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党员学习国有企业基层组织条例的意义
学习《国有企业基层组织工作条例》心得
学习《国有企业基层组织工作条例》心得
近日，中共中央印发《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》(以下简称《条例》)，为更好地坚持党的领导、加强党的建设铸就了国有企业的“根”和“魂”。
目前，全国国有企业现有基层党组织80多万个、党员1000多万名，是全国党员总数的九分之一，是党建发展不可或缺的一部分。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国有企业改革和发展和党的建设。2018 年下半年开始，起草组先后深入***个省区市、119 家国有企业实地调研，访谈座谈***名地方党委组织部、国有资产监管部门和国有企业党组织负责人。初稿形成后广泛征求意见，于是《条例》诞生了。该《条例》要求各企业要注意厘清国有企业党组织和董事会、监事会、经理层等其他治理主体的权责，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。党组织既不能缺位失位，也不能越位错位。因此这个《条例》找准了新时代国企基层组织工作的重点和难点。
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。《条例》是国有企业党的建设方面根本遵循，对提高国有企业深化改革，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，做强做优做大国有资本，坚持和加强党对国有企业的全面领导具有十分重要的意义，有助于推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进头脑。通过坚持党的领导和党的建设工作，把职工凝成一个集体，既为实现企业目标而奉献，也为体现个人价值而奋斗。因此这个《条例》正确把握了新时代国有企
业党的建设工作的本质和特性。
随着全面从严治党不断深入，国有企业党建工作的标准越来越高，《条例》规范了机构设置、人员配备，以更好加强国有企业党员队伍建设，明确了党员教育管理服务监督、发挥作用和发展党员等工作，构建了新时代国企党的建设工作体系。
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5 月 28 日到 29 日，**举办了为期两天学习贯彻党的十九大精神集中轮训。这次培训，学习时间虽短，但主题突出、内容丰富、指导性强，两位授课老师紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，对“两会”工作报告等内容进行了深入浅出、全面详尽的讲解，使我的心灵得到了洗礼、思想境界得到了升华、理想信念得到了增强、党性修养得到了锻炼，为今后进一步做好本职工作打下扎实的政治理论基础。
一、对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的领会有了新进步
党的十九大召开后，我先后参加了**和**多次集中学习和培训，也组织机关党支部全体党员进行了多次学习和讨论，但离学懂弄通还有不小的差距。通过此次培训，再次系统学习《党的十九大报告》《“两会”报告》等内容，进一步加深了党的十九大报告和“两会”精髓内容的理解和领会，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更加深刻的理解和把握。
习近平新时代中国特色社会主义思想系统回答了坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义重大时代课题，回答了新时代坚持和发展中国特色社会主义的总目标、总任务、总体布局等基本问题，并作出理论分析和政策指导，这集中体现在“八个明确”阐述中。这一思想实现了马克思
主义中国化的又一次创新和发展，不仅体现在许多富有开创性的新观点新论断，也体现在理论特质、整体的创新发展。这一思想用马克思主义，结合当前的世情、国情、党情，分析解决中国“实际”，在解决中国“实际”中发展马克思主义，开辟了 21 世纪马克思主义新境界，实现了马克思主义中国化的创新和飞跃。这一思想是在回答新时代发展之问中产生的，是中国社会发展变化的客观要求的，是新时代的必然产物，必然成为全党全国人民的行动指南。这一思想还是对世界上信仰社会主义的人们的一种巨大鼓舞，对发展中国家实现现代化的路径、方法提供了新的思想启迪，为世界发展和人类未来指明了正确方向。
二、对把学习贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务有了新认识
党的十九大报告主题鲜明，举旗定向，制定了中国特色社会主义新时代党和国家事业发展的战略部署，描绘了决胜全面建成小康社会、建设社会主义现代化强国的宏伟蓝图。报告的主题仅仅***个字就已经把我们的使命、方向，举什么旗、走什么路、朝着什么目标前进，说得很清楚，不是今后五年、而是今后三十年甚至更长时间，我们党和国家都将沿着这条道路前进。报告还明确了党的建设的总布局、总要求，对全面从严治党作出了战略部署，作为党务工作者，有责任、有义务不折不扣地抓好贯彻落实，号召和发动**各基层党组织和全体党员深刻认识到我们都是全面从严治党的主体，大家在这个工作当中都有自己的一份责任，维护好自己的组织，做好一名合格党员。同时，大家也是全面从严治党要教育、管理和监督的对象，必须全员参与。
习近平总书记主持召开中共中央政治局会议研究部署学习宣传贯彻党的十九大精神时强调，当前和今后一个时期，全党全国的首要政治任务就是学习贯彻党的十九大精神。
结合这段时间的学习领悟，我认为，要把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，首先要在统一思想、凝聚力量上下功夫。统一思想是行动一致的前提。学习贯彻党的十九大精神，首要的是把全体党员的思想统一到党的十九大精神上来，把力量凝聚到实现党的十九大确定的各项任务上来。要认真研读党的十九大报告和党章，准确领会把握党的十九大精神的思想精髓、核心要义，原原本本、原汁原味学习好党的十九大精神。要在全面系统的基础上突出重点、抓住关键，把着力点聚焦到习近平新时代中国特色社会主义思想是党必须长期坚持的指导思想上，聚焦到 5 年来党和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革上，聚焦到作出中国特色社会主义进入了新时代、我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾等重大论断的深远影响上，聚焦到贯彻落实党的十九大的重大决策部署上，聚焦到习近平总书记是全党拥护、人民爱戴、当之无愧的党的领袖上。要切实做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实执行者、模范践行者。要立足新的政治站位维护核心，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
三、推动**快速健康持续发展的信心有了新增强
这种信心来自于国有企业的独特优势。党的领导是国有企业的独特优势。实践证明，问题多发的企业，党的领导和党的建设都不同程度存在弱化、虚化、淡化、边缘化的现象。而优秀的企业，党的领导也必定是坚强有力的。这一独特的优势也助推很多央企、国企传递出旺盛的活力和饱满的精神。作为国有企业，我们对中国经济充满信心。
这种信心更来自于政府工作报告和一系列减税降费政策的实施。培训期间，
认真聆听了专家关于李克强总理政府工作报告的深入解读，报告深入贯彻党的十九大部署，紧紧围绕推动高质量发展，直面问题，突出问题导向，对全球贸易萎缩、金融风险和国内污染问题、民生问题、安全问题毫不避讳，凸现党中央、国务院的信心和勇气。政府工作报告提出，“政府营造环境，企业创造财富”、“持续深化放管服改革，进一步减轻企业税负和大幅降低企业非税负担”。2018年将进一步减轻企业税负，大幅降低企业非税负担，全年要再为企业和个人减税8000 多亿元，为市场主体减轻非税负担 3000 多亿元，减税降费幅度超过万亿元。近日，国务院常务会议进一步确定深化增值税改革措施，进一步减轻市场主体税负，出台《关于调整增值税税率的通知(财税〔2018〕32 号)》，5 月 1 日起降低建筑等行业增值税税率。这些举措进一步增强了我们推动企业快速健康持续发展的信心。
四、学以致用、提升履职尽责能力的紧迫感有了新提高
学习贯彻党的十九大精神是为了更好的指导实践。学习的效果如何，关键在实践，要坚持理论联系实际，学以致用，在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫，在统一思想、凝聚力量上求实效，在落实部署、见诸行动上求实效，要坚持学而信、学而思、学而行，把党的十九大精神同解决中心当前转型升级遇到的问题紧密结合起来，切实用十九大精神破解发展难题。
作为一名国有企业的基层党务工作者，要时刻不忘自己是一名党员干部，要强化担当意识，紧紧围绕中心改革发展，不断提升自身履职尽责能力。一是始终看齐追随，提高政治理论水平。坚持先学先悟、示范引领，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，深入领会丰富内涵和核心要义，不断给思想充电、给精神补钙，确保绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。二是积极探索求知，增强履职尽责能力。加强业务知识学习，尤其是结合自己的工作实际和行业特点，及时
了解和掌握党建工作的新理论、新知识，打牢开展党建工作的理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性，提高中心党建工作整体水平。三是时刻牢记宗旨，树牢为民务实作风。“金杯银杯不如干部职工的口碑”、“金奖银奖不如干部职工的夸奖”。必须把职工摆到心中更高的位置，把他们的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题，切实解决涉及基层一线职工切实利益的难题。四是强化责任担当，营造风清气正环境。坚持全面从严治党，做精做细做实毕节烟草商业党建标准体系，持续巩固“两学一做”学习教育常态化制度化成果，始终把纪律和规矩挺在前面，进一步严明“六大纪律”，把握运用监督执纪“四种形态”，为中心持续健康快速发展营造风清气正良好环境。
学习《国有企业基层组织工作条例》心得
近日，中共中央印发了《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》(以下简称《条例》)，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。
通知指出，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的光荣传统和独特优势。
一、《条例》制定的背景和过程，有什么重要意义。
从党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国有企业改革发展和党的建设。2016 年 10 月，党中央专门召开全国国有企业党的建设工作会议，习近平总书记出席会议并发表重要讲话，为加强国有企业党的建设指明了方向。十九大党章修正案，进一步明确了国有企业党组织功能定位，为国有企业党组织开展工作、发挥作用提供了根本遵循。各地各企业认真贯彻党中央部署要求，扎实推进国有企业党的建设，探索积累了许多好经验好做法。随着全面从严治党向纵深推进，将党中央对加强国有企业党的建设一系列政策进行系统集成，将企业
加强党的建设好经验好做法加以总结提炼，对国有企业党组织工作作出整体设计和全面规范，很有必要。
二、如何根据通知要求，推动《条例》落到实处、见到实效。
学习宣传、贯彻落实《条例》是各级党组织的重要任务。按照党中央要求，各级党委(党组)要从巩固党的执政基础的高度出发，把国有企业党的建设作为管党治党的重要任务抓紧抓好，采取有力措施，强化责任落实，推动《条例》落到实处、见到实效。要通过集中学习、专题研讨等方式，使各级党组织特别是国有企业党组织和党员、干部深入领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，严格遵守和执行《条例》规定。要组织开展培训，把《条例》纳入党委(党组)理论学习中心组学习内容和党校(行政学院)教育课程，对国有资产监管部门党组织和国有企业党组织负责人重点培训，对国有企业党务工作人员进行专题轮训，提高运用《条例》推动国有企业党的建设、提升国有企业党建工作质量的本领。要加强监督检查，及时解决《条例》贯彻落实中的有关问题。中央组织部将举办学习贯彻《条例》专题研讨班，并会同有关部门加强督促指导，确保各项规定得到贯彻执行。
党员学习国有企业基层组织条例的意义
学习《国有企业基层组织工作条例》体会
学习《国有企业基层组织工作条例》体会
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国有企业改革发展和党的建设。随着全面从严治党向纵深推进，将党中央对加强国有企业党的建设一系列政策进行系统集成，将企业加强党的建设好经验好做法加以总结提炼，对国有企业党组织工作作出整体设计和全面规范，很有必要。
《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。《条例》的制定实施，对于坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高国有企业党的建设质量，完善中国特色现代企业制度，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，做强做优做大国有资本，具有十分重要的意义。
《条例》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、*中、*中全会精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，紧密结合国有企业改革发展实际，集中体现了党的十八大以来国有企业党的建设理论、实践和制度成果，回应了基层关心关注的重点难点问题，具有较强指导性和操作性。
习近平总书记指出，党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。党的十九大鲜明提出把党的政治建设摆在首位。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。《条例》贯彻总书记指示要求和党的十九大精神，从国有企业的地位作用和性质特点出发，专门制定“党的政治建设”一章，对加强国有企业党的政治建设作出了明确规定。
一是强调提高政治站位，强化政治引领，增强政治能力，涵养政治生态，防范政治风险，坚决落实党中央决策部署，推动企业聚焦主责主业，服务国家发展战略，全面履行经济责任、政治责任、社会责任。二是要求以党的创新理论武装党员干部职工，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进头脑，引领职工群众听党话、跟党走。三是明确以社会主义核心价值观引领企业文化建设，传承弘扬国有企业优良传统和作风，培育家国情怀，增强应对挑战的斗志，提升产业兴国、实业报国的精气神。四是提出把思想政治工作作为经常性、基础性工作，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，构建和谐劳动关系，努力将矛盾化解在基层。五是强调坚持党建带群建，推动群团组织团结动员职工群众围绕企业改革发展和生产经营建功立业，多为职工群众办好事、解难事，维护和发展职工群众利益。
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企业强则国强。走进新时代，国有企业进入了全面深化改革的攻坚期和深水区，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之;
建立现代企业制度是国有企业改革的方向，必须一以贯之。这是做强做优做大国有企业的根本保证。为坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高国有企业党的建设质量，完善中国特色现代企业制度，以高质量党建推动国有企业高质量发展。
近日，中共中央印发了《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》(以下简称《条例》)，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行，习近平总书记指出，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的光荣传统和独特优势。近日，中共中央印发《中国共产
党国有企业基层组织工作条例(试行)》，对国有企业党组织工作作出全面规范，为新时代加强国有企业党的建设提供了基本遵循。
以高质量党的建设推动国有企业高质量发展，要解开思想的束缚。党的十八大以来，按照全面从严治党的要求加强国有企业党的建设，效果是明显的，形成了抓党建、强党建的浓厚氛围。国有企业是党领导的国家治理体系的重要组成部分，理所当然要坚持党的领导。党对国有企业的领导是具体的，要把党建工作要求写入公司章程，明确党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，实行“双向进入、交叉任职”领导体制，充分发挥国有企业党委(党组)把方向、管大局、保落实的领导作用，确保企业广大党员干部职工始终听党话、跟党走，确保国有企业国有资产牢牢掌握在党和人民手中。
以高质量党的建设推动国有企业高质量发展，要贯彻落实好《条例》的制度。从出台《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》，到召开全国国有企业党的建设工作会议，再到此次印发《条例》，一个鲜明的指向，就是坚持和加强党对国有企业的全面领导，推动全面从严治党责任在国有企业落实。各级党委(党组)要深入领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，从巩固党的执政基础的高度出发，把国有企业党的建设作为管党治党的重要任务抓紧抓好，对着问题去、担起责任来，采取有力措施，强化责任落实，推动《条例》落到实处、见到实效，为国有企业改革发展导航指向、筑牢根基。
以高质量党的建设推动国有企业高质量发展，要以人才为中心。加强国有企业党的建设，离不开高素质的国有企业领导人员队伍，他们是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源。要结合《条例》的贯彻落实，把在实践中成长起来的良将贤才及时选拔到国有企业领导岗位上来，不断为国有企业党组织注入新鲜的血液。通过管好干部聚拢人才、建好班子带强队伍、抓好基层夯
实基础，促进党建工作与企业发展同频共振。这样，国有企业的实力和活力就会更强，党的执政根基就会更牢。
党的十九大强调，党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想，必须毫不动摇坚持和完善党的领导。事实上，中国共产党领导也是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度的最大优势。追梦中国，必须充分发挥中国共产党领导的政治优势，不断地构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，交出无愧于历史和人民的答卷。
学习《国有企业基层组织工作条例》体会
近日，中共中央印发了《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》(以下简称《条列》)，贯彻了党章的要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。
为了深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高国有企业党的建设质量。就需要各级党委(党组)要切实履行全面从严治党主体责任，把机关党的建设摆在重要位置来抓，推动机关党的建设始终走在前，作表率。
“逆水行舟用力撑，一篙松劲退千尺”，党的十九大鲜明提出把党的政治建设摆在首位，一刻不停歇地推动全面从严治党向纵深发展。党的政治建设决定党的建设方向和效果。党的政治建是党的根本建设，《条例》中第六章专门制定了“党的政治建设”，要加强国有企业党的政治建设。党的政治建设国有企业党组织必须把党的政治建设摆在首位。党委(党组)要担负起党的政治建设，提高政治建设，强化政治引领，增强政治能力，涵养政治生态，防范政治风险，坚决落实党中央决策部署，推动企业聚焦主责主业，服务国家发展战略。二是坚持用党的
创新理论武装党员干部职工，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，抓好形势政策教育。三是坚持以社会主义价值观引领企业文化，发挥带头模范作用。四是把思想政治工作作为经常性、基础性工作，把解决思想问题同解决实际问题相结合，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。五是坚持党建带群建，多为职工群众办好事、解难事，维护和发展职工群众利益。
党员是党的基层组织最基本的构成要素，党员队伍的建设是一项重要的基础工程，关系到我党和国家事业的全局发展。《条列》中第五章党员队伍建设中指出，国有企业要坚持教育管理，发挥监督职责，发展党员等一系列任务。党组(党委)要坚持集中教育和经常性教育相结合，强化政治理论教育、党的宗旨教育、党章党规教育，组织引导党员学习党史、新中国史、改革开放史，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设永恒课题。认真召开民主生活会和组织生活会，提高“三会一课”质量。强化对党员的管理，要注重人才的培养，我党也需要更多优秀的人才加入，灌注新鲜血液。
“预筑室者，先治其基。”，国有企业党组织必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、*****、“****”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党。把国有企业党的建设作为管党治党的重要任务抓紧抓好，采取有力措施，强化责任落实，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
党员学习国有企业基层组织条例的意义
》 学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》
一、 组织设置
国有企业党员人数100人以上的设立党委，党员人数不足100人、确因工作需要的，经上级党组织批准，也可以设立党委。
党员人数 50 人以上、100 人以下的设立党总支，党员人数不足50 人、确因工作需要的，经上级党组织批准，也可以设立党总支。
正式党员3人以上的，成立党支部。正式党员7人以上的党支部，设立支部委员会。
国有企业党委由党员大会或者党员代表大会选举产生，每届任期一般为 5 年。党总支和支部委员会由党员大会选举产生，每届任期一般为 3 年。
国有企业党委一般由 5 至 9 人组成，最多不超过 11 人，其中书记 1 人、副书记 1 至 2 人。党委委员一般应当有 3 年以上党龄，其中中央企业及其直属企业（单位）、省属国有企业的党委委员应当有 5年以上党龄。
国有企业党总支一般由 5 至 7 人组成，最多不超过 9 人；支部委员会由 3 至 5 人组成，一般不超过 7 人。正式党员不足 7 人的党支部，设 1 名书记，必要时可以设 1 名副书记。党支部（党总支）书记一般应当有 1 年以上党龄。
国有企业党组织书记、副书记以及设立常务委员会的党委常务委员会委员，一般由本级委员会全体会议选举产生。选举结果报上级党组织批准。
中央企业党委（党组）认为有必要时，可以调动或者指派直属企业（单位）党组织负责人。
国有企业党委设立纪律检查委员会或者纪律检查委员，党总支和支部委员会设立纪律检查委员。
国有企业在推进混合所有制改革过程中，应当同步设置或者调整党的组织，理顺党组织隶属关系，同步选配好党组织负责人和党务工作人员，有效开展党的工作。
第十条 为执行某项任务临时组建的工程项目、研发团队等机构，党员组织关系不转接的，经上级党组织批准，可以成立临时党组织。临时党组织领导班子成员由批准其成立的党组织指定。
二、 国有企业党组织职责作用 国有企业党委（党组）发挥领导作用。把方向、管大局、保落实，依照规定讨论和决定企业重大事项。国有企业和集体企业中党的基层组织，围绕企业生产经营开展工作。保证监督党和国家的方针、政策在本企业的贯彻执行；支持股东会、董事会、监事会和经理（厂长）依法行使职权；全心全意依靠职工群众，支持职工代表大会开展工作；参与企业重大问题的决策；加强党组织的自身建设，领导思想政治工作、精神文明建设和工会、共青团等群团组织。
三. . 国企党建总体要求 坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用；坚持服务生产经营不偏离，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力；坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变；坚持建强国有企业基层党组织不放松。
四、 党员干部“三懂三会三过硬”
懂党务、懂业务、懂管理； 会解读政策、会疏导思想、会解决问题； 政治过硬、作风过硬、廉洁过硬。