社会治理创新案例名称（15篇）社会治理创新案例名称 武汉市基层社会治理创新：经验、问题及对策 中共武汉市委党校第期街道(乡镇)党政正职领导干部进修班课题组【摘要】基层是社会治理的基础下面是小编为大家整理的社会治理创新案例名称（15篇）,供大家参考。
篇一：社会治理创新案例名称
武汉市基层社会治理创新：经验、问题及对策
中共武汉市委党校第期街道(乡镇)党政正职领导干部进修班课题组【摘要】基层是社会治理的基础性场域,理论与实践皆表明,加强以政府为主导、社会组织和人民群众广泛参与的主体多元化的"社会共治",是推进和创新基层社会治理的必由之路.本文试图在梳理武汉市各街区近年来形成的有代表性的社会治理创新经验,以及分析仍存在的问题基础上,就如何进一步构建"社会共治"格局提出若干政策建议.【期刊名称】《长江论坛》【年(卷),期】2017(000)001【总页数】5页(P31-35)【关键词】武汉市;基层社会治理创新;社会共治【作者】中共武汉市委党校第期街道(乡镇)党政正职领导干部进修班课题组【作者单位】【正文语种】中文【中图分类】D67基层是社会治理的基础性场域。理论与实践皆表明，加强以政府为主导、社会组织和人民群众广泛参与的主体多元化的“社会共治”，是推进和创新基层社会治理的必由之路。2015年11月，武汉市召开“创新社会治理加强基层建设”工作会议，集中出台了“1+10”系列文件，意在全面重构超大城市基层社会治理体系，加快推进城市治理体系和治理能力现代化。本文试图在梳理武汉市各街区近年来形成的
有代表性的社会治理创新经验，以及分析仍存在的问题基础上，就如何进一步构建“社会共治”格局、推进基层社会治理创新提出若干政策建议。（一）有代表性的基层治理创新实践1、江汉区唐家墩街以夯实党在基层治理中的领导基础为切入点的工作创新江汉区唐家墩街道推进的以夯实党组织的领导基础为切入点的基层治理实践，是武汉市近年来出现的最具代表性的基层社会治理创新之一。本着以街道为主体，推进辖区党组织领导属地化、社区服务实体化、共驻共建组织化（简称“一主三化”）的目标，该街道实行街道“大工委”制，设立街道综合党委，不断创新党组织设置，促使街道工委的领导核心作用充分发挥，党在社会建设中的领导基础得到夯实。全街36家区域党建协调委员会成员单位，以共建项目为载体，充分发挥党组织先锋模范作用，整合优势资源服务辖区居民，积极支持社区建设。街道与辖区36个单位签订的147项共建项目全部得到落实，形成了“重视基层、服务基层、齐抓共管、互惠共赢”的良好局面。唐家墩街还致力于培育社区社会组织，强化社区社会组织党建工作，推进基层服务型党组织建设。截至目前，全街已注册登记的社区社会组织有18个，纳入街道备案管理的社区社会组织有55个，组建社区社会组织党支部36个。2、武昌区粮道街以大力发展社会组织、推进“三社”联动为特征的社区治理创新武汉市基层治理创新的另一典型案例来自武昌区粮道街。近年来，该街道通过主动与江汉大学、华中师范大学合作，引进专业社工实施“协同善治和培育社区社会组织”项目，在探索社区、社工和社区社会组织“三社”联动方面进行了成效显著的尝试。一是引进专业社工，培育社会组织。迄今，粮道街购买了共计8名专业社工（其中，来自江汉大学楚馨社会工作服务中心的5名，来自华中师范大学博雅社会工作服务中心的3名），成立了社工服务站，以实施推进“协同善治”和“社区社会组织孵化”项目。二是制定“引智”计划，开展街校合作。例如，与华
中师范大学博雅社会工作服务中心合作，引入专业社工理念，培训社区工作者，做到外部引进与内部转化融合，提升了社区工作者能力。三是顺应创新要求，注重能力重塑。该街道对街道干部入“网格”能力和社区工作者能力制定了一套标准化、体系化的模型，重点在政治行政能力、基础知识、职业道德能力、方法技巧等四个方面对他们进行考核评估，以激励、督促街道干部和社区工作者继续学习和提升工作能力。3、武昌区中南路街以推进老旧小区物业自治、构建协作共建平台为重心的创新实践此外，武汉市武昌区中南路街自觉承担起“老旧小区和物业服务企业‘弃管’小区物业管理的主体责任”，以“管理全覆盖、服务零距离，推进老旧小区物业可持续发展”为目标，破旧立新，稳步推进，探索了一条老旧小区物业自治管理、有偿服务、持续发展的新路子，并精准把握不同社区的差异和特点，因地制宜地形成了四种切实可行的物业自治模式。这四种模式分别是：以梅苑社区为代表的“小区自治”模式；以涂家岭社区为代表的“院落自治”模式；以静安社区为代表的“楼栋自治”模式；以付家坡社区为代表的“零散自治”模式。在推进老旧小区物业自治的过程中，街道高度重视自治组织的可持续发展，着力构建自治组织、居民、社区、街道四方协作共建的高效运转平台。（二）仍然存在的问题尽管经过几年来的发展，武汉市在基层社会治理创新方面形成了上述成功经验，但总体来看，社会多元共治的格局还未成型，需要花大力气解决的问题还很多，其中最突出的问题包括：1、社区治理的行政化色彩过重受传统管理模式的影响，基层社会治理体制存在着行政性负担过重、色彩过浓的问题。社区工作承担着过多的行政管理职能，很多工作都是在为政府服务，社区工作
人员的很大一部分工作时间被行政性事务挤占。这既不利于基层社区的民生工作有效开展，也不利于基层社会治理的创新，特别是会对社区居民的自治行动形成“挤出效应”，即削弱社区居民的自治意愿和能力。2、社会组织发展和参与治理不充分从政府角度看，一些部门和领导同志认为社会组织做的是边缘或者补充性的工作，对社会组织发展前景和能力不看好，不敢放手向社会组织让渡社会治理和社会服务空间，对社会组织发展的支持乏力。从民众层面看，对政府的依赖心理根深蒂固，遇到问题时总是试图寻求政府的帮助，很少考虑各类社会组织。此外，居民主动参与治理积极性有限，事不关己高高挂起，只要权利不尽义务现象突出。从社会组织自身角度看，很多社会组织对自身的性质、地位、目标和价值诉求并不明确，仅凭兴趣爱好自娱自乐，以至于参与基层社会治理的能力普遍不高。3、社区工作者能力偏低社区工作人员是衔接政府与居民的纽带，是百姓最容易接触沟通的基层工作人员。社区工作人员是开展民生工作的重要人力资源，一支专业化、高素质的社区工作人员队伍可以有力的保证社会治理创新工作合理有序的展开，其业务素质、道德素质的高低也直接影响着民生工作的成效。因此，在基层社会治理创新中，需要一批专业化程度高、综合素质强的社区工作人员。然而，目前武汉市各社区工作人员们的专业化程度普遍不高，工作队伍建设不能满足基层治理创新的需要，主要表现在社区工作人员整体年龄偏大、学历程度偏低、工作能力不足等。尽管一些基层组织已经意识到了社区工作人员队伍薄弱的问题，进而调整了人员结构，加强了人员培训，但当前基层社区工作队伍的建设水平总体来说还较低，与高度专业化的标准相比还有较大差距。(一)坚持党委总揽全局，强化基层政府公共服务职能在公共行政和意识形态领域，党委、政府要做社会治理的领导者，利用好党委资源
和行政手段，充分发挥组织效能和行政效能，做好社会治理的公共服务和组织协调工作。一方面，各级党委要将基层社会治理工作摆在更加突出的位置，加强组织领导，经常分析研判形势，科学制定政策，落实工作措施，把党的政治、组织优势转化为管理、服务优势，切实提高党组织引领社会、组织社会、管理社会、服务社会的能力。另一方面，发挥政府在基层社会治理中的主导作用，按照转变职能、理顺关系、优化结构、提高效能、依法行政的要求，加快建设人民满意的服务型政府，着力提高基层社会治理中和公共服务能力；以发展社会事业和解决民生问题为重点，优化公共资源配置，创新公共服务体制，改进公共服务方式，建立健全惠及全体群众的基本公共服务体系。（二）强化基层党组织的引领作用一是加强基层组织建设。建立健全以党组织为核心，基层政府行政管理和基层群众团体、自治组织管理相结合的基层社会治理格局，推动基层将工作重心转到社会治理和服务上来。选优配强基层党组织领导班子，加强非公有制经济组织、社会组织等社会领域党的建设，扩大组织和工作双覆盖。加强街道社区综合服务中心、网格化管理中心等规范化建设，充分发挥基层组织基础平台作用。二是完善区域化党建工作联动机制。围绕推动发展、服务群众、凝聚人心、优化管理、促进和谐的目标，建立以街道(社区)党组织为核心、区域内各类基层党组织和全体党员共同参与的区域化党建工作格局。健全单位党建、行业党建与区域党建互联互补机制，建立资源整合型党建工作模式，使区域化党建工作成为促进基层社会治理创新的重要手段。三是发挥党代表的桥梁纽带作用。积极探索党代表在闭会期间充分发挥监督作用的长效机制，建立党代表活动制度，强化党代表对重大决策的参与权、监督权、建议权和批评权。出台相关政策明确党代表活动的主要形式和内容，如党代表列席党委重大会议、代表团(活动)、考察调研、联系党员群众、建言献策等制度。充分利用
网络平台，建立党代表网上工作室，受理党员群众意见建议。（三）培育社会组织助力社会治理在基层社会治理中，要充分利用社会组织的专业化服务功能，将一部分原来由政府直接提供的社会公共服务项目，交给有资质的社会组织或市场机构来完成，采用“政府承担、定项委托、合同管理、评估兑现”的服务供给模式，不断提高公共服务的质量和财政资金的使用效率，改善社会治理结构，满足公众的多元化、个性化需求。一是优化政府购买社会组织服务的运作机制。建立健全社区居民需求信息的收集和筛选机制；对于向社会购买的服务，要建立合理的定价规则；强化竞争机制在政府购买服务过程中的作用要；探索制定政府购买社会组织服务的分级、分类管理制度。鼓励社会组织综合用好街道、社区的各类资源，开发具有跨部门、跨领域、跨区域性质的社区公共服务性的项目。健全绩效评价指标体系，政府购买服务项目实施的情况要适时公开，接受专门监督和社会监督。二是加大政策定向扶持社会组织的力度。研究制定扶持培育社会组织的指导性政策，加大对枢纽型、支持型、行业类、社会服务类、社会稳定类以及公益慈善类社会组织的政策和资金扶持力度，按照社会需要、群众需求，重点培育和发展一批具有专业特长、公信力高、诚信度强的社会组织。三是加强对社会组织分类指导和扶持。不断完善基本公共服务体系，以居民身边事、家门口之事为切入口，重点关注居民养老、各类矛盾调解、物业管理以及重点人群、重点区域服务等事务，大力支持社会组织参与基层社会治理。引导企业公益活动与区域基层社会治理需求相结合，引导社会组织多元筹措社会资金，推动社会力量积极进入非基本公共服务领域。四是推动社会组织从业人员队伍建设。市、区人才工作规划要增设社会组织人才队伍建设的相关内容；重点引进社会组织领军人物；制定基层社会组织和社工培育发
展专项计划，积极发动社会力量参与社会治理。加强社会组织专业化、职业化建设，将提升社会组织骨干人员的专业能力纳入职业培训总体安排。加大对优秀社会组织的宣传，营造有利于社会组织发展的良好氛围。（四）培育居民自治的意识与能力居民自治是基层社会治理的重要方面。实现居民自治，关键是要充分调动居民参与的积极性。为此，一是要强化宣传引导，让居民有自治的意识。例如，通过举办市民学校、发放宣传卡、建立QQ和微信群等形式，在居民中广泛开展基层社会治理创新的学习宣传；利用职能部门力量下沉等资源对有关政策精神进行解答和释疑，使居民群众明确自己的权利和义务界限；此外，还可以通过召开居民代表大会、邻里见面会、物业恳谈会、小区业委会和自管小组会议，培养居民业主服务购买和维权意识。二是强化教育培训，提升居民有自治的能力。充分利用“四民工作法”等载体，引导居民深入分析形势，查找社区建设“短板”，鼓励和组织居民为社区建设治理献计献策，培养居民群众参与基层社会治理的意识，传授其参与基层社会治理的方式方法。三是强化民主管理，让居民有自治的空间。鼓励社区居民自治和自我管理，自主约定社区行为准则，实施民主管理。重点围绕院落、楼道、门栋、公共服务设施、小区公共环境维护、小区停车、宠物管理等制定“微公约”，激发居民参与基层社会治理的热情，增强居民的社区认同感和参与基层社会治理的责任感。四是要以点带面，让居民有自治的标杆。按照典型引导、以点带面的思路，适时在社区召开自治管理现场会，组织各社区工作人员和居民代表到现场观摩，展示居民在社区自治管理方面的好经验、好做法，为居民社区自治提供经验借鉴。（五）引导驻社区单位和企业共同参与基层社会治理驻社区单位和企业因为拥有资源，所以往往能够弥补政府的许多功能不足。发挥好
驻社区单位和企业的作用，整合力量共同参与社区治理，可从两方面着手。一是找准合作项目。例如，可在每年年末或新年年初，组织驻区单位与社区签订“双向共驻共建服务协议书”，通过下达文明创建任务清单、社会治安综合治理（安全生产）责任书等形式，规范辖区单位的权利和义务。二是充分整合社区志愿服务资源，有效创设服务项目，丰富活动内容。如：以社区居民实际困难和需求为导向，以孤寡老人、残障人士等生活困难群体为重点，认领“微心愿”，开展扶贫、助学、助医、助残等“多对一”、“一对一”的活动；开展“亮身份、树形象”活动，通过在职党员亮身份、党员承诺公示牌等有效形式，发挥党员模范带头行动，为社区作贡献，给群众做表率。三是创新共治方式。通过辖区单位委派机关党委书记或者单位分管副职担任社区兼职委员，做到“大干部小职务，小职务大作为”，实现社区与辖区单位的良性互动。（六）全面推行“网格化”，整合横向纵向资源一是突出服务重点。以社区为单位，以网格为重点，以帮助群众解决实际问题为目的，将辖区内各类社会经济组织、门店划分为餐饮、医疗、维修、家政等类别，按照自愿原则，探索适合本社区特点的便民服务模式，为居民和服务类经济组织搭建纽带和桥梁。尤其要重视解决网格内困难家庭、残疾人家庭、帮教对象等特殊群体的生活困难。二是优化资源配置。加强网格化信息系统的整体设计，推进业务范围、工作规范和流程的标准化建设。广泛应用热线电话、手持终端、短信平台、互联网、视频探头等各种手段，拓展信息渠道，通过提升、改造、搭载、整合，最终形成成效显著的网格化社会管理服务综合信息系统。三是整合服务力量。根据不同网格对岗位职责、专业特长、年龄结构等要素的不同需求，对网格管理团队成员进行科学配置、优化组合，使每个团队均具备较全面且有针对性的管理服务能力。对于一些具备服务资源的企事业单位，可以通过提供补
贴或合作共建等方式，吸引它们参与到社区网格服务中来。四是推动部门联动。明确职能部门人员的网格职责及其工作标准，避免职能部门的网格人员消极对待网格事务，尤其要防止将网格事务无条件地再次推回到社区。可将各部门职责及其具体标准都列入数据库，在绩效考核中加入对部门联动协作情况的考核。（七）强化基层社会治理创新的制度和经费保障就制度保障而言，一是要建立多元参与的社区协商议事制度。要建立市、区政府、街道、社区党组织、社区居委会、社区居务监督委员会、居民小组、驻社区单位、社会组织、业委会、物业服务企业、社区户籍居民代表、社区非户籍代表和其他利益相关方参与的社区协商议事机制，深入推广汉阳品牌“社区对话”活动，进一步拓宽协商议事范围和渠道，努力实现“民事民提、民事民议、民事民决、民事民评”。二是建立和完善志愿者服务的激励机制。要探索志愿服务招募、技能培训、日常管理、“时间银行”、星级管理、嘉许回馈等工作制度。三是建立和完善“三社联动”（即社区、社会组织、社工三方联动）工作机制。要建立社会组织承接项目、社工团队执行项目、面向社区实施项目的“三社联动”机制，积极探索以购买服务为保障、项目化运作为纽带的社区治理新途径。四是建立促进社会组织发展和承接服务项目的激励机制。要建立社会组织资助、补贴和奖励机制，重点扶持社区服务、公益慈善、社会福利、文娱、生态环境类社会组织。五是建立和完善持证上岗社工承接社区公益项目以及参与公益创投的激励机制。就经费保障而言，一是政府要增加想社会组织购买社会服务项目的资金投入，并拓展购买服务范围。二是要建立和完善社区党员群众服务中心及社会组织孵化基地建设扶持资金。三是建立扶持社会组织尤其是社区社会组织发展和参与公益创投项目的专项基金。四是要建立志愿服务工作专项基金，努力实现社区志愿服务常态化、长久化。五是要建立“智
慧社区”建设资金，对社区网络设施建设，社区服务资源信息集成、数据整合维护等信息化网络建设给予资金扶持。
篇二：社会治理创新案例名称
社会治理创新亮点服务(通用3篇)
第1篇:社会治理创新亮点效劳
我院在开展优质护理效劳示范工程创立活动以来，在院领导的高度重视支持下，医院广泛发动宣传，并成立创立活动领导小组，制定优质护理效劳示范工程活动方案和工作方案，明确创立指导思想及活动目标，认真开展优质护理效劳。以乳腺科病房为试点，转变工作模式，丰富效劳内涵，夯实根底护理，不断满足患者的需求，让患者满意。如今乳腺科病区有整洁、安静、温馨的病房环境，热情真诚的微笑效劳，专科特色功能锻炼健教室。以病人为中心的护理理念，已深深植入医护人员的心，并使其进一步的融入到患者的护理效劳中。这种人文关心效劳从医生护士工作的每一件小事中让患者有温暖如家的感觉，不是亲人胜似亲人。一、护理效劳亲情化责任制护理模式是以病人为中心，对患者身心健康给予全面、系统、整体的护理，使护士工作由管事到管人。责任护士在患者住院期间及时获取患者病情及心理等相关信息，有目标的为患者提供高效、全面、全程的医疗效劳。在患者入院时，护士会送上温度适宜的开水，以缓解患者紧张情绪；术前为患者进行心理疏导，使其更好的接受手术治疗；术后当天，护士会为其进行床上擦浴，以增加患者的舒适度；患者床上小便难以排出，护士会为她按摩腹部，会阴冲洗，促进排尿；术后患者卧床，护士会主动为她们热好饭菜，端到床边，协助进食；化疗患者呕吐、无力，护士会为患者擦净污物，递上一杯温开水为其漱口，抚慰患者；患者在住院期间过生日时，全体上班的医护人员会到病床旁送上生日贺卡及祝福；出院时送患者至电梯口；出院后，责任护士会给患者定期随访康复指导。患者在护士的精心护理下，舒展眉头，用一种全新的姿态去看待自己的病情，用良好的心态面对生活，在乳腺科病房，你不会看到患者痛苦的面容，只会看到对生活的渴望，对生命的尊重。二、真诚关心行动化在
护理的过程中，乳腺科护士心有所感的给予患者精神上的呵护、心理上的抚慰、行为上的指导。将关爱、尊敬的效劳理念融入到对患者的效劳中，做到眼到、心到、口到，想患者之所想，做患者之所需。用关爱的眼神、真诚的微笑、温柔的动作使患者感受到她们真诚的效劳。每个护士都用自己的承诺效劳患者，同时也在学习他人的优点，相互交流提高。对手术患者，交清患者的引流及切口敷料情况，化疗患者当天治疗及夜间睡眠情况等，使患者感受到关心和放心。三、追求技术完美化为了减轻患者扎针的痛苦，护理部送派乳腺科主管护师陶瑾同志到外院进修学习PICC置管技术；乳腺科护士长辛云辉为解决沙袋加压易下滑的问题，亲自缝制专用绑定胸带，并指导乳腺科护士的按摩手法，解除患者的疼痛不适感；辛护士长每月组织护士学习理论知识和操作培训，从根底理论、新业务、新技术培训、院内院外进修等方面提高业务素质。加强临床带教管理，以身作责，使实习生认识到护理效劳的重要性。乳腺科带教老师注重讲导结合，激发学生的学习兴趣及独立思考的能力，引导她们的创新意识，给予学生综合运用知识和锻炼专业能力的时机。
第2篇:社会治理创新亮点效劳
护理改革创新亮点展示
随着社会不变的开展，人们对医疗效劳工作要求越来越高，为了满足人们的要求，需不断探索新的医学模式，三分治疗七分护理，护理部以深入护理工作为重点，以抓好护理质量为核心，以“病人为中心〞，不断提高护理质量。
一、转变观念，拓展护理领域。以往的护理方式，护士只针对医生所开具的医嘱进行如发药、打针等各护理技术操作，没有把患者作为一个整体，从生物—心理—社会的角度多方面进行治疗护理。因此转变观念是前
提，要求护士从观念到工作方式都有积极主动的、科学创新、不断探索的变化。结合患者在门诊就诊或从入院到出院，尤其是生病住院期间的心理、生理、社会等方面的需求实施新的护理方式。
二、加强业务学习。护理部通过定期讲课，使全员护士对护理模式的转变有了更深的认识，分期组织业务学习，介绍好的护理方法，通过专题报告，组织护士相互交流、探讨。定期对护士进行各项根底护理操作培训，使护士充分做到理论结合实践，更好地为患者效劳，提供时机，让护士外出学习、参观等，不断提高护士自身的素质修养、业务知识和水平，重视护理工作，进一步激发护士的工作积极性。
三、以病人为中心，提倡人性化效劳，加强护患沟通。护理工作从细微处做起，从患者的需要出发，处处为患者着想，处处以方便患者为主，为了方便患者就医，使患者感到满意、舒适，我院在门诊设置了导医效劳，方便门诊、便民措施、保安效劳等，门诊大厅安排1名导诊护士，并配置轮椅，为年老体弱、行动不便患者提供方便。
开展整体护理，不断提高护理质量，以患者为中心，全面、系统地了解患者病情，做出护理评估、诊断、方案，进行护理实施、评价，使整体护理诊透到护士的日常工作中。
加强健康教育，提高护理质量，掌握疾病的病因、病机、治疗、预后、治疗方法，以及所用药物作用，不良反响、适应症、禁忌症等，向患者宣教所患疾病的有关医学知识和护理措施，调动患者的积极性，提高患者自我护理、保健、预防的能力，以到达恢复健康的目的，提高患者的生活质量。
每月在病房组织患者家属开公休会，认真听取患者或家属的意见，把患者最不满意的问题作为重点来解决，使其从不同角度反映护理质量问题，及时纠正，不断改良工作。提高患者满意度，提高了护理质量。
四、加强护理平安管理，完善护理风险防范措施，有效回避护理风险，为病人提供优质、平安有序的护理效劳，将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，加强重点环节风险管理，如夜班、中班、节假日等，减少工作中的漏洞，加强重点管理，如危重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道护理及病人现存和潜在风险等。
深入开展“三好一满意〞活动，即“效劳好，质量好，医德好，群众满意〞活动，履行护理职责，提高优质效劳，提高护理水平，更好地为患者效劳。
第3篇:社会治理创新亮点效劳
典型材料：实施“优质护理效劳〞创新效劳新亮点
我院在开展“优质护理效劳示范工程〞创立活动以来，在院领导的高度重视支持下，医院广泛发动宣传，并成立创立活动领导小组，制定“优质护理效劳示范工程〞活动方案和工作方案，明确创立指导思想及活动目标，认真开展优质护理效劳。以乳腺科病房为试点，转变工作模式，丰富效劳内涵，夯实根底护理，不断满足患者的需求，让患者满意。如今乳腺科病区有整洁、安静、温馨的病房环境，热情真诚的微笑效劳，专科特色功能锻炼健教室。“以病人为中心〞的护理理念，已深深植入医护人员的心，并使其进一步的融入到患者的护理效劳中。这种人文关心效劳从医生护士工作的每一件小事中让患者有温暖如家的感觉，不是亲人胜似亲人。
篇三：社会治理创新案例名称
社会治理创新亮点工作范文五篇
第1篇:社会治理创新亮点工作
机关党建创新亮点工作
第2篇:社会治理创新亮点工作
安宁堡街道2022年度计划生育
创新亮点工作
2022年，我们要继续以计划生育基层基础工作作为促进计划生育快速发展的重要方面抓紧抓好，积极拓宽思路，创新工作方法，实现计生工作的整体推进。
一、优惠政策工作。创建街道利益导向示范点，新形势下的计划生育对利益导向工作提出了更新、更高的要求。为此，在以后的工作中，我们要重点突出了“奖、救、优、、免、扶”五个字，建立健全了利益导向长效机制。一是奖励机制。首先是应奖尽奖，及时为农村17周岁以下独生子女领证户兑现独生子女领证奖励金；给农村独生子女伤残、死亡家庭发放特别奖励金等。其次，出台对计生家庭户的优先优惠政策，对自觉遵守计划生育政策的村民，给予一定的优惠政策，并定期开展慰问活动。让计划生育家庭得到更多的实惠，在全街道营造出计划生育光荣的氛围。最后，制定计生户家庭奖励扶助政策，凡考入全国重点大学本科院校的计生户家庭均给予2000元的奖励；考入普通大学本科院校的均给予1500元的奖励；本科定向生、预科生，奖励1000元。二是救助机制。积极帮扶特困独生子女家庭，根据我区制定出台的《关于对独生子女伤残亡家庭实行救助的暂行规定》，通过财政投入和社会捐助等方式，建立了计划生育救助公益金。三是优先机制。执行各项惠农政策时对独生子女家庭户和两女户家庭
在同等条件下优先享受各项优惠政策。四是免费机制。免费为育龄妇女进行生殖健康宣传，免费对适龄儿童进行预防接种。五是扶助机制。为积极开展“幸福工程”和“少生快富”工程，鼓励广大妇女自主创业，提供就业渠道，加大资金扶持，积极鼓励妇女小额担保贷款。
二、技术服务工作。全面实施计划生育避孕节育技术优质服务工程，以“六百六合”为服务宗旨，更好更全面的为广大育龄群众提供更优质的服务。广泛听取基层育龄群众的意见，确立技术服务体系的发展方向。在边实践、边总结、边完善的基础上，积极探索技术服务新方法，保证育龄群众享有服务的及时性和便利性。提高综合服务功能，促进技术服务事业的稳定健康发展。设立咨询服务点，把孕前服务做好。基本服务为宣传、指导、咨询、药具发放、随访、避孕节育、医学检查、确保基层技术服务工作的正常开展，为育龄群众提供优质的孕前服务。把计划生育技术服务工作纳入社区基层管理和服务体系，以社区卫生服务机构为阵地，设立计划生育咨询服务站，实行固定与上门服务相结合，开展计划生育宣传培训、咨询、指导、避孕药具发放和生殖保健等服务，共同构建城市社区卫生和计划生育服务新体系，做到资源共享、优势互补，共谋发展。首先，广泛开展宣传教育咨询活动，为百姓提供计生政策宣传服务。对辖区内各阶段妇女开展健康教育，有针对性的进行避孕节育、优生优育、生殖健康等宣传教育和咨询。积极开展生殖保健活动，为群众提供生殖健康教育服务。其次，为落实避孕节育措施的群众及时提供指导和服务，做好避孕药具的领取、保管和免费发放工作。建立已婚育龄妇女季度环孕情服务制度。建立农业人口产后、节育手术后随访制度，并按照规定做好计划生育手术并发症的治疗、回访、咨询及管理工作。认真细致开展对育龄妇女产术后的随访服务，环孕情服务，送药具上门服务。最后，积极开展出生缺陷干预服务。对已婚人员进行宣传教育；做好叶酸的免费发放。
三、宣传教育工作。进一步深化婚育新风进万家活动，制定了计划生育宣传实施方案，在充分运用广播、黑板报、固定标语、宣传版面对《中央决定》，《国家人口发展战略研究报告》，《计划生育法》等有关计生法律法规进行宣传的基础上，刻制光盘，利用投影仪，向群众进行宣传讲解。同时积极与社区卫生服务中心医生配合，在世界人口日、“三八”妇女节等节日在仁寿山广场进行计划生育知识宣传，发放生殖保健、优惠政策、计生法规、关爱女孩等宣传材料和避孕药具；根据示范社区各自特色打造计生宣传阵地，努力做到“一社区一景色”，突显示范区生育文化特色；在人流量较大的场所、设立计生宣传画、标语牌、构建良好的宣传环境;是以育龄人群需求为内容，设计制作计划生育工作箱，印制系列的宣传折页，发放到文明示范社区，宣传告知计划生育政策法规、合法权益和避孕节育措施、艾滋病的预防、男女生殖保健和青春期、新婚期、孕产期、更年期四期保健知识。同时我们要以群众喜闻乐见的形式宣传计生工作，使计划生育工作宣传方式得到不断创新。
四、统计及信息化工作。积极加强网络化地图的建设工作。不断加强对社区卡、表、册的及时运转、规范管理，按时运转上墙版面，对有涂改痕迹的卡、表、册及时更换，确保卡、表、册填写干净整洁。认真填写各类报表，每月及时上报。强化报表的准确性，严格将报表的误差率控制在5%以内。街道、社区的WIS系统均运行正常，保证WIS系统数据库信息录入率、准确率、更新率、应用率达100%，系统个案数据与统计报表内容一致，实现人口和育龄妇女信息化管理。将常住人口和居住在我辖区半年以上流动人口全部录入WIS数据库，要求及时率、更新率、录入率均达100%。对在WIS系统录入过程中出现的错误数据，及时发现及时纠错。提高计生专干和各村妇女主任使用计生服务网络水平，适应新形势下日益变化的计生工作实际。
五、流动人口工作。进一步完善“以房管人、均等服务、区域协作、两地互通、信息支持”的流动人口计划生育工作新机制。通过结合流动人口婚育证明验证工作和征地拆迁工作，年初对流动人口进行全面大清查，并全面进行换卡工作，对新增的流动人口入户摸底，核查统计基本信息。积极组织流动人口加入流动人口协会，时常举办致富培训班、法律法规的知识讲座，创建流动人口联络平台，及时沟通流动人口的去向，设立流动妇女免费环查机构等措施。
安宁堡街道计生办
2022年5月8日
第3篇:社会治理创新亮点工作
亮点工作
第4篇:社会治理创新亮点工作
“四比”活动瞄准安全源头
通过全面贯彻矿安全会议精神后，找准薄弱环节，要害节点，突出“人的不安全”、“环境的不安全”、“物的不安全”等重大安全隐患因素，创新出了队组安全工作新亮点。
我队是集合配电、排水、检修为一体的专业化队组。井下变电所、泵房是主要作业点；检修是主作业技能。“安全是天字号工程”、“安全无处不在”。我队深入贯彻学习矿安全文件内容，围绕矿井危害条件、队组特征化开展安全创新攻关，最终推出“四比”活动安全主题竞赛。
“一比”，技能提高。随矿发展逐步迈向新水平，煤质产量步步攀升，带来了生产工艺大范围更新换代的局面。俗话说，“知己知彼百战百胜”。
新设备坏了，需检修；设备落后了，需更新，整个“安全”操作过程便尤为凸显。若技能水平停滞不前，盲目蛮干，“人身安全”便难得保障。所以，要看谁的技术能最与时俱进。这是“人的不安全”因素。
“二比”，环境卫生。做好作业现场煤尘清洁，废弃物乱堆乱放的清理、有用品的摆放等引起威胁安全的嫌疑处，其即能给作业效率带来提升，又能避免高瓦斯矿井隐患的突出。不仅是“环境的不安全”因素，又是“物的不安全”因素。
“三比”，规范操作。每名职工发放的三个全覆盖手册、岗位标准细则、手指口述法、设备操作规程等，均要求不仅会背，更要会用。这是“安全”作业威胁的第一道关卡，亦是要害关口。“安全事故无小事”。一个小小的轻率举止、误判或不规范动作都有可能伤及生命，伤害身体。提高、加强规范动作的责任心，关注规范操作的重要性，是每位队部职工责无旁贷的使命。此属“人的不安全”因素。
“四比”，遵章守纪。此项重点突出在职工“劳动纪律”方面，看似不扣“安全”指导、预防这一命题。其实不然。搞“安全”防范工程具有高度统一性、高度技术性、高度缜密性等特征。哪名矿工他也不敢说脱离群众，置之度外，特立独行，我行我素搞工作。矿井生产本身是具有不确定性、覆盖范围广、复杂等行业特性的集合体。服从安排、听从指挥是抓好矿井职工安全思想工作的前提和保障。故，算“人的不安全”范畴之内。
每月一一对照活动项目队领导定时或不定时对职工“四比”情况进行巡查。其成绩占评选结果50%；另外，我们还结合每位职工每月6S分值作为“明星”评选剩余50%的参考。“明星”结果出来后，我们依靠对职工思想教育、经济奖罚、精神激励等手段，作为“四比”安全创新活动初
期阶段“试运行”的再次运行、不断探索，总结好经验、好做法的有力推手。
供电队2022-4-16
第5篇:社会治理创新亮点工作
篇四：社会治理创新案例名称
基层社会治理创新案例
基层社会治理创新案例1基层社会治理存在的问题（1）一是部门垄断现象加剧，项目分级处理及其所造成的效率的低下，其次是基层社会人员独立性、社会内部的凝聚力降低，基层社会人员的个人理性增强但是公共意识却在逐渐淡薄，再者是政府的行为活动多但是基层社会的行动却少，政府行动与社会行动不协调，从而造成政府资源与社会资源不能充分得到利用，最后基层社会公共服务力度与城镇的差距过大，这使得农民都进入城市但不能融入城市。（2）脱节问题：政府部门在纵向渗透的过程中与政府部门横向协调方面脱节，即重视政府部门在纵向渗透中的发展而忽视政府部门横向的协调，从而出现有关部门的冲突，这就是所谓的条块冲突。①其次，基层部门组织建设与社区民间组织建设脱节，重视基层党组织建设与基层居委会建设却忽视基层民间组织的培育，出现社会公共意识缺失、社会独立化问题，再者是社会行动与政府行动脱节，过多依赖政府组织的参与却忽视社会组织参与，出现社会力量不足、治理效率严重低下问题。
2基层社会治理的基本原则和工作重心（1）以人为本的社会服务原则，基层社会治理从本质上说就是对人的管理，而以人为本是科学发展观的核心，就是要促进并实现群众的发展的目标，不断满足基层社会人员的需求。②（2）协调发展原则，基层社会治理的目标是推动社会的发展，在此同时要注意把握协调发展的主脉络，中国特色社会主义建设是不变的主旋律，在此基础上发展基层社会，统筹兼顾各方面的关系。（3）群众自治原则，在基层社会管理多元化的基础上，强调居民自治，积极创造条件，同时引导和支持各类社会组织参与基层社会发展决策。（4）例行法制原则，明确职责，对于基层社会治理，政府部门应在恰当的地方履行职责，同时划分各类社会组织的权力边界，使他们分工明确并各负其责。（5）创新性原则，基层社会治理是一个长期渐变的过程，这就要求管理者不断调整管理理念，寻找新的方式去解决不同的社会问题。并以积极稳妥的方式逐渐推进基层社会管理创新。
当前基层社会治理的工作重心：加强基层群众参与力度，使管理组织成为群众性和自治性的组织。加强基层治理法制建设，基层管理主体的职责必须十分明确，在各级基层社会管理组织方面上，划分清楚其权利范围，实现清晰的治理环境和职责范围，在最大程度减少除基层社会管理中职责错
乱的现象。健全基层社会服务功能，在住房、医疗、教育等敏感话题方面，社区承担的任务繁重，必须加强社区的各项服务功能，在面对敏感话题的同时，必须使群众得到明确的回复。使其在居住环境、文化娱乐、医疗卫生、权益保障等方面全方位发挥作用。居民委员会要有较强的事务处理能力，切实协助政府部门提高工作效率。发展基层社会组织，加强其社会管理和服务能力，分担政府的压力，有利于社会平稳有序发展，遵循社会组织的发展规律，实现基层社会管理活动的多元化，有效解决群众问题。
3高峰镇社会治理创新在解决群众问题上，高峰镇在制度上有创新性的发展：首先建立一个平台，在此平台上群众可以参与公论评议，其次邀请案件承办方人员、公论评议方人员和与之有关系的人员，再者要做到案件的清晰分析：弄清案件发生的时间背景、主要要求、所持依据等；弄清这方面的办案领导和知情人的看法；弄清案件有关人员的家庭主要成员、亲朋好友的基本情况；弄清涉案有关法律、政策、道德规范、法规等。最后在此平台上，通过讲述事实，看道理，谈依据，就地协商解决问题，通过道德、亲情甚至是司法调解。
结构创新：（1）在社会发展中，采用包容性的理念和发展观，通过吸纳众多的不同的社会力量，带动社会组织的参与，从而扩展服务方向，满足不同性质的、多方面的社会需求。这不仅是现代基层社会治理面对的挑战而且是基层社会治理的理念趋势。（2）基层社会治理的主体结构通过不断地扩展和优化，已经产生实质性的发展。③比如继续加强基层社会组织创新，融合相同性质的不同组织，促进其共同发展。在枢纽型组织的周围发展不同类型的组织，促进效率的提高。（3）通过机制创新采用合作治理的方法提高效率。以政府项目为载体实现合作治理，政府通过购买服务，合理配置资源。
4.2基层社会的多元化治理基层社会治理的极大转变，要求在其治理模式上进行创新。多元化参与的治理模式成为基层社会治理的首要选择，转变中的基层社会治理的使我们进入一个多元化的时代，社会利益多元化、人们的
生活方式也日益多样化、价值观念也同样趋于多样化。⑤在完善基层社会治理中，多元化让我们引发思考，建立和健全多元化的基层社会治理机制。是加强和创新基层社会管理的重要方式，也是化解社会矛盾、维护社会稳定与秩序的必然选择。
5总结在日益增长的经济环境下，基层社会治理体系也在不断创新中，在完善基层社会治理结构中，不能局限于行政和社区方面，如果只调整政府部门的权利关系，而不看重社会的权利关系，这样会造成资源不能得到充分利用和效率的低下。在协调基层社会内部组织之间职责关系的同时也要调整外部行政组织与社会组织的职责范围。配套的组织体制改革可以衔接政府与社会的行动。基层社会自治和多元化的治理与政府的关系是一把双刃剑，基层社会组织的自我组织和自我管理并不反对政府对其公共服务的管理，但政府的管理职能必须以其为前提和基础。高峰镇政府在培育基层社会组织发展的同时也在不断增强着自身公共服务的效率和质量。
篇五：社会治理创新案例名称
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申报编号
（由主办单位统一填写）
2017中国（上海）社会治理十大创新实践案例申报表
项目名称选送单位申报日期
联系人：联系电话：传真：
联系地址：手机：电子邮箱：
项目介绍：选送案例一般应包含如下要素：1、背景和起因；2、做法与经过；3、成效与反响；4、探讨与评论；5、重要资料附录。案例相关的视频、图片资料可另附。1000-3000字。
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篇六：社会治理创新案例名称
如何创新社会治理体制(精选5篇)
申论热点：创新社会治理体制
【关键词】
社会体制改革政府主导覆盖城乡基本公共服务体系现代社会组织体系
加强社会管理创新社会治理激发社会组织和活力
【热点背景】
记者：十八届三中全会《决定》明确“推进国家治理体系和治理能力现代化”是全面深化改革总目标的重要内容，同时，还提出了“创新社会治理体制”，这二者之间是什么关系？
郑昌华：总目标揭示的是改革的根本方向，是全面深化改革的总引领。《决定》全面深化改革的总目标中明确要“推进国家治理体系和治理能力现代化”，是对整个国家制度体系和制度执行能力建设提出的目标，其中，国家治理体系是一整套紧密相连、相互协调的国家制度，包括经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等各个领域的体制机制、法律法规安排。由此可见，“推进国家治理体系”和“创新社会治理体制”是总目标与分目标、总体布局的体系与一个方面的体制的关系。创新社会治理体制”是“推进国家治理体系”的重要组成部分，通过“创新社会治理体制”，最大限度增加和谐因素，增强社会发展活力，维护国家安全，确保人民安居乐业、社会安定有序。
记者：以前我们更多地讲社会管理，现在提出社会治理，二者有什么区别？
从讲社会管理到提出社会治理，我们经历了一个认识和实践不断深化的过程。十八届三中全会《决定》明确提出创新社会治理体制、提高社会治理水平的新要求。从社会管理转向社会治理的创新，并强调创新社会治理体制，一方面是与“推进国家治理体系”的总目标相呼应，另一方面是适应新形势下我国社会结构和社会组织形式发生深刻变动、社会管理环境发生深刻变化的需要，说明我们党对社会发展和社会建设规律的认识和把握有了一个新飞跃。
记者：那么，我们应该如何适应新形势，以深化改革创新社会治理？
郑昌华：创新社会治理体制、提高社会治理水平是一项复杂的系统工程，要从各个方面进行长期不懈的努力。
首先，要改进社会治理方式。要基于对政府与社会、政府与市场的关系的科学认识，对传统社会管理方式实行重大变革，实现社会治理方式的转变。按照《决定》要求，要坚持系统治理，使治理主体从政府包揽向政府主导、社会共同治理转变；要坚持依法治理，使治理方式从管控规制向法制保障转变；要坚持综合治理，使治理手段从单一手段向多种手段综合运用转变；要坚持源头治理，使治理重心从事后处置向源头治理转变。
其次，要激发社会组织活力。我国社会组织主要包括社会团体、基金会、民办非企业单位等，这些社会组织是社会治理的重要主体和依托。现在我国已经有50多万个社会组织，单从数量上看确实有很大的增长，但是人均数量在世界上还算很少的，而且一些社会组织质量不高，很多仍是“官办、官管、官运作”。在社会建设方面，要真正做到“市场能办的就放给市场，社会可以做好的就交给社会”，必须进一步激发社会组织活力。要正确处理政府和社会的关系，创新社会组织培育扶持机制，形成政社分开、权责明确、依法自治的现代社会组织体制，充分发挥社会组织在促进
经济发展、繁荣社会事业、创新社会治理、提供公共服务等方面的重要作用。
再次，要建立健全体制机制。社会是一个复杂的系统，社会治理是一项复杂的系统工程，不能头痛医头、脚痛医脚，更不能顾此失彼、本末倒置，而要注重整体性、系统性、协调性，这就要着眼于建立健全社会治理的体制机制。要建立健全重大决策社会稳定风险评估机制、畅通有序的诉求表达机制、便捷有效的心理干预机制、广泛覆盖的矛盾调处机制、坚强有力的群众利益保障机制等等，通过建立健全科学完善的社会治理体制机制，保证社会善治常态化、长效化。
【考点分析】【参考答案】政府在建立社会管理体制过程遇到的问题有：1、社会各方矛盾冲突。2、社会管理观念有待改变。3、社会管理相关的规范制度不够完善。4、社会管理的监督机制不够健全。5、政府职能转变还不到位。模拟题2：请对我们应如何建立社会管理体制提出几点对策。（20分）要求：条理清晰，有针对性，有可行性，不超过300字。【参考答案】针对这些问题可以从以下几方面来解决问题：
1、本着以人为本的思想，进行创新体制改革，尽可能做到全年周到的解决各领域出现的矛盾和问题。
2、贯彻科学发展观理念，坚持以人为本思想。大胆创新，不断提高管理的科学化。
3、在社会管理过程中完善相关的法律法规，依法打击不法行为。
4、加大监管力度，增加群众的监督途径，加大监督力度，团结群众。
5、转变政府职能，加大对公共服务的投入力度。
【政策精选】
改革开放以来，我国社会管理体制虽然进行了一定程度的改革，也取得了一定的成效，但社会管理体制改革还明显地滞后于经济体制改革，随着我国社会结构的逐渐调整，也需要将社会管理体制进行改革，以适应社会和经济的发展，面对新的任务和局势，就需要我们要根据现有的具体情况来进行调整。
党的十八大报告指出：“要围绕构建中国特色社会主义社会管理体系，加快形成党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会管理体制，加快形成政府主导、覆盖城乡、可持续的基本公共服务体系，加快形成政社分开、权责明确、依法自治的现代社会组织体制，加快形成源头治理、动态管理、应急处置相结合的社会管理机制。”这就告诉我们进行社会管理体制改革的重要性，并指明了方向。
第一，坚持以人为本，是创新社会管理的理念。以人为本是科学发展观的本质和核心，也是社会管理必须坚持的根本原则，旨在处理各种矛盾，着力解决好群众反映的热点难点及利益问题，从根本上减少和化解各种社
会矛盾，从源头上减少因利益冲突引发的社会矛盾。通过舆论宣传和教育等弘扬社会正气，为人们营造一个公平、公正的社会环境。
第二，加快转变政府职能，它是实现创新社会管理体制的关键所在，协调不同利益诉求关系，维护社会和谐稳定。在促进经济发展的同时，大力推进以保障和改善民生为重点的社会建设，为人民群众提供多种形式的社会公共产品和服务，做好关乎人民群众切身利益的事业，要转变政府职能，就要转为服务型政府、阳光型政府、责任政府、廉洁政府，政府的一切社会管理工作都是为人民群众谋利益的工作，政府要把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为一种责任，廉洁从政既要靠自觉，更离不开有效的监督，加强政府廉政建设，建设高效、廉洁、勤政的政府。
第四，健全解决社会纠纷机制，建立健全科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制，积极化解各种矛盾纠纷。进一步拓宽社情民意表达渠道，通过各种途径、方法，将拟制定的社会政策向社会公开，使人民群众对于同自身利益密切相关的社会政策设计有着充分而广泛的民意表达，确保社会政策的有效性、合理性和科学性。健全社会舆情汇集和分析机制，完善矛盾纠纷排查调处工作制度，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、疏导等办法，把矛盾化解在基层、解决在萌芽状态。要充分发挥思想政治工作优势，积极预防和妥善处置人民内部矛盾引发的群体性事件，维护群众利益和社会稳定。
创新社会治理体制提高社会治理水平
十八届三中全会《决定》提出“推进国家治理体系和治理能力现代化”，同时，还提出了“创新社会治理体制”。记者就此专访了省委讲师团主任郑昌华教授。
记者：十八届三中全会《决定》明确“推进国家治理体系和治理能力现代化”是全面深化改革总目标的重要内容，同时，还提出了“创新社会治理体制”，这二者之间是什么关系？
郑昌华：总目标揭示的是改革的根本方向，是全面深化改革的总引领。《决定》全面深化改革的总目标中明确要“推进国家治理体系和治理能力现代化”，是对整个国家制度体系和制度执行能力建设提出的目标，其中，国家治理体系是一整套紧密相连、相互协调的国家制度，包括经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等各个领域的体制机制、法律法规安排。由此可见，“推进国家治理体系”和“创新社会治理体制”是总目标与分目标、总体布局的体系与一个方面的体制的关系。“创新社会治理体制”是“推进国家治理体系”的重要组成部分，通过“创新社会治理体制”，最大限度增加和谐因素，增强社会发展活力，维护国家安全，确保人民安居乐业、社会安定有序。
记者：以前我们更多地讲社会管理，现在提出社会治理，二者有什么区别？
从讲社会管理到提出社会治理，我们经历了一个认识和实践不断深化的过程。十八届三中全会《决定》明确提出创新社会治理体制、提高社会治理水平的新要求。从社会管理转向社会治理的创新，并强调创新社会治理体制，一方面是与“推进国家治理体系”的总目标相呼应，另一方面是适应新形势下我国社会结构和社会组织形式发生深刻变动、社会管理环境发生深刻变化的需要，说明我们党对社会发展和社会建设规律的认识和把握有了一个新飞跃。
记者：那么，我们应该如何适应新形势，以深化改革创新社会治理？
郑昌华：创新社会治理体制、提高社会治理水平是一项复杂的系统工程，要从各个方面进行长期不懈的努力。
首先，要改进社会治理方式。要基于对政府与社会、政府与市场的关系的科学认识，对传统社会管理方式实行重大变革，实现社会治理方式的转变。按照《决定》要求，要坚持系统治理，使治理主体从政府包揽向政府主导、社会共同治理转变；要坚持依法治理，使治理方式从管控规制向法制保障转变；要坚持综合治理，使治理手段从单一手段向多种手段综合运用转变；要坚持源头治理，使治理重心从事后处置向源头治理转变。
其次，要激发社会组织活力。我国社会组织主要包括社会团体、基金会、民办非企业单位等，这些社会组织是社会治理的重要主体和依托。现在我国已经有50多万个社会组织，单从数量上看确实有很大的增长，但是人均数量在世界上还算很少的，而且一些社会组织质量不高，很多仍是“官办、官管、官运作”。在社会建设方面，要真正做到“市场能办的就放给市场，社会可以做好的就交给社会”，必须进一步激发社会组织活力。要正确处理政府和社会的关系，创新社会组织培育扶持机制，形成政社分开、权责明确、依法自治的现代社会组织体制，充分发挥社会组织在促进经济发展、繁荣社会事业、创新社会治理、提供公共服务等方面的重要作用。
再次，要建立健全体制机制。社会是一个复杂的系统，社会治理是一项复杂的系统工程，不能头痛医头、脚痛医脚，更不能顾此失彼、本末倒置，而要注重整体性、系统性、协调性，这就要着眼于建立健全社会治理的体制机制。要建立健全重大决策社会稳定风险评估机制、畅通有序的诉求表达机制、便捷有效的心理干预机制、广泛覆盖的矛盾调处机制、坚强
有力的群众利益保障机制等等，通过建立健全科学完善的社会治理体制机制，保证社会善治常态化、长效化。
核心提示：从社会管理到社会治理，说明政府与社会的关系不断走向良性化。
专访中央编译局比较政治与经济研究中心副主任周红云
从社会管理走向社会治理
社会组织发展，关乎政府与社会的关系建构，也关系到另一个很重要问题，即维稳。如何有序地培育与鼓励各类社会组织的不断发展的同时，又不会产生其他社会问题？就此，我们专访了中央编译局比较政治与经济研究中心副主任、研究员周红云。
《21世纪》：《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中指出，实施全面规范、公开透明的预算制度。建立跨年度预算平衡机制，建立权责发生制的政府综合财务报告制度。您曾研究过公共预算中的公民制度化参与，您如何看待预算改革？
周红云：公共预算改革很重要，它是一种基础性改革。财政与公共预算，说到底是纳税人的钱如何支出的问题，让普通公众合理、有序地参与到预算改革中来，是理所当然的，更有助于改善预算制度，提高财政资金使用效率。公共预算也是一个比较专业的问题，让民众参与进来，最好的方法就是借助于人民代表大会制度，让人大在公共预算改革方面发挥更大作用，促使公共预算更加透明化、科学化。
《21世纪》：《决定》提出，坚持系统治理，加强党委领导，发挥政府主导作用，鼓励和支持社会各方面参与，实现政府治理和社会自我调
节、居民自治良性互动。坚持依法治理，加强法治保障，运用法治思维和法治方式化解社会矛盾。您如何看？
周红云：令人倍感欣慰的是，此次全会明确提出“社会治理”，此前说的更多是社会管理，而从社会管理到社会治理，也说明政府与社会的关系不断走向良性化。社会管理创新就是要实现社会管理向社会治理转变，实现政府对社会单向度的管控向政府与社会对社会公共事务管理的合作治理转变。社会管理创新的实质就是一场政府改革，主要表现为从全能政府到有限政府的转变，从管制政府到服务政府的转变，及从权力政府到责任政府的转变。
须知，政府与社会，如同鸟的两翼，缺一不可，社会不断发展与成熟，对于实现良好的治理很重要。治理，而不是单纯的管理，说明了一种协同精神，各地也不断在社会治理方式方面进行探讨，已经有了一些好的案例。
比如杭州政府的治理改革可归纳为“复合治理”实践，即由“构建社会复合主体”、“民主促民生”、“开放式决策”等一系列相辅相成的改革举措构成。杭州市积极借助民间组织的力量，但不是简单地把政府职能外包出去的做法，而是吸纳民间组织，与政府组成“社会复合主体”，整合多种资源，促进特色行业发展，推进重大项目建设，发展文化社会事业，提升城市发展层次，在政府与社会之间构建起一种新型合作伙伴关系，在不断培育和提高社会自我管理、自我服务、自我教育、自我监督等自治能力的过程中，实现了社会管理创新，从而逐步实现社会管理向社会治理的转变。
《21世纪》：《决定》提出，激发社会组织活力。正确处理政府和社会关系，加快实施政社分开，推进社会组织明确权责、依法自治、发挥
作用。适合由社会组织提供的公共服务和解决的事项，交由社会组织承担。您如何看？
周红云：这是政府简政放权的另一方面，即一方面政府在不断下放各种审批事项，向市场和社会放权，试图不断厘清政府与社会边界，它的另一方面就是，社会需要发展出各种中间组织来承接政府下放的这些权力并提供相应公共服务。政府的意图是很好的，激发社会组织活力，从而正确处理政府与社会的关系。
在我们的实地调研中，这方面存在的一些问题主要有：一些社会组织仍发育不足、成长不足，即使政府投入资金，交给他们项目，但是他们的能力依然有限。一些社会组织仍对自身定位不清晰，对自身专业化发展定位不清晰，政府项目具体是什么就做什么。这不利于社会组织长远的专业化发展。
《21世纪》：创新有效预防和化解社会矛盾体制。健全重大决策社会稳定风险评估机制。建立畅通有序的诉求表达、心理干预、矛盾调处、权益保障机制，使群众问题能反映、矛盾能化解、权益有保障。您怎么看？
周红云：这涉及到维稳问题。稳定，应是个动态平衡问题。应用制度化方式解决老百姓的实际问题与诉求。随着经济不断发展、利益不断多元化，完善各种制度应是化解社会矛盾最重要方法。不仅让老百姓有表达诉求的渠道，而且政府要以协商、协同治理的心态来处理这些问题。此外，在一些决策过程中，可考虑让普通民众有效、有序地参与进来，只要有适度的参与，普通民众对决策的结果支持度就会增加。这就是协同治理、化解矛盾的思路。
各种社会组织也是政府与民众间很好的缓冲带，尽快培育发展社会组织，让他们尽快成熟起来，将有利于社会治理的方方面面。从这个意义上
说，为了维护社会稳定和社会秩序，政府首先应致力于促进社会的成长和发育，致力于提高社会自治能力和水平。因此，政府培育强大的自我组织和管理的社会，正是政府社会管理的首要职能。另一方面，社会自治与政府对社会的管理应是一枚硬币的两面，社会自我组织和自我管理并不排斥政府对社会领域进行公共管理，而且在作为国家机构的政府存在的历史时期内，社会管理必定成为政府不可推卸的重要职责。
当然，政府的社会管理职能区别于政府其他管理职能，它更侧重于对公民社会自身无法自我管理的社会事务和社会生活的管理，且必须以公民社会自我组织和自我管理为前提和基础。
《21世纪》：未来，促进民间组织发展，还需要在哪些方面下功夫？
周红云：社会组织的发展、成熟，需要一个好的制度与法律环境。目前，我们还并没有一个关于社会组织的母法，仅有一些条例，这方面需完善，立法需及时跟上。此外，税法应怎样支持民间组织发展也需明确化。总之，将社会组织的发展纳入到一个制度与法律的环境中来，不仅有利于它们自身的发展与成熟，也是政府与社会建立良性关系的应有之义。
社会治理是对社会管理概念的理论创新（2）
篇七：社会治理创新案例名称
基层社会治理模式创新研究--以长阳龙舟坪镇为例
秦瑛;吴利进【摘要】党的十八届三中全会指出：创新社会治理，加快形成科学有效的社会治理体制，要将推进国家治理体系和治理能力现代化作为全面深化改革的总目标。社会治理创新理念的提出是改革中的一个严峻考验，基层社会的复杂形势使其成为重中之重。基层社会治理模式的创新关系到城乡人民福祉，关系到社会稳定，对于整个社会治理来说意义重大。长阳龙舟坪镇结合自身实际情况，开展“一亮三创”推进社会治理创新，取得了重大成效。【期刊名称】《理论观察》【年(卷),期】2016(000)001【总页数】2页(P88-89)【关键词】基层社会;治理模式;基层党组织;一亮三创【作者】秦瑛;吴利进【作者单位】三峡大学，湖北宜昌443002;三峡大学，湖北宜昌443002【正文语种】中文【中图分类】D035.5“治理”一词的含义源自古典拉丁文或古希腊语“引领导航”，本意是控制、引导和操纵，指的是在特定范围内行使权威。基层社会治理是指基层社会的治理主体以相对平等的身份，就基层社会公共事务进行合作共治，通过社会关系的协调与社会行为的规范，解决基层社会问题、维护基层社会的和谐与稳定。长阳龙舟坪镇近年
来不断探索治理模式，创新治理体制，提出了“一亮三创”的基层治理创新举措，着力解决广大人民群众的困难与问题，完善基层党组织建设，进而维护基层社会治理的稳定。近年来，基层社会治理问题层出不穷，公共服务诉求的不断增长，维护社会稳定的难度不断加大，使得新形势下基层社会治理面临的挑战更加艰巨。第一，农村社会精英流失。农村精英指的是在基层社会治理中处于权威地位，有一定的话语权并能产生一定影响力的人物。随着经济的不断发展，大量劳动力涌入到沿海等经济发达的大城市打工，使得农村社会精英出现匮乏。一方面，人才向外流失严重，并且只有在节假日或者过年的时候才会回乡，由此一来这些村里剩下的大部分是老人、妇女和儿童，对政府关于社会治理所做的决策上，明显执行力不足或者根本不能理解。另一方面，基层干部大部分年龄比较大，知识文化水平偏低，在创新社会治理模式方面没有过多精力及想法。社会精英的外出使得当地社会治理缺乏新鲜血液及建设性意见，出现青年干部后备力量储备不足的情况。第二，社会矛盾的日益凸显。人们日益增长的物质文化生活的需要与基层社会尚未达到的公共服务供给能力产生了矛盾，引发了一系列的社会问题。一方面，人们的需求在不断发生变化，传统的社会服务供给体系已经无法满足人们的需求。另一方面，基层社会公共服务还处于不完善的阶段，无法在短时间内更新服务供给体系，从而导致了社会矛盾的出现。第三，基层社会治理难度逐渐增大。随着农村城镇化的推进，农村基层社会事务的治理也由以前的简单化变得复杂而精细化，这也使得基层社会治理的难度在不断加大。改革开放以后，农村社会逐渐开放，流动性增强，行政性事务与公共服务性事务并重的局面开始出现，在政治、经济、文化、教育等各项事务上需要发挥更大的积极性、主动性和创造性，才能跟上农村社会城镇化的步伐。长阳土家族自治县是湖北省宜昌市境内的一个集“老、少、山、穷、库”于一体的
自治县，是国家扶贫开发工作中的重点地区所在。其中共有农村基层党组织395个，农村党员1.07万名，占全县党员总数的55%，龙舟坪镇即其县域中心所在地。近年来，长阳龙舟坪镇在农村党员中广泛开展以“亮党员身份、创党员文明户、创党员中心户、创党员示范户”为主要内容的“一亮三创”工作，建立基层党组织经常性联系服务群众新机制，形成了以党组织为主导、以党员为主体的农村社会网格化管理格局，很大程度上解决了农村基层社会治理的难题，是山区基层社会治理创新的成功探索。第一，亮明身份，划定职责。设立党员文明户、党员中心户和党员示范户的“三户”标准。一是亮明身份。将全体党员的身份公开，对达到“三户”标准的农村党员户，按照“三户”标准分类，统一授予门牌并发放承诺卡。获得“三户”荣誉称号的党员户要自觉履行相应职责，接受广大群众评议和社会全面监督。二是分类定责。根据龙舟坪镇基层党组织建设的实际发展情况，分别确定“三户”的职责，发挥党员的楷模作用，使其成为家庭成员以及其他农村户的行为标杆。三是动态管理。实行“一年一评议，一年一授牌”，鼓励农村党员户争优创优，对尚未达到“三户”标准的农村党员户，暂不授牌，村级党组织负责召开评议会并找出问题进行整改。第二，划片联户，创建网格。一是建立网格一户不漏，按照居住地靠近、方便联系服务的原则来划分，每个党员中心户和党员示范户负责联系附近片区内的10-30户群众。二是整合资源一个网格，对各类资源包括科教文卫方面的信息进行集中整合与分析，改善了以往各部门分别设立信息联络员或中心户带来的不便。三是联系服务一套方法，推行“四个一”工作法，即：到农户家里“走一走”，召集农户到家里“坐一坐”，群众有事“帮一帮”，口头或文字形式向组织“说一说”，及时了解群众思想动态。第三，着眼长远，强化管理。一是健全教育管理机制，加强党员教育培训课程，提升党员的整体文化素质。二是完善服务群众机制，组建“党员志愿者服务队”等多
支党员服务队伍，并以满足群众需要作为检验工作的重要标准。三是构建信息整合利用机制，坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，及时上报重大事项。四是健全激励保障机制，把重大村务决定和工作情况纳入党员监督评议内容，并选取典型事例，树立榜样。五是健全关爱互助机制，使党内关爱形式多样化，积极督促干部走访党员户，关心其生产生活情况。“一亮三创”工作的开展，发挥了党的组织优势，为搭建以党员为核心的农村社会网格化管理格局，引导广大党员立足生产生活联系服务群众、参与社会治理打下了良好的基础。第一，党的执政基础得到夯实。“一亮三创”工作以提升基层组织建设水平为契机和突破点，激发并鼓励农村党员经常联系群众并服务群众的意识，提升其争先创优的积极性，着力解决农村党员分散广、教育覆盖面狭窄、活动参与热情不高、作用发挥不到位的问题。广大农村党员熟悉村庄情况，用自己的责任心、热心和爱心，打造了一条服务群众的绿色通道，从而获得群众的支持和信任。第二，基层社会治理创新得到强化。“一亮三创”工作的开展，使得全县建立了联系服务网格，并覆盖到每户每人。党员在联系服务群众的过程中，一方面听取并收集了群众反映的困难和问题，使党组织全面掌握了基层群众的社情民意，为基层社会治理创新的强化提供了及时资料；另一方面及时化解了社会矛盾和邻里纠纷，为党委政府处理各类公共危机事件争取了反应时间。“一亮三创”建立了党员服务群众的农村社会治理新模式，成功案例得到推广，受到社会各界的广泛肯定。第三，党同人民群众的血肉联系得到密切加强。“一亮三创”工作得到稳步开展，使党员充分发挥了其榜样作用。例如龙舟坪镇郑家榜村按照镇党委统一部署，开展农村党员“一亮三创”工作，每一个村民都积极参与其中，解决了自己的困难和难题，也密切了与党员之间的关系。龙舟坪镇深入农村开展工作的实践证明，基层党组织在基层社会治理中发挥着重要
作用。以党员为主体的联系服务群众的机制完善了党委政府的社会治理体制，解决了当地人民群众的困难和问题，为基层社会治理创新提供了许多有益的启示。第一，基层党组织是核心。基层党组织是党在社会基层组织中发挥作用的重要力量，是保障国家各项方针政策正确方向的可靠保障，必须坚持基层党组织在基层社会治理中的核心作用。“一亮三创”工作充分发挥党员的榜样作用并取得良好效果，体现了基层党组织在社会治理中必不可少的作用。第二，民生保障是基础。首先，基层社会治理主体必须了解基层公众的实际生产生活状况，建立健全救助与补助体系。其次，需要加强完善基本医疗制度，特别是在以龙舟坪镇为例的山区县城，要加大基础医疗设施的投入力度。最后，民生建设的完善需要政府加大财政投入力度。让公众参与和监督资金的分配和运作，使民生建设更加符合公众的现实需求，从而保障民生，造福民众。“一亮三创”工作通过民情联络移动服务等平台，搜集社情民意，了解民众真正所需，大大避免了各种社会问题的产生。第三，公共服务是重点。首先，基层政府要转变服务方式，由管理型向服务型转变，加强基层工作人员为民服务的意识和一切从大局出发的思想观念。其次，基层政府在加强基层工作人员服务意识的同时要建立健全基层公共服务体系，逐步加强硬件设施和软件使用，为公众提供更加良好的教育、医疗、卫生等服务，实现社会人力资源的优化组合。“一亮三创”工作从群众最期盼、最迫切的问题入手，提供各种针对性、个性化和亲情化的公共服务，提升了基层社会治理科学化水平。长阳龙舟坪镇“一亮三创”治理模式的开展，采取从群众中来，到群众中去的工作方法，充分发挥党的组织优势，搭建以党员为核心农村社会网格化管理格局，集中反映群众诉求，立足生产生活，解决实际生产生活困难，探索出了一条新型基层党组织服务优化的路子。因此，在探索基层社会治理创新的过程中，要坚持以基层党组织为核心，不断加强和创新基层社会治理体制，实现基层社会的稳步发展，从而
提升基层社会治理的整体水平。〔1〕俞可平.治理与善治〔M〕.北京：社会科学文献出版社，2000.〔2〕蔺雪春.当代中国村民自治以来的乡村治理模式问题〔J〕.当代世界社会主义问题,2007,(3).〔3〕徐勇.论城市社区建设中的社区居民自治〔J〕.华中师范大学学报(人文社科版),2001,(3).〔4〕何增科.基层民主和地方治理创新〔M〕.北京:中央编译出版社,2004.〔5〕赛缪尔·亨廷顿.变革社会中的政治秩序〔M〕.李盛平，等，译.北京:华夏出版社,1988，(12).〔6〕周挺.乡村参与式治理与基层党建工作创新探析〔J〕.福建论坛（人文社会科学版），2012，（11）.〔7〕张宝峰.城市基层社会管理体制创新的理念、原则和措施〔J〕.学术论坛,2006,(5).〔8〕郑欣.乡村政治研究及其路径选择〔J〕.重庆社会科学,2003,(1).〔9〕曹海林.乡村和谐发展与农村基层社会管理创新的理性选择〔J〕.中国行政管理，2009,(4).
篇八：社会治理创新案例名称
新发展阶段城市社会治理如何持续创新？——基于北京、上海和深圳的案例分析
作者：葛天任邓海云来源：《社会治理》2021年第6期
葛天任邓海云*
*葛天任，同济大学政治与国际关系学院副教授；邓海云，同济大学政治与国际关系学院硕士研究生。本文系国家社科基金项目“基于大数据的超大城市社区公共服务设施公平配置与精准治理研究”阶段性成果（项目编号：18CSH005）；招商局慈善基金会、中国人口福利基金会、上海交通大学中国发展研究院“青年学者资助计划”专项课题。
【摘要】改革开放以来，我国的社会治理创新主要是由地方财政支撑推动的。从政治经济学理论视角看，进入新发展阶段，社会治理需要寻找低成本、高收益的创新模式。本文基于对北京、上海、深圳社会治理创新的比较分析，发现深圳的社会治理创新内生动力最强，对政府财政资源的依赖程度最低，其经验更值得其他城市借鉴。
【关键词】新发展阶段社会治理创新地方财政资源依赖
一、新发展阶段的城市社会治理如何持续创新
党的十九大报告对城市社会治理创新给出了明确方向：“打造共建共治共享的社会治理格局，加强社会治理体系建设，推动社会治理重心向基层下移，发挥社会组织作用，实现政府治理和社会调节、居民自治良性互动。”这表明，政府治理、社会调节与社区自治良性互动，正成为具有广泛共识的社会治理创新大方向。
新冠疫情爆发后，党建引领的城市社会治理尤其是基层社区治理发挥了巨大的作用。一方面，社区自治组织、社会志愿组织积极参与、配合党和政府的疫情防控工作，在社区疫情防控、贫困群体帮扶、志愿服务等领域发挥了关键作用，凸显了社会组织在应对公共危机、完善社会治理方面的重要功能性角色；另一方面，面对重大危机，“党建引领”发挥了统筹各方的关键作用，社会组织参与、社区民众自发配合也发挥了巨大的积极作用。
然而，我们需要充分注意，在这一大方向之下，仍然有不同的治理模式差异，仍然有巨大的创新和改进空间。尤其是疫情防控下的社会治理创新并非常态下的社会治理创新。社会组织和社区自治从长远来看依然非常重要。当前，各大城市的社会治理创新仍然总体上是以政府财政支持为主，而常态化的社会治理创新不可能长期建立在经济增长与财政扩张的基础之上。仅就社会组织培育而言，财政支持仍是大多数地区社会组织最主要、最稳定的资金来源①。这带来了两个后果：第一，社会治理创新的财政成本较高，只有部分财政资源雄厚的超大城市能够推进社会治理创新；第二，在新发展阶段，财政能力匮乏将导致很多已有创新或创新模式难以为继。
因此，如何实现低成本、可持续的社会治理创新是一个非常值得深入讨论的关键问题。特别是，当前中国经济进入新发展阶段，增长质量更重于增长速度，且面临着内外多重压力，这势必会使得地方财政支出压力增大。在既有增长框架下逐渐形成的社会治理创新，实际上在有些地方已经面临财源枯竭的问题，或者至少面临财源难以为继的问题。对大量财源匮乏且需要推进社会治理创新的城市而言，其出路何在？持续创新的动力何在？这是本文所关注的核心问题。
随着中国经济进入新发展阶段，城市社会治理创新必须改变当前部分城市“概念创新”“名词创新”的“为创新而创新”的弊端，真正将改革创新落实到可行的治理创新机制探索中来，结合各地实际情况探索真正长期可持续的创新模式。
还需特别指出的是，当前各地社会治理创新的理论基础多源自于社会学与政治学理论，而缺乏政治经济学理论视角的剖析。具体而言，社会学视角分析更多地强调自治和共治，而政治学视角的分析更多强调政权基础和党建引领，大量学术研究并不考虑社会治理创新所依托的经济基础和财政成本。这种存在严重“系统偏差”的治理创新理论，不仅容易导致政策矛盾，且很容易导致思想和执行层面的混乱。
因此，我们有必要详细讨论新发展阶段城市社会治理创新的政治经济基础问题，也就是财源与出路问题。为此，我们先从理论分析开始，辨析城市社会治理创新的两种理论路径，而后通过对当前我国城市社会治理创新实践的案例比较，进一步提出新发展阶段城市社会治理创新的总体思路和政策建议。
二、城市社会治理创新的两种理论路径
首先，什么是社会治理？社会治理是一个具有中国特色的政策性词汇，同时也是一个复杂的学术概念。外国学者或者理论家们，更多把社会治理看作是社会自我调节，或各种治理主体的合作或协调，在西方民主社会语境下更注重社会管理，或者一般是指社会控制机制或社会参与规则②。然而，在中国社会文化语境内，社会治理至少暗含着以下两个维度的管理模式或机制。
一种是自上而下的政府或行政力量主导的“社会治理”，这种思路更多地被政治学、公共管理学者所阐发。尽管不再强调更具行政支配色彩的“社会管理”，而是强调更具有统合性、引领性的“社会治理”，或者稍加改变区分“政府”与“政党”的政治内涵，将“党建引领”概括为中国特色的社会治理创新中的关键“核心要素”而加以理论化，但归根结底，政治学和公共管理学者大多仍强调的是一种自上而下的、充满现实主义政策考虑的社会治理创新思路。
另一种则是强调自下而上的以社会自我调节为主的“社会治理”，尤其是强调“公民社会”的培育和生成，这种思路更多地被社会学、部分公共管理学者所接受，并从20世纪70、80年代以来欧美发达国家的公共管理实践转向后所提出“新公共管理”“新公共服务”等管理理念中吸取理论养分，进而提出中国社会治理创新的大思路和大方向。然而，这种思路更多地是从理念出发，是典型的具有“建构主义”色彩的社会治理理论视角，是基于“公民权”“公共空间”“民主治理”等理念的“中国化想象”来建构中国未来社会治理的创新方向。这一思路显然不是从现实和实践出发的政策分析思路。
然而，虽然学者们充分关注了城市社会治理创新的两种理论路径，但却严重忽视了城市社会治理创新的资源困境或者说是资源基础。缺乏资源基础的社会治理创新是无法复制、更难以为继，其创新的意义和价值大打折扣。众所周知，社会治理创新所需的主要资源可以分为政府资源和市场资源两大类，即政策和资金两大类资源。当前，在我国各地的社会治理创新中，政府在政策、资金和资产等公共资源上具有非常强的影响力和控制力，社会组织或群众团体对政府的依赖性很高③。在“政社合作”的创新实践中，政府在购买社会组织的公共服务的过程中，二者形成了一种非对称的依赖关系，导致社会组织的发展过度依赖政府资源，因而社会组织与社会自我调节的设想，往往在现实结构性环境中演化为新的行政主导模式④。在新发展阶段，随着经济增长进入新常态，发达地区的地方财政支出不可能保持增长期的“井喷状态”，随着国家出台的更大规模“减税降费”政策的落地见效，全国财政收入增速急速下滑，各级财政收支矛盾日益突出，部分地方收支压力巨大。根据财政部数据，2019年，全国一般公共预算收入
篇九：社会治理创新案例名称
创新社会治理案例
创新社会治理案例
【篇一：创新社会治理案例】
邵武市“民生110”新探索总票数：南京:养老服务组织党建联盟总票数：大联勤”社会治理机制总票数：天津司法局:社区矫正信息化建设总票数：佛山：一门式政务服务改革总票数：珠海前山街道：四门行动总票数：南京“深化街道和社区体制改革”总票数：南京：养老服务组织党建联盟总票数：珠海：12355青春连心总票数：
茂名市:立体化打防管控体系总票数：辽阳文圣区：人民调解日活动总票数：厦门集美区社会治理综合平台总票数：青岛：网格化社会治理体系总票数：无锡美湖社区“365天”工作法总票数：珠海市青年志愿者协会总票数：珠海：建设“亲青家园”总票数：珠海：邻里计划志愿服务进社区总票数：珠海香洲区：快乐四点半项目总票数：安徽六安：“654321”行动计划总票数：梅州蕉岭县：一办一中心”总票数：贵州息烽：关爱农村留守儿童总票数：
贵阳乌当区：蔚蓝社会工作服务社总票数：贵阳南明区：柔性党建工作总票数：贵阳市社区：小支点撬动大服务总票数：江山市：推行村级事务准入制总票数：重庆长生桥镇社会治理新探索总票数：浦江县深化基层治理现代化总票数：南平：医患纠纷第三方调解机制总票数：东莞：小区“微治理”模式总票数：东莞：创新推广积分制管理总票数：徐州：社会组织参与社会治理总票数：邯郸：创新医患纠纷协调化解机制总票数：邯郸市公安局：三网合一防控体系总票数：
广东翁源：探索农村基层社会治理总票数：珠海:社区微公益推进民生服务总票数：菏泽：三调联防、多调联动模式总票数：珠海金湾区:“三平台”多元共治总票数：北京：发展社区社会组织总票数：成都市武侯区：改革社区治理机制总票数：寿光市：东斟灌乡村治理模式总票数：云南大姚县：五张网筑和谐根基总票数：珠海市城管执法局：市容文明劝导总票数：重庆江北：建立综治特邀委员制度总票数：陕西镇安县：民情气象服务站
总票数：浙江宁海县村级权力清单依法治村总票数：北京政法委：创新群防群治工作总票数：延吉：三个“100条”构建和谐社会总票数：滁州市：“一委两村（居）”模式总票数：成都市：“积极型社区”治理模式总票数：贵阳清镇：“四位一体”诚信建设总票数：九龙坡区：干警基层工作日总票数：延吉：全力唱响“三部曲”总票数：陕西岚皋：“五个一”工作机制总票数：贵阳市白云区:“先看病、后付费”总票数：
贵阳云岩区：“无围墙敬老院”总票数：潼南县：“平安联防信息化工程”总票数：黔江区创建“星级调解室”总票数：武隆县：“幸福候鸟”工程总票数：重庆市：社会管理志愿者联盟总票数：重庆：以标准化为突破口总票数：长子县：创新基层社会治理机制总票数：江苏盐城经济技术开发区社区管理总票数：宜昌市西陵区：打造西陵模式总票数：牡丹江探索“3321”治理创新模式总票数：河源市源城区流动人口服务管理
总票数：陕西汉滨：建立群众工作体系总票数：云浮市：自然村乡贤理事会总票数：广东省湛江市：组建邻居理事会总票数：玉溪：流动人口共享改革开放成果总票数：石嘴山：多措并举化解矛盾总票数：杨浦区信访矛盾三元化解机制模式总票数：墨江县联防联调机制总票数：上饶“民心热线”构建化解矛盾总票数：双井：探索虚拟社会服务与管理总票数：上海杨浦区信访矛盾三元化解模式总票数：
奉新县创新县城社区管理总票数：天津滨海新区加强顶层设计创新总票数：探索创新“铜陵模式”的成功尝试总票数：六安:网格化创新基层社会服务管理总票数：霍山:筑牢两座桥铺就康庄道总票数：构建“蚌埠模式”化解医患纠纷
总票数：
【篇二：创新社会治理案例】
中国经济网北京11月15日讯（记者李万祥）“2016全国创新社会治理典型案例颁奖典礼暨经验交流会”和“全国创新社会治理滨海新区论坛”日前在天津市滨海新区举行。据悉，会议由天津市滨海新区人民政府、国家行政学院政治学部和联合主办。“滨海新区坚持经济发展和社会治理双轮驱动，两翼齐飞。”天津市滨海新区区委书记宗国英介绍，滨海新区承载了30多个国家级、市级改革的试点，地区生产总值从2006年的1960亿增长到2015年的9270亿，今年预计突破1万亿。经济总量等各项指标占全市的半壁江山，在全国同类新区中稳居第一，成为带动区域经济发展的新的增长极。
据了解，自2012年起，人民网与国家行政学院举办全国“创新社会治理典型案例”征集活动，已连续举办五届。今年4月推出的案例征集活动，得到各地积极参与，征集了数千个富有特色并经实践检验的鲜活案例。
篇十：社会治理创新案例名称
作者：刘开君[1];卢芳霞[1]
作者机构：[1]中共绍兴市委党校“枫桥经验”研究中心
出版物刊名：治理研究
页码：98-104页
年卷期：2019年第5期
主题词：基层社会治理;再组织化;创新;“枫桥经验”
摘要：基层社会再组织化是实现基层社会结构重构与整合、创新基层社会治理的重要依托,也是“枫桥经验”与时俱进发展的基本逻辑。纵观“枫桥经验”50多年演变过程,其实就是一个基层社会从组织化到再组织化的过程。新时代“枫桥经验”通过“整合党政组织、规范村级组织、发展社会组织”三种途径实现基层社会再组织化,并通过互联网科技手段把三种基层组织的力量有机整合,使基层治理创新又有了质的突破。新时代“枫桥经验”的再组织化建设是符合中国特色的基层社会治理方案,可以给各地带来深刻启示。
篇十一：社会治理创新案例名称
P> 国内外加强和创新社会管理的成功案例案例1：北京市石景山区鲁谷社区治理模式北京市石景山区东部的鲁谷社区，以其“小政府、大服务，大社区、高效率”的新型社区治理模式，在全国引起广泛的阻碍，得到国家民政部和专家学者的充分确信，并将其称为“鲁谷社区治理模式”。一、鲁谷社区治理体制改革的差不多思路鲁谷社区治理体制改革确定了一个差不多思路，即：理顺一个关系、坚持两个依法、构建三个体系、实现两个归位。具体说，“理顺一个关系”确实是通过体制改革，在社区进一步理顺政府、社会和市场的关系，实现“政事”和“政社”分开。“坚持两个依法”确实是政府依法行政，社区依法自治。“构建三个体系”确实是建立坚强有力的社区党工委，建立精干、勤奋、务实、高效的社区行政事务治理中心，建立充满生气与活力的社区代表会议。实现“两个归位”，一是政府行政治理职能归位，把目前街道本不应该承担的各项带有行政审批和执法的职能，经梳理后归位于政府相关职能部门，建立“责、权、利”相统一的新型“条块”关系。二是将部分社会治理职能归位，把原先由政府直截了当治理的有关社会事务归还社会，逐步交由社
区自治组织和社团组织承担，实现政府、群众自治组织和社会组织共同实施科学有序的高效治理。
二、鲁谷社区治理体制改革的要紧内容1、改革行政派出机构。成立了街道级的大社区，下辖20个居委会，是目前北京市唯独称之为“社区”的街道。2、建立新的组织体系。在建立社区党工委、社区行政事务治理中心的同时，选举产生了鲁谷社区代表会议及其常设机构鲁谷社区委员会，作为代表鲁谷社区宽敞居民和社会单位利益的群众性自治组织，承接政府剥离出来的部分社会事务，监督政府依法行政。3、精简机构。在机构设置上改革了街道办事处传统的自上而下“一对一”模式，鲁谷社区内设机构由北京市同类街道的17个科室精简为“三部一室”，即:党群工作部、社区事务部、都市治理部和综合办公室，精简了73%。公务员编制由同类街道的90人减少到39人，减少了57%。4、转变政府职能。按照政社、政事分开的原则，将28项治理职能从“街道”剥离出来，分别由政府相应职能部门、社会自治组织和社会服务组织承担。同时，梳理“条块关系”，将公安派出所、都市治理监察分队、统计所、司法所，以及交通安全、消防部门派驻的专业工作人员，均实行职能部门垂直领导，鲁谷社区为其提供相关保证服务。三、鲁谷社区治理体制改革的实践意义
1、在完善都市基层社会治理体制、建设服务型政府方面进行了积极探究。一是在都市基层社会治理方面第一次构建了“三驾马车”组织体系，成立了社区党工委、社区行政事务治理中心和社区代表会议（社区委员会），为加强都市基层社会治理提供了组织保证。二是推行“小政府、大社会”理念，并按照此理念精简了行政治理工作机构和人员，实行灵活的用人机制，实现了“少养人、多办事”目标。三是实行“大部制”，优化都市基层治理机构设置，促进了政府工作人员素养的改进和提升。四是设立“一门式”服务大厅，工作方式由“街道体制”向“社区体制”转变，从重治理到重服务，政府工作机构和人员服务方式实现了转变。
2、在完善社区自治制度、构建社会公共治理新平台方面进行了积极探究。要紧表达在鲁谷社区代表会议及其委员会的成立和作用的发挥上。如建立社区事务征询会、听证会、提议案办理及社区代表联组活动、社区代表视察制度等，给居民提供了层次更高的平台，为社区自治组织作为社会治理主体作用的发挥搭建了新的更大的平台。
3、在完善都市基层社会治理机制、引导多元主体参与方面进行了积极探究。进一步建立和完善了新型都市基层社会动员机制、利益和谐机制、利益诉求和表达机制、矛盾调处机制等，形成加强社会治理的合力。“鲁谷地区治理委员会”的成立有效整合了地区执法资源，初步实现了
社区治理责任共担。鲁谷社区党委的建立，将组织关系不相隶属的党组织以地域为单位，按照基层党委的方式进行整合，实现了活动方式和教育方式上的双重治理，在实践中是对以辖区单位共同参与、共享资源为要紧内容的社区党建大格局的新进展。
4、在培养社会组织、发挥其重要作用方面进行了积极探究。鲁谷社区积极推行政事分开、政社分开，从资源分配和资金投入上给予辖区社会组织极大的支持，拓宽了社会组织的发育空间。通过政府花钱购买服务、项目治理等多种方式、多渠道培养和进展社会组织。推进社区服务中心的改制，实施社会组织孵化打算，地区社会组织得以较为充分的进展。鲁谷社区在全市领先成立了注册的鲁谷义工协会，创办了“银龄港湾”为老服务活动、“亲情陪伴在社区”等品牌活动项目。几年来，社会组织在地区的社会治理和公共服务方面发挥着专门好的作用。
案例2：新加坡加强和创新社会治理的有效做法新加坡是一个总人口300万，面积仅600平方公里的岛国，如同一个经济相当发达的大都市。新加坡社会建设的总体思路和体会可供我们借鉴和摸索。一、加大建设和完善配套服务相结合，打造舒服宜人的安居环境
解决住房问题，给老百姓一个安居乐业的生存条件是十分重要的情况，也是政府十分关注的。新加坡政府用了30年时刻，为全体居民规划建筑了大批居民住宅大楼区，组屋是这些住宅大楼的统称。这些组屋一样层高为10一15层，结构为二室一厅到五室一厅，占居民住宅的近八成。但使人感触最深的还不仅仅是住房面积，而是为制造高质量的居住环境而建设的一系列社会生活设施。每座组屋的一层均为立柱支撑的放开空间，除部分安排居委会、幼儿园、医疗门诊部等服务设施外，均为居民自由休息空间，邻近设有儿童游乐场，成人健身器械、灯光球场、小型公园等。组屋区由政府的基层组织—居民委员会负责治理有关保安、环境卫生、园林建设及福利事业，工作井然有序。组屋区邻近市场、饮食业布局合理，一样在200一300米范畴内日常生活所需能够全部解决，再加上方便的交通，良好的保安，使得居民对组屋社区的认同感、归属感专门高，均有一种亲切的安定感、舒服感。
二、政府投入与市场调控相结合，建设方便快捷的交通体系
新加坡人口密集、地点小、经济发达，每年还有超过700万的游客，如何解决好交通问题是国家建设中重要难题。他们考虑本国特点，摒弃了多数发达国家大量进展私人汽车的途径，提出以建设完善的公共交通为主，适当进展私人汽车的设想，取得了良好的实际成效。新加坡建设
了纵贯东西及围绕南北的三条地铁线，闹市区为地铁，郊外为高架铁路，总长约70多公里，起到国内交通的主导作用。另外，其巴士系统也专门发达，全国共有240多条纵横交叉的运行线路，通车线路延伸到每一个组屋区，有效的保证了绝大多数上班及一般居民的交通需要。另外，对私人汽车采纳经济杠杆，适度操纵进展。以一样中档车为例，除车价外，政府税收约为车价的100%，拥车证亦约为车价的100%，即需用三辆车的代价才能拥有私车。这种政策，有效的操纵住了私车的进展，既有利于交通操纵，又增加了政府收入，用以改善道路及交通设施。因而全国道路平坦畅通，设施完善，车辆密度适当，专门好的解决了堵车问题。
三、官方组织和民间组织相结合，构建完善的社会服务体系
新加坡社会服务体系比较发达，其中，社会力量发挥了重要作用，人们的各种社会生活需求都通过专业化的社会服务体系去解决。新加坡社团可分为官方和民间两种。官方社团是政府为了某项事业需要出面组织的团体，其任务由政府规定，资金由政府拨付，负责人由政府任免。民间社团是公众自愿组合的组织，自由度有限。官方社团的任务是服务于政府的大政方针，例如“新加坡人民协会”，是依据《人民协会法令》成立的较闻名的官方社团，宗旨是促进种族和谐。人民协会在新加坡全城建设了几十个社
区活动中心和居民委员会，通过组织文教、体育、休闲等活动，在不同种族间增进了解和互动，从而加强新加坡的凝聚力。此外，官方还资助和发起一些理想组织，旨在联络社会各方面、各行业、各基层的民众，爱护新加坡的稳固和统一。这些组织活跃在基层，分布在社会服务的各个领域，对提供社会服务，听取民意，为民服务，促进种族和谐等都起到良好作用。
四、完备的立法和严格的执法相结合，打造良好的社会秩序
新加坡是一个高度法治化的国家，为了建立良好的社会秩序，国会和政府制定了一整套的法律、法规和禁令。大到政治体制、经济治理、商业往来、公民权益与义务，小到旅店治理、停车规则、钞票爱护、公共卫生，都有相应的法律规定。人们的言谈举止、衣食住行皆有章可循、有法可依。除了立法完善，新加坡在执法方面专门严格，例如，任何人贩卖海洛因超过15克就要上纹刑架。公共场所打架至少拘留两星期等。新加坡的治理更是出了名的严格，随地吐痰、公共场所抽烟、乱丢垃圾、衣冠不整、涂损建筑物等等，均要重罚。例如，乱丢垃圾除罚款外，还要身穿写有垃圾虫衣服扫街，以示戒备。
篇十二：社会治理创新案例名称
P> 全国创新社会治理十佳案例素材全国创新社会治理十佳案例素材1月11日，xx全国创新社会治理典型案例颁奖典礼暨经验分享活动在xx区举行。会上揭晓了10个全国创新社会治理最佳案例奖，xx乡贤评理堂名列其中。小事不出院、矛盾不上交、邻里更和谐据了解，xx乡贤评理堂是该区在推进乡贤文化建设过程中探索出的一条乡村善治新路子。xx年起，xx按照草根群体、民间力量的定位，采取我们的乡贤我们评，评好乡贤我们学的办法，先后评选出1009名新乡贤。他们大多品德良好、为人正派、处事公正，是群众公认的有威望、接地气、能带头、起作用的普通人，是群众身边的好人、能人、热心人、贴心人。从xx年起，xx根据崇德善法、为人正派、热心公益、处事公道、群众公认五个条件，按照群众推荐、村民评议、初评公示、走访复核、乡镇审核、正式公示、区县认定七个步骤，先后从1009名新乡贤中遴选出107名乡贤评理员，建成107个乡贤评理堂，赋予其引领乡风文明、宣讲法律政策、调处矛盾纠纷、反映社情民意、倡导移风易俗等五个方面的职能职责。与此同时，xx还对乡贤评理堂进行实体化建设，从一块牌匾
承载荣誉一套证件亮明身份一套机制保障运行等十个方面进行规范建设，保障乡贤评理堂设施齐备、管理规范、机制健全、运转有效。
让人没想到的是，乡贤评理堂所发挥的作用远远超出预期：xx年，该区107个乡贤评理堂共成功化解2082件矛盾纠纷，收集反映社情民意1837条，形成贴近村民生活实际的村规民约150余份，组建守楼护院巡逻队56支，牵头创建平安示范大院41个，乡贤评理堂所在村庄基本实现了小事不出院、矛盾不上交、邻里更和谐。
可以说，xx乡贤评理堂已成为该区维护公平正义、涵养文明乡风、激发民主活力的主阵地。
实现法治、德治、自治的有机结合这些乡贤评理堂为何有这么大的能量?xx区委常委、政法委书记x认为，其关键在于乡贤评理堂实现了法治、德治、自治的有机结合，破解了乡村治理难题。在法治上，xx强化政法部门对乡贤评理堂的指导带动作用，将乡贤评理堂作为警民联系点、莎姐普法维权岗、巡回法庭联络站、人民调解前沿地、平安大院示范点，将乡贤评理员纳入人民调解员队伍，对其定期开展培训，依法明确受理范围、依法实施联动调解、依法确认调解结果。在自治上，xx建立乡贤评理员参与基层民主自治的机制，村
（居）两委召开重要会议、开展重大活动、实施重点项目时，需要充分听取乡贤评理员的意见和建议。
在德治上，xx赋予乡贤评理堂传播嘉言懿行、传承乡风文明、传递核心价值观的阵地作用，使其成为老百姓身边弘扬社会正气、凝聚邻里乡情、寄托美丽乡愁的窗口。
乡贤评理堂也是对枫桥经验的一种传承和发展！x说，50多年前的枫桥经验能成为全国政法综治战线的一面旗帜，靠的就是发动和依靠群众，坚持矛盾不上交，就地解决。xx坚持这一理念，让乡贤评理员从群众中来、由群众推选，因此，他们进得了家门、坐得下板凳、拉得上家常、建得起感情，说话做事能得到群众认可。
与此同时，乡贤评理堂又针对当前乡村治理难题，坚持自治、法治、德治三融合，顺应了基层群众对于民主法治建设、公正可预期的良法善治、参与社会事务的强烈呼声，推动了政府治理、社会调解、居民自治的良性互动，使农村社会治理水平得到不断提升，这是对枫桥经验的创新与发展。
由群众推选、受到群众认可也激发了乡贤评理员为群众服务的劲头。xx镇xx村的xxx自xx年担任乡贤评理员以来，至今已调解纠纷117件，他每调解一起矛盾纠纷，就将调解案例、法律知识等编成打油诗教化警示乡邻，并把调解的经验梳理归纳，整理成一套调解实战理论。近日，他还因此被评为了xx年度感动
xx十大人物。为推进乡村振兴注入新动能由于乡贤评理员公信力和认同度高，对乡村公共事务有发言
权，xx乡贤评理堂的作用并不仅仅是评评理，还在推进乡村振兴上发挥了重要作用。
位于xx南部的xx镇xx村民小组一直是耕种难、收割难、效益低的传统农耕区，因青壮年劳动力大多外出务工，耕作条件差，该组306亩耕地大半都是撂荒多年的荒坡地。
xx年，这里建起了乡贤评理堂，xx被选为乡贤评理员。他充分发挥参与乡村公共事务的职能职责，将乡贤评理堂变成大事共议、实事共商、好事共办的议事堂，在全区率先开展农村土地股份合作社试点。
在他的组织下，全组42户村民采取全组合一社方式，将306亩承包地全部入股组建成xx市xx区蒋平柑橘种植股份合作社。该合作社采取保底分红方式，农民将土地入股，每年每亩有300元保底，待合作社有收益后，收益的50%归业主、50%分红给村民。
xx年，该组180亩撂荒地和荒坡地被全部种上油菜、玉米和优质柑橘。当年，该组光种植水稻、油菜、玉米就实现了10多万元收入。
截至目前，xx已发展农村土地股份合作社21个，入股土地面积5561亩，涉及农户1665户。在各地发展农村土地股份合作
社的过程中，乡贤评理堂发挥了答疑释惑、反映民意、汇集民智、化解土地纠纷等方面的重要作用。
乡村振兴，治理有效是基础。xx区相关负责人表示，下一步，他们将大力践行新时代枫桥经验，积极深化拓展新乡贤参与人民调解、维护公序良俗、带动治安防范、促进社会和谐的路径，努力把乡贤评理堂打造成为推动法治的坚实平台、深化德治的重要窗口、促进自治的有效载体，为创新乡村治理、助推乡村振兴作出更大贡献
篇十三：社会治理创新案例名称
P> 社会治理创新：动因、要素与路径宋玉波;胡尹慧
【期刊名称】《探索》
【年(卷),期】2017(000)002
【摘要】良好的社会治理是实现政治稳定和整个社会长远发展的基础.我国社会转型引发的利益多元化和社会矛盾日趋复杂,使原有社会管理实践中的各种问题日益凸显.行政控制思维模式主导下的治理主体单一,治理目标异化和治理能力弱化,以及社会价值体系混乱所致的公共精神缺失等,共同引发社会治理失效.在当下的政治和社会条件下,基于协商民主理论与社会治理在价值上的契合,当以协商民主为基础,通过培育社会组织和公民精神,强化法治保障等途径推进社会协同治理,重构社会政治生态.
【总页数】7页(P47-53)
【作者】宋玉波;胡尹慧
【作者单位】西南政法大学,重庆401120;西南政法大学,重庆401120
【正文语种】中文
【中图分类】D63
【相关文献】
1.创新参与社会治理路径推进社会组织统战工作——江苏推进社会组织参与社会治理路径探析[J],张卫;孙运宏;后梦婷2.城市基层社会治理创新的动因、路径与成效
——以福建省二维码门牌建设为例[J],胡佳君;张廷君3.“外生-响应”与“内生-回应”:创新社会治理的现状、动因分析——基于“创新社会治理典型案例”(2012—2020)多案例文本分析[J],王雅琦4."外生-响应"与"内生-回应":创新社会治理的现状、动因分析——基于"创新社会治理典型案例"(2012—2020)多案例文本分析[J],王雅琦5.中国地方社会治理创新的总体特征与动因——基于"创新社会治理典型案例"(2012-2021)的多案例文本分析[J],张海柱;陈小玉;袁慧赟
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篇十四：社会治理创新案例名称
P> 社会治理典型案例材料治理是政府的治理工具，是指政府的行为方式，以及通过某些途径用以调节政府行为的机制。今天为大家精心准备了社会治理典型案例材料，希望对大家有所帮助!
社会治理典型案例材料11月22日，九龙坡区召开全区加强和创新社会治理(社区治理)典型案例评选暨经验分享会，来自华岩镇、黄桷坪街道和区检察院等镇街、部门相关人员推介了各自基层的社会治理案例。从今年4月起，区委政法委面向全区征集社会治理(社区治理)案例。经过推荐，共收集案例27个。经过审核筛选，10个案例入选典型案例，如华岩镇民安华福社区春风化雨、铸魂聚力倾力打造“五彩福居温馨家园”，黄桷坪街道创建“黄桷义工”队伍、探索群众自我管理服务新路径，二郎街道迎宾路社区“党建引领多网合一”深化社会治理新实践，金凤镇“金凤一群杨主动来帮忙”推行“老杨群工”一体化基层社会治理创新模式等。当天，经过一个多小时的现场推介和评比，最后“老杨群工”一体化基层社会治理创新模式荣获一等奖。区委常委、政法委书记陈三惠出席会议。党的十九大报告中提出，提高保障和改善民生水平，加强和创新社会治理。加强社会治理制度建设，完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制，提高社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平，打造共建共治共享的社会治理格局。
为发现各地创新社会治理先进典型，研究和探索省、市、县社会治理创新规律，推进社会治理创新实践，提高社会治理水平，总结和弘扬社会治理的典型创新做法和先进经验，由人民网和中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部联合主办的2019全国“创新社会治理典型案例”征集活动已于近期启动，请支持并组织本地各级相关单位踊跃参与。
在各地领导的支持与社会各界的广泛关注下，本系列活动已经连续举办了七届。前七届的征集活动共征集到案例近6500份，吸引投票5400万人次，并分别于2012年、2013年、2014年、2015年、2016年、2017年、2018年在江苏、四川、重庆、北京、天津、湖北、重庆举办论坛。以这七届成功经验为基础，2019全国“创新社会治理典型案例”征集活动整体规模与宣传效应预期会有进一步提升。
一、活动组织主办单位：人民网、中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部二、案例征集范围及标准各地创新社会治理的案例，都属于本次案例征集活动范围。征集案例须体现真实性、创新性、实效性、典型性。三、案例归类创新社会治理案例征集按以下十个方面归类：(1)社会应急体制风险治理方面;(2)基层参与式社区治理方面;(3)社会治安协同治理方面;(4)维护市场经济秩序方面;
(5)经济组织治理方面;(6)群众权益维护治理方面;(7)社会组织治理方面;(8)人口服务治理方面;(9)互联网治理方面;(10)社会矛盾化解方面。四、案例报送要求1、选送案例的文字材料应包括如下要素：(1)背景与起因;(2)做法与经过;(3)成效与反响;(4)探讨与评论;(5)重要资料附录。2、正文总字数在4000-6000字左右。3、配合文字内容，请同时提供与案例相关的图片5张及相关影像资料。五、案例提交办法案例征集时间从即日起至2019年10月30日截止。1、网上提交：参与单位请将案例文件电子版发送至电子邮箱：*****。有关图片、影像资料、媒体报道电子扫描件请同时提交。2、网下提交：在网上提交的同时，须将报名表和文字材料加盖单位公章后，连同相关资料(有关图片、影像资料、媒体报道复印件)于2019年10月30日前(以邮戳为准)寄至人民网。地址：北京市朝阳区金台西路2号人民日报社人民网谢龙收，邮编：*****。六、案例评审程序
采取网上投票和专家评审相结合的方式综合评选出社会治理创新最佳案例10个，优秀案例20个。
1、网上投票和自荐：人民网“创新社会治理典型案例征集活动专题”页面公布初选名单，设置投票页面，由网友公开投票。
2、专家综审：案例汇集完毕后，将由来自中央有关部委和专家组成的专家评审团对案例进行集中评审。
3、名单公示：综审结束后，人民网和中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部联合公布最佳案例、优秀案例名单名单，并在征集活动官网进行公示，如有弄虚作假或者以其他不正当手段入选的，撤销其入选资格。
4、活动表彰：人民网和中共中央党校(国家行政学院)社会和生态文明部联合对最佳案例、优秀案例进行表彰。
七、颁奖仪式暨2019创新社会治理理论交流会主办单位邀请中央有关部委领导、获奖单位代表及专家学者参加创新社会治理理论交流会，分享基层社会治理创新经验、探索创新规律、推进社会治理创新发展。八、其它创新社会治理典型案例征集启事已刊登于人民网首页，请查看。未尽事宜，请另行咨询。九、联系方式略组建“业委会朋友圈”，让社区达人贡献力量
“优秀的业委会，懂政策、有担当，把社区工作真正当成自己家里的事，金点子、好主意一个接一个;差劲的业委会，掉链子、撂挑子，有时见到业主还躲着走。”上海律佑社会治理法律服务中心副主任陆立明分享了他们抓住社区治理关键痛点、补足“三驾马车”短板，在杨浦区创造性地建立“业委会朋友圈”，解决小区管理矛盾纠纷的方式方法。
面对居民区普遍存在的诸如车位紧缺、多层住宅上下楼没有电梯、不文明养犬、违章建筑、违章搭建、垃圾散乱堆放、物业纠纷、侵占公共用地等老大难问题，引发了律佑中心关于社区治理的深层思考。律佑中心一直在研究寻找一种并非就事论事，而是高屋建瓴地以居民区党建引领为根本，居民自治为动力，履行法律法规为依据，调动一切可以调动的力量，科学地、群策群力地、可以以点带面地解决这类问题的可行性途径和措施。
在不断深入参与社区治理法律服务工作中发现，有这样一群活跃在各居民区的，热情参与社区治理的公益志愿者，他们身上共同的特征是不计报酬、甘愿奉献、身体力行。在他们中间，有的原本就是社会各行各业中的组织者、策划者、领导者、智者能人。他们或者卸甲退休，或者离职归家。但他们拥有过人的能力和投身社会公益的意愿，由于他们的无私付出，促进了所在居民区某一领域奇特的自治效果。
然而，他们又是单一的，分散的，有待提高完善的自发性个体。如何整合这批人的力量，建立强有力的业委会自治主体是推进社区自治的关键。于是，律佑法律服务中心经过充分调研，征得街道有关部门同意，提出在街道有关部门的统筹管理内，把社区热心公益的能人、达人们组织起
来，通过传授、交流、探讨、实地调研等形式，群策群力逐项逐题破解带有普遍性的老大难问题，发起组织了“业委会朋友圈”和“自治达人荟”，不定期地组织经验交流会等活动。
参与“业委会朋友圈”的福宁与秦家弄居委会通过这项活动，一方面使他们本来“藏在深闺中”的解决停车难的经验，得到了宣传、传播、扩大了社会对她们辛勤工作的肯定和认可;另一方面也在活动中学习到了其它参与活动的社区在解决停车难工作中的好措施、好方法、好建议，以便在下步工作中改进和修正。她们带着问题来参加活动，带着经验回到自己社区实施，这样的效果远非书本和课堂可达到的。这项活动起到了及时发现苗头、培育典型、探索路径、不断完善、成果共享、以点带面、共同发展，帮助初建或薄弱业委会提升自治能力及辐射推广的良好效果。
社会治理典型案例材料为进一步深化实施“微网格”防控新冠肺炎疫情的工作成果和经验运用，xx区xx镇立足镇情实际，依托“网格连心、组团服务”机制优势，积极延伸推行“一核心、两对接、三融合、四联动、五微+”的工作模式，把全镇xx个微网格倾力打造成“最强微闭环”，切实提升基层社会治理科学化、精细化和现代化水平。一、“立足党建引领”一核多元共治，强化“主心骨”功能坚持以党建为引领、网格化管理为抓手、基层基础建设为支撑，着力打造了“一核多元，共治共享”的基层治理模式，建立“网格长+专业网格员+兼职网格员+N个联络员”的运行体系，夯实以网格员为主体，党员、镇村干部、退休干部和教师、志愿者为支撑的五位一体网格力量，形成横向
到边、纵向到底、全面覆盖的基层网格化管理服务体系。网格员、联络员每天在各自网格内巡查，第一时间接手处理网格内的问题，及时通过手持终端设备上报，实现“大事全网联动，小事一格解决”。目前全镇划分为1个大网格、xx个中网格、xx个小网格，共有网格员xx名、联络员xx名。
二、“大数据+微网格”两者无缝对接，深化“神经元”效能大力推进“xx智慧治理云图”平台建设，开展“大数据+微网格”无缝对接治理模式，深化基层社会治理“神经元”效能。在新冠肺炎疫情防控的网格化排查工作中，xx镇以大数据为向导，通过数据赋能，动态监测辖区来往人员，延伸微网格工作触角，切实做好信息查询、人员搜索等工作，确保信息互通共享、防疫布控等相关衔接工作落到实处。截至目前，xx镇共收到大数据反馈信息x条，全部于当天完成核查汇总和后续的管理工作;共开展微网格社区排查x轮，出动镇、村干部、网格员、联络员等xx人次，排查xx人，确保疫情地区来前、返前人员排查不漏1户、不漏1人。三、“自治法治德治”三治深度融合，优化“红细胞”动能以“三治融合”为“催化剂”，不断创新和完善“微网格”治理体系，充分激发群众参与热情，积极引导群众参与网格化管理。一是激发村民自治活力。通过党员代表、村民代表、群众现场提问，部分村干部、组团联村成员到会旁听的形式，让群众积极参与到村级事务中，形成“小事不出村、矛盾不上交”的基层治理良好局面。二是强化法治保障服务功能。依托基层网格收集汇总基层组织和群众的法治需求，把网格员、联络员培养成普法信息收集员、法律知识宣讲员、民主法治建设员，实现管到格、落到
户，信息互通，联管联治，共同普法。三是夯实德治基础。依托老干部、老战士、老专家、老教师和老模范组成的五老协会，大力落实“一约三会”，引导村民传承传统向上向善、孝老爱亲、重义守信、勤俭持家等优秀传统文化，牢固树立社会主义核心价值观，形成人人讲文明树新风的良好氛围。
四、“镇-村居-自然村-微网格”四级协调联动，激活网格单元“神经末梢”
优化大中小微网格“闭环运行、四网循环”机制，推动“镇-村居-自然村-微网格”四级协调联动，激活基层网格单元“神经末梢”。一是明确职责任务。按照定人、定时、定岗和定责的标准，落实网格化管理责任，推动形成生产互帮、生活互助、邻里守望、矛盾联调和治安联防等互动治理模式。二是聚焦闭环运作。充分发挥镇村干部、“两代表一委员”、网格员、社会组织、志愿者等作用，及时采集上报各类信息，简单的问题由镇通过综治手机APP和综治维稳等平台下派至村(居)委调处解决，并及时向群众反馈办理结果。
五、“微网格+管理服务事项”五类“微+”整合，贯通基层治理“循环系统”
以村居网格化精细管理体系为载体，推动“微党建+”、“微调解+”、“微服务+”、“微安全+”、“微活动+”深度入格，充分盘活“微网格”治理活力。一是全力推动“微党建+”入格。设立网格临时党支部，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，带动群众参与基层社会治理。新冠肺炎防疫期间，xx镇通过设立xx个疫情防控检测点临时党支部，集结党员xx名，
充分发挥党员在疫情防控斗争中指挥员、宣传员、信息员、监督员和战斗员的作用，在战“疫”中构筑起群防群治、联防联控的严密防线。同时，通过落实党员结对帮扶，2019年以来累计带动xx户农户种植南药xx亩，xx户农户种植发财树等花卉xx亩，有力地促进了农户增收，有效地破解了扶贫难题，为脱贫攻坚工作提速增效。二是全力推动“微调解+”入格。将调解工作纵向延伸至微网格，以村委会的人民调解委员会为牵头，充分发挥微网格员人熟、地熟、情况熟的优势以及乡贤、退休教师、退休干部、老党员等在村民中声望较高的积极作用，及时掌握隐患、调解纠纷，努力将矛盾化解在萌芽状态。2020年上半年，xx镇由村级调解的矛盾纠纷共xx宗，实现了小事不出群，矛盾不上交。三是全力推动“微服务+”入格。推行“网格化+微服务”，以网定格、以格定人、以人定责，做到人在格中走，事在网中办，不留为民服务盲区。网格员每天在网格巡查和走访，了解掌握村民反映的困难问题和意见建议，及时协调解决反映的各类问题及代办事项，实实在在帮助他们解决困难问题，让辖区群众尽量达到不出门、不跑路就能办成事。今年上半年全镇网格员、联络员共为群众代办合医报销、计生证件等xx件，做好事实事xx件。四是全力推动“微安全+”入格。充分发挥兼职网格员、微网格联络员的基层治理“触角”作用，及时排查发现公共安全隐患，通过闭环运作机制，上报村委会、镇政府，同时通过“一格一群”告知村民，做好安全防范措施。五是全力推动“微活动+”入格。常态化开展形式多样的各类活动，微网格联络员在活动中充分发挥网格带头作用，积极组织网格员开展志愿者服务活动，深化“网格连心、组团服务”工作，进一步健全网格工作体系。推行微网格工作至今，全镇共
组织网格员培训xx次，开展各类活动xx次。社会治理典型案例材料花溪区委群工委：打出“组合拳”培育发展社会组织。花溪区社会组织
孵化基地为社会组织搭建发展平台，通过孵化培育，积极引导，典型示范、政策支持等方法为辖区社会组织及居民服务，在示范组织涌现，广泛动员社会力量，多元参与社会服务，社会组织党组织建设等方面得到加强。
南明区新华社区：“青云路夜市自管会”走出新路径。按照“六小联通”社会组织创建要求，由新华社区社会组织联合会牵头，指导青云路夜市成立自管会，促使夜市摊主实现自我管理和文明经营，让青云路夜市在发扬筑城饮食文化，“老”夜市迎来了“新”秩序。
云岩区公安分局：创新“互联网+”人口管理模式。通过房屋二维码管理和搭建智慧门牌管理平台，实现“把网格建起来、使管理连起来、让数据活起来”，建立数字化、智能化、信息化高效的社会治安管理模式。
白云区白沙关社区：夯实基层队伍建设补齐大数据人才短板。结合社会治理大数据云平台“社会和云”及“党建红云”作为试点的工作实际，从“建、管、用”打造大数据人才实训基地，着力创新大数据人才培养方式。
观山湖区世纪城社区：创新智慧e云惠民生“3+8”便民服务进万家。依托1个已成型的有线电视网络，设立1个社区实体服务站，运用1个移动终端，整合8项公共服务资源，通过“电视屏幕+服务站点+智能手机”的三重立体界面推送给辖区居民，实现人们从“看电视”到“用电视”的飞跃。
息烽县委群工委：以网格化服务管理促进基层社会治理创新。整合各
部门单一网格，将所划网格建设目标设定为“管理优化、服务优质、环境优美、业绩优秀;社会管理好、平安建设好、群众反映好;群众满意”的“四优三好一满意”网格，帮助群众办理了大量的好事实事。
市群工中心：以大数据为支撑全面提升信访工作科学化水平。“数据信访”平台依托贵阳市大数据产业优势，按照“信息化、数据化、自流程化、融合化”四步曲的建设思路，建成了以“一网二责三化四库”为基本构架的.信访业务系统，使信访工作真正做到了摸清底数、监督流程、掌握进度、把握形势、提升效率。
市法制局：深化行政审批制度改革推进简政放权优化服务。按照职权法定的原则，通过深化行政审批制度改革，大力开展权力清单和责任清单清理工作，积极推动商事制度改革、创新监管手段，加强事中事后监管，大力推行“互联网+政务服务”，大幅提高公共服务效率。
团市委：打造“5A”社区青年温馨之家。社区青年之家以青年发展和成长的需求为导向，通过开展各种服务和活动，将青年凝聚在一起，形成城市青年的新型熟人组织，为城市青年提供社会支援和社会约束，畅通青年的社会参与渠道，引导他们成为积极奋斗的城市青年群体。
市商务局：建设社区惠民生鲜超市精准解决市民“买菜难买菜贵”问题。惠民生鲜超市通过精准选址建设，解决社区菜市场覆盖不到位的问题;同时，通过精准限价，其生鲜产品价格原则上在批发均价基础上加价不得超过30%、低于周边农贸市场和大型综合超市价格，较好解决其覆盖社区的“买菜难买菜贵”问题。
篇十五：社会治理创新案例名称
P> 民政部：“2015年度中国社区治理十大创新成果” 及提名成果简介各省、自治区、直辖市民政厅（局），新疆生产建设兵团民政局：2015年以来，各地贯彻落实中央关于城乡社区治理的决策部署，推动基层社会治理创新持续深入，为深化基层社会体制改革打下了坚实基础、营造了良好社会氛围。为了发现、总结和推广各地社区治理创新的实践经验，民政部组织了“2015年度中国社区治理十大创新成果”遴选推介活动。在自主申报、省级推荐的基础上，经材料初审、匿名评审、联席评审、社会公示等环节，确定江苏省太仓市“‘政社互动’开创社会治理新格局”等11项创新经验为“2015年度中国社区治理十大创新成果”，山西省阳泉市郊区“‘六个规范’织密乡村‘法治’‘德治’围栏”等9项创新经验为“2015年度中国社区治理十大创新成果”提名成果。为发挥“2015年度中国社区治理十大创新成果”的引导示范作用，带动基层社会治理创新水平整体提高，现就有关事项通知如下：一、深化思想认识“2015年度中国社区治理十大创新成果”涉及了当前基层治理的各个领域，全面反映了各地党委政府为解放和增强社会活力不断实践探索的改革思路，体现了当前我国社区治理体系和治理能力建设的最新进展，具有较强
的系统性、前瞻性和可复制性。获选成果围绕党的十八届五中全会提出的“增强社区服务功能，实现政府治理和社会调节、居民自治良性互动”的发展任务，就统筹城乡社区建设、夯实城乡基层政权、推进城乡社区协商进行了开创性探索。各地要充分认识“2015年度中国社区治理十大创新成果”的积极意义，认真借鉴相关地区和单位的先进经验，切实增强创新社区治理的自觉性和主动性。二、突出创新创制“2015年度中国社区治理十大创新成果”遴选推介活动，重点遴选了一年来各地贯彻落实《关于深入推进农村社区建设试点工作的指导意见》（中办发〔2015〕30号）、《关于加强城乡社区协商的意见》（中办发〔2015〕41号）、《关于进一步开展社区减负工作的通知》（民发〔2015〕136号）等文件精神形成的实践成果。各地在学习借鉴“2015年度中国社区治理创新十大成果”过程中，要认真贯彻落实中央文件精神，切实加强社区治理政策创制，抓紧制定省级层面具体实施意见和相关配套措施，着力完善多元主体共同治理的农村社区治理机制，大力推进城乡社区协商制度化，逐步建立社区公共事务准入机制，努力形成上下贯通的政策体系，为社区治理创新营造良好制度环境。民政部将于第三季度牵头组织农村社区建设试点和社区减负工作专项督查，进一步总结各地推进城乡社区治理的成绩和经验。三、积极推广应用各地要切实做好“2015年度中国社区治理十大创新成果”的宣传推介和
推广应用，充分发挥先进典型的示范引领作用，按照典型引路、重点突破、梯次推进的工作思路，培育一批符合区域实际、体现地方特色的社区治理创新典型。特别是要加强对2013-2015年度“中国社区治理十大创新成果”的跟踪指导，吸纳和借鉴社区治理领域的新理论新实践，不断完善创新经验的思路、理念和举措，不断提升创新经验的理论和政策价值，推动创新经验自我完善和发展。中西部地区要结合本地实际选择性学习、借鉴上述创新成果，探索形成符合中西部地区实际的社区治理创新经验。民政部计划在“2016年度中国社区治理十大创新成果”遴选中，专设一定比例的“中西部地区社区治理创新成果”，推动形成多层次的社区治理创新格局。四、抓好组织实施各级民政部门要主动发挥职能作用，积极向党委政府汇报介绍“2015年度中国社区治理十大创新成果”遴选情况，争取将社区治理列为社会治理的重点任务，抓好社区治理创新的统筹规划、顶层设计和整体部署。采用多种有效方式，加强对社区建设和社区治理创新的宣传力度，扩大社区治理创新的社会影响，积极营造全社会关心、支持、参与社区治理创新的良好氛围。各地贯彻落实本通知要求的有关情况以及在社区治理创新中形成的创新经验，请及时上报民政部基层政权和社区建设司。附件：“2015年度中国社区治理十大创新成果”及提名成果简介民政部2016年6月14日
★“2015年度中国社区治理十大创新成果”及提名成果简介一、2015年度中国社区治理十大创新成果“政社互动”开创社会治理新格局（江苏省太仓市市委、市政府）太仓市以规范行政权力、提升自治能力、解放社会活力为主要任务，通过梳理《两份清单》、签订《双向协议》、实施“双向评估”等机制创新，广泛调动多元主体参与，初步形成了政府治理和社会调节、居民自治良性互动的社会治理新格局。“居民提案”激活社区居民自治细胞（北京市朝阳区人民政府）北京市朝阳区通过社区党组织带领，专业机构技术指导，挖掘和培养社区居民自治带头人并组织发动更多居民和社会单位人员参与，建立“居民提案”征集、评选、发布、实施、成果展示程序规定，提供“居民提案”技术支持和评价引导等保障机制，为社区协商民主搭建了平台。“社区参与式治理工作坊”实践（福建省厦门市思明区区委、区政府）厦门市思明区坚持共同缔造的理念方法，建立政府、专业力量、居民共同参与的“工作坊”，完善“社区软法”等支持保障机制，使居民意愿、专业支持体系、制度保障有效联接，探索了协商共治、小区改造和社区治理的新路径。“民生大盆菜”创新社区治理新模式（广东省深圳市龙岗区区委、区政府）深圳市龙岗区通过居民“点菜做菜”、政府
“买单”的方式，对社区群众迫切需要、普遍关注的小事、急事、难事，进行系统化、规范化、常态化办理，真正实现社区居民“我的事情我做主”，强化了基层党组织总揽全局、协调各方的领导核心作用，激发、调动了群众参与社会治理的积极性。城乡一体的社区网络化治理体系（浙江省杭州市西湖区区委、区政府）杭州市西湖区着力建设社区服务网、自治网、协作网、信息网，积极培育内生性社会组织、引导居民参与社区协商、优化社区公共服务供给机制、破解社区治理结构科层化问题，构建了城乡一体、协同共治、共享服务的社区治理格局。宁海36条（浙江省宁海县县委、县政府）宁海县设定《权力清单三十六条》，从治理村干部手中的小微权力入手，积极探索建立健全村级权力清单制度，通过科学确权、阳光晒权、规范用权、严格控权，大力构建农村小微权力规范运行体系，调动了村民自下而上监督公共事务、行使监督权力的深层积极性，切实把村干部小微权力“关进笼子”。枢纽型社区服务平台建设（广东省深圳市坪山新区管理委员会）深圳市坪山新区探索打造枢纽型社区服务平台，推动社区服务模式向非行政、多元化、专业化转变。采用“政府购买，社会运作”的方式，将服务中心委托给专业社会服务机构运营，出台社工人才扶持办法，引领社会组织和社区志愿者发挥作
用。通过建立资源整合、公益创投和监管评估等机制，有效满足了社区居民需求。“343”社区协商共治机制（四川省成都市温江区区委、区政府）成都市温江区按照“协商于民，协商为民”的工作要求，精心打造城乡社区居民议事协商场所，创新社区协商形式、程序和监督评议模式，构建“343”（三大平台、四项制度、三维评价）社区协商共建机制，推进城乡社区协商制度化、规范化和程序化，实现居民议事有场所、有机构、有评价，社区协商成体系。多元参与协商共治社区新模式（北京市东城区人民政府）北京市东城区实施社会组织“3331”培育计划，探索区、街社区服务中心服务项目社会化运营三项任务和建设社区公共服务综合信息平台的“3+1”工作目标，通过新型会议技术，引导居民参与社区决策前的协商、社区决策中的实施，提高了基层群众自治水平。“互联社区”治理服务新模式（山东省青岛市市北区区委、区政府）青岛市市北区全面建设集民主协商、社情民意收集、风采展示、服务等功能于一体的“互联社区”信息平台，联通居民需求、政府公共资源、志愿服务资源和社会服务资源，通过线上信息互动、线下服务保障的方式，形成了社区治理和服务“o2o”模式，推动了“互联网+”与社区建设的深度融合。
“334”楼院协商治理模式（河南省焦作市解放区区委、区政府）焦作市解放区探索“334”楼院协商治理模式，通过开展“美丽楼院”创建活动，充分发挥党政主导、居民主体和社会协同“三个作用”，实施“三上三下”工作法，最终实现了楼院“自治管理好，平安法治好、环境卫生好、文明和谐好”的“四好”目标，激发了社区治理的内生动力。二、“2015年度中国社区治理十大创新成果”提名成果1.“六个规范”织密乡村“法治”“德治”围栏（山西省阳泉市郊区区委、区政府）阳泉市郊区从完善《村民自治章程》、《村规民约》入手，全面推广建立“揭榜竞选”加资格审查选举制度、“六议两公开”民主协商制度、实行干部履职承诺、划定村级组织权力责任清单、开展民事代办和推行村干部“一定五有”管理办法等六项创新，激活农村传统道德力量，探索民主协商的社区治理新机制。2.社区协商“六化”模式（江苏省南京市鼓楼区区委、区政府）南京市鼓楼区构建了协商内容丰富化、协商主体多元化、协商形式多样化、协商程序规范化、协商成果效能化、协商工作经常化“六化”模式，在化解矛盾纠纷和确保社会稳定、解决公共事务和维护个人权益方面取得了显著成效。3.“捆绑式”物业管理（天津市和平区区委、区政府）天津市和平区以物业管理纳入社区管理为契机，积极探索提升改造后旧楼区长效管理运行机制，推行了“居民
选、社区签、街道管”的“捆绑式”物业管理新模式，构建以提供服务的政府、基层组织（社区）、企业（物业管理企业）、居民为主体，以物业管理作为重要的服务平台的一种新型服务机制。4.“加减乘除法”精准孵化社区社会组织（广西壮族自治区柳州市柳南区区委、区政府）柳州市柳南区采取“政府扶持、本土孵化、市场运作”方式，通过减化申报程序、加快孵化步骤、去除繁重业务，突出“本土化”精准培育和孵化社区社会组织，强调自下而上原则，确保社会事务政府购买与社区居民需要无缝对接，行政事务与社区服务有机统一。5.村级治理规范化建设（上海市松江区石湖荡镇镇党委、镇政府）上海市松江区石湖荡镇从组织体系、设施配置、运行机制、队伍建设、民主自治、保障措施“六大规范”入手，推进村级组织规范化建设，提炼了“两缩两扩”（即缩小村委会办公场所、缩小村干部额度，扩大村委会管理与服务的覆盖面、扩大为民服务的内容）的工作思路，进一步提升了农村生活质量和文明水平。6.“由民做主”助推社区协商模式创新（山东省潍坊市奎文区区委、区政府）潍坊市奎文区探索实行“由民做主”社区协商新模式。切实尊重群众的主体地位和意愿需求，引导居民自己的事情自己提、自己议、自己办、自己评，构建起居民会议决策、议事会议协商、邻里事项共助、公共事务监督、居民公约自治、群众组织凝聚的社会治理机制。7.“1+10”基层社会治理体
系（湖北省武汉市市委、市政府）武汉市出台重构超大城市基层社会治理体系的“创新社会治理加强基层建设的主体文件+配套子文件”的“1+10”文件体系，就深化街道管理体制改革、完善社区（村级）治理体系、引导社会力量参与社区治理、深化拓展网格化服务管理、社区（村）干部队伍建设、加强住宅小区综合管理、完善基层行政执法体制机制等方面，提出众多改革创新举措。8.“五家”建设破解“三留守”难题（重庆市北碚区区委、区政府）重庆市北碚区抓住“三留守”群体难点问题，着力开展富裕之家、互助之家、健康之家、文化之家、幸福“e”家的“五家”建设，以专家指导力促建设科学化，以公众参与实现建设民主化，以经费补助确保建设常态化，有效提升了“三留守”人员的日常幸福感、安全感。9.“民情理事会”协商治理平台建设（江西省南昌市红谷滩新区管理委员会）南昌市红谷滩新区围绕解决社区居民普遍关心、关注的问题，运用协商民主的方式组建了“民情理事会”社区协商平台，通过建立健全社区协商机制和章程，明确协商事项、参与主体、操作程序、执行规范等事项，有序引导社区有关各方围绕关注议题进行协商共议，使自我服务能力得到不断提升。
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