还被评为全市涉法涉诉督查先进个人。

　　四、存在问题一是对平安建设的理论试探仍然不够。要紧表此刻知足于概念上的认知，对理论内涵及其外知之甚浅。二是对平安建设工作的试探仍不够细。要紧表此刻擅长抓看得见，摸得住的工作，对潜在的情形分析不深，看得不透、把握不够。三是抓好平安建设的能力仍需要提高。要紧表此刻仅仅能够处置一样性的平安问题，关于较为复杂和难度较大的情形，还缺乏体会，方式和方法还不够多。五、下步打算20xx年是市委、市政府提出“一争四推三提升”和提高执行力年，即争当科学进展现范市;进一步推动全民创业、城乡一体、全面创新、民生改善;提高思想解放水平、领导班子和基层组织建设水平、各级干部执行力水平。任务既艰巨又光荣。要实现那个目标，就加倍需要平平稳固的良好社会环境。为此，在平安建设上我尽力做到以下几点：一是树立高境遇，振奋新精神。对平安建设要有时期的境遇，全世界的目光。要有公仆的境遇，效劳的目光。要有脱俗的境遇，责任的目光。树立完成平安任务的信心、决心、忠心、热心的新精神。二是对准高标准，拿出新举措。在平安建设上要定位准确，贯彻落实，发挥作用，典型引路。

　　三是力求高效率，拓展新领域。一、提高具体的执行能力。二、提高单位时刻内制造价值的能力。3、勇于创新，探讨平安建设新路子。4、擅长运作，和谐各方形成合力。

　　四是确保高质量，开辟新局面。一、宣传保障，扩大知晓率。二、人财保障，纳入计划。3、办案保障，力求精品。4、制度保障、长效机制。五、队伍保障，素养较高。六、督查保障、奖惩分明。

　　平安建设述职报告今年以来，我始终把平安建设纳入所分管工作整体部署，突出重点，统筹推动，抓好防范，重在落实，圆满完成了县政法委交给的各项平安建设工作任务，为保护民政系统平平稳固大局做出了踊跃奉献。工作成效要紧体此刻以下方面：

　　一、不断成立健全平安建设工作机制，增进此项工作日常化、常常化、制度化

　　一是坚持学习教育为先。充分发挥主管办公室工作的优势，强化对平安建设的宣传和教育。利用民政系统开展的“创先争优”、“人材讲堂”等全部性活动机遇，向局机关全部人员和乡镇民政所工作人员强调民政工作在平安建设及保护社会稳固大局中的重要作用，在活动载体上注重设计有关平安建设的活动载体，提倡全部人员将思想和行动统一到平安建设各项工作部署中来。增强平安建设责任意识教育，树立起“保护群众利益、落实国家政策、排查纠纷矛盾、杜绝刑

　　事案件”整体工作思路，将平安建设与“以民为本、为民解困、为民效劳”的民政工作宗旨统一路来。二是完善组织机构。

　　依照工作需要，及时充实完善平安建设领导小组成员名单，将平安建设工作任务进行分解，责任到人，年关将对平安建设作为一项独立工作进行考评，考评结果作为年关评先奖优的重要依据。形成一把手统筹安排，分管副职直管催促，科室负责人具体负责的平安建设工作机制。三是成立平安建设信息反馈机制。要求乡镇民政所制定专人负责所在乡镇民政对象稳固情形、突发事件等信息报送，局办公室也指定专人负责平安建设信息搜集汇总和上报，确保全县民政系统上下平安建设和社会稳固信息全面、真实和准确。进而对各类平安建设和稳固问题作出快速反映并及时有效处置。

　　二、立足民政业务，打造“平安民政”，在和谐推动民政事业中实现平平稳固

　　民政业务铺开20多项，每项工作都关系到广大人民群众切身利益，关系到党和政府形象，是社会稳固的“调剂器”和和谐社会建设“助推器”。每一项业务工作开展的不行就会致使人民群众的合法权益受损，进而引发群众利益调整失衡，思想不稳固，矛盾显现。只有不折不扣将民政政策法规和惠民利民政策落到实处，保障好困难群众大体生活、实现好最广大人民群众的民主政治权利、保护好广大优抚对象和

　　退伍军人各项权益、拉动慈善福利事业健康进展、标准社会专项行政事务治理，才能实现民政系统永久的平安和全然的稳固。我作为主管办公室副局长，踊跃做好和谐效劳、参谋助手、整合力量等各项工作，确保业务工作顺利开展，从全然上推动平安建设开展。

　　一是着力构建以城乡低保为核心，农村五保供养、救灾救济、城乡医疗救助等专项救助为主体，慈善救助、临时救助等为补充，教育援助、法律援助、住房援助相衔接的社会救助体系，保障困难群众、弱势群体大体生产生活权益，构建起人民群众生活最底层一道“平安网”，排除不以生活困难而造成的不稳固、上访问题。为确保民政救助资金平安，今年，咱们组织班子成员分四组深切各乡镇、村通过查阅账目、入户走访、检查手续等方式检查民政各类资金是不是按规定、按标准发放。7月份，依照省五个部门要求，开展了农村低保政策执行情形专项检查活动，查找农村低保在资金发放、审批手续、长期公示、信访处置等方面存在的问题和不足，通过查摆问题、落实整改等各项工作，冲破了农村低保长期公示难关，成立健全了档案资料，强化了农村低保动态治理，确保真正困难的群众享受最低生活保障，不符合条件的退出低保。

　　按标准发放农村五保供养资金，确保五保老人一辈子活所需。成立健全县、乡、村三级救灾网络，对各类自然灾害

　　及时查灾报灾，并做好发放救灾物资和资金等灾害救助活动。对城乡低保对象和农村五保对象，政府出资加入新农合或城镇居民医疗保险。实施“双保险”医疗救助政策，较大程度上减轻救助群众医疗负担。组织开展了“慈善一日捐”活动，召募善款20余万元，用于开展扶贫济困、助医助学等各项活动。为我县争取了综合福利中心建设项目，集养老院、福利院、光荣院、救助站于一体，将为我县孤、老、残等弱势群体和优抚群体提供一个生活、康乐和疗养的场所。拟定出台《新乡县临时救助方法》，为蒙受临时性、突发性困难的群众提供非按期、非定量的补助，使其度过生活难关，感受到党和政府温暖，使专项救助覆盖不到临时苦难群众取得生活保障，实现对各专项救助的补充。

　　二是推动基层民主政治建设，标准村民自治体系，增进村民自我治理、自我教育、自我效劳和自我监督水平

　　开展“全省村务公布和民主治理示范县”创建活动，以村务公布栏和村务公布台为载体，村务公布目录为内容，村务公布制度为保障，增进村级事务全面、真实、及时公布，保障农人群众的“知情权、参与权、决策权、监督权”，激发村民参与村级事务治理的热情，引导村民关切、参与村级事务治理，投身农村改革、进展、稳固事业。推动了农村基层党风廉政建设，增进村级事务公布透明运行，幸免了村务不公布、半公布等情形造成党群、干群关系紧张，滋长村干

　　部腐败现象，群众反映强烈等情形。9月份，依照省市安排部署，踊跃投入到我县第七届村委会换届选举工作中来，拟定《实施意见》，抽调专职人员到村级组织换届领导小组，催促、指导村委会换届选举工作有序开展，巩固和改善村级组织建设，保护农村大局稳固。

　　三是做好优抚安置和双拥共建工作，保障涉军对象合法权益和思想稳固

　　为保障优抚对象和退伍军人合法权益，咱们前后提高了优抚对象优待金标准和退役士兵自谋职业一次性经济补偿标准，保障了优抚对象的大体生活不低于我县平均生活水平，鼓舞和提倡城镇籍退役士兵自谋职业。按标准足额发放全县各类优待、抚恤和补助资金，保障各类对象生活。对重点优抚对象实施住院医疗保险、民政医疗补助、大病医疗救助相结合的救助，减轻患者医疗负担。依照国家要求，做好60岁以上退伍老兵的资格审查工作，通过宣传动员、业务培训、调查摸底等工作，审查认定了1000余名60岁以上老退伍军人。充分表现出党和政府对老退伍军人的关切和爱惜，有利于减轻精神和生活负担。

　　四是着力开拓慈善和福利事业，为造福人民群众，彰显仁爱精神，表现社会公平而踊跃尽力

　　指导和增进福利彩票销售，召募福彩资金。踊跃向上级争取福利彩票公益金，用于全县8所敬老院基础设施和公共

　　效劳设施建设，提高治理效劳水平，为更多老人提供周到、细致、多层次养老需求，减缓社会养老压力。高度关注全县福利企业进展，为全县残疾人提供就业劳动机遇。多次催促检查各福利企业平安生产工作，排查事故隐患，落实整改方法，增进企业平安生产经营。对各敬老院开展防火、防盗、防走失、防煤气中毒、防食物中毒，防神经病、防传染病等排查活动，保护敬老院平安经营。

　　五是推动社会专项行政事务标准治理，依法行政，高效效劳，保护社会大局稳固

　　标准婚姻记录治理，在标准化建设的基础上，踊跃开展婚姻记录机关星级创建活动，大力提高我县婚姻记录处场地、硬件和信息化建设，提高人员效劳质量和效能，朝着标准化、信息化、标准化方向进展，提高便民利民水平。推行殡葬改革，提倡文明、俭仆、绿色的丧葬风俗。推行困难群众大体殡葬效劳免费政策，减轻丧葬负担。对全县43家社会集体和213家民办非企业单位做好跟踪效劳治理，确保依法开展活动，对非法社会组织坚决不予记录，坚决制止社会组织的非法活动。开展老龄活动，丰硕老年人一辈子活。通过组织开展全市老年文艺汇演、体育运动会等形式，知足老年人精神文化生活。推行我县组织低保对象开展居家养老效劳的做法，解决老龄化社会到来形势下的养老难题，改善独居空巢老人的生活状况和精神状态，避免无人养老显现的社会问题。

　　三、保护局机关平平稳固，打造平安机关将原先年龄偏大的1名门卫换成此刻年龄比较年轻的2名门卫，增强门岗力量，保护机关平安。增强局机关院内车辆治理，通知外来车辆不准进入。实行按号停车制度，避免公车乱停乱放。对职工车棚按时落锁开锁，避免外来人进出车棚。以24小时门卫连番值班保护机关平安。增强机关技防、物防方法，对财务、会议室等重点场所安装防盗门。举行了火灾事故知识讲座，邀请某军队消防队专家进行防范、利用灭火器、逃生等方面讲课，提升干部职工防火救火及逃生能力。综上所述，是我一年来平安建设的回忆，通过开展各项活动增进了民政对象思想稳固，没有发生集体访、越级访等阻碍较大事件。改善了民政干部工作作风，增进工作扎实有效开展，民政政策更好取得落实，人民群众比较中意。由于领导力量到位、工作方法到位、监督检查到位，增进民政系统平平稳固，也保障了全县民政事业健康和谐快速进展。我仅以为自己只是做了应该做的，好些工作还存在问题和不足，与上级要求和人民群众期待还有较大差距。下一步要迎难而上，再接再厉，把本职工作做好，进一步提高自身素养和能力，在局党组和综治委的领导下，使工作更上一个台阶，做到让领导安心，群众中意。

篇九：以平安建设为着力点普法依法治理

　　平安建设工作述职报告

　　平安建设工作述职报告2篇01尊敬的各位领导社会稳定是发展的前提，一年来，我局的社会综合治理及平安建设工作在县委，县政府的领导下，政法部门的指导下，认真贯彻落实市、县社会治安综合治理及平安工作会议精神，全面落实社会治安综合治理各项措施，广泛开展“平安武城”的创建活动，创造了稳定和谐的社会环境，促进了武城经济的发展，现将本单位一年来履行社会治安综合治理及平安建设工作职责情况汇报如下，请予评议。一、高度重视稳定工作，进一步增强保一方平安的政治责任感社会稳定成为武城建设与发展的必然因素，而提高认识是维护稳定工作的关键。为此，我们做到四个到位，一是认识到位。随着省、市、县作出平安建设部署后，我局在今年提出了“打造平安农业”的工作目标，得到县委、县政府的高度重视。同时，根据社会综合治理及平安建设工作需要，建立健全了各项规章制度，坚持召开专题会议，每次会议由各科、室、站负责人汇报工作情况和存在的问题，及时解决存在的问题。

　　二是领导到位。加强组织领导是取得工作顺利开展的有力保障，县委、县政府提出“平安武城”后，农业局及时成立了局长任组长，分管局长任副组长，部门负责人为成员的领导小组。

　　三是责任到位。积极实行责任制和领导责任追究制，明确各科、室、站负责人是维护稳定的第一责任人，与各科、室、站签订治安责任书。四是经费到位。确保社会综合治理及“平安建设”工作的有效开展。

　　二、切实加强组织建设，进一步构建群防群治工作网络一是成立农业局社会治理综合领导小组，矛盾纠纷调查处理小组，治安包围突发时间应急工作领导小组，建立了综治办公室，建立完善了社会综合治理各项管理规章制度。二是加强综治专管队伍建设，抽调局里有经验的人员加强治安管理。确保各项工作落实到位。全年实行24小时值班制度，领导代班，认真填写交接班记录，主要领导定期抽查，确保到岗到位。三、加强防控建设，进一步落实平安建设基层基础农产品质量安全专项整治是坚持科学发展观，推进现代农业和社会主义新农村建设的现实要求，是保障农产品消费安全，维护广大人民群众根本利益的重要保障。农业局作为主管部门，加大对基础环节农药经营门市店的治理和对农药门市店的管理力度，对销售甲胺磷等五种高毒农药以及销售假冒伪劣农药的行为要严肃查处，

　　依法严惩。同时，加大对有关法律法规的宣传和培训力度，帮助农药销

　　售业户健全并落实各项规章制度，力争所有农药经营业主都懂法守法，依法经营;加强农产品质量安全监测，建立农产品质量安全管理制度，不合格产品报告制度，确保广大人民群众的生命安全;加强安全教育，制定安全教育计划，制作警示牌，增强安全意识，定期检查，消除隐患。

　　四、深入开展普法工作以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想、社会主义荣辱观为指导，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，以社会为主开展普法工作，进一步推进依法行政工作，为构建富裕和谐的武城创造良好的环境。坚持服务“三农”为主线，有目标、有计划、有步骤的安排和落实法制教育的各项工作，组织普法工作作为今年的一项重要工作，抓紧抓好，做到领导重视，机构健全，职员明确，人员到位，经费落实，积极树立各类普法典型，以带动本局的普法工作。通过媒体和散发宣传单等形式，广泛宣传法律法规。组织本单位职工采取多种形式进行普法学习，切实抓好重点对象的法制宣传教育，不断拓展学法用法的新方法，围绕建设法制单位，结合反腐倡廉工作，结合本单位实际和特点做到知法、懂法、会用法的效果。局领导定期接访，解决群众的后顾之忧，尤其是“良种棉”遗留问题及老职工住房问题，把问题解决到萌芽之中。积极配

　　合县委、县政府开展各项专项政治工作，为武城县社会综合治理及平安建设工作做出贡献。

　　022022年在市政法委和局党组的正确领导下，我认真学习综治和平安建设的各项政策规定，围绕保稳定、保民生、保增长大局，深入贯彻落实科学发展观，以维护社会稳定、服务经济发展、实现服务人民为根本要求，以公正和效率为主题，用心履行平安建设职责，较好地完成了平安建设的各项任务。现述职如下一、抓好宣传，用心发挥舆论引导作用为了做好平安建设的宣传舆论工作，进一步扩大平安建设重大好处在社会上的知晓率，我在分管市普法依法治理工作和我局宣教工作中，用心围绕平安建设工作，指导业务部门开展了多项活动，充分调动广大人民群众参与平安建设的用心性。一是协调媒体进行宣传。发挥分管工作与媒体打交道较多的优势，协调报纸、电视、广播、网络等媒体，对我局开展平安建设工作进行全方位的宣传报道。个性是协调河南法制报头版头条宣传我局在全省民意度调查中荣获第一的报道，受到了市政法委蒋书记的批示表扬。二是借助会议进行宣传。利用召开会议的时机，对开展平安建设工作进行宣传，做到逢会必讲，起到了以会代宣的良好效果。例如，在上半年协调召开的全市依法治市工作领导小组成员会议

　　上，我们把围绕平安建设开展普法依法治理的任务分解到各个单位，一举两得，使宣传与分工双丰收。

　　三是开展活动进行宣传。经常借助农村集市、庙会、节假日和12、4普法宣传日，开展平安建设的法律法规专项宣传活动，不断扩大了宣传面，有效地发挥了舆论的用心引导作用。四是发掘典型进行宣传。我始终把平安建设工作融入到各项工作中去。凡是能与平安建设挂上钓的工作，都站在这项工作的角度来思考，来宣传。比如，在我与市委组织部的同志一齐

　　检查农村三级联创时，发现许昌县张盘镇师庄村支书兼调解委员会主任张品正任职八年确保平安稳定的事变后，便协调许昌日报社法制部的记者，从平安建设的角度，对其进行了专门的采访宣传，起到了宣传典型，推动工作的作用，收到了良好的社会影响。

　　二、认真学习，提高对平安建设的认识

篇十：以平安建设为着力点普法依法治理

　　环保局平安建设工作总结环保局平安建设工作总结一在县委县政府的领导下在县综治维稳委的具体帮助指导下认真落实中共易门县委易门县人民政府关于开展创建省级先进平安县暨新一轮平安创建活动的实施意见易发20xx12号以抓创建保平安促发展构建和谐社会为目标坚持以人为本依法行政紧紧围绕县委县政府的中心工作大力搞好区域环境综合整治解决人民群众和社会关心的环境热点问题为维护群众利益促进我县经济和社会发展发挥了积极作为切实加强我线社会环境综合治理提高平安创建工作实效我局把综合法治平安法治建设同环境综合治理作为一把手工程纳入年度重点工作并结合我局人事变动及时调整了环保局社会治安综合治理工作及平安创建活动领导小组局主要领导任组长分管副局长任副组长各股室负责人为成员

　　环保局平安建设工作总结

　　在县委、县政府的领导下，在县综治维稳委的具体帮助指导下，认真落实《中共易门县委易门县人民政府关于开展创建省级“先进平安县”暨新一轮平安创建活动的实施意见》(易发〔20xx〕12号)，以“抓创建、保平安、促发展”构建和谐社会为目标，坚持以人为本、依法行政，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，大力搞好区域环境综合整治，解决人民群众和社会关心的环境热点问题，为维护群众利益，促进我县经济和社会发展发挥了积极作用。

　　一、强化领导，明确工作责任为切实加强我线社会环境综合治理，提高平安创建工作实效，我局把综合法治、平安法治建设同环境综合治理作为“一把手”工程纳入年度重点工作，并结合我局人事变动，及时调整了“环保局社会治安综合治理工作及平安创建活动”领导小组，局主要领导任组长，分管副局长任副组长，各股室负责人为成员。形成主要领导亲自抓，各股室负责人具体抓的责任机制，确保职责清楚，责任明确。认真研究制定了我局平安创建工作实施意见，建立健全规范预防、监督工作机制，在我局营造干部职工积极参与创建工作的浓厚氛围，形成齐抓共管合力。二、加强理论学习，强化措施管理

　　1、开展学习。积极组织干部在全局通过开展《环境保护法》、《水污染防治法》、《行政许可法》在局内开展普法学习。

　　2、注重宣传。为推进依法行政，加强社会各界对环保工作的了解，我局结合纪念“4·22”世界地球日、“六·五”世界环境日，广泛开展纪念宣传活动，共发放材料1000多份，接待群众咨询10余人次。以“环保宣传进万家”活动为主线，充分利用各种媒体，采取多种方式，大力倡导生态文明，宣传环保知识。

　　3、落实制度。我局始终把抓反腐倡廉作为全局工作的首要任务，结合局内实际，强化了对党风廉政建设责任制，先后制定了执法“五不准规定”、“责任追究制度”、“文明用语”规定等内部管理制度共计17项。把各股室的主要职责、办事程序、办结时限、执法依据和收费标准等公示上墙，既方便群众和来访人员办事，又便于群众监督，使广大干部在工作中切实做到“自查、自省、自警、自律”。

　　三、开展专项整治工作，工作扎实推进。1、强化监管，认真组织各类专项检查行动。为加强区域环境综合整治，全年开展了“两会”期间环境污染隐患排查、放射源清查、建设项目环境风险排查、固体废物污染专项整治等一系列专项行动，加强了中高考噪声监管工作。以省市重点控制企业、涉及尾矿库企业、限期治理企业、易门

　　县大椿树工业聚集区为重点，加大现场监察频次，及时、有效地防治和打击了环境违法行为。全年共检查重点污染源、一般污染源、建设项目等99家，出动现场监察980人次，共做现场监察记录320份，发出限期整改通知18份。其中开展夜间现场排查和监察10次，节假日巡查6次，检查工矿企业和文化娱乐场所60余家。同时对云南易门亿丰炉料有限公司等41个新、改、扩建设项目执行环境保护“三同时”情况进行现场检查，对存在环境问题的企业和项目及时提出了整改意见。通过加大监察力度，有效促进了污染治理设施的正常运转，正常运转率达95%以上。对大椿树工业集聚区水污染严重的7家碎砂个体企业进行了搬迁;对云南易门云鼎钛化学有限公司实施了停产治理;报请县政府对易门铜业有限公司实施了限期治理，有力地打击了违法排污行为，保障了县域环境安全。

　　2、统筹兼顾，强化建设项目环保审批服务。在项目审批中我们认真执行《中华人民共和国环境影响评价法》，在审批改、扩、新建项目过程中，坚持“先环评后审批”制度，对不符合环保要求的项目实行一票否决。进一步增强了环保审批为“县委政府项目带动发展战略”服务的意识，正确处理经济发展和环境保护的关系，全力推进环保行政审批规范化建设，从加强环评能力建设入手，强化环评管理统一审批职能，有效提高审批效率和服务水平。健全了从建设项目申

　　报、环评等级的确定、环评文本的预审或评审、审批等规范程序，提高了环保项目审批质量和效率。截至目前共审批建设项目环评文件49个，否决选址不当或污染严重的建设项目6个，限期补办手续的建设项目3个，环评执行率达到了100%，从源头上有效地控制了新污染源的产生。

　　3、以人为本，信访、提案办理扎实有效。近年来，随着社会经济的快速发展，城市化进程的不断加速，矛盾纠纷日益增多，环境信访工作面临着许多新情况和新问题。XX年，我局坚持以人为本，把维护群众环境权益，切实解决群众关注的环境问题作为工作的出发点和落脚点，为群众排忧解难，维护社会稳定和谐。首先保证畅通信访渠道。以环保“12369”热线、政风行风热线等多种形式，公开受理群众的环境投诉，解决环境纠纷。坚持按照群众利益无小事的原则，把群众的来信来访当做头等大事来抓。全年共受理群众来信来访及县信访部门交办的案件58件，其中县人大、政协交办件6件，投诉案件处理率为100%。共调查协调解决污染纠纷8件，共协调赔偿污染损失达万元，有力地维护了群众的合法权益。

　　4、认真开展普法宣传教育。根据县委县政府关于XX年普法和依法治理工作实施意见，以新修订颁布的《中华人民共和国水污染防治法》为重点，与全县普法工作协调推进，认真组织，精心准备，广泛宣传环保法律法规，增强广大群众的环保意识和法律知识，安排专人参与完成了县级普法骨

　　干培训班和全县7个乡镇的普法授课任务。一年来，环保局在综合治理和平安创建工作取得了一定

　　成绩，管辖区域内没有出现一起因审批不当引起公众群访，环境信访案件均得到了妥善处理，坚决杜绝了环境污染事故的发生，为“抓创建、保平安、促发展”构建和谐社会做出了贡献。

　　在市委、政府的正确领导下，根据市综治委工作安排，我局结合本单位实际，认真学习贯彻党的十八大精神，以我市综合治理工作的要求为依据，按照“谁主管、谁负责”的原则，全面落实综治、维稳各项工作任务，切实履行保一方平安的政治责任，有力地推动了单位安全稳定，为全面完成全年各项工作任务，推动环保与经济协调发展，发挥作用。年内我局未发生任何责任事故和重大安全事故，无一人受到党纪、政纪和刑事处分，形成了团结、和谐、文明、安全的良好氛围。

　　一、提高认识，加强领导局领导高度重视综治维稳工作，坚持把综治工作纳入年度工作计划，摆上议事日程，在班子和职工会议上，多次对综治工作进行安排部署。一是坚持一把手负总责的原则，局主要领导进行明确分工、加强责任管理。二是根据中共中央、自治区以及市委政府对加强社会管理综合治理工作的要求，全面贯彻落实“谁主管，谁负责”的原则。三是按年初签订

　　的社会管理综合治理责任书内容，进行目标分解，建立健全工作机制，把我局社会管理综合治理以及维稳工作纳入规范化、制度化的轨道。四是针对环保工作实际，进一步加强了环境信访工作，制定了信访工作制度，集中处理人民群众反映的环境热点、难点问题，及时化解矛盾，维护安定团结的大局。根据市委《关于在全市深入开展平安锡市建设的实施方案》的要求，年初制定了《锡林浩特市环保局XX年平安建设宣传活动实施方案》，建立健全群防群治规章制度，签订了党风廉政目标责任书、纠风工作目标责任书、社会治安综合治理目标责任书、门卫值班制度、节假日领导干部带领、干部(职工)24小时值班制度、卫生责任制度、车辆管理制度、法规宣传教育制度等各项规章制度。

　　二、健全组织，明确责任综治维稳工作是一项非常重要的工作，它涉及面广，工作重大，牵扯人员多。为了把此项工作抓紧抓好，落到实处，我们认真结合本局实际，调整和健全各类组织，完善管理措施，明确责任。及时调整综治维稳工作领导小组，下设办公室负责日常工作，做到任务落实，责任到位。结合今年工作目标，对综治维稳工作进行了具体安排和部署，并且明确了各阶段的目标任务。把综治工作列入年度工作计划，实行目标奖惩考核，将其作为干部年终考核的一项重要指标。加强领导，落实责任，我局把综治维稳工作纳入重要议

　　事日程，结合日常工作安排领导带班，干部24小时值班，针对易发生问题的重点区域和重点部位，采取有效措施，层层落实责任，按照"谁主管，谁负责;谁分管，谁负责"的原则，完善和落实安全责任制，把安全工作责任制落实到每一个科室，每一个岗位，每一个职工，做到领导到位、责任到位、工作到位。另外，我们还根据今年全局人员变动大的实际，及时调整和补充管理人员，确保了综治维稳工作的连续性。

　　三、注重教育、提高素质为了适应综治维稳工作的需要，我局认真结合全年学习计划，积极开展社会治安综合治理教育工作，努力形成齐抓共管，主动参与的良好局面。一是认真学习十八大精神，树立科学的发展观，坚持用科学的发展观指导工作，统一认识和行动，积极主动的做好综治维稳工作。二是坚持长期教育，把综治工作的思想教育作为一项长期的工作来抓，利用职工大会进行长期的安全教育，特别是节假日等特殊情况，专门组织安全方面的讲座来提高职工的安全意识。三是加强法律法规学习教育，开展依法行政和“六五普法”宣传教育活动，把法制教育和综治教育结合起来，组织干部职工学习《治安管理处罚法》、《消防法》、《信访法》、《交通法》、《行政许可法》等法律法规，从意识形态角度，学法、执法、懂法和守法，从而提高广大干部职工的依法行政、依法办事、遵规守

　　纪的自觉性。认真学习贯彻《中共中央政治局研究部署XX年党风廉政建设和反腐败工作会议精神》，不断提高有效预防腐败的能力和水平。

　　在XX年度，定期开展党员民主生活会和全体干部职工党风廉政学习活动，不断提高干部职工的法制观念和管理素质，加强对综治维稳工作的深刻理解，提高全体员工的参与意识，形成了自觉遵纪守法、自觉维护中心工作的良好氛围。引导全体干部职工树立正确的宗教信仰观，坚决不参与非法宗教活动，坚决严厉打击黄、赌、毒等各类丑恶现象和违法犯罪活动，全面推动综治工作的进程。根据市综治委的统一安排，健全矛盾纠纷排查调处工作领导小组，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做好纠纷的预防工作，化解矛盾纠纷，加强思想政治工作，杜绝各类事故发生。为此，我局安排监察大队结合具体工作积极开展治理矛盾纠纷调处化解专项工作，对涉及到我局管辖范围内的矛盾纠纷逐一解决。

　　四、完善措施、确保平安综治维稳工作开展得是否扎实得力，建立健全各项规章制度、完善各项措施是关键。XX年，我局结合日常工作层层抓管理，坚持一级对一级负责的原则，着重抓好各项规章制度的制定，并将各项措施落到实处。首先是在加强检查考核的同时建立保安管理制度。结合本单位的实际情况，安排保

　　安人员轮流值班，全天候对办公楼进行安全保卫，有效的预防和减少了安全事故的发生，确保了单位财产安全。其次是制定应急预案，提高应急能力。坚持预防为主，是做好社会治安综合治理工作的指导方针。

　　今年以来，我局建立健全了各项安全防范制度，坚持门卫值班登记制度和领导带班制度，严格落实节假日值班制度，要求所有值班人员必须尽职尽责、坚守岗位，遇有紧急要立即请示报告，及时妥善协调处理。为应对突发安全事件，做到“居安思危、遇险不乱、处置得当、稳定局面”。再次是加强基础设施建设。增设电子监控设施，进一步加强安全防盗措施的落实、，及时排查安全隐患，修补安全漏洞。此外还严格执行节假日值班制度。凡法定节假日均有领导带班，并安排工作人员值班，值班人员不得擅离职守，有效保障了节日期间的安全。

　　五、总结不足、发扬成绩20xx年我局的综治维稳工作在市委、政府的正确领导下，在市综治办的具体指导下，全体干部职工的努力工作，取得了实实在在的效果。在工作过程中，我们做到了领导重视、机构健全、思路清晰、措施有力，使综治维稳各项工作落到实处，全年无违法犯罪案件，无刑事、治安案件，无群体性事件及上访事件，无交通安全事故，无“黄赌毒”等案件发生。营造了安全有序的治安环境、优美文明的生活环境、公

　　平正义的法治环境、诚信友爱的人际环境、安全健康的成长环境。增强了懂法守法意识、安全防范意识、健康文明意识。单位内部安定团结、互助互爱，为社会稳定及创建“平安锡市”工作起到了积极的推动作用。

　　20xx年我局的综治维稳工作虽然有一定的成绩，但与市委、政府及的要求还有一定的差距，主要表现在综治维稳工作开展好不够平衡，综治维稳方式和方法上创新力度上还不够大。对此，在今后的工作中，我局决心进一步统一思想、加强领导、完善制度、强化责任、改进措施、大力创新、突破瓶颈、提高水平，把综治维稳工作做得更好。

篇十一：以平安建设为着力点普法依法治理

P>　　关于平安建立工作总结4篇

　　关于平安建立工作总结4篇总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作

　　或其完成情况加以回忆和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它能够给人努力工作的动力，不妨坐下来好好写写总结吧。那么如何把总结写出新把戏呢？下面是收集的平安建立工作总结4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

　　xxxx年我局继续认真贯彻落实中央、省、市、县关于社会管理综合治理工作的一系列重大决策和政策规定，在县综治办的精心指导和全县民政系统广阔干部职工的共同努力下，我局紧紧围绕“促进经济开展、构建和谐五河”的战略目标，倾力化解社会矛盾，消除各种不安定因素，为维护全县政治、经济和社会稳定做出了积极奉献。

　　（一）认真抓好县委、县政府下发的xxxx年社会治安综合治理工作责任书的落实。加强了社会治安综合治理、平安单位建立工作的领导，成立以局主要领导为组长的综合治理、平安单位建立工作领导小组，把综治、平安单位建立工作摆上重要议事日程，形成一把手亲自抓，分管领导详细抓的格局，做到与业务工作同研究、同部署、同落实。在5月份召开了全县民政系统社会治安综合治理、争创平安建立先进单位、行风建立发动大会，制定下发了综合治理工作责任制的实施意见，并与下属单位签定目标管理责任书，把干部职工执行综治、平安建立的实绩列入年度考核。

　　(二)开展“和谐平安边界”创立活动。制定了建立平安边界工作方案，扎实做好界限管理各项工作，有方案地开展县、乡行政区域界限联检，把和谐平安边界建立工作作为平安建立工程的重要组

　　成部分，纳入总体规划，制定详细目标，明确相关任务，采取积极预防、区分性质、快速处置的方法，从源头上防止、减少新的边界纠纷的发生，把界限附近地区矛盾纠纷解决在基层、解决在萌芽状态，实现界限附近地区长期和谐稳定，促进界限附近地区经济社会稳步开展。

　　(三)抓好科(室)、下属单位平安防范工作。做好防火、防盗、防地质灾害、防治安灾害事故工作。认真贯彻信访条例，重视群众的来信来访，建立领导班子成员接访制度，工作日每天安排一位局领导接访来信、来访群众，认真办县委、县政府领导批示的信访件。

　　(四)加强民政干部队伍自身建立。一是教育干部牢固树立“以人为本”的思想，提高为民排扰解难的工作能力、效劳水平。二是加强党风廉政教育，严守党纪国法，勤奋工作，勇于奉献。三是加强救灾款物的发放管理，杜绝挤、占、挪、贪。四是主动承受各种监视。

　　(五)配合开展基层综治联开工作。积极开展关爱帮扶进家庭活动，印制10000余份有关民政惠民政策、婚姻、收养登记办理程序等编制成册发放到全县17个社区。

　　（一）城乡低保工作进一步标准。今年以来，我县采取八条措施全力打造“公开、公正、标准、法治”低保。

　　1、全面开展城乡低保自查自纠专项清理工作，纠错补漏。从xxxx年6月1日起开展为期100天的城乡低保专项清理工作。本次自查自纠共取消1043户、2564人低保资格，占享受对象的11.75%；新增低保对象275户586人。

　　2、建立城乡低保长期多点“末端”公示制度，强化社会监视。低保问题产生的根源在于暗箱操作、公开流于形式，为让城乡低保工作长期置于“阳光”下操作，彻底根治低保对象确认少数人说了算、群众不知情现象，不断推进全县低保工作标准化建立。从今年6月份开始，由县民政局统一设计制作公示栏，将享受低保的家庭及成员收入情况、保障类别、保障金额在享受对象居住地多点长期公示，现已完成68个村的公示试点工作。试点工作开展以来，共受理群众来访109人次，清理违规享受低保对象336人。目前此项工作正在全县由点到面稳步推进，方案明年长期多点“末端”公示制度全覆盖。

　　3、实施城乡低保县级审核复查全覆盖，强化审批责任。县民政局拓宽工作思路，对乡镇上报的所有新增申请低保对象户，做到县级复核全覆盖。实行谁复核、谁签字，谁签字、谁负责。该项措施今年6月份实施以来，新增对象群众投诉率为零。

　　4、全面完善登记备案制度，杜绝“关系保”。全县低保工作经办人员和村（居）民委员会干部近亲属享受城乡低保待遇的，一律填写《登记备案表》，报县民政局备案。对应备案而未备案被核查发现的，给予通报批评；涉及违规违纪的，由县纪检监察部门追究责任。目前全县登记备案的城乡低保对象共176户，264人。

　　5、建立多部门低保工作联系会议制度。建立民政牵头、公安、住建、人社、市场监视五部门月联席会议制度，强化部门数据运用，开展多部门数据比对，精准评价低保申请家庭收入。

　　6、建立问责机制，推进“村为主”工作机制的落实。出台XX县城乡低保工作问责机制，对申报、公示、资金发放过程中出现的

　　问题严明责任、严肃纪律，强化村（居）一把手责任，强力推进城乡低保工作“村为主”工作机制。

　　（二）双拥工作扎实推进。认真落实优抚政策，深入开展双拥宣传教育，全县优抚对象生产生活、医疗保障和住房水平有了明显提高。

　　1、严格政策，认真落实优抚对象各项政策。以维护优抚对象合法权益为着力点，完善和提高优抚对象的生活待遇，确保相关人员的抚恤补助、医疗保障、住房保障、生活救助等待遇全面落实到位。目前，我县共有重点优抚对象1841人，xxxx年发放抚恤金1164万元。

　　2、妥善做好退役士兵安置工作。进一步深化退役士兵安置改革，逐步建立以政策扶持就业和培训促进就业为主体、多种方式相结合的城乡一体化退役士兵安置制度，顺利完成年度安置任务。按收的274名20xx年冬季退役士兵，按照政策规定及时足额发放了自主就业金1080.6万元。

　　3、提升陵园建立，全面做好烈士表扬工作。加强烈士陵园纪念建筑物的修缮、管理和功能提升，发挥爱国主义教育基地作用，全力做好散葬烈士墓的迁移和集中安葬表扬。及时开通烈士陵园网站。

　　(三)养老效劳体系建立加速推进。出台了《关于加快社会养老效劳体系建立的意见》和《关于加强城市社区老年日间照料中心建立的实施意见》，县财政设立了专项补助资金，对民营养老效劳机构，给予奖补。一是全面开展养老机构平安隐患排查和整改工作。今年以来，县民政局会同消防、住建、卫计、供电等部门开展联合检查3次，县财政投入300余万元用于平安隐患整改工作。二是县

　　老年公寓建立稳步推进。总投资达600万元的老年公寓工程主体工程已根本竣工，明年初投入使用。三是乡镇敬老院建立工程已全面竣工。双忠庙訾湖村敬老院60张床位建立已于10月底全面竣工；临北乡敬老院改扩建工程前正在组织竣工验收。四是民办养老机构正快速开展。沱湖福夕老年公寓和衡台新起点老年公寓运营良好，床位总数已达170张。城关镇吴家咀社区日间照料中心已投入使用。投资2.5亿元1300张床位的沱湖阳光医养结合老年康复中心正在规划选址。

　　（四）扎实开展救灾救济及灾后重建工作。一是积极开展冬春救济工作。为做到冬春救济工作早谋划、早安排、早落实，县民政局屡次召开乡镇分管领导和民政事务所所长会议，专题安排部署，进一步摸排重点，建立包保责任制。对分散供养的五保户、低保户和困难残疾人家庭，尤其是居住较为偏远的困难群众家庭给予重点关注；二是全力做好4.28救灾工作。4月28日，我县出现了较大范围冰雹和强对流天气，全县农作物受灾14755亩，倒损房屋101间。为帮助受灾群众早日恢复住房，重建家园，在县委的统一领导下，县民政局积极筹措建房资金，帮助群众开展灾后重建工作。三是做好防灾减灾宣传工作。先后在全国“防灾减灾日”，“国际减灾日”等节日XX县应急办、供电局、消防大队、科技局、农委、气象局、卫计委、林业局等单位广泛开展防灾减灾知识宣传，组织青年志愿者深入街头巷尾进展义务宣传，增强了群众防范和应对灾害风险的意识和能力。

　　（五）社会事务管理水平不断提升。改革丧葬陋俗，倡导丧葬新风，全县火化率多年保持100%水平。加快农村公益性公墓建立步伐，预计年低可完成32个村级公益性公墓建立。加大殡葬市场管理

　　力度，开展殡葬用品整顿，逐步取缔县内棺木市场。启动3a级婚姻登记机关星级创立活动。依法加强行政区划和地名管理工作，完善地名数据库建立，增设路牌38块。社区居委会换届选举园满完成。按照省、市统一部署，17个社区居委会均一次选举成功，新中选的社区两委班子构造得到了优化，社区开展活力进一步增强。县直机关20xx名在职党员首次参加了社区换届选举，参选率高达96.4%。

　　积极催促各科室及时排查化解基层社会矛盾，按规定时限上报矛盾纠纷排查调处月报表，对基层排查出的矛盾纠纷，按照“谁排查、谁调处、谁化解”的原那么，通过限时督办、跟踪督办、现场会办等形式，切实将基层群众反映强烈的热点难点问题和矛盾纠纷发现在基层、化解在基层。同时，我们结合下基层检查指导工作，对基层排查化解的带有倾向性的矛盾纠纷进展跟踪回访，认真听取当事人的意见和建议，对办理不及时、效果不明显的隐患疑难问题，我们采取现场办公的形式，协调有关乡镇、有关部门进展了及时妥善处理。通过乡镇民政办排查、县民政局督查，最大限度地将矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态。

　　在重大节日期间，我局始终把综合治理和维护稳定工作放在各项工作首要位置，以“稳定压倒一切，一切为了稳定”的思想观念，做好各项综治措施的落实，确保稳定场面。国庆期间，我们开展了对管理隐患、相关利益群体、信访突出问题和平安生产隐患等重点工作的大排查，通过全方位、无缝隙大排查，有效的预防和处理了各类问题和矛盾。

　　xxxx年，我局社会管理综合治理工作在县综治办的指导和帮助下，虽然取得了一定成绩，为维护全县社会政治稳定做出了一定奉

　　献，但客观地分析，也存在一些困难和问题，我们将在下一步工作中，认真分析研究，切实加以改进。

　　20xx年上半年，庄桥街道组织工作在街道党工委、办事处的领导和区委组织部的指导下，按照年初党建工作会议要求，不断创新工作方法，努力把党的基层组织建立和干部队伍建立提高到一个新的水平，使基层党组织在街道各项工作中充分发挥战斗堡垒作用，为街道的开发建立提供坚强的组织保证。

　　1、健全直接联系群众制度。根据省、市、区委《关于进一步加强街道（镇）干部队伍建立的意见》精神，制订出台了《机关干部包片联村联户、值班住夜制度实施方案》，进一步完善班子成员、机关干部包片联村（社区）制度，明确每个村至少有１名班子成员、１名中层干部和２—３名干部联系，每名班子成员要联系３家以上企业，与５名困难党员群众结对，明确职责要求，促使机关干部工作重心向下、效劳向下，促进与基层的联系，促进机关工作效能的提升。实行轮流值班、领导带班、首问责任、联动应急、考勤考核等制度，抓好干部住夜值夜工作落实。

　　2、加强干部培训工作。按照优化构造、提高素质、发挥作用的要求，不断加强干部学习培训工作。每逢双月举办一期“庄桥智慧大讲堂”系列讲座，上半年，举办了《干部心理安康与压力管理》、《创新思维与创新能力培养》、《党的历史和党的先进性》等讲座。为增强培训工作的针对性，对干部培训需求进展了问卷调查，按需施教来确定今年培训课题，提高培训工作的有效性。

　　3、加大干部培养选拔力度。上半年招录事业干部7名，充实招商引资、安置房建立管理等岗位的人员力量，加强年轻干部在一线岗位的培养锻炼。加强村大学生管理工作，就聘期届满大学生出路

　　问题，分别召开村支部书记和村大学生座谈会，听取各方面意见建议，并加强与区委组织部、民政局的对接，为下一步分流转岗做好准备，促进村大学生的流动平稳有序。做好新一批村大学生和社区干部的招录工作。加强村后备干部梯队培养，任命１名年轻村干部为村委会主任助理。

　　4、不断标准干部人事工作。加强编外用工管理，对机关现有编外人员数量、待遇等情况进展统计梳理，完成编外用工的方案申报工作。开展街道事业编制干部信息采集工作，对事业干部薪资福利、年度考核、人事合同、学历技术职称等资料进展完善，做好人事审计各项准备工作。标准干部因私出guo（境）管理工作，对街道干部因私出guo（境）证件进展统一收交保管，对因私出guo（境）审批手续作出规定。

　　１、顺利完成社区党组织换届选举工作。加强组织领导，组建了由班子领导带队的７个综合指导组和组织、宣传、后勤保障等３个工作组，直接指导检查监视社区换届选举工作。召开发动、培训会议，进展总体部署和业务指导。通过走访调研，及时掌握各社区选情，提高基层党员的知晓率和参与率。严格标准程序，切实抓好候选人民主推荐、民主测评、考察公示和党员大会选举等重要环节，确保选举依法有效。经过换届选举，新一届社区党组织成员中大专及以上学历19人，占90.5%，平均年龄为38岁。新中选支部书记２人，支部委员８人，社区干部担任支部委员比例进一步提高，到达90.5%，女委员占到委员总数的57.1%，7名社区民警全部中选为兼职委员。

　　２、积极开展村级组织换届选举前期调研工作。通过召开相关村支部书记座谈会、走访调查等形式，对各行政村现任班子运作情

　　况、后备干部队伍及党员干部队伍建立等情况等进展调查摸底，了解掌握村级班子现状和村干部的现实表现，逐村分析各类村换届选举中可能出现的情况和问题，建立了《村情分析手册》。

　　３、标准开展党员和党支部建立工作。建立开展党员预审、预警和跟踪管理机制，采取对拟开展对象资格预审、开展党员不标准预警和开展党员程序跟踪等形式，加强对基层党组织开展党员工作的标准管理，上半年共预审拟开展对象52名，发出预警通知书42份，被预警的党支部都作出了情况说明，有开展人选的支部均制订了开展党员方案。建立了新党员和入党积极分子e本帐，加强跟踪管理，提高开展党员质量。开展了两新组织党建工作“清零”行动，对党员数量缺乏且长期未开展党员、企业破产倒闭、企业迁移、企业党组织活动开展不正常等4种情况的非公企业党组织进展清理，共迁出、撤销、撤并非公企业党组织７家。上半年，新成立了东洲电力、新胜中压电器等２家党支部。

　　４、加强效劳型基层党组织建立。深化开放式党组织效劳体系建立，进一步整合基层党组织和共建单位效劳资源，开展“红色效劳联盟”下基层效劳活动。上半年，街道在春节前夕、党员效劳月、七一前夕共举办了3场大型广场志愿效劳活动，为辖区居民提供电器修理、理发、配锁、牙病诊治、计生效劳、劳动保障政策咨询、法律援助等便民效劳。各基层党组织也不断创新效劳形式，开展爱心助老、结对帮教、上门义诊等党员志愿效劳活动。为鼓励先进、扩大影响，开展了“红色效劳联盟”优秀效劳团队和优秀党员志愿者评选活动，在街道建党９２周年党员大会上，对５个优秀效劳团队、１０名优秀党员志愿者进展了表彰。

　　５、开展“青春党建”系列活动。以“青春活力”为主题，组织开展了“我与青春有个约会”青年交友活动和“聚焦两新，岗位上的青春”摄影比赛作品选送，展现青春党建风采；以“青春奉献”为主题，招募了一批两新组织的青年人参加到“红色效劳联盟”志愿者队伍，开展了“青春行”爱心义卖活动，为社区困难群众奉献爱心，释放青春党建能量；以“青春开展”为主题，深化阵地队伍建立，组织筹建青春党建实践基地，夯实青春党建基石。通过党建带团建，党团联动的方式，探索创新了两新组织党建工作模式，培育了一批两新组织先进党支部。

　　６、开展基层党组织星级评定工作。在去年基层党组织分类定级的根底上，参照晋位升级的情况，并征询纪工委、计生、综治等部门意见，结合基层党组织自评情况、党员群众测评情况，对下属基层党组织等级进展星级评定。评定为五星的13家，占10.7%；四星的44家，占36.4%；三星的15家，占12.4%；二星的47家，占38.8%，一星的1家，占0.8%，无星的1家，占0.8%。同时，指导各基层党组织制定争星方案，抓好争星工作。

　　７、开展农村党员先锋指数评定工作。结合辖区实际情况，按照农村党员先锋指数考评管理细那么，进一步细化评分标准，明确每一等次的分值范畴，指导各行政村党支部结合智慧党建平台，通过个人自评、党员互评、组织评定、积分亮分等环节，对党员进展先锋指数评定。加强对评定工作的催促检查，做好省、市、区各级的迎检工作。通过以评促管，层级管理，加强对农村党员的教育管理。

　　８、开展建党92周年系列活动。召开了街道纪念建党９２周年党员大会，由党工委书记上党课和表彰先进；举办了入党积极分子

　　培训班；组织新党员开展入党宣誓、参观爱国主义教育实践基地；集中慰问了74位建国前入党的老党员、困难党员和老书记；开展了微心愿征集活动，共征集微心愿26个，并与25家市、区级单位进展结对。开展流动党员“小留鸟”第二故土游活动，组织20对流动党员子女参加奇异国少儿职业体验。通过开展系列纪念活动，多途径提升党员素质，多渠道关心党员生活，增强组织活力。

　　２、开展党代表工作室品牌创立。积极按照示范点要求加强工作室建立，指导辖区内各站点党代表工作室建立，不断完善党代表联系群众、调研等制度，积极开展党代表工作室品牌创立工作，今年上半年街道党代表工作室被评为市级示范点。组织基层党代表参加街道周一信访接待和机关作风评议、区管干部年度考核测评，组织党代表做好违法建筑“零报告”工作。

　　３、提升党建工作信息化水平。加强党员信息系统维护和更新升级，及时指导各基层党组织做好新系统的信息校对工作。加强智慧党建和微博管理工作，明确责任到人，加强业务指导，定期对各党支部智慧党建和微博管理工作进展通报，加强考核，对20xx年度优秀信息员和管理员进展了表彰奖励。

　　20xx年以来，我局围绕效劳大局谋划社会治安综合治理工作，根据省、市、县综合治理工作的要求，进一步加强和落实了社会治安综合治理各项措施，健全和完善了社会治安综合治理长效工作机制，现将20xx年我局维稳总结如下。

　　认识到位是关键，组织落实是保证，责任到位是根底。为认真做好社会治安综合治理工作，局领导班子始终坚持“稳定压倒一切”的指导思想不动摇，专门成立了农业局社会管理综合治理领导小组，由党组书记马忠强任组长，纪委书记为副组长。农经站，畜

　　牧生产开展股，粮油开展中心，特色产业开展中心，农业综合执法大队，局办公室等为成员单位，各涉及站股长为责任人组成农业局社会治安综合治理工作领导小组。下设领导小组办公室,负责协调及阶段性总结、信息报送工作，制定出本单位的社会治安综合治理详细意见和工作措施。

　　创立平安单位是一项社会系统工作，只有全局干部职工充分认识到综治的重要性和必要性，才能把这项关系每个公民、家庭、民族切身利益的工作做好。

　　积极做好土地纠纷调处工作，加强农村土地确权调处纠纷，化解矛盾，确保农村社会稳定。坚持每月录入矛盾纠纷信息、矛盾纠纷整体态势分析及对策建议；维稳信息录入，认真疏理了存在的不稳定因，并针对性地制定了有效处置方案，有效防止了非正常上访、重复上访、集体上访，以及群体、性事件的发生。

　　1、全年共接待办理群众信访案（事）件21起，化解矛盾纠纷42起，印发宣传资料1500份。

　　2、对不愿进展行政调解或未达成协议的，积极引导当事人运用行政复议、裁决等方式进展解决，有效化解了矛盾，确保了社会平安和谐。

　　1、认真贯彻落实《中华人民共和国突发事件应对法》。认真抓好《突发事件应对法》的学习宣传和贯彻实施，进一步提高应急管理水平，不断增强应急管理能力，主动应对、最大限度地预防、减少突发事件及其造成的损失。

　　一是加大宣传力度，营造学习贯彻落实的浓厚气氛。二是切实加强应急组织体系建立。三是完善相关的.配套措施。坚持“预防为主、预防和应急相结合”的原那么，制定完善了相应的应急预案。

　　2、加强应急预案体系建立。根据我县近年来各类突发公共事件的特点，结合三农工作特点，制定完善了《XX县农业植物检疫性有害生物应急防治预案》、《XX县突发动物疫病应急预案》、《XX县农业自然灾害突发事件

　　应急预案》等应急预案，提高了救灾应急预案的适用性和覆盖面。制定24小时值班制度，保持通讯畅通，及时上报灾情。

　　3、切实加强应急队伍建立。认真及时的组织开展了全县农技人员知识更新培训，壮大农技人员队伍，提高农技人员综合素质，增强农技人员的应急指导能力；今年以来，先后邀请省、市农业专家举办农业技术培训班6次，有

　　针对性的培训农技人员和示范户。培训技术指导员100余人次、科技示范户100余人次、发放各类资料500册，打造了一支理念先进、技能优良、作用明显的基层农技推广队伍。为应急工作的顺利开展提供保障。

　　按县委防邪办的文件及会议精神，我局认真传达，并要求职工准时网上收看防邪文艺节目和投票，一年来我局发放宣传资料1000张，且安排专人负责宣传，对外公布了举报，在全局营造了人人参与反邪教活动的良好气氛。

　　按照县委保密委员会办公室、县保密局《关于在全县开展保密承诺书签订工作的通知》，农业局高度重视，及时对有关人员传达了文件精神，并签订保密承诺书，认真做好保密承诺工作。首先，为加强对保密工作的领导。

　　我局及时调整充实了保密工作领导小组。主管机关工作的局长任领导小组组长，为第一责任人；办公室主任为副组长，其它相关负责人为成员；明确了办公室详细负责保密工作，保密重点部门也

　　指定专人详细负责。同时也明确了各部门的保密职责，使有关部门负责人不仅要做好各项本职工作，还要做好相关的保密工作。其次，健全制度，完善措施，保密工作得到标准化。建立健全保密规章制度是做好新时期保密工作的重要保障。我局注重保密

　　工作制度建立，修订完善了相关的保密工作制度。先后制订了《保密工作治理规定》、《档案工作人员保密职责》、《计算机保密治理规定》、《文书打印、复印治理规定》、《文件传阅、治理、归档制度》、以及保密审查、失泄密报告制度、秘密文件、内部资料的传递、回收、注销规定、秘密文件、内部资料的传递等相关制度。

　　农业平安生产不无视、宣传力度不够、物质保障没跟上、相关工作人员的素质需要提高。

　　1、继续加强领导，按照市委市政府的工作要求，制定的工作方案和签订的责任执行，始终坚持把社会治安综合治理工作摆上重要议事日程。定期分析形势，查找薄弱环节，解决重点和难度问题。

　　2、高度重视强化宣传教育，营造良好社会气氛。一是以“六月平安生产月”活动为契机，多形式、多渠道开展综合治理、平安建立、“大调解”工作宣传，进一步营造“综合治理人人有责、平安建立人人参与”的浓厚社会气氛。坚持“一手抓清理，一手抓防范”，深入开展“五五普法”、“法律赶场”活动，把职工法制宣传和平安教育纳入单位制度化、常态化工作。二是在稳固县级“平安单位”的根底上，进一步发动干部职工积极参与平安单位、平安机关、平安股室的创立活动，深入推进“月月创平安”、“月月保平安”活动，不断推进全局社会治安综合治理和平安建立工作向纵深开展。

　　3、加大社会稳定及相关工作的物质保障。做好社会稳定及相关工作要有较好的物质根底作保证。

　　4、加强工作人员的自身建立。一是深入学习党的十八届四中全会精神，学习党的方针政策，不断提高依法思想素质；二是深入学习法律知识，不断提高政治监视的能力；三是深入学习业务知识，不断提高自身的业务素质；四是加强廉政建立，自觉抵抗不正之风的侵害。

　　在县委、县政府的领导下，在县综治维稳委的详细帮助指导下，认真落实《中共易门县委易门县人民政府关于开展创立省级“先进平安县”暨新一轮平安创立活动的实施意见》(易发〔20xx〕12号)，以“抓创立、保平安、促开展”构建和谐社会为目标，坚持以人为本、依法行政，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，大力搞好区域环境综合整治，解决人民群众和社会关心的环境热点问题，为维护群众利益，促进我县经济和社会开展发挥了积极作用。

　　一、强化领导，明确工作责任为切实加强我线社会环境综合治理，提高平安创立工作实效，我局把综合法治、平安法治建立同环境综合治理作为“一把手”工程纳入年度重点工作，并结合我局人事变动，及时调整了“环保局社会治安综合治理工作及平安创立活动”领导小组，局主要领导任组长，分管副局长任副组长，各股室负责人为成员。形成主要领导亲自抓，各股室负责人详细抓的责任机制，确保职责清楚，责任明确。认真研究制定了我局平安创立工作实施意见，建立健全标准预防、监视工作机制，在我局营造干部职工积极参与创立工作的浓厚气氛，形成齐抓共管合力。二、加强理论学习，强化措施管理

　　1、开展学习。积极组织干部在全局通过开展《环境保护法》、《水污染防治法》、《行政许可法》在局内开展普法学习。

　　2、注重宣传。为推进依法行政，加强社会各界对环保工作的了解，我局结合纪念“4·22”世界地球日、“六·五”世界环境日，广泛开展纪念宣传活动，共发放材料1000多份，接待群众咨询10余人次。以“环保宣传进万家”活动为主线，充分利用各种媒体，采取多种方式，大力倡导生态文明，宣传环保知识。

　　3、落实制度。我局始终把抓反腐倡廉作为全局工作的首要任务，结合局内实际，强化了对党风廉政建立责任制，先后制定了执法“五不准规定”、“责任追究制度”、“文明用语”规定等内部管理制度共计17项。把各股室的主要职责、办事程序、办结时限、执法依据和收费标准等公示上墙，既方便群众和来访人员办事，又便于群众监视，使广阔干部在工作中切实做到“自查、自省、自警、自律”。

　　三、开展专项整治工作，工作扎实推进。1、强化监管，认真组织各类专项检查行动。为加强区域环境综合整治，全年开展了“两会”期间环境污染隐患排查、放射源清查、建立工程环境风险排查、固体废物污染专项整治等一系列专项行动，加强了中高考噪声监管工作。以省市重点控制企业、涉及尾矿库企业、限期治理企业、易门县大椿树工业聚集区为重点，加大现场监察频次，及时、有效地防治和打击了环境违法行为。全年共检查重点污染源、一般污染源、建立工程等99家，出动现场监察980人次，共做现场监察记录320份，发出限期整改通知18份。其中开展夜间现场排查和监察10次，节假日巡查6次，检查工矿企业和文化娱乐场所60余家。同时对云南易门亿丰炉料等41个新、

　　改、扩建立工程执行环境保护“三同时”情况进展现场检查，对存在环境问题的企业和工程及时提出了整改意见。通过加大监察力度，有效促进了污染治理设施的正常运转，正常运转率达95%以上。对大椿树工业集聚区水污染严重的7家碎砂个体企业进展了搬迁;对云南易门云鼎钛化学实施了停产治理;报请县政府对易门铜业实施了限期治理，有力地打击了违法排污行为，保障了县域环境平安。

　　2、统筹兼顾，强化建立工程环保审批效劳。在工程审批中我们认真执行《中华人民共和国环境影响评价法》，在审批改、扩、新建工程过程中，坚持“先环评后审批”制度，对不符合环保要求的工程实行一票否决。进一步增强了环保审批为“县委政府工程带动开展战略”效劳的意识，正确处理经济开展和环境保护的关系，全力推进环保行政审批标准化建立，从加强环评能力建立入手，强化环评管理统一审批职能，有效提高审批效率和效劳水平。健全了从建立工程申报、环评等级确实定、环评文本的预审或评审、审批等标准程序，提高了环保工程审批质量和效率。截至目前共审批建立工程环评文件49个，否决选址不当或污染严重的建立工程6个，限期补办手续的建立工程3个，环评执行率到达了100%，从源头上有效地控制了新污染源的产生。

　　3、以人为本，信访、提案办理扎实有效。近年来，随着社会经济的快速开展，城市化进程的不断加速，矛盾纠纷日益增多，环境信访工作面临着许多新情况和新问题。20xx年，我局坚持以人为本，把维护群众环境权益，切实解决群众关注的环境问题作为工作的出发点和落脚点，为群众排忧解难，维护社会稳定和谐。首先保证畅通信访渠道。以环保“12369”热线、政风行风热线等多种形

　　式，公开受理群众的环境投诉，解决环境纠纷。坚持按照群众利益无小事的原那么，把群众的来信来访当做头等大事来抓。全年共受理群众来信来访及县信访部门交办的案件58件，其中县人大、政协交办件6件，投诉案件处理率为100%。共调查协调解决污染纠纷8件，共协调赔偿污染损失达12.4万元，有力地维护了群众的合法权益。

　　4、认真开展普法宣传教育。根据县委县政府关于20xx年普法和依法治理工作实施意见，以新修订公布的《中华人民共和国水污染防治法》为重点，与全县普法工作协调推进，认真组织，精心准备，广泛宣传环保法律法规，增强广阔群众的环保意识和法律知识，安排专人参与完成了县级普法骨干培训班和全县7个乡镇的普法授课任务。

　　一年来，环保局在综合治理和平安创立工作取得了一定成绩，管辖区域内没有出现一起因审批不当引起公众群访，环境信访案件均得到了妥善处理，坚决杜绝了环境污染事故的发生，为“抓创立、保平安、促开展”构建和谐社会做出了奉献。

篇十二：以平安建设为着力点普法依法治理

P>　　第1篇平安建设法制宣传月活动总结初稿

　　第1篇：平安建设法制宣传月活动总结

　　平安建设法制宣传月活动总结

　　总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、____评价，从而肯定成绩，得到经验，找出差距，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，不如我们来制定一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的。以下是平安建设法制宣传月活动总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　依据上级指示精神，五月份我们xx完小开展了轰轰烈烈的法制教育活动，使全体师生的法律意识不断加强，全校初步形成了知法、懂法、守法的良好氛围。我们密切结合学校的实际，广泛开展普法教育工作，积极而又稳妥地推进依法治教的进程，把教育改和发展的各项工作纳入法制轨道，促进了学校事业健康、协调的发展，为维护社会稳定，促进建设平安荣成，构建和谐社会，创造了良好的法制环境。

　　一、统一思想，明确目标，深入开展“法制教育宣传月”活动

　　根据全市教育系统法制教育宣传月的工作目标，我们认真制定了活动月工作计划，统筹安排，强化管理，采取多种形式开展法制宣传教育。对于学校内部，我们重点围绕《刑法》、《道路交通安全法》、《治安管理处罚条例》、《教育法》、《义务教育法》、《国旗法》、《教师法》、《未成年人保___

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　　_》、《预防未成年人犯罪法》以及《学生伤害事故处理办法》等法律法规，组织全体师生认真学习，反复研讨，不断提高法制意识和法律水平。通过学习，全校广____生员工依法治校、依法施教、依法办事、依法维护自身合法权益的自觉性明显提高。在“法制教育宣传月”活动中，我们重点做了以下几方面的工作：

　　一是注重法制宣传教育工作队伍建设。学校成立了以校长为组长，副校长为副组长，教导主任、班主任、少先队____员、法制教育宣传员等为成员的普法领导小组。学校的领导亲自挂帅，把普法教育和依法治校工作摆在学校工作的重要位置，建立了以校长室为龙头，以教导处为主体，以法制教育教师、班主任为骨干，以少先队组织为依托的学法、普法工作队伍，完善了法制宣传教育____体系。学校加强了与当地公安、交通部门的联系，在当地专职法制教育工作者的指导下积极开展工作，聘请了____法制副校长和法制____员，进一步加强了对全体师生的法制教育工作。

　　二是加强法制宣传阵地建设。我校充分发挥校红领巾广播台、校报、黑板报及手抄报等宣传阵地的作用，开辟专栏，大张旗鼓地进行宣传和教育，力求使全校广____生员工都能做到知法、守法、____，依法办事。

　　三是积极开展丰富多采的法制宣传教育活动。为提高法制宣传教育的效果，我们一方面采取“通读法律、法规原文与专题____相结合，集中学习与分散学习相结合”等学习形式，不断提高学习的效率，我们由法制教育____员有计划的利用活动二的时间，对各班轮流进行____；另一方面，有计划、有针对性地开展有一定规模和影响的法制宣传教育活动，努力营造法制宣

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　　传教育的氛围。2月8日，学校进行“法制教育宣传月”活动动员大会；5月9日，学校进行法制教育主题班报评选活动；2月17日，学校进行了“做守法小公民”手抄报比赛；2月20日，学校开展“做守法小公民”演讲比赛；学校还计划5月26日进行“做守法小公民”法律知识竞赛。

　　二、团结协作，普法依法治教工作取得显著成效

　　随着普法和依法治理教育工作卓有成效的开展，我校广____生员工的法制观念和法律意识大大增强，依法治教、依法治校的水平明显提高，学校的各项工作逐步走上了规范化的法制轨道，为学校事业健康、快速、协调发展发挥了积极的作用。

　　（一）增强了广____生员工的法制观念和法律意识，提高了依法办事和依法维护自身合法权益的自觉性。

　　法制教育活动月中，广大教职员工重新学习了《中国教育改和发展纲要》、《义务教育法》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保____》、《治安管理处罚条例》、《环境保____》等法律法规，认真学习了《刑法》、《职业教育法》、《预防未成年人犯罪法》以及《学生伤害事故处理办法》等法律法规。通过学习，进一步增强了法制观念和法律意识，遵纪守法、依法施教、依法办事的自觉性明显提高。例如，广大教师通过再次认真学习《教师法》和《未成年人保____》，在明确了自己权利的同时，也进一步明确了自己的义务，认识到加强师德建设的重要性和必要性，摆正了教师与学生之间的法律关系，增强了教书育人的自觉性，教师当中关心学生身心健康发展的多了，体罚和变相体罚的没有了；热心帮助困难学生的多了

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　　，懒于做学生工作的.少了；加强自身修养，自觉做表率的多了，参与赌博等违法活动的杜绝了。

　　（二）推动了学校管理水平的提高，学校管理逐步走上制度管理的轨道。

　　制度管理，是指管理者依据国家颁布的有关法律、法规、条例、规则和部门制定的规章制度、行为规范进行管理的方法。所谓依法治校就是在学校内部实行制度管理，制度管理以其规范性、威慑性、稳定性、防范性等优点为学校管理者所青睐。我校坚持学用结合、普治并举的原则，依据国家颁布的有关法律、法令、条例、规则，结合学校的实际情况，建立健全了学校管理各项规章制度，形成了比较规范、系统、完善的管理制度体系。在此基础上，学校加强规章制度的学习和宣传，在教职工中树立法制观念，形成守法光荣、违法耻辱的良好风气，同时学校领导以身作则、率先垂范，并加强对法规执行情况的检查、监督、总结和激励工作，在执行制度过程中，坚持有章可循，违章必纠，对遵章守纪者加以肯定表彰，对违法违纪者进行批评教育或纪律处分，坚决煞住各种违反法规的现象，真正使学校管理制度化和规范化，步入依法治校的健康轨道。

　　（三）加大了青少年法制教育的工作力度，增强了青少年学生学法、用法、守法的观念和意识。

　　我们针对新时期青少年法制教育工作的新情况、新特点，紧紧抓住青少年学生的思想脉搏，采取多种形式，努力提高青少年法制教育的实际效果。

篇十三：以平安建设为着力点普法依法治理

P>　　一领导重视责任明确全面贯彻省市县平安建设工作会议情况营造综治工作良好氛围年初县平安建设会议后局领导高度重视立即召开局班子会局属各股室和二级机构负责人会议学习贯彻省市县会议精神并根据上级有关要求结合水利工作实际研究制订了xx年度水利局综治稳定工作方案成立了局综治信访稳定领导小组安全生产领导小组把综治信访稳定安全生产纳入年度目标考核与二级机构负责人签订目标责任书责任明确到人公开作出承诺形成上下合力

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　　平安建设工作情况的报告文档2篇

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　　编订：JinTaiCollege

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　　小泰温馨提示：工作报告是指党的机关、行政机关、企事业单位和社会团体，按照有关规定，定期或不定期地向上级机关或法定对象汇报工作，汇报的内容包括近一段的工作情况和下一段工作部署。本文档根据工作报告内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。

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　　1、篇章1：平安建设工作情况的报告文档2、篇章2：水利局平安建设的相关工作汇报文档

　　篇章1:平安建设工作情况的报告文档自全省建设“平安xx”工作电视电话会议召开以来，我

　　们坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕抢抓机遇、奋力崛起的主题，认真落实省委、省政府《关于转发〈省综治委、省委政法委关于建设“平安xx”，促进社会和谐稳定的意见〉的通知》），推动了全市平安建设工作的深入开展，为实现淮南加速崛起和跨越式发展营造了稳定和谐的环境。被中央综治委命名为“全国社会治

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　　一、认真研究，全面开展动员部署。全省建设“平安xx”工作电视电话会议召开后，市综治委、市委政法委认真开展调查研究、广泛征求各方意见，并专门召开书记办公会和综治委、办主任会议，对建设“平安cc”工作进行了深入研究。7月28日、29日，市委书记办公会和市委常委

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　　灯闪烁工程”，市委、市政府将“社区警灯闪烁工程”列入XX年为民办实事的十件大事之一，先后投入近300万元购置了47部警车投放到55个巡防区，实行24小时全天候巡逻，在全省率先建立了覆盖全市城市居民区的机动车巡逻防范力量，减少了“两抢一盗”案件占整个刑事案件的发案比例。目前，全市已基本形成了警车巡逻控“面”、自行车巡逻控“片”、徒步巡逻控“线”、治安岗亭控“点”的严密防控网络。二是健全重点人群教育管理机制。重点实施“社区青少年阳光工程”，推进了对社区青少年、刑释解教人员、吸毒人员、流动人口等违法犯罪易发高发群体的教育管理服务工作，从源头上消除隐患。制定下发了《cc市“社区青少年阳光工程”实施意见》，全市所有社区均摸清了闲散青少年的底数，建立了动态管理档案，落实了多位一体的帮教措施。普遍建立了社区青少年法制教育基地和就业技能培训基地。“社区青少年阳光工程”取得明显成效，据我市田家庵区初步统计，XX年和XX年，青少年违法犯罪占全部违法犯罪总数的比例，分别同比下降25%和37%。团中央、团省委及省综治办领导就此专门来淮进行了调研。深入开展禁毒人民战争，全市有3个区被省文明委、省综治委、省禁毒委命名为“无毒区”，42个乡镇（街道）被命名为“无毒乡镇（街道）”。坚持“一校两表”（校内安全隐患排查表、校园周边环境情况摸排表），积极开展了学校

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　　及周边治安环境专项整治工作。刑释解教人员安置帮教工作三级帮教网络进一步健全，XX年，全市共回归929名，安置669名，帮教率达100%。三是健全人民内部矛盾调处机制。认真贯彻实施《信访条例》，畅通信访渠道，创新工作机制，强化工作责任，维护信访秩序。在全市推广潘集区纪检、综治、司法、信访“四位一体”抓调处的做法，提高了基层特别是乡镇街道一级化解社会矛盾的能力。坚持一月一排查、每月一上报、两月一通报（乡镇、街道半月），许多地方实现了小矛盾不出村（居），大矛盾不出乡镇（街道）。坚持律师参与接访、公证介入村委会选举等行之有效的做法，加大诉讼调解力度。全面组织开展了党政领导干部“开门接访、带案下访”活动；进一步落实政策，切实加强思想政治和包保防控工作，坚持不懈地开展了军队退役重点人员稳控工作。XX年，全市群众越级上访势头得到有效遏制，去省上访总人数较上年下降了4个位次。四是健全服务经济建设工作机制。坚持对在建重点工程实行“四个一”挂牌保护，对所有重点工程全部设立综治信息员、综治联络员、治安管理员、法律服务员等“四大员”。组织开展了为期40天的“严厉打击危害重点工程违法犯罪活动专项行动”，先后集中开展了重点工程及周边治安秩序专项整治“百日行动”、火车站及周边地区治安秩序专项整治、清理铁路沿线废旧金属收购站点等一系列专项行动。进一步加强铁

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　　理委员会成员单位工作职责》等文件，开展了多次工作督查。各县区和市直有关部门、单位也相继出台了考核办法和考核细则，强化督查，促进了本地、本系统平安建设工作的落实。

　　当前和今后一个时期，我们将坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以构建社会主义和谐社会为主线，以建设“平安”为抓手，以政法队伍建设和基层基础建设为保障，真正把平安建设这一符合淮南实际的重要工作摆上位置，认真开展“工作落实年”活动，力争把淮南建设成为全省，乃至全国最安全的地区之一。我们将重点做到“加大五个力度、从五个方面下功夫”。

　　加大五个力度：一是加大矛盾纠纷排查调处工作力度。继续推行纪检、综治、司法、信访“四位一体”抓调处的经验做法，着重抓好县区以下工作制度、机制和工作网络建设。加强对大规模群体性事件、突发事件的风险评估和预测，强化情报信息工作，建立健全统一指挥、反应灵敏、协调有序、功能齐全、运转高效的应急处置机制，防止矛盾激化，努力预防和减少“民转刑”案件的发生。二是加大防控体系建设工作力度。认真落实〔XX〕28号文件，突出社会面、城市社区、城镇中心区等重点区域和案件多发季节、时段的防控。强化压发案工作，努力遏制抢劫抢夺、入室盗窃、盗窃机动车等可防性侵财

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　　从五个方面下功夫：一是强基固本，在增强创建后劲上下功夫。坚持把基层基础建设作为打造“平安”的关键环节来抓，加强社会主义新农村建设和新型城市社区建设。进一步落实〔XX〕8号文件，整合基层综治维稳工作力量，确保综治工作在基层有人抓、有人管，筑牢确保平安的

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　　篇章2:水利局平安建设的相关工作汇报文档【按住Ctrl键点此

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　　我局在县委、县政府的正确领导下，在县政法委的具体业务指导下，按照年初签订的目标责任书和县委、县政府关于建设“平安汝阳”的意见等有关要求，紧密结合水利工作实际，着力构建长效机制，取得了较好的效果。

　　一、领导重视，责任明确，全面贯彻省、市、县平安建设工作会议情况，营造综治工作良好氛围

　　年初县平安建设会议后，局领导高度重视，立即召开局班子会、局属各股室和二级机构负责人会议，学习贯彻省、市、县会议精神，并根据上级有关要求，结合水利工作实际，研究制订了《xx年度水利局综治稳定工作方案》，成立了局综治信访稳定领导小组、安全生产领导小组，把综治信访稳定、安全生产纳入年度目标考核，与二级机构负责人签订目标责任书，责任明确到人，公开作出承诺，形成上下合力。年终对局属各单位的平安建设工作进行考评，并将考评结果排出先后顺序，在系统内进行通报。

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　　二、加强学习，强化培训，着力提高干部职工综合素质

　　水利工作涉及面广，不但业务性强，而且法律要求高。为在全系统营造“以法制促稳定、以法制促工作”的浓厚氛围，局确定每月最后一个星期五下午为全系统普法教育日，局综治办备有学习人员签到册和培训记录，每次法律讲座安排一名股长或二级机构负责人，就本部门常用的法律法规为局班子成员、机关干部职工登台授课。结合“八荣八耻”有关内容，对系统职工进行思想和法制教育;在职工中开展“讲纪律、讲团结、讲稳定和比作用、比和谐、比成效”的“三讲三比”教育，提高职工的法律意识，先后两次组织局行政执法人员和局机关全体人员以及局属二级机构班子成员进行法律知识测试，巩固学习效果;强力推行“一个重点，六个到位”，一个重点，就是始终把维护社会治安和信访稳定、安全生产作为促进水利建设事业顺利发展的重点;六个到位，就是思想认识到位、组织领导到位、目标分解到位、专干安排到位、经费保证到位。

　　三、严防死守，人技结合，切实搞好平安单位建设

　　为确保机关安全，把隐患消失在萌芽状态，我局采取四项措施，努力做好平安单位建设工作。一是拿出7万元多资金，修建了车库，更换了办公楼门窗，并为局综治办添置高标准的办公桌、办公椅和电脑等办公设施，制作并更新了综治办牌子

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　　和版面，各项制度上墙，接受社会和群众监督。二是在机关办公楼一楼出入口，二楼重点股室安装上了防盗门窗，楼前装上了夜明灯;在水井防护区安上了固定门，安排人员24小时负责抽取，确保办公楼及部分居民吃上放心水。三是严格执行交接班登记和值班记录制度。在局机关实行门岗24小时值班和来人登记制，防汛办公室在汛期每天至少安排2名同志24小时轮流值班巡逻，并为巡逻人员配发了手电筒等相应工具。四是积极参与开展县综治宣传月活动和执行部门纪律作风整顿工作，今年3月、4月份先后做宣传版面3块，印制部门法律法规彩页和宣传单XX余份，在人民路中心地段设置水利法律法规咨询点，为群众答疑解难，深受群众的好评。

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篇十四：以平安建设为着力点普法依法治理

P>　　平安建设工作计划怎么写

　　#工作安排#导语】工作安排只是给将来工作设定的一个大体框架，当然还

　　是须要每个月、每一周、每一天的合理支配和详细实施，而它所起到的是督促、提示作用，可以更快提高个人工作实力，以及发觉问题、分析问题与解决问题的实力。我搜集的《平安建设工作安排怎么写》，仅供大家借鉴！

　　1.平安建设工作安排怎么写

　　一、建立健全长效工作机制，成立以社区居委会主任为组长的创建“平安社区”工作小组，广泛动员广阔群众主动投身与创建工作中。

　　二、充分发挥社区各职能机构的作用，加强社区治保会、调解委员会、维护社区治平稳定综合治理领导小组、安置帮教领导小组、信息员队伍的建设、调整，将这批骨干力气覆盖到整个社区。同时定期组织上述人员开会，学习有关创建“平安社区”的文件，刚好通报社区治安状况，()形成合力有效地打击和预防各种刑事犯罪，预防重大的和重大事务的发生。

　　三、扎实推动依法治理小区和法制宣扬教化。加强这项工作提高社区成员法律素养的一项重要工作，是创建“平安小区”的重要基础。为此，我们在平安创建活动中要切实做好以下几项工作：

　　(1)以社区市民学校为主要阵地，对社区成员分层实施普法教化，特殊是加强青少年的法律意识教化。主动开展“法律进社区”活动，把普法和依法治理工作贯穿于平安创建活动中，不断提高社区成员的法律素养和遵纪遵守法律意识。

　　(2)充分利用社区宣扬栏做好普法及平安创建活动的宣扬，做到目标明确，要求详细，效果明显，家喻户晓。

　　(3)为动员社区成员参加，构建和谐社会环境，在平安创建工作中，社区居委会在社区人群较为集中的地方悬挂横幅，推动平安创建活动健康发展。

　　2.平安建设工作安排怎么写

　　一、进一步加大创建平安社区活动的宣扬力度，提高全民参与意识，将在原来的基础上完善充溢领导班子队伍的建设，统一思想，提高相识，加强领导，落实责任。

　　二、坚持重大节假日，进行防火检查。做好防火记录。

　　发觉有问题的立刻发放整改通知书。与辖区单位签订消防平安责任书。明确职责，落实责任，确保一方平安。

　　三、每月召开例会，布置近期工作重点，发觉可疑状况，刚好汇报，主动排查和化解社区冲突，把各类冲突纠纷刚好化解在萌芽状态，确保社区的安定和稳定。

　　四、结合本社区实际状况，接着开展“六五普法”宣扬教化活动，进一步做好社区居民的法律宣扬将工作及教化工作。对广阔人民群众进行法制宣扬教化，从多方面懂得法律重要性，让他们自觉遵纪遵守法律，维护社会稳定的重要性。

　　五、完善帮教领导小组建设，依据帮教人员的不怜悯况制定不同的措施，进行家访，了解家庭状况，帮助解决生活、工作上的困难。

　　六、主动开展群防群治工作，组织巡逻人员做好每天的巡逻工作，帮助xx做好流淌人口管理，加强对流淌人口的法制教化，降低因流淌人口引起的各类违法行为，确保社区生活秩序安定，稳定和谐的社区。

　　七、进一步加大创建平安社区活动的宣扬力度，提高居民参与意识。动员全社区主动参加治安宣扬工作，在居民住宅区悬挂，张贴宣扬横幅、标语和以黑板报的形式，做好记录，把普法工作宣扬到位。

　　八、重视社区矫正工作，刚好监督社区矫正对象的改造，对他们进行法制教化，矫正其思想和行为。落实安置帮教，

　　与社区劳动保障所联系，为刑释解教人员找到他们合适的工作，确保社区的稳定。

　　九、结合禁毒工作支配，主动开展无毒社区的创建工作，以创建活动为切入点，在社区内以禁毒宣扬单入户宣扬等形式加强小区居民的禁毒意识。

　　十、争创“xx社区”，确保社区的稳定，在新的一年里我们肯定再接再厉，将这项工作做好。

　　3.平安建设工作安排怎么写

　　一、加强领导，落实学校综合治理责任１、结合我校实际状况，制定《社会治安综合治理工作责任状》，层层签定责任状，实现目标化管理，使学校所在的村民、学生家长明确校内社会治安综合治理的任务，落实综合治理责任。2、建立健全社会治安综合治理工作领导机构及建设平安校内活动领导组织机构，建立学校平安工作长效机制，要统一着装，统一管理，不断提高工作人员的业务素养和工作实力，主动主动发挥作用。３、建立健全领导责任制，切实落实领导岗位责任。领导要定期听取上级专题汇报，仔细协作上级工作，帮助解决

　　工作中的困难和问题，刚好做出相应的工作部署，检查工作的落实状况。将治安综合治理的责任分解落实到人，根据“谁主管、谁负责”的原则，建立健全领导责任追究机制，对责任制不落实的，引发重大平安事故和群体性的事务，造成严峻后果的，肯定要按责任制肃穆追究责任。

　　4、加大监督检查的力度。要建立健全督促检查机制，切实做到每项工作都有落实，有检查，有记录，有反馈。在学期初、中、末进行一次学校内外大排查，对能刚好整改的要刚好整改，对确定的重点整治和重点整治问题实行跟踪督查，直到问题得到彻底解决。

　　5、推动平安校内创建活动。把建设平安校内纳入学校工作的重要日程。加大宣扬力度，培育和树立先进典型，以点带面，整体推动。

　　二、强化管理，提高校内治安防控实力１、进一步落实学校治安责任制，建立来访登记制度、老师轮番值班等治安管理工作制度，加强对老师的管理，使老师明确责任在身。2、主动实行措施，加大经费投入，要依据学校的实际，加强校内治安技术防范，力争我校都装配技术防范设施，刚好发觉并消退校舍和设备设施存在的各种隐患。3、加强学校教化教学过程的平安管理。严格落实校舍设备定期检查制度，仔细填写检查记录。严格根据教化教学

　　的相关规程，做好体育课、活动课等的平安工作。加强对校舍、教室、各种功能室等重点部位的防火、防盗等平安防范，确保重点部位的平安。

　　4、落实综合治理工作一票推翻制。凡是年内发生师生刑事案件，重大交通、火灾事故或有参加xx活动的人员，学校一律不得赐予评优。

　　三、宣扬教化，提高师生自护实力１、加强学生法制教化。根据“教材、师资、安排、课时”四落实的要求，强化督促和检查，利用每周一节课上好小学法制教化课。主动开展“教化法制宣扬月”、“12·4法制宣扬日”等丰富多彩的普法和法制宣扬教化活动，不断提高学生的法律素养。２、有组织、有安排地做好“五五”普法工作，落实“法律进校内”的要求，进一步提高老师法律意识和政治业务素养。3、遵纪遵守法律、崇尚科学，反对xx。全面落实“为了明天－预防青少年违法犯罪工程”，杜绝在校学生的违法犯罪行为。4、加强平安学问教化和应急培训，做好预案的学习、宣扬和演练，提高自救和互救实力。四、协调沟通，加大校内周边整治力度

篇十五：以平安建设为着力点普法依法治理

P>　　全国普法办公室关于印发《二〇〇七年全国普法依法治理工作要点》的通知

　　文章属性

　　•【制定机关】全国普及法律常识办公室•【公布日期】2007.01.29•【文号】普法办[2007]1号•【施行日期】2007.01.29•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作

　　正文

　　全国普法办公室关于印发《二〇〇七年全国普法依法治理工作要点》的通知(普法办（2007）1号)

　　各省、自治区、直辖市普法依法治理办公室，新疆生产建设兵团普法依法治理办公室，中央和国家机关各部、委、办、局普法办公室，中直机关工委、中央国家机关工委普法办公室：

　　现将《二〇〇七年全国普法依法治理工作要点》印发给你们。请结合工作实际，认真贯彻执行。

　　2007年1月29日二〇〇七年全国普法依法治理工作要点2007年，是实施"五五"普法规划的关键之年。党的十六届六中全会明确提出，要"深入开展法制宣传教育，形成全体公民自觉学法守法用法的氛围"。紧紧围绕构建社会主义和谐社会这个大目标和总要求，做好2007年的普法依法治理工作，对于全面落实"五五"普法规划，保障和促进社会主义和谐社会建设，具有重要

　　意义。2007年普法依法治理工作的指导思想是：坚持以邓小平理论和"三个代表"重

　　要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中、六中全会精神，全面实施"五五"普法规划和全国人大常委会决议，认真落实全国政法工作会议和全国司法厅（局）长会议精神，以化解社会矛盾为主线，不断提高全民法律素质和全社会法治化管理水平，最大限度地增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，为构建社会主义和谐社会创造良好法治环境，以优异成绩迎接党的十七大胜利召开。

　　一、大力开展法制宣传教育，为构建和谐社会营造良好的法治环境1、突出抓好宪法的学习宣传。要大力开展学习宣传宪法基本精神和主要内容的主题活动，促进全社会树立宪法意识，维护宪法权威。2、深入开展法律法规的学习宣传。坚持服务大局，服务群众的宗旨，大力宣传与经济社会发展、群众生产生活、整顿和规范市场经济秩序、维护社会和谐稳定、促进社会公平正义等方面的法律法规。针对少数地方出现的暴力袭警、缠访闹访、阻碍正常执法、群体性事件等现象，有针对性地开展法制宣传教育，引导公民履行应尽义务，依法合理表达诉求。3、加强新颁布法律法规的宣传。要及时协调相关部门，有计划地开展宣传，促进新颁布法律法规的顺利实施。二、大力加强重点对象的宣传教育，提高社会各方面依法处理利益关系、化解社会矛盾的意识和能力4、加强领导干部学法用法工作。健全领导干部学法制度，组织开展领导干部学法用法经验交流活动。进一步完善和落实党委（党组）中心组集体学法、政府办公会前学法、领导干部法制讲座和领导干部学法用法考试考核等制度。5、加强公务员学法工作。推行公务员学法制度，加强对公务员的法制教育和

　　培训，逐步实现公务员法律知识考试考核工作规范化。充分利用法制讲座、法制报告会等形式，组织开展公务员学法活动。鼓励和引导公务员在管理和服务中开展法制宣传教育，促进依法行政、公正司法。

　　6、加强青少年法制教育。逐步健全中小学法制教育制度，督促中小学法制教育计划、课时、教材、师资"四落实"。加强青少年法制教育示范基地建设，积极开展学法用法实践活动。推进学校依法管理，加强对学校法制教育师资的培训，进一步规范法制副校长、法制辅导员工作。加强学校、社会、家庭相结合的法制教育网络建设。

　　7、加强企业经营管理人员学法工作。进一步完善制度，总结交流国有企业经营管理人员学法用法经验，开展多种形式的法制教育和法制培训，促进企业经营管理人员依法经营、依法管理。加强对个体、私营等非公有制企业经营管理人员的法制教育，提高诚信守法、依法经营的意识和能力。

　　8、加强农民法制宣传教育。要把法制宣传教育纳入政府对农村公共服务的重要内容。认真落实《民政部、司法部关于进一步加强农村基层民主法制建设的意见》，通过多种渠道，帮助和引导广大农民包括外出务工人员了解和掌握维护自身合法权益、解决矛盾纠纷的法律途径和法律常识，依法参与村民自治活动和其他社会管理。积极开展农村"两委"干部的法律知识培训工作。县级以上电台、电视台、农村广播网要积极开辟普法专栏，广泛宣传与农民切身利益密切相关的法律法规。

　　三、大力推进"法律六进"活动，提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力9、全面开展"法律六进"活动。各地、各部门要按照《中宣部、司法部、全国普法办关于开展"法律六进"活动的通知》要求，结合实际，制定切实可行的具体活动方案，扎实推进法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位，使法制宣传教育深入到社会各个层面、各类人群。10、加强对"法律六进"活动的指导。要坚持分类指导，针对机关、乡村、社

　　区、学校、企业、单位的不同特点，确定不同目标，提出不同要求，采取不同措施，有针对性地开展法制宣传活动。要及时总结、推广开展活动的好经验、好做法，提高法制宣传的实际效果。要加大督促检查力度，保证各项工作落到实处。全国普法办公室将适时组织检查各地、各部门开展"法律六进"活动情况。

　　11、创造性开展"法律六进"活动。要坚持法制宣传与法律服务相结合，深入基层、深入群众开展法律服务活动。广泛开展法律知识竞赛、展览、文艺活动、现场咨询等活动，做到主题鲜明、贴近群众、贴近生活、常年不断。组织编写法制音像、书刊、宣传画等宣传资料，满足不同对象的学法需求。

　　12、探索建立评估激励机制。要探索建立"法律六进"活动评估考核机制，科学评估法制宣传工作的成效，提高法制宣传教育工作的针对性。要建立健全激励监督机制，加强督促检查，对"法律六进"活动中成绩突出、表现优异的集体和个人适时予以表彰。

　　四、大力创新法制宣传的方式方法，提高宣传的针对性和实效性13、高度重视运用报刊、广播、电视进行法制宣传教育。加强制度建设，规范媒体开展公益性法制宣传教育的社会责任。开展法制专栏记者、编辑人员研讨培训活动，促进交流与合作，提高相关人员的专业水平。不断提高各类法制专题节目的质量，探索制作系列普法栏目剧，以群众喜闻乐见的形式，讲解发生在群众身边的实际案例，发挥法治文化作品潜移默化的教化功能。14、充分发挥互联网的作用。认真贯彻《司法部、国务院新闻办、全国普法办关于加强互联网法制宣传教育工作的意见》，进一步拓展和创新法制宣传教育网站、网页。加强互联网与法制宣传教育理论研究，做好网络法制宣传骨干业务培训工作。积极开展网上法律知识竞赛、法制动漫大赛等活动。15、广泛开展法制文艺活动。坚持法制宣传教育与丰富群众文化生活相结合，鼓励、支持和引导法制文艺演出等群众性法制文化活动。坚持法制宣传与法治理论

　　研究、法制宣传与道德教育相结合，组织普法与和谐社会建设、普法与法治文化建设等方面的理论研究，开展法制故事征集、法制书画大赛、法治文艺晚会等活动，推进全社会形成知荣辱、守法纪、促和谐的新风尚。

　　16、继续发挥其他宣传形式的作用。注意运用法制宣传资料、板报、墙报、宣传栏、挂图等形式，开展适合不同对象特点的法制宣传教育。

　　17、切实组织好"12·4"全国法制宣传日系列宣传活动。不断扩大"12·4"全国法制宣传日的品牌效应，各地、各部门要早计划、早安排，不断丰富内容和形式，力求取得更大的社会效果。

　　五、大力推进依法治理，积极促进全社会法治化管理水平的提高18、全面推进地方和行业依法治理。要坚持普法与法治实践相结合，推进依法治省（区、市）、依法治市（地、州）、依法治县（市、区）工作。各行业、各部门要结合实际，开展多层次多领域的依法治理活动。要积极开展法治城市、法治县（市、区）创建活动，制定评选标准，适时组织评先表彰。19、继续深化基层依法治理。积极开展"民主法治村"、"民主法治社区"创建活动，会同有关部门做好评比表彰工作。深入开展农村、社区、企业、学校等基层单位的依法治理，推进基层民主法治建设。20、扎实开展专项依法治理。结合平安建设、和谐区域建设，针对社会热点、难点问题，积极开展环境保护、土地资源管理、安全生产、知识产权保护、食品卫生安全、道路交通安全等专项依法治理活动和依法行政示范单位创建活动。六、大力加强指导、督促和表彰工作，激活普法依法治理工作开拓创新的源动力21、加强法制宣传教育制度化建设。督促各地、各部门健全完善法制宣传教育的规范体系。要在充分开展调查研究的基础上，制定加强领导干部、公务员、青少年、企业经营管理人员和农民学法用法的意见，增强重点对象法制宣传教育工作的

　　指导性和权威性。22、开展"五五"普法先进集体、先进个人评选表彰活动。对重点对象法制宣传

　　教育做得好的地方和部门，依法治理工作取得明显成效的地方和部门，创造性地开展"法律六进"活动取得明显成效的地方和部门，创新法制宣传方式方法并取得良好效果的地方、部门和新闻单位以及工作成绩突出的个人，各地、各部门要有计划地分类进行评优表彰。

　　23、深入开展调查研究。要注意倾听群众的呼声，了解群众对法律知识的需求，发现培养、宣传推广各领域各层次的先进典型经验，努力提高工作指导水平。要加强对新形势下法制宣传教育特点和规律的研究，进一步提高法制宣传教育工作质量和工作成效。

　　24、加强法制宣传教育工作自身的宣传。认真贯彻落实全国司法行政系统宣传工作会议精神，畅通普法依法治理工作情况的交流反馈渠道，建立健全报送工作信息情况通报制度。积极引导和运用各类新闻媒体，有计划有重点地组织好社会关注度高、社会影响大的大型法制宣传活动，扩大全社会对法制宣传教育工作的理解与支持。

　　七、大力加强队伍建设和阵地建设，为深入开展"五五"普法提供必要保障25、健全完善领导体制和工作机制。要及时调整完善各级普法依法治理领导机构，明确领导职责，保障"五五"普法规划确定的各项任务的落实。建立健全法制宣传教育经费保障机制，为落实"五五"普法规划提供有力保障。26、加强法制宣传教育队伍建设。要深入开展社会主义法治理念、社会主义荣辱观、党风廉政教育和法制宣传业务知识培训工作，着力提高法制宣传教育工作者思想政治素质和业务素质。27、加强对社会法制宣传队伍的指导。充分发挥各级普法讲师团的作用，鼓励和引导法制宣传志愿者、专业文艺团体为群众提供方便快捷的法律咨询和法律服

　　务。探索促进普法讲师团和法制宣传志愿者活动规范化、制度化建设。28、加强法制宣传教育阵地建设。要加大投入力度，依托党校、行政学院、农

　　村法制辅导站、市民学校、青少年法制教育基地和企事业单位法制学习园地等宣传阵地，积极开展法制教育实践活动，努力提高法制宣传的实际效果。

篇十六：以平安建设为着力点普法依法治理

P>　　组织全体审计人员学习社会治安综合治理条例消防应急知识县综治办相关文件通过讨论会和审计组进点宣传等形式开展审计法审计法实施条例和财政违法行为处罚处分条例等法律宣传和咨询服务开展矛盾纠纷排查调处活动开展局内用电用水安全隐患排查活动这些活动的开展进一步深化法制宣传教育排查消除隐患加强用水用电安全提高了干部职工安全意识参与法制综治宣传工作的积极性开展活动成本低取得实效高较好地实现了既重形式也重内容的宣传理念

　　平安建设工作总结简短精辟

　　工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。下面小编给大家带来平安建设工作总结简短精辟，更多平安建设工作总结可点击“2022总结”查看。

　　平安建设工作总结简短精辟1今年是我中心深化改革的一年，根据街道年前的工作部署，结合我中心的实际情况，成立了“创建平安单位、建设平安镇街”领导小组，经理任组长，两名分管副经理为副组长，各部门主任为成员，办公室设在中心安全办公室。今年做了以下工作：(一)紧紧围绕以防火为中心，以“六防”为内容(防火、防盗、防诈骗、防车祸、防工伤，防灾害事故)，开展安全和社会综合治理工作，做到了“两降三无”确保了企业的效益和发展。(二)坚持治安和安全检查工作，因为我单位是劳动密集型企业，本单位职工100余人，搬运工300余人，由于扩建仓库有工地两处，因此我们以定期和不定期的检查形式对中心各环节进行检查，把治安工作落实到实处。我中心范围内，每天各种检查达到了两百于人次以上，为企业创造了良好的经营环境。(三)广泛开展各种形式多样的综合治理教育工作，使广大职工的安全意识有所增强，今年参加各种安全学习、治安培训活动的人员达到100余人，提高了职工的素质，全年无刑事案件发生，全年无安全事故发生，全年治安情况良好，投资到安全防火和治安工作的金额已达到上万元，保证了一方平安。(四)今年的综合治理工作，在各级组织的指挥下，完成了年前提出的各项目标，达到了年前制定的工作计划，确保了企业和周边环境的平安，确保了全市唯一的“特级仓库”的称号。为明年的工作奠定了良好的基础。平安建设工作总结简短精辟2在林业局党委和城东社区的正确领导和指导下，本中心以平安社

　　区创建和平安单位创建为基础，以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标，将平安创建工作作为社会管理综合治理的重要措施，广泛开展了一系列的创建活动，为维护社会稳定，保障人民群众安居乐业，服务改革发展，全面建设小康社会，构建诚信、平安社区，创造了一个良好的社会治安环境和秩序，赢得基层干部群众的一致好评。

　　一、领导重视，责任落实。一是成立了平安创建工作领导小组，由中心主任直接挂帅，负责领导平安创建活动，明确了“一把手负总责，分管领导具体抓”，“谁主管、谁负责”的领导工作责任制，各单位相应组建了平安创建工作领导专班，与此同时，按“横向到边，纵向到底”的要求，将社会治安综合治理的责任目标，层层分解落实到每一个单位和具体责任人，使人人肩上有任务，个个身上有责任，形成了“上下联动千家创，万人防范保平安”的平安创建氛围。二是将平安创建工作作为社会管理综合治理的重要内容，纳入各级领导的重要议事日程，作为精神文明建设的重要指标进行考核评估，将平安创建工作与社会发展、经济建设、精神文明、一起研究，一同布署、一起督查、一样落实、一块考核，形成了创建活动的强大合力。二、目标明确，措施到位。一是制定了开展创建平安社区活动实施方案，明确提出了平安创建活动的具体实施目标，平安社区、平安单位、平安企业的基本标准。二是成立了矛盾纠纷排查调处中心，并建立完善了工作网络、工作程序、工作制度，强化了排查调处矛盾纠纷的工作机制。三是坚持“露头即打”的态势，切实开展严打整治工作。全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件，无邪教组织，无治安灾害事故，无发生。群众安全感增强，满意率明显提高。四是切实加强社会治安防控体系建设。中心成立了巡逻队，较好地维护了地方治安秩序。三、注重实际，成效明显。在平安创建活动中，我们始终把因地制宜、注重实效作为一条基本原则，各单位在创建活动中依本单位的治安状况来展开工作，对照

　　本单位本行业的平安标准，查找问题和不足，制定工作方案和措施，增强了平安创建的针对性，收到了良好的效果。据初步评估，年内有百分之九十以上单位达到平安创建的基本标准。

　　总之，一年来的创建活动取得了较好的效果。但是，还存在以下不足：一是在建立完善平安创建长效工作机制上任务还比较重;二是平安创建活动的宣传方面还比较欠缺。建议在今后的工作中注意加强以下几方面的工作：

　　一是不断充实完善平安创建活动的工作机制，特别是经常性工作机制，探索建立长效机制。

　　二是加强平安创建活动的宣传。三是注意典型的总结推介。平安建设工作总结简短精辟3为进一步贯彻落实《公安机关维护校园及周边治安秩序八条措施》以及《教育部关于进一步做好中小学幼儿园安全工作六条措施》，切实维护学校和周边治安稳定，学校根据上级有关通知精神，严格按照“八条措施”的要求，认真依照“打防结合、标本兼治，严格监管，确保平安”的原则，采取针对性措施，大力整治校园周边治安环境，切实加强校园内部及校园周边的安全防范工作。力争通过工作，实现校园及周边治安有较大改善，为师生员工创造一个和谐、祥和、平安的环境。现将学校所开展的工作做总结。一、高度重视，全面动员，落实职责我校根据实际，学校校长室及全体行政班子成员，把加强学校及周边治安综合治理工作列为重中之重，积极配合当地公安机关认真落实《公安机关维护校园及周边治安秩序八条措施》，建立协同工作机制，制定工作方案，切实保障师生人身、财产安全。校长明确提出：每一位行政领导必须思想到位，对该项工作予以高度重视，提高防患意识，明确工作责任，千方百计把该工作做得到点到位，确保每一位师生及学校所有财产安全。同时，学校校长还通过全体教职员工大会向每一位教职工全面动员，组织学习《公安机关维护校园及周边治安秩序八条措施》以及《教育部关于进一步做好中

　　小学幼儿园安全工作六条措施》，提高教职员工对维护学校及周边治安稳定重要性的深刻认识，要求全体教职员工特别是班主任老师一定要明确职责，始终把安全教育作为学生思想工作的重点来抓好，抓

　　落实，以确保每位学生安全为己任，全面引导学生树立自我保护及生存意识、安全意识，以此向学生、向家长负责。成立安全工作领导小组。

　　二、教育为本，宣传到位，提高警惕针对学生人数众多，活动空间极其有限等实际情况，我们采取立足于教育，以教育为本，加强宣传力度，把安全教育工作落到实处，把普法教育、思想教育、班主任工作以及课堂教学等多种教育实践相结合，形成一种从课内到课外、从教师到领导、从专题教育到综合教育的多元化全方位宣传教育网络。我校充分利用校、班会、“国旗下讲话”等形式，利用学校广播站、安全教育墙报、班级板报等宣传阵地，开辟专栏，大张旗鼓地进行宣传和教育，从不同角度对学生进行交通安全、运动安全、用电安全、卫生安全等安全教育。针对我校寄宿制的实际情况，特别是要以多种形式加强学生火灾的消防训练，提高学生自救自护能力。三、强化值日执导制度，共创和谐平安校园为了使学生在校有个安全的学习环境，使家长们放心让子女在学校学习，学校强化了值周制度，从行政领导到教师、学生，人人参与执导、管理。①教师设班务日志，记录常规管理情况;②教师领导值周。每位教师都得轮流值周，分级分楼层进行管理，设值周记录，记录后每天都在年级公布栏上公布，每周一小结。形成人人参与，齐抓共管，为创建稳定平安的校园奠定了坚实的基础。四、积极开展教育延伸宣传活动学校一方面采取聘请法制副校长和法制辅导员为我校学生上法制课的集中学习与分散书写心得体会相结合的方式，不断提高学习的效率;另一方面，定期召开“家长会”，整合学校、家庭、社会的力量，形成合力，落实责任，制定周密系统的规划，有针对性、有计划、有步骤、有重点的开展

　　各项教育活动，力求从家长延伸上入手进行“以大促小”教育。父母是孩子最好的老师。孩子的教育，八小时内靠老师，八小时外靠父母。家教上不去就会出现“5小于2”的现象：学校一周5天的正面教育，抵不上周末在家两天的负面影响。抓住父母关键环节，从提高父母素质入手，通过“抓大手，带小手”来强化学生的思想道德建设。学校通过召开“家长会”，旨在为家长提供学习交流教育子女的机会和场所，让家长们进一步提高思想道德素质，转变教育观念，掌握教育知识，改进管教方法，为学生的健康成长创造良好的家庭环境。另外，充分发挥关工委的作用，学校与区关工委定期联系交流，建立以老一代队伍为主体的关心下一代工作。

　　五、防范为本、全面检修、防微杜渐为了进一步消除安全隐患，让安全教育工作防范于未然，避免安全事故的发生，我校在加强教育，宣传，加强值周管理的基础上由校长室组织总务处等各有关部门对全校的每一个教室、设施设备，电器设备、活动器材、供电线路等进行了定期的全面检修，并对教学楼墙壁脱落及部分教室电线故障等安全隐患及时地进行修整;另外，学校还严格要求每一位教职员工特别是班主任老师在做好学生安全教育工作的同时，要随时了解.掌握学生安全动态，提高防患思想，做到—发现可疑问题立即与学校取得联系，在第一时间中发现问题，解决问题，把安全隐患抑制在萌芽状态之中，避免安全事故的发生。教育学生不坐三无车辆，遵守交通规则。六、加强协作配合，完善长效机制维护好校园及周边治安秩序是一项复杂的工程，学校由校长室组织、政教处牵头，和派出所、交警部门、消防部门等密切联合参与，大力加强对学校周边环境的整治，给学生营造一个健康的生活和学习环境。如学生戴安全帽上放学，在学生放学时间段学校组织值日领导和老师，配合交警进行定点定时的巡逻守候，护送学生。维护了学校的正常教育秩序，交警部门在学校周边道路设置完善的警告、限速等交通标志及交通安全设施，在学校校门前的道路上施划人行横道线、拉礼让绳。注意对学校围墙边停放的学生车辆进行停放管理，落实保

　　安人员全天候跟班巡逻。社区民警黄泽荣同志非常认真负责，每个月至少两次到我校工作，及时指出问题和解决问题，并认真依时做好信息上报工作。

　　七、演练和法制课。我校不定期请黄泽荣警官到校给学生上法制课。多次请消防队警官给师生上消防知识课及进行消防演练。总之，学校将紧紧依靠上级领导、支持，加强与有关部门的协作、配合，及时沟通有关情况，研究制定针对性措施，及时解决校园及周边安全管理工作中遇到的各种问题。确保我校校园内部及周边治安秩序的长治久安。平安建设工作总结简短精辟4今年以来，县信访局的工作在县委、县政府的正确领导和上级信访部门的指导下，以提高工作效率和服务水平为重点，以情系民生、关注弱势群体为着力点，以群众满意为目标，为信访群众办好事办实事，持续开展党政领导大接访、包案处理和带案下访工作，深化矛盾纠纷排查化解，落实和创新工作制度，积极推动信访积案的化解，大力转变作风，提高机关干部素质，有力地维护了人民群众的根本利益和社会和谐稳定。现将我局在依法履职、正风肃纪、办事公开、工作效率、廉政建设五个方面的工作情况报告如下：一、依法履职方面一是严格按照《信访条例》规定，转送、交办信访事项，协调处理重要信访事项，督查信访工作处理情况。对群众反映的热点、难点问题和有关政策性问题，及时向领导汇报，适时开展调查研究，及时提出完善政策、解决问题的建议。二是加大双向规范信访秩序力度。把信访工作纳入法制化的轨道，进一步明确信访受理范围界定法规，“该司法解决的一律不受理，该信访处理的也一定不推诿”，做到“开门办公、依法办访”。三是规范信访行为，切实依法维护正常信访秩序。通过各种方式加强对信访群众的教育，引导教育群众合法理性地到指定接待场所，依法有序地逐级反映问题，改变群众中存在的群体上访、越级上访

　　“有用”的错误观念。四是切实营造合法有序的信访环境。坚持以贯彻落实《信访条例》

　　为主线，以化解矛盾纠纷维护社会和谐稳定为目标，不断完善了信访事项转送和交办制度、信访情况分析和通报制度、矛盾纠纷排查和信息报送制度、党政领导干部接(约、下)访工作机制等制度，逐步规范了办信、接访程序，进一步提高了依法做好信访工作的能力和水平。

　　五是依法打击违法上访行为。严格按照《信访条例》和《社会治安管理法》和有关规定，对各类扰乱信访秩序和社会公共秩序的信访人以及处理政策已到位或反映问题无理并走完信访程序仍到处缠访、闹事的信访人，由公安机关进行依法打击，以规范信访秩序，保障人民群众合法权益。

　　二、正风肃纪方面信访工作是党和政府联系人民群众的桥梁，是群众诉求表达、参政议政的第一窗口，信访服务质量的好坏直接关系到党和政府在人民群众心目中的形象。20_年县信访局继续深入贯彻中央改进作风、密切联系群众的“八项规定”__县委关于转变作风、密切联系群众的十项规定，进一步转变作风、树立服务理念、提高服务质量。一是强化工作举措。规范岗位管理，实行挂牌上岗制度和去向公示制度;规范公车管理，严禁公车私驾私用;严格学习制度，每周五下午开展政治理论学习，并严格点名签到;狠抓“五个严禁”、“八项规定”不放松，切实加大对上班迟到、早退、缺岗和上班时间吃早餐等现象的查处力度。二是工作上始终坚持以群众呼声作为第一信号、以群众利益作为第一要求、以群众满意作为第一标准，机关服务意识明显增强、服务质量不断提升、工作作风不断转变，做到“六个一”，即：一声问候、关心群众;一张笑脸、贴近群众;一杯热茶、尊重群众;一片热心、沟通群众;一份记载，帮助群众;一句祝福，温暖群众。三是我局始终遵循“热情服务、取信于民、树立形象”的指导思想，接待来访群众时做到热情接待、耐心倾听、认真记录、详细解释，对受理的信访问题做到及时转办、定时督办、适时汇报、按时结案。三、办事公开方面

　　一是结合信访局党建工作和信访工作实际，制定了公开的内容、形式及时限。公开内容主要是信访局和局党支部的职能、职责、办事流程、领导人职务、电话号码、信访工作开展情况和办公室业务情况等;公开的形式主要是通报、简报、公开栏的形式进行公开，尽量扩大信息的公开面。公开时限：政务信息每月公开一次，党务公开每季度一次。截止11月底，党务政务信息公开3期22条，党务政务公开经费开支6000元。二是为使党务、政务信息公开不走形式，建立了信息公开领导小组，由信访局局长任组长，分管副局长任副组长，下设领导小组办公室在局办公室，同时按要求设立保密审查机构，做到领导、人员、机构三到位。三是采取办公区醒目位置和_网站公开相结合的方式长期公开本单位职能职责、领导职员简介、办事流程、服务承诺、单位办公电话(传真)、邮箱、网上信访网址、监督投诉方式及相关的法规制度等;同时定期在网站上发布单位工作动态信息，接受社会各界对信访工作的监督;96128专线查询电话畅通无阻，24小时有人接听，已真正成为与人民群众的“连心线”。

　　平安建设工作总结简短精辟5根据中共县委宣传部、县社会管理综合治理委员会关于印发《县开展社会治安综合治理及平安建设集中宣传活动的方案》的通知文件精神，我局紧密结合审计工作实际组织开展社会治安综合治理及平安建设宣传月活动，现将工作总结如下：一、领导高度重视、精心组织实施组织好宣传月各项活动是我局今年综治平安工作的重要组成部分。局领导高度重视，强化对综治和平安建设宣传工作的组织领导，积极成立了领导小组，负责“宣传月”活动的组织实施。制定了《县审计局关于开展社会管理综合治理暨平安建设宣传月活动实施方案》，明确我局的“宣传月”活动，要紧紧围绕全县大局，以宣传推进社会治安防控体系建设为重点，扎实稳步地开展工作，提出了宣传月活动的具体要求，为活动的开展打下了坚实的基础。二、广泛开展宣传、宣传形式多样本次的“宣传月”活动开展注重思路创新，提出“既重形式、也

　　重内容”的理念，采取行之有效的宣传措施开展活动，形式多样，内容丰富，普及面广，宣传效果明显，营造了比较浓厚的综治氛围，达到了干部和职工共同参与维护社会治安的目的。

　　一是贴近工作实际，注重“五结合”。将宣传月活动与平安建设工作相结合，与依法治县及“六五”普法依法治理工作相结合，与开展群众路线教育实践活动相结合，与审计工作相结合，与干部日常学习相结合，在努力营造审计机关和谐、平安的外部环境的同时，把法制、综治宣传理念贯穿到各项工作中来。

　　二是在“常规”会议宣传形式上做“新文章”。一方面体现在采取多种类型的会议进行宣传。通过局务会、全局干部职工大会、每周例会、股室互动交流会等形式，传达、学习会议精神。另一方面体现在各种会议的开展过程中，注重体现科学发展理念，注重与机关效能建设活动结合，注重对审计实际工作的启示、指导和教育。

　　三是扎实做好宣传工作，提高信息报送质量。积极加强综治宣传工作组织领导与队伍建设，密切与有关宣传部门的协作配合。采取灵活多样的形式加大对平安建设工作的宣传和信息报送工作，加强向县宣传部、县综治办的投稿力度，进一步提高群众平安建设的参与率、知晓率，提高信息报送质量。

　　四是开展宣传教育活动，形成浓厚氛围。陆续开展一系列宣传教育活动：组织全体审计人员学习《社会治安综合治理条例》、消防安全知识、应急知识、县综治办相关文件，通过讨论会和审计组进点宣传等形式开展《审计法》、《审计法实施条例》和《财政违法行为处罚处分条例》等法律宣传和咨询服务，开展矛盾纠纷排查调处活动，开展局内用电、用水安全隐患排查活动，这些活动的开展进一步深化法制宣传教育，排查消除隐患，加强用水用电安全，提高了干部职工安全意识，参与法制、综治宣传工作的积极性，开展活动成本低、取得实效高，较好地实现了“既重形式、也重内容”的宣传理念。

　　五是强化安保措施，创平安审计机关。进一步建立完善了值班制度、车辆管理制度、安全保卫制度等工作制度。积极安排值班领导带班、干部值班，确保信息畅通;加强单位车辆的管理，强化安保措施，

　　确保工作秩序的安全。三、利用宣传活动、启动全年工作在宣传月活动期间，一是提高认识，落实职责。社会管理综合治

　　理工作涉及单位对外的业务协调，关系到单位的整体形象，也是执法管理水平的综合体现。二是始终突出综治工作重点，抓好长效机制的建设。在综合治理的各方面，结合特点，对干部职工进行法制宣传教育，使职工懂法守法，形成依法行政的机制。贯彻《审计法》和《审计法实施条例》，提高审计执法能力。三是针对重点工作，明确考核标准，抓好责任落实。防范工作为基础，易发案部位为重点，构建我局人防、物防、技防紧密结合，全方位、立体化的治安防控体系。四是以“广泛宣传、突出重点、形式多样、扎实有效”的工作思路，抓好“宣传月”活动，从“宣传月”活动的实效性和目的性上着手，为启动今年审计各项工作和社会管理综合治理工作打下坚实的基础。

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