落实2022意识形态工作责任制20篇落实2022意识形态工作责任制 2022落实意识形态责任制工作报告2022 2022年度落实意识形态责任制工作报告3篇2022年度落实意识形态责任制工作报告（1）下面是小编为大家整理的落实2022意识形态工作责任制20篇,供大家参考。
篇一：落实2022意识形态工作责任制
2022落实意识形态责任制工作报告2022
2022年度落实意识形态责任制工作报告3篇2022年度落实意识形态责任制工作报告（1）一是党员干部理论武装工作有新举措。通过完善制度，创新学习载体，丰富了调研成果，促进了全县党员干部思想的进一步解放。二是新闻宣传工作有新突破。通过发挥舆论导向作用，弘扬了先进文化，宣传了绥滨，起到了鼓舞人的作用，在各级报刊发稿材料量上实现了历史性的突破，群众的业余文化生活质量有了很大提高。
三是公民道德建设有了新进展。建立了未成年人思想道德建设的组织机构和工作机制，诚信教育、"改、树、塑"活动取得了明显成效。
2022年度落实意识形态责任制工作报告（2）今年以来，XXX紧紧围绕全省XX事业中心工作任务，找准立足点，发挥意识形态工作思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育，促进了全年各项工作的有效落实。现将2022年意识形态工作总结如下：
一、主要工作
（一）统一思想，凝聚共识。省委《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》下发后，XX党组迅速召开党组会
进行学习部署，使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任，书记是第一责任人，分管领导承担直接责任，明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形。教育引导党员干部特别是党员领导干部不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，通过持续教育，使党组织和党员干部明确了抓意识形态工作的基本遵循，也增强了抓
意识形态工作的责任意识和使命担当，达到了统一思想，齐抓共管的目的。目前，单位上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。
（二）明确职责，健全机制。党组中心组在学习《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》的基础上，进一步明确了党组抓意识形态工作的具体制度、责任部室，以及具体情况的处置办法，按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求，党组与各级党员干部签订“党风廉政建设责任书”，上半年共组织党风党纪教育、警示教育、作风建设教育3次，每次都将意识形态工作作为重要内容纳入其中，进一步明确会领导抓意识形态工作的具体责任，把意识形态工作作为考察评估的基本内容，明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制，逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。
（三）强化教育，夯实基础。党组以学习型党组织建设
为平台，结合“不忘初心牢记使命”学习教育，把意识形态工作纳入学习内容，不断创新载体和方法，切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。上半年共组织召开党组中心组学习会议7次，认真学习____新世代中国特色社会主义思想和党的十九大精神；“七一”前夕，组织机关全体党员干部赴陕甘边照金革命根据地旧址，通过参观革命纪念馆，重温入党誓词，听党课，谈体会等形式，举办了以缅怀革命先烈、学习革命先辈、重温入党誓词、坚定理想信念、铸牢党性党魂为主题的现场党课教学活动。
（四）抓住关键，增强实效。在主体责任上，进一步明确各党组织主要负责人是意识形态工作的第一责任人，要承担起主体责任，尽好责、抓到位，从严从实抓好意识形态工作。在阵地建设上，研究把握现代新闻传播规律和新兴媒体发展规律，用群众喜闻乐见、易于接受的方式讲好中国
故事、讲好党的故事，增强舆论工作的传播力、引导力、影响力和公信力。在人员上，抓好在职党员干部教育全覆盖的同时，针对离退休党员居住分散、高龄多病、行动不便和流动频繁等问题，把离退休党员作为重要组成部分，纳入到机关学习教育整体安排，组织召开离退休党员学习教育座谈会，采取送学上门、组织参观、听取报告、集中上党课等形式，将思想教育融入到离退休党员各项活动中，不断扩展教育覆盖面和影响力。在落实措施上，加强对意识形态领域新变化新情
况的分析研究，大力推动理念观念、内容形式、方法手段等创新，严格排查意识形态管理漏洞，查找风险隐患和薄弱环节，及时采取措施改进完善，在细微之中保障意识形态工作扎实到位。
二、存在问题
三、下步打算
下一步，我们主要抓好三个方面的工作：
一是牢牢把握好正确的政治方向，确保____新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根。
二是强化担当意识和使命意识，加强正面宣传引导。
三是加强互联网思维意识和创新意识，以兄弟单位宣传思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样，补齐短板，开拓创新，不断取得意识形态工作新成效。
落实意识形态责任制工作报告（3）根据要求，现将xxxx年履行党建工作和意识形态工作责任情况述职如下。
一、基层党建工作履职情况
（一）主要做法及成效
篇二：落实2022意识形态工作责任制
学院2022年意识形态工作责任书
学院2022年意识形态工作责任书意识形态工作是党的一项极端重要的工作，事关旗帜、事关道路、事关国家政治安全。为进一步加强和改善意识形态工作，落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态的领导权和主导权，明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任，做到守土有责、守土负责、守土尽责，管好阵地。根据中办发《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》《中国共产党宣传工作条例》、省委办公厅《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》和省委教育工委《某某省高校意识形态工作考核实施细则》，制订学校2022年意识形态工作书。
一、责任体系1.党委对意识形态工作负总责，党委领导班子对学校意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人，党委分管领导是直接责任人，党委其他成员根据工作分工，严格落实意识形态工作责任制，按照“一岗双责”要求，落实责任主体，强化组织领导，抓好分管部门、单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，指导分管部门做好意识形态工作。
2.总支书记、直属支部书记和部门负责人是院系、部门意识形态工作第一责任人，班子其他成员按照“一岗双责”要求，对分管工作中涉及意识形态的事项负领导责任。
3.宣传部是党委主管意识形态工作的综合职能部门，履行指导、组织、协调、督促和抓好落实的职责，负责意识形态工作责任制的考核工作，与学校年度考核同安排、同组织、同实施，考核结果作为部门、院系工作评价和干部使用、奖惩的重要依据；纪委要把意识形态工作情况纳入执行党的纪律，尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。
2.课堂教学纪律管理责任。各学院、教务处、国际交流合作处是课堂教学纪律的监督管理部门，要采取有效措施，防止教师在课堂教学中传播违法、有害观点和言论；执行中省有关教材使用的规定，严格教材的选用审核；国际交流合作处要按照国家有关规定聘请外籍教师，对外籍教师课堂教学情况进行监督。
3.校园稳定安全管理责任。保卫处要按照相关法律法规，防止宗教组织和信徒在学校传播宗教、发展信徒，防止信教师生在学校建立宗教活动场所、宗教团体和组织、举行宗教活动，散发宗教类出版物及宣传品。
5.社团管理责任。团委负责学生社团的管理，把好学生社团思想政治导向，做好社团登记备案、年检、信息发布、活动内容审查和指导教师配备等工作。
6.合作交流办学管理责任。国际交流合作处、人事处要加强中外合作办学、对外文化交流、学术交流合作等活动管理，做好师生出入境前后的培训和教育工作；建立健全境外基金准入机制，明确学校、教师、学生接受境外资金资助的范围、审批程序；严格审查外籍专家学者身份。
三、责任追究按照责任划分，党委对未履行意识形态工作责任，或领导不力、工作不到位，造成严重后果的相关单位或个人追究责任，视情节轻重，给予提醒、批评教育、诫勉谈话，责令作出书面检查，进行通报批评，给予组织处理或纪律处分。
篇三：落实2022意识形态工作责任制
2022领导意识形态工作情况总结5篇
工作总结，就是把一段时间内已经做过的工作，进行一次全面系统的复盘、检查、评价，对获得的成绩、存在的缺点和缺乏，进行一次详细的分析研究。下面我给大家带来关于2022领导意识形态工作情况总结，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
2022领导意识形态工作情况总结1
半年来，我镇在县委、县政府的正确领导下，在上级各部门的大力支持下，深化学习贯彻十八届全会精神和书记系列主要谈话精神，坚持“两手抓、两手都要硬〞的指导方针，坚定不移地贯彻县委“一三五〞发展战略和“树牢新理念，引领新发展，全面建小康，打造次中心〞战略思维，紧紧围绕我镇中心工作任务，找准立足点，发挥着思想引领、舆论推动、精神鼓励的重要作用，深化做好意识形态工作，现将详细工作汇报如下:
一、加强组织领导，落实意识形态工作
根据守土有责、守土负责、守土尽责的要求，从更深的战略意义、更高的目的追求，认识加强意识形态工作的重大意义，以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各
项任务，牢牢把握意识形态的领导权主动权，把意识形态工作同经济工作同安排同部署，纳入年终绩效考核的主要内容，设立微信工作群，不断加强干部职工十分是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入-建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目的管理的重要内容，纳入领导班子成员民主会和述职报告的重要内容，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，坚持“四同〞机制，全力打好意识形态工作主动战。
二、强化理论学习，确保理论武装到位
坚持以科学的理论武装人，突出学习重点，打造学习型-组织。
一是组织开展“桂阳发展缺什么，我们需要干什么〞大讨论。-委书记亲身组织开展“桂阳发展缺什么，我们需要干什么〞大讨论活动并带头撰写调研讨论文章，所写的调研文章（育主体兴产业惠民生率先实现全面小康）荣获县三等奖;设置了“桂阳发展缺什么，我们需要干什么〞大讨论活动宣传栏，干部职工积极撰写调研讨论文章，并上墙予以公示。
二是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。精心制定了中心组理论学习计划，并及时下发了（敖泉镇中心组学习计划）。加强了中心组学习制度建设，进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、
一把手负责制、集中学习反应制、考学、评学、督学、述学制度。建立健全了中心组秘书档案，抓好学习的考核评分。建立中心组学习经费保障制度，确保中心组学习调研、学习、购书有经费。今年围绕意识形态、计生法规、一条例一准则等内容共组织中心组学习3次，干部职工上交各类心得体会30余篇。
三是坚持领导干部“微-课〞制度。结合“两学一做〞学习教育，分村分支部举办各类座谈会、宣讲会，开展专题讨论和“学讲话用讲话〞心得沟通活动，-政领导坚持每周上一堂“微-课〞，用科学理论武装人，提高-员干部的思想素质，使广大群众树立和落实科学发展观，与时俱进，努力创业，勤劳致富。
三、抓好舆论引导，传播凝聚正能量
在舆论引导与对外宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，讲究舆论宣传艺术，提高舆论引导效果，为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。
一是把握导向，规范舆论宣传。进一步健全完善新闻“三审制〞，搭建信息互通的平台，对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提早参与，防
患未然，十分注意把握网络舆情，牢牢把握新闻报导主动权。
二是强化载体，占领舆论阵地。投入20余万元，先后在各村建立固定的群众工作宣传栏，在镇区、政府院内设立了大型不锈钢宣传廊，宣传“两学一做〞、基层-建、社--义核心价值观、廉政法治文化建设、-风廉政建设、安全生产、森林防火等内容，强化宣传载体建设。
三是主动出击，切实加强对外宣传。积极投稿，半年来共投稿15篇，桂阳手机报、今日桂阳、天下桂阳等媒体对我镇委换届、安全生产、“两学一做〞、雁过拔毛式专项整治及合并村工作等先进经历和典型进行了推介报导。同时，我镇成功推介了“感动桂阳十大人物〞蒹葭村“愚公〞李朝荣修路8年的故事，并在湖南经视和桂阳经视中进行了专题报道。
四、弘扬社会文明，践行核心价值观
一是领导重视，软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作，成立了以-委书记为参谋，镇长任组长的精神文明建设工作领导小组，定期研究精神文明建设有关工作，做到“资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地〞。建设了功能齐全的综合文化大楼，建成了休闲广场，在各村配置了农家书屋，完成了村村响工程。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、催促机制和投入机制。出台了一系列文件，将任
务分解落实到各有关单位、各村，对其责任规定和标准要求等均作了具体规定，做到“活动前有发动、有布置，活动中有检查、有反应，活动后有考核、有总结〞，构成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。
二是活动丰富，文明创立有成效。一是深化开展群众文化活动。举办了建-95周年“红旗颂〞群众文化活动，以干部职工、群众组队排练一个多月，参加桂阳县庆祝中国共产-成立95周年“红旗颂〞群众歌咏大赛获一等奖;围绕“红旗颂〞主题，在各机关与各村之间开展篮球友谊赛;二是广泛开展文明单位、文明村镇创立活动，我镇继续稳固省级文明镇创立活动，塘汪村继续保持市文明单位、文明村镇荣誉，村民文明素质和村庄文明程度明显提高;三是以“乡贤文化示范村〞创立为契机，加强“五有〞乡贤文化建设和“桂阳好人〞评选活动，大力弘扬乡贤文化和好人文化，开展“平安家庭〞、“好婆媳、好邻居〞评选活动，开展移风易俗宣传教育，无封建迷信、非法宗教、不正当思想教育发生。四是开展美丽乡村、干净乡村行动。坚持走经济发展、生活富有、生态文明的可持续发展道路，建立美丽乡村、干净乡村专项资金，专门用于农村三改以及农村环境清理。大力开展爱国卫生运动，落实门前三包责任制，定期组织卫生检查评选，绿化、美化、亮化、净化、序化水平明显提高。
篇四：落实2022意识形态工作责任制
2022年意识形态责任书_2022年意识形态责任书
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作，对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础，对凝聚全局力量，推动xx事业发展具有重要意义。为贯彻落实关于加强意识形态工作的决策部署，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权，切实做好我局意识形态工作，特签订本责任书：
1、党组书记为第一责任人，要带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置;
2、党组成员为直接责任人，协助党组书记抓好统筹协调指导工作。按照“一岗双责”要求，抓好分管单位的意识形态工作、对职责范围内的意识形态工作负领导责任;
3、党组成员要把意识形态工作作为分管单位各项工作开展的指导性内容，列入年度工作要点、纳入重要议事日程，与我局中心工作紧密结合，同部署、同落实;
4、党组成员要牢牢把握正确的政治方向，严守政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;
5、党组成员要对分管单位进行定期分析研判意识形态工作情况，辨析干部职工思想领域的突出问题，对重要情况、重要民意中的倾向性、苗头性问题，有针对性地进行引导，做出工作安排，自觉维护意识形态安全。
6、党组成员要加强对文化、广电意识形态阵地的管理，包括举办各类报告会、讲座论坛等。加强对宗教及宗教思想传播的管理，深入开展“扫黄打非”等活动;
7、党组成员要切实加强网络信息管控，对于发布或转发的否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误言论，要敢抓敢管，对散布传播政治谣言的党员干部，要依法严肃处理;
8、党组成员要始终坚持马克思主义的指导地位。始终抓好马克思主义的宣传，不断提高分管单位党员干部的马克思主义运用水平;
9、党组成员要努力在创新意识形态工作方法上下功夫，运用新兴媒体建设开展意识形态工作的新平台;
10、党组成员要努力做好新形势下的群众工作，要牢固树立群众观点，深入基层、深入实际、深入群众，注重解决思想认识问题与解决实际问题相结合，为做好意识形态工作奠定良好的群众基础和社会基础。
篇五：落实2022意识形态工作责任制
2022意识工作专题发言2022年，*局深入贯彻落实省局关于做好意识形态工作的重要指示精神，坚持以深入学习贯彻思想和党的*届*全会精神为统领，以落实全面从严治党为主线始终坚持党管意识形态的原则，坚决种好责任田、守好主阵地、汇聚正能量，不断夯实意识形态工作群众基础，牢牢把握意识形态话语权和主动权，全面提升意识形态工作水平，助推*局履职发展。下面，在面对当前新形势、新任务的基础上，我代表局党委讲几点意见。一、保持意识形态理论学习持久性，筑牢党委、各支部和青年思想根基意识形态工作的根本任务就是实现“两个巩固”。强调：“宣传思想工作就是要巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。”马克思主义是科学理论，具有强大的真理力量。要将学习马克思主义作为做好一切工作的看家本领。要着力解决实际工作中马克思主义在有的领域中被边缘化、空泛化、标签化，以及“失语”“失踪”“失声”的问题。实现“两个巩固”，就要深化理论武装，就要坚决打赢意识形态斗争。党委层面，继续运用“*”常态化学习机制，不断加强领导班子和领导干部思想建设，切实提高政治理论水平和运用马克思主义立场、观点、方法指导实践的能力。机关各党支部严格落实“三会一课”和“主题党日”制度，始终坚持“一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜”的原则，将意识形态工作纳入到各党支部学习计划中来，不断夯实基层党组织思想堡垒。以青年理论学习小组为抓手，扎实推进青年理论武装工作。二、把握意识形态工作规律性，推进与党建工作思路深度融合
深化对意识形态地位和极端重要性的认识，把握其规律，要做到因势而谋、应势而动、顺势而为。正确处理意识形态工作与中心工作的关系。去年党委提出了“*”的工作总体思路，总体完成了立柱架梁，也取得了一些初步成效。今年，宣传部可以探索、研究，把意识形态工作体现在“*”思路上，融入到既定的举措。我觉得可以从“四互”上下功夫：
一是履责主体互合。基层党建工作与意识形态工作的主体责任均在各级党委（党组），履责主体是一致的。二是职能任务互通。意识形态工作是党组织基本职能和主要任务中的一项重要内容，必须落实责任制；同时，党的政治建设、思想建设均包含了意识形态工作。三是载体手段互用。今年继续开展“5+1”党建活动、红色教育、走访参观等方法载体，均可用于意识形态工作。四是工作成效互促。加强党的建设，意识形态工作就有了坚强的领导核心，就有了“主心骨”，有“纲”和“魂”；抓好意识形态工作，就能凝心聚魂、引航定向，极大促进党建。由此可见，两者是紧密联系、相互促进的。因此，推进意识形态与党建工作深度融合意义重大，势在必行。这就要求宣传部要在这方面，出实招、干实事。
三、确保意识形态应急演练切近实战性，提升快速反应和处置能力今年要进一步提高*局意识形态突发事件的应急反应、决策和处置、化解能力。宣传部要加强意识形态领域应急管理工作。今年将组织开展意识形态应急演练工作，应制定切实可行、行之有效的意识形态应急演练方案，并积极与省局对口部门进行汇报、沟通，取得指导和支持。畅通信息报送渠道，及时双向反馈信息。增强干部职工应对突发紧急舆情时的快速响应能力，养成遇事不慌，沉着应对，切实提高全行干部职工意识形态工作主动性、敏锐性，从而避免造成更大负面社会效应，达到确保意识形态领域安全的目的。
四、增强意识形态斗争科学性，助推学习型机关创建高标准高质量要抓关键抓重点。当前，一些党员干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识比较淡薄，有的在一些日常的小问题上暴露出来。思想宣传工作必须善于运用辩证思维，抓关键、重点，深化理论研究宣传。今年是党的*大召开之年，又是“两个百年”奋斗目标历史交汇的关键节点。党史文化本身体现出鲜明的意识形态属性，不断加强党史文化传播是新时代推进社会主义意识形态工作的需要。体现在：党史文化传播是新时代增强意识形态工作话语权的重要途径；党史文化传播直接关系到社会主义意识形态安全；党史文化传播有助于扩大意识形态工作的舆论阵地。宣传部门一定要抓住学习教育、传播这一活动契机，顺利完成省局交办的“规定动作”同时，也要结合辖区情况和特点，自主开展“创新动作”、“自选动作”。加大对党史国史研究和宣传，让广大党员和群众做到知行合一。党委班子必须带头学*悟*，率先垂范，高标准高质量完成学习教育各项任务。五、提升网络意识形态领域风险防范有效性，应对业务领域新任务新情况在这全球互联的时代，传统现实场域向网络虚拟场域的延伸，“线下战”与“线上战”的交织。互联网较之传统意识形态领域，安全风险发生的概率更大、能级更高。所以，宣传部要时刻绷紧网络意识形态安全事关总体国家安全这根弦不放松，始终保持意识形态无小事的警惕心和警觉性。督促各部门增强对意识形态管理的内容和责任，确保始终坚持正确的思想导向。要求党员干部注重围绕提信心、鼓士气、树形象，在传播好声音、凝聚正能量、解读工作思路上下功夫；明确干部职工严禁发布与国法、党纪，与党中央大政相抵触的言论；不采编涉密工作，严禁转发涉密内部信息。
篇六：落实2022意识形态工作责任制
2022年网络意识形态工作责任清单
2022年网络意识形态责任清单为了进一步加强网络意识形态工作，维护网络意识形态安全，结合我村实际，制定本清单：一、把网络意识形态摆上工作日程、纳入党建工作责任制、同经济、政治、文化、社会、生态文明等工作同部署、落实、检查考核。
1.及时传达上级的关于网络意识形态的指示精神，贯彻落实。加强网络意识形态领导，定期分析研判网络意识形态领域情况，每年通报1次。
2.加强网络意识形态建设，两委和理论学习组每年学习2次。加强党员网上言行监管，禁止网上传播错误观点和错误思潮。
3.及时处理网络意识形态重大问题，及时向上级党组织汇报重大问题情况。
4.把网络意识形态纳入组织生活会和年度述职中。
二、总支班子成员网络意识形态工作责任清单总支书记是第一责任人，带头落实网络意识形态工作主体责任。
1.每年专题研究网络意识形态工作不得少于2次。2.对班子成员履行网络意识形态责任情况进项督查，掌握落实责任制情况。
3.把网络意识形态工作作为组织生活会和年度的重要内容。二、分管党务工作领导责任分管党务工作副书记为直接责任人，协助书记抓好网络意识形态工作。
1.协助书记抓好网络意识形态工作，组织协调重大问题，督促落实工作。
2.抓好村党员干部网络意识形态工作教育培训，自觉抵制网上不良思想。
3.掌握分析本村网络意识形态领域情况和问题，每年对网络意识形态领域重大问题组织专项督查1次。
4.把网络意识形态工作作为组织生活会和个人述职的重要内容。三、总支委员责任清单1.对职责范围内出现重大网络舆情事件，第一时间靠前指挥、现场处置，组织发声。2.把网络意识形态工作作为组织生活会和个人述职报告的重要内容。
篇七：落实2022意识形态工作责任制
和田市2022落实意识形态工作责任实施方案
一、统一思想认识。切实增强抓意识形态工作自觉性，强化使命担当。
二、认真学习并贯彻落实意识形态工作责任精神，将加强意识形态工作作为一项长期的战略任务和抓紧抓好。
三、加强组织领导。坚持和完善领导负责制，强化政治责任和领导责任，建立健全统一领导、齐抓共管、紧密配合的领导体制和工作机制。
四、要切实把抓好意识形态工作的责任放在心上、抓在手上、打在肩上，保持政治定力、把准政治方向，不断深化细化意识形态工作。
五、严格考核追究。办公室要按照工作安排做好意识形态工作考核督查、定期开展综合检查和专项督查。
六、要把意识工作责任制落实情况纳入考核，对违反意识形态工作责任制以及工作任务执行不力的个人要追究责任，给予组织处理和纪律处分。
七、坚决维护安全，牢牢掌握意识形态主导权，加强管理，正确规范地运用，切实做到可管可控。
八、坚持问题导向，敢于直面问题，敢于担当，妥善处置关系首位巩固拓展廉政教育宣传舆论阵地，做好正面思想舆论，规范微信公众号建设、组建网络评论员队伍，提高舆论引导水平。
九、加强意识形态阵地的建设管理，要把意识形态原则落实到阵
地管理之中，持续开展监察宣传教育。
篇八：落实2022意识形态工作责任制
2022年集团公司意识形态工作总结范文例文
今年以来，在厅党组的坚强领导下，我公司严格贯彻落实意识形态工作责任制，坚持党管宣传、党管意识形态不动摇，以坚强有力的思想宣传工作为党员干部职工凝心聚力坚决打赢疫情防控和复工复产两场硬仗鼓劲加油、摇旗助威。现将2022年上半年公司党委落实意识形态工作责任制、工作亮点、存在问题及下一步思路措施报告如下。
一、从严从紧落实意识形态工作责任制
一是加强安排部署。召开2022年党建工作会议，制定《2022年党建工作要点》和工作清单，在对全年党建工作进行部署的同时，对意识形态工作也做了具体安排，要求通过聚焦政治建设、思想建设、作风建设，教育引导广大党员干部加强党性锻炼，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，把思想和行动统一到某某关于意识形态和宣传工作讲话精神的贯彻落实上，统一到年度各项目标任务的完成上。
二是明确工作职责。结合实际，制定公司《意识形态工作责任制实施细则》，公司党委书记作为抓意识形态工作第一责任人，与各党支部书记签订年度党建目标责任书，层层落实党支部书记抓意识形态工作职责，指导各党支部书记精准领会意识形态工作的丰富内涵，以高度的政治意识、大局意识，抓好意识形态工作。各分管领导根据分工抓好职责范围内的意识形态工作，各部门负责人按照“一岗双责”要求抓好本部门的意识形态工作，形成了党委书记亲自抓，分管领导协助抓，党支部书记和部门负责人具体抓的工作格局。
三是强化责任落实。把加强思想政治建设、职业道德教育和法治教育、宣贯社会主义核心价值观写进《年度党建目标责任书》，作为支部书记抓
党建述职评议考核的重要内容，对部门范围内意识形态方面出现严重错误导向，造成不良影响的部门主要负责人，对其进行相应处理。通过实施目标责任考核和责任追究制度，切实强化党支部书记和部门负责人抓意识形态工作的责任意识。
二、从细从实抓牢意识形态建设工作
二是加强舆论宣传管理。报送信息19篇，发布9篇报道，重点宣传报道了公司党的建设、作风建设取得的成绩和干部职工的良好精神风貌等内容，加强了企业政治建设，做到旗帜鲜明、立场坚定的发声，引领主流思想文化在公司生根发芽，对外展示良好企业形象。
三是加强企业文化建设。开展女职工权益保护法律法规知识竞赛活动和健康讲座活动，开展读书分享活动和主题征文活动。积极参加系统职工文体活动，在开展积极向上的文化娱乐活动中，引导全体干部职工形成精神共识和价值认同，使公司上下在理想信念、价值理念、道德观念上保持一致，最大程度地为推动企业发展凝聚力量。
五是加强先进示范引领。继续深化先进示范岗创建活动，创建示范岗24个。利用公司网站平台大力宣传“示范岗”先进事迹，教育引导广大党员和干部职工以“示范岗”为榜样，立足本职岗位，为推动公司追赶超越做贡献。通过选树身边的先进典型，让广大党员和职工学有榜样、做有目标，营造出学习先进、争当先进的氛围。
六是努力构筑清风正气。按照厅党组统一安排部署，开展作风建设专项整治、专题学习和警示教育、纪律教育学习宣传月活动、干部作风问题排查整改工作，通过集中学习、讲党课、专题研讨、答题测试、撰写心得体会等方式，教育引导党员干部讲纪律、守规矩，推动干部作风建设取得新成效，助力经营工作取得新业绩。开展“不忘初心，牢记使命”主题党
日活动，组织全体在职党员参观革命旧址，接受革命传统教育，开展“讲规矩、守纪律”主题廉政教育活动，组织全体在职党员参观某某警示展，进一步强化党员干部政治意识，坚定政治站位，坚持正确的价值导向，帮助党员干部树立正确的世界观人生观价值观和事业观。
三、下一步工作思路及措施
今年以来，公司党委高度重视意识形态建设工作，把其作为党的建设的重要内容，从严从紧、从细从实抓好各项任务完成。4月30日，公司党委召开理论中心组学习会议，传达学习《关于进一步加强意识形态工作的通知》，全体党委委员集中学习宣传思想工作会议精神，进一步强化对意识形态工作重要性的认识，进一步增强抓好意识形态工作的责任感和使命感。今后工作中，我们将严格按照中央、省委和厅党组的安排部署，保持工作力度，继续抓紧抓实抓好意识形态工作。
一是始终坚持党的领导。学习贯彻宣传思想工作会议精神，旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态。以党的政治建设为统领，牢牢把握正确政治方向，坚定各级领导干部的政治站位，确保公司的发展方向和各项决策与党的方针政策保持高度一致，促进全体干部职工在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起，使意识形态工作成为统一思想、凝聚人心、汇聚力量、推动发展的有力武器。
二是严格落实工作责任。定期召开意识形态工作分析研判会议，坚持把意识形态工作纳入党的建设总体布局和企业经营管理工作，做到同部署、同落实、同检查、同考核。公司党委牢牢掌握意识形态工作领导权，党委书记带头抓好意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大问题亲自处置，以实际行动为各分管领导、各党支部书记和各部门负责人做出抓意识形态工作的示范和表率。
三是切实加强政治建设。依托党委中心组理论学习和“三会一课”，持续深入学习贯彻某某某精神，贯彻执行某某某，引导党员干部树牢“四个意识”，更加坚决地维护党中央集中统一领导。推动专题学习和警示教育转入常态化，巩固提升专题学习和警示教育效果，提高党员干部政治站位。
2022年学校意识形态工作总结
1.学校各级干部对意识形态工作的重视程度与首都高校意识形态领域面临的严峻形势不适应
2.学校意识形态工作体制机制与新形势下的任务要求不适应由于长期以来对意识形态领域工作的重视有所欠缺，表现在工作上就是体制、机制方面存在薄弱环节，与不断提高的工作要求不适应。一方面，在学校总体工作中，意识形态工作没有上升到突出地位，存在平时看不出来、关键时刻跟不上去的现象;另一方面，党政工团齐抓共管的局面没有形成，存在意识形态工作部门单打独斗的现象。
3.学校意识形态工作队伍的理论水平和工作能力与青年学生的需求不适应
篇九：落实2022意识形态工作责任制
司法局党组2022年上半年贯彻落实意识形态责任制工作报告
中共__县委员会：____年，__县司法局党组意识形态工作坚持以____新时代__特色社会主义思想为指导，以政法队伍教育整顿为契机，深入学习贯彻____法治思想，深入贯彻党的党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，扎实做好意识形态工作，为新时代履行政法职能，树立政法队伍新形象奠定思想根基。现将我局____年上半年意识形态工作总结汇报如下：一、上半年意识形态工作基本情况(一)加强组织领导，落实主体责任。健全组织机构，全面落实责任，加强统筹部署，凝聚思想共识，奠定意识形态从严从实主基调。一是健全组织。成立__县司法局意识形态工作协调小组，由办公室承担意识形态日常工作，指定专人负责，做到专人专责，为推进我局意识形态工作序时开展提供组织保障。二是统筹部署。把意识形态工作作为政法队伍教育整顿重要内容，纳入到党组年度工作计划，纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容，纳入年度绩效管理考评，纳入干部考核的重要依据和述职报告的重要内容，纳入民主生活会和党建述职报告内容，纳入执行党的纪律的监督检查上征求意见活动，群众可线上匿名提出意见建议和问题线索，使政法队伍教育整顿顺应民心。三是新思路化解纠纷定民心。健全完善“评理室”机制，通过“氏大人”“评理+调解”矛盾化解模式，提高矛盾纠纷化解率。3月份以来，司法行政干部成功调解纠纷55件，无民转刑、无新
增信访积案、无重复上访。四是新作为办好实事得民心。积极开展“法律六进”活动，切实为老百姓解决急难愁盼问题。3月份以来，共开展为民办实事_件，开展“法律六进”_场次，接受_人次，为受援人免收法律服务费用_万元，为受援人挽回经济损失_万元。
篇十：落实2022意识形态工作责任制
2022年小学意识形态工作制度经典优秀范文2篇
【篇一】小学意识形态责任落实制度为进一步加强和改进意识形态工作，全面落实党管意识形态的原则，明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据中共中央《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》等文件精神，结合实际，制定本制度。第一、意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作，对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础，凝聚全体干部的智慧和力量，推动教育事业健康发展，具有十分重要的意义。第二、做好意识形态工作，是党支部的重要政治责任，坚持党管意识形态工作的原则，建立党支部统一领导、党政齐抓共管的意识形态工作格局。第三、我校成立意识形态工作领导小组，党支部书记及校长任组长，其他班子成员为成员。第四、党支部书记和校长是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。第五、领导班子其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
第六、要把意识形态工作作为党的建设的重要内容，列入年度工作要点，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与中心工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。
第七、要认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想领域的突出问题，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性地进行引导，作出工作安排，维护意识形态安全。
第八、每半年至少专题研究一次意识形态工作。及时向上级组织报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。进一步完善学习制度，加强对本单位党员领导干部意识形态工作的教育培训，定期在党内通报意识形态领域情况，统一思想认识、明确工作目标。
第九、要切实加强对各类意识形态阵地的管理，牢牢把握意识形态领域的领导权和主导权。严格落实各类报告会、研讨会、讲座论坛等活动的审核报备制度。按照有关规定，加强对宗教活动及宗教思想传播的监督管理工作。
第十、要高度重视网络信息管控工作，对于发布或转发否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误言论，要敢抓敢管、敢于亮剑。对散布传播政治谣言的党员干部，严肃追究党纪责任并通报，涉嫌违法的，由相关部门依法追究刑事责任。
第十一、加强组织领导、贯彻中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署、分析研判意识形态领域状况、加强意识形态阵地管理、
维护网络意识形态安全、开展思想舆论宣传和责任追究的情况。班子成员要把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议。
第十二、本制度自公布之日起施行，由党支部负责解释。
【篇三】小学意识形态责任落实制度第一条落实意识形态工作责任制，必须坚持党管意识形态原则，坚持归口管理、分级负责和谁主管谁负责原则。第二条学校党委对学校意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人，带头抓意识形态工作。每年至少2次专题研究学校的意识形态重点内容和责任制，对重要的意识形态工作要及时过问、亲自处理，对网络意识形态安全要亲自抓。第三条抓好领导干部理论学习，把意识形态工作作为党委理论学习中心组必学内容，每年安排学习不少于2次。第四条每半年向上级党委专题1次意识形态工作情况。第五条加强宣传思想文化战线领导班子和干部队伍建设，选优配强宣传思想文化部门和领导班子，确保宣传思想文化战线领导班子和干部队伍坚强有力。第六条落实意识形态工作定期分析研判制度，掌握和分析研判意识形态领域的情况和问题，安排部署意识形态领域工作任务。每年专题研究意识形态工作不少于2次，至少形成1份分析研判提交党委会研究。
第七条每年对学校意识形态工作进行1次全面督查，对意识形态的重大问题及时组织专项督查。
第八条检查考核每年至少1次，纳入年度目标综合考评，与述职相结合，统筹安排部署。
第九条每年至少听取1次下属学校网络意识形态工作情况汇报，把网络意识形态工作与各项分管工作同部署、同落实、同检查、同考核。
第十条党委班子成员把分管部门意识形态工作情况和个人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查和年终个人述职报告的重要内容。
第十一条党群工作部作为党委主管意识形态工作的综合职能部门，负责组织意识形态工作的指导、研判、协调、督查。
第十二条学校派驻纪检组负责把意识形态工作作为监督执纪问责的重要内容，纳入执行党的纪律特别是政治纪律和政治规矩监督检查范围，加大监督检查力度。
篇十一：落实2022意识形态工作责任制
P> Word文档，下载后可编辑2022年度意识形态工作总结报告
2022年度意识形态工作总结报告一、意识形态工作根本情况（一）掌握主动权，担当政治之责。出台《XX区政府办公室关于落实党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》，建立了意识形态工作责任落实制度、意识形态工作报告制度、意识形态分析研判制度等，办公室主要领导定期听取研究意识形态工作制度，各班子成员对分管科室实行不定期解读意识形态工作，严格落实班子成员“一岗双责”，在全办建立上下互动有机衔接的责任体系。（二）唱响主旋律，履行大局之责。积极组织开展党的重大理论、方针、政策学习宣讲，利用中心组学习、党支部党课学习，这种班子成员、科室负责人及全体党员开展学习教育共计7场次，传达学习了中央、省__区委关于加强意识形态工作会议精神，并要求各层级干部职工认真学习领会，进一步增强做好意识形态工作的责任意识。（三）把稳主流线，恪守安全之责。强化“帖子就是状子、舆情就是民情、网评就是政评”意识，安排专人对区政府网站以及微信、微博等新媒体网络舆情进行监测、分析、研判和处置，强化网络舆情监管。针对重大舆情能及时掌握、及时研判和及时处置，确保舆情快速解决，网络舆情件回复率超过95%，舆情整体向好。二、意识形态工作存在的问题我办工作虽然取得一定成绩，但同时也存在一些问题：一是思想认识有待提高。对意识形态工作责任制宣传教育、压力传导不够，局部领导干部简单地把意识形态工作理解为贴标语、搞宣传、传达学习讲话和会议精神，有的认为意识形态工作是宣传文化部门的职责，主动担当、落实责任缺乏。二是互联网、手机微信等新媒体的引导管理需要进一步探究。科学管理现代媒体的思路不宽、措施不多，现有的管理制度和措施难以跟上媒体开展步伐,特别是对微信、微博、公众号等新兴媒体缺乏科学有效的管理手段和成熟系统的监管机制。同时，对怎样推动传
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统媒体与新兴媒体融合开展研究还不够，运用新技术、新手段、新产品占据意识形态制高点做得不够，特别是对社会焦点问题、重大舆情还缺乏科学有效的引导和处置方法，被动处置较多、主动引导不够。
三、下步工作打算下一步，我们主要抓好以下三方面工作：一是加强看齐意识和责任意识，牢牢把握好准确的政治方向，向看齐，向看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入党组工作报告、纪律检查、干部考核当中去，推动责任落实落地。二是强化担当意识和战斗意识。坚持党管意识形态原则，树牢“意识形态工作是一项极端重要的工作”的理念，强化党员干部党性和思想政治教育，自觉提高抓意识形态工作的主动性和本领，把好思想文化导向。三是加强短板意识和创新意识。强化基层阵地建设管理，打造基层意识形态工作的“依据地”和“桥头堡”，配齐配强网站运营、网信管理等队伍力量，推动传统媒体和新兴媒体在内容、渠道、平台、管理等方面深度融合。用时代要求审视意识形态工作，以改变精神推动意识形态工作，抓住关键环节，加快改变步伐，积极创新内容形式、方法手段、体制机制，增强吸引力和感染力。
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篇十二：落实2022意识形态工作责任制
P> 2022年乡镇意识形态工作责任制实施方案为落实中央、省委、市委、区__关于党工委___责任制相关文件精神，强化___领域引导和管理，结合我街道实际，制定本方案。
一、工作目标深入贯彻落实中央、省委、市委、区委___决策部署，进一步加强和改进___，牢牢掌握___领导权和话语权，切实抓好___。二、领导机构成立以街道党工委书记为组长，领导班子各成员和各科室负责人为成员的___和网络安全领导小组，___和网络安全领导办公室设在党政办，在党工委统一领导下，履行指导、___、协调、督查和抓好落实的职责（附件）。三、工作职责按照分级负责、属地负责和谁主管谁负责的原则，街道党工委对全局___负总则，各分管领导和科室对负责业务领域、包抓村（社区）的___负主体责任。街道党工委书记是第一责任人，应当旗帜鲜明地站在___第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置；街道党工委副书记、人大工委副主任分管___；领导班子各成员和各科室负责人，协助主要负责人抓好统筹协调指导工作，推动___各项工作落实；各领导班子成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管科室和包抓村（社区）的___，对职责范围内的___负领导责任。
四、工作任务（一）坚持党管___原则。认真贯彻落实___、省委、市委、区__关于___的决策部署和指示精神，严守政治纪律、___纪律和宣传纪律，坚决维护___权威，在思想上政治上行动上同以___为___的___保持高度一致。（牵头单位：党政办、纪工委、基层科。责任单位：各科室、各基层党___）（二）强化党员干部的学习教育培训。坚持把思想理论建设作为___的根本任务，认真学习贯彻___新时代特色___思想和党的___大精神，___好___核心价值观的学习和践行，巩固马克思主义在___领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。扎实抓好党组中心组为龙头，各级党___的政治理论学习，制定中心组理论学习计划，进一步规范和完善中心组学习制度，把___作为中心组学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理，把___纳入“支部主题党日”的重要内容。（牵头单位：党政办、基层科，责任单位：各科室、各基层党___）（三）建立健全分析研判机制。每季度至少一次专题研究___，定期分析研判___领域情况，分清主流支流，辨析思想文化领域的突出问题，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性地进行引导，作出工作安排，维护___安全。有关分析研判情况及时报党组和信息科。（牵头单位：党政办，责任单位：各科室）（四）加强对___的领导。统筹协调在行政管理、行业管理、城市管理中体现___要求，维护___安全，切实形成统一领导、齐抓共管、分工负责的工作格局。（牵头单位：党政办、基层科、为民服务大厅、经济发展办。责任单位：各科室、各基层党___）
（五）加强“两微一端”管理。按“谁组建、谁负责”管好___群，切实对各科室、各业务___群管理，办好“灞桥街道办事处”公众___号，做好区政府门户网站灞桥街道板块的日常管理维护。（牵头单位：党政办、基层科。责任单位：各科室、各基层党___）
（六）坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩，充分挖掘先进典型，规范选人用人机制，及时通报反面典型案例，坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。（牵头单位：党政办、纪工委。责任单位：各科室）
（七）防治邪恶势力侵入和出国出境人员管理。坚决打击和防治邪恶势力侵入，抓好“___”工作，净化城区精神环境，设置文明创建和___核心价值观公益广告。加强对出国出境人员管理，严防腐朽思想渗透。（牵头单位：党政办、综治办、纪工委。责任单位：各科室）
（八）加强综合治理防治不稳定因素。认真开展综合治理，定期开展矛盾纠纷隐患和安全隐患排查治理，落实信访___投诉，及时化解矛盾纠纷，维护少数民族人员合法权益。（牵头单位：综治办。责任单位：各科室）
（九）加强___文件的管理。严格按照保密要求，加强对___文件、办公电脑管理使用。（牵头单位：党政办。责任单位：各科室）
（十）大力开展精神文明创建活动。制订年度精神文明创建方案，认真___实施，联合相关单位部门开展全国文明城活动。（牵头单位：党政办。责任单位：各科室、各基层党___）
二、工作要求（一）统一思想，提高认识。各科室、各基层党___要认真贯彻落实___和上级党__关于___的决策部署及指示精神，牢牢把握正确政治
方向，坚决维护___权威，在思想上政治上行动上时刻同___保持高度一致。
（二）加强协作，及时沟通。建立健全网络___领导机制和工作机制，牢牢掌控网络___主导权，切实加强网络信息管控，确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大___、倾向性苗头性问题，一切错误思想、观点、言论，必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争，并同时向有关领导和科室汇报。
（二）完善机制，严肃纪律。
2022年乡镇扬尘污染专项整治工作方案
为有效防治扬尘污染，改善大气环境质量，保障公民身体健康，积极推进全镇大气污染防治工作，按照《省扬尘污染防治办法》、《市大气污染防治办法》文件有关内容，结合全镇实际，制定本方案。
一、指导思想为进一步改善全镇空气质量和人居环境，持续改善全镇环境空气质量为目标，以践行群众路线保障人民群众切身利益为目的，实施最严格的措施控制扬尘污染，建立责任明确、密切配合、高效有序、严格执法、合力推进的扬尘污染控制长效机制，不断提高大气环境质量，促进全镇环境生态型体系全面协调发展。二、领导___全镇成立了以党委书记、政府镇长任组长，主管副职任副组长，其他副乡级领导为成员的扬尘治理专项领导小组，逐项进行整改落实，确保切实传导工作压力，压实工作责任。
篇十三：落实2022意识形态工作责任制
P> 2022年意识形态工作责任制工作总结____年意识形态工作责任制工作总结今年是特殊的一年，突如其来的新冠肺炎疫情对全球产生了巨大影响，学校延期开学，学生分批入学。上半年以来，学校党委在上级部门的正确领导下，深入学习贯彻落实党的十九大会议精神，和____总书记系列重要讲话精神，切实有效抓好全校的意识形态工作，取得了一定的成效。现报告如下：一、强化组织领导，认真落实意识形态工作责任制。校党委重视意识形态工作，实行一把手负总责，班子成员各负其责，校党委定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要处情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部心里，提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。二、狠抓学习教育，打造学习型党组织。将意识形态工作纳入校党委和各支部学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，狠抓__特色社会主义和__梦宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是以不忘初心、牢记使命专题活动为载体，通过领导干部上党课，警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度。二是坚持学习制度，将学理论、学
业务、专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动，学习____总书记重要讲话及，十九大精神，督促全校党员干部紧跟时代步伐。
三、做好思想政治工作，多形式多渠道武装头脑。一是校党委班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。通过宣讲典型事迹、组织开展缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议等形式，广泛动员党员干部积极主动地参与文明创建活动。同时，充分利用QQ群、微信群、钉钉群、盐都先锋、学习强国等媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升党员干部的参与热情。四、坚持正确舆论导向，传播凝聚正能量。牢牢掌控意识形态主导权，做到一把手亲自抓意识形态安全。建立党务公开制度，认真开展党务公开工作，依托宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。五、存在的问题及下一步工作思路1、努力构建做好意识形态工作的新格局深刻认识意识形态工作的极端重要性，努力健全完善党委统一领导、齐抓共管、各支部积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上重要日程。2、努力在创新意识形态工作方法上下功夫
校党委不断探索新的方法，善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与支部工作紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。
3、努力建设一支高素质的意识形态工作队伍做好意识形态工作，归根到底靠队伍、靠人才。校党委高度重视意识形态工作队伍建设，按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的意识形态工作队伍。4、努力完善好党建工作的新理念做好意识形态工作，抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。年初，按照市教育体育局党建工作要点要求，校党委围绕新形势、新要求下党建工作的重点，周密谋划了我校全年的党建工作。从开展三会一课等方面入手，制定了相关，致力于促进计划建工作规范化、制度化。二是详细分解工作责任。明确了班子成员和各支部的党建目标任务;在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。从而形成了校党委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。三是坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有通报。
篇十四：落实2022意识形态工作责任制
P> 2022年高校学院意识形态责任制落实情况汇报2022年高校意识形态责任制落实情况汇报为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施方法》，加强和改良党对意识形态工作的领导。按照市委的要求，我院开展了一系列意识形态工作。现将学院党委意识形态工作责任制落实情况汇报如下：
一、思想高度重视，加强组织领导学院高度重视意识形态工作，认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求党委领导班子对意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人，党委副书记是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，主抓分管处室系部的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党总支(学生直属党支部)书记是所属部门的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。
二、认真组织学，不断提高认识组织班子成员认真学领导2022年10月5日关于意识形态工作的重要批示精神，认真学中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施方法》的通知(中办发〔2022〕52号)，组织学《关于进一步加强和改良新形势下高等学校宣传思想工作的意见》，以及领导在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神，并进行了认真讨论。制定了《中共某某职业技术学院委员会关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施方法〉的实施意见》，并把意识形态工作纳入部门年度目标任务考核中。
三、加强思想引领，深化理想信念教育1.以党委书记专题党课开局，扎实开展“三严三实”专题教育工作和“”学教育。教育广阔党员做到“”即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。
2.加强党委中心组织理论学，示范引领全院教职工学领导系列重要讲话精神，学党章党规，学中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《2022年党委中心组理论学安排意见》，印发全院开展学和研讨，通过加强理论学，进一步深化广阔党员干部理想信念教育。
3.开办“铜职大讲堂”6期，不断加强全院教职工的理论素养，全面提高教职工思想素质和职教能力。院内所有讲堂、报告、论坛的开办，均由分管教学工作的院领导负责审批。
四、强化正面引导，加强阵地建设1.加强师德师风建设，成立了师德建设工作领导小组，制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核方法》，坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区，课堂讲授有纪律。2022年已开办“师德大讲堂”4期。学院工会将师德大讲堂纳入2022年突破性目标任务，进行安排部署。
2.制定了《某某职业技术学院关于加强和改良青年教师思想政治工作的实施意见》印发全院，并对《实施意见》的执行情况定期检查。
3.学院团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。院团委近年来相继开通了腾讯、新浪官方微博和团委“青春尚德”平台，充分利用“两微一端”开展大学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想，效劳青年成长，传播主流文化，展现青春风采。目前，关注粉
丝突破3000多人，阅读点击量日趋攀升，起到了很好的引领作用。
2、院党委书记、副书记坚持定期到政治教研室，参加教研活动和听课，及时了解思想政治课教学方式、方法及内容，关注思政课教学改革的进展情况。主动与政治课教师交流沟通，提出课改的思路和建议。
2.学院成立了网络信息中心，负责学院的网络舆情管理工作，经常性地关注学院师生的网络舆情，及时监控和删除网络不良信息;负责学院网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。
3.制定并实施了《新闻发言人制度》。对处宣传和信息发布一律按制度办事，否那么将实行责任追究。学院内所有宣传栏、文化长廊的内容更新由学院宣传统战处统一审核管理。
七、高标准严要求，加强辅导员队伍建设院党委高度重视辅导员队伍建设，坚持职业化引导、专业化建设、精细化管理和月评季考，以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的辅导员队伍为目标，连续三年举办辅导员职业能力大赛，每学期开展德育论文评比活动和职业能力研讨活动，不断提升辅导员职业能力。在推进辅导员队伍向职业化专业化开展方面成效显著，获陕西省高校辅导员职业能力大赛二等奖1人次，三等奖2人次;获批省级辅导员精品工程1项;先后有两名专职辅导员荣获省级优秀辅导员荣誉称号;多名辅导员撰写的工作论文荣获省级一、二、三等奖。2022年在《某某教育》刊物上专门出版了一期《某某职业技术学院辅导员论文专刊》，受到多方好评。
八、定期进行研判，及时开展工作
院党委定期对学院意识形态工作进行研判。通过研判认为，目前我院意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比拟到位。党委对意识形态工作领导坚强有力。在我院，社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了青年思想政治工作，实行师德一票否决;加强校园文化建设，弘扬主旋律，传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头，主要是青年教师思想活泼，对政策学缺乏热情，
青年学生思想政治工作丞待加强，思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大，师生对微博、等新媒体兴趣渐浓，网络监管有待进一步加强。
今后，我院将进一步认真学，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步建立健全意识形态工作相关规章制度，落实党委责
任主体，明确院系组织责任制，做到守土有责，守土尽责。
篇十五：落实2022意识形态工作责任制
P> 2022上半年落实意识形态工作总结今年以来，我办在委的正确领导下，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入抓好我办宣传思想文化工作，现将有关工作情况汇报如下：
一、工作总体情况(一)加强组织领导，提供工作保障。一是按照分级负责的原则，对责任进行分解、落实到班子成员和科室责任人。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制，作为年终考核的重要内容，与其他工作同安排、同部署、同落实，全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识，强化了意识形态工作责任。二是召开意识形态工作专题会议，将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中，明确了由副主任(主持工作)总管意识形态工作，综合科牵头全面落实意识形态各项任务。三是建立了《网络舆情监测预警和应对处置制度》、《新闻发言人制度》、《外请专家学者审批管理规定》等3项意识形态阵地管理制度，夯实我办意识形态制度基础。(二)强化理论学习，坚定理想信念。一是推进学习规范化、制度化建设。年初，根据委的部署要求，制定好党员干部年度理论学习计划、学习内容和学习要求，支部书记具体负责集中学习活动，并定期
或不定期检查理论学习落实情况。支部组织委员具体负责制定学习方案、会议通知、会务组织、学习记录及台账资料的收集整理工作。二是将意识形态作为重要内容纳入中心组学习和理论学习计划，组织意识形态领域专题学习和会议，集中学习了___等内容，尤其突出___专题学习，通过“收看直播现场学、跟进上级实时学、班子成员领头学”的方式，组织___专题学习、专题党课、专家辅导10余次，要求全办党员利用“e党建”APP学习的平台进行每日学习，完成每日一题，分享每日学习心得，巩固学习成果。三是严格落实“三会一课”制度。支部每月召开一次支委会，每季度召开一次党员大会，领导干部坚持带头讲党课，全面提高了党员干部的思想素质。五是大力推进“支部主题党日”活动制度化建设。组织党员干部围绕“我看_的变化”、“__之我见”、“学习弘扬宪法精神”、“党员__体检，助力扫黑除恶”、“学习经典著作，不忘初心跟__走”、“抓党建促脱贫攻坚”、“围绕支部条例，查找工作差距”等主题开展交流讨论活动。系统各单位还邀请曾在原单位工作过的老领导、老党员讲党课，传递正能量，进一步坚定了党员干部的理想信念。
(三)紧抓舆论引导，积极传播正能量。一是完善宣传制度，规范舆论引导。接待部门是来宾对____的
治党、“两学一做”学习教育、社会主义核心价值观、党风廉政建设等内容。三是加强政策落实宣传工作。我们工作阵地在接待宾馆，接触最多的工作在群众当中。一方面我们每一位接待员都要时刻注意自己的言行，去除___作风，树立一名公务员真抓实干的良好形象，与酒店服务人员多次提到社会主义核心价值观、先进事迹、楷模好人等正能量，宣传我市身边人、身边事，让酒店服务人员感同身受，提升整体接待人的文明道德素养;另一方面在群众中正确宣传__政策，更多的宣传我市__规定成果，让群众知晓参与到八项规定、六条意见当中来，巩固公务接待基础。
二、工作亮点由于市接待办的服务保障性，与定点酒店接触较多，我办开展意识形态工作在完成自身思想建设的同时，对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给，市接待办全体党员干部在当好接待员的同时，牢记意识形态主体责任，保持政治定力，积极对宾客宣传我市正面形象，让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况，充分宣传____、推介____，发挥公务接待的辅政作用。另一方面，在每次接待过程中，完成必要接待程序的同时，市接待办全体成员仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所，查看文明宣传标语是否到位、是否齐全，发现破损、不齐全，及时反馈酒店，做到早发现、早整改，将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。三、存在的问题及下步打算今年，我办意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄
弱环节，主要表现在：对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后，我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩，不断激发干部职工工作热情。
一是进一步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作，同其他工作同部署、同安排、同落实、同考核。单位负责人作为
篇十六：落实2022意识形态工作责任制
P> 2022年意识形态工作实施方案为进一步加强和改进我办意识形态工作，落实党管意识形态原则，明确党支部领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据中共XX区委办公室关于印发《XX区党支部意识形态工作责任制实施方案》的通知，结合我办实际，制定本方案。
一、加强领导，切实将意识形态工作落到实处(一)明确分工，进一步增强做好意识形态工作的自觉性和主动性。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，区水资办领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。党支部书记是
党组织专题汇报一次意识形态工作，重大突发事件随时报告。党支部每年至少两次专题研究意识形态工作，及时向上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见，定期通报意识形态领域情况，重大情况随时通报。
二、加强学习，强化意识形态阵地建设(一)加强理论武装和理论建设工作。把学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，全面落实好学习内容、学习任务、学习目的，建立每周一学习制度。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把学好用好党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，加强对党的十九大精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流，推动各级党组织更好地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。(二)加强思想政治工作。党支部领导班子成员要模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记讲党课活动;通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明单位创建活动，营造人人参创的氛围。同时，充分利用网站、手机等媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参创热情。(三)加强意识形态领域工作队伍建设。做好党的意识形态工作，关键在人。一是组建宣讲员队伍，深入基层广泛开展领导干部宣讲和百姓微宣讲。二是强化专业知识培训，提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力，确保关键时刻能站出来、顶得住、冲得上、打得赢。
三、建章立制，加大对意识形态工作考核及责任追究力度(一)建立考核制度。建立意识形态工作责任制的检查考核制度，根据党中央和省、市、区委要求，结合本单位实际，制定检查考核的评价标准、指标体系，明确检查考核的内容、方法、程序，真实、准确地反映意识形态工作责任制的执行情况。(二)明确考核方式。检查考核工作每年进行一次，一般在年底进行。可以进行全面检查考核，也可以进行专项检查考核或者抽查。检查考核工作可以与领导班子、领导干部工作目标考核、年度考核等结合进行。检查考核通过听取汇报、召开述职会议、组织民主测评和民意调查、座谈或者个别谈话、实地考察、查阅有关文件资料等形式，广泛听取干部群众意见。(三)落实考核责任。党支部将意识形态工作检查考核情况在适当范围内通报，对检查考核中发现的问题及时研究解决，并督促整改落实。(四)强化责任追究。党员、领导干部有下列情形之一的，应当追究责任，视情节轻重，给予提醒、批评教育，责令作出书面检查、进行通报批评，给予组织处理和纪律处分。1.对党中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的;2.在处置意识形态领域重大问题上，没有站在
内不传达贯彻、不督促落实，对职责范围内意识形态工作领导不力，发生重大问题，造成严重影响的;
4.管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的;5.对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的;6.其他未能切实履行工作职责，造成严重后果的。对党员、领导干部问责情况，应报上级党委组织部门备案。
篇十七：落实2022意识形态工作责任制
P> 落实意识形态工作总结以来，我办在委的正确领导下，认真贯彻落实/意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻/作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入抓好我办宣传思想文化工作，现将有关工作情况汇报如下：
一、工作总体情况
终考核的重要内容，与其他工作同安排、同部署、同落实，全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识，强化了意识形态工作责任。二是召开意识形态工作专题会议，将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中，明确了由副主任(主持工作)总管意识形态工作，综合科牵头全面落实意识形态各项任务。三是建立了《网络舆情监测预警和应对处置制度》、《新闻发言人制度》、《外请专家学者审批管理规定》等3项意识形态阵地管理制度，夯实我办意识形态制度基础。
初，根据委的部署要求，制定好党员干部
二、工作亮点
由于市接待办的服务保障性，与定点酒店接触较多，我办开展意识形态工作在完成自身思想建设的同时，对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给，市接待办全体党员干部在当好接待员的同时，牢记意识形态主体责任，保持政治定力，积极对宾客宣传我市正面形象，让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况，充分宣传XXXX、推介XXXX，发挥公务接待的辅政作用。另一方面，在每次接待过程中，完成必要接待程序的同时，市接待办全体成员仔细查看每个餐间、
住房、走廊等空间场所，查看文明宣传是否到位、是否齐全，发现破损、不齐全，及时反馈酒店，做到早发现、早整改，将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次战场。
三、存在的问题及下步打算
，我办意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要表现在：对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后，我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩，不断激发干部职工工作热情。
一是进一步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作，同其他工作同部署、同安排、同落实、同考核。单位负责人作为第一责任人对重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处理。
二是坚持抓好政治理论学习。领导干部带头先学一步、深学一层，以/为主要内容，不断创新学习方式，丰富学习内容。达到意识形态工作全覆盖、无遗漏。
。在谨小慎微地渡过摸着石头过河的阶段后，制度和规定与实际操作也有一些不相适应的情况，加之宾馆提供接待服务是市场化运作模式，在购买接待服务过程中，也会出现一些弊端。我办以意识形态工作为抓手，用以指导公务接待工作，更好的服务于我市高质量发展。
四是进一步强化/引导。/引导是接待办的薄弱环节，我办将在以后强化网络信息的手机力度，对网上针对公务接待、八项规定的负面言论，及时引导、及时解释，将/扼杀在摇篮当中，净化/环境。
篇十八：落实2022意识形态工作责任制
P> 招商创业中心2022年意识形态工作总结2022年，为全面贯彻党的精神及新时代中国特色社会主义思想，我中心严格按照区委、区政府意识形态工作要求，结合招商引资工作实际，切实加强意识形态工作，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，坚定政治方向、严守纪律规矩，现将我中心意识形态工作开展情况汇报如下。
一、工作开展情况（一）强化组织领导，压实意识责任。我中心充分认识意识形态工作的重大意义。建立健全意识形态工作研判机制，牢牢掌握意识形态的领导权主动权，把意识形态工作纳入党建工作责任制，及时传达学习区委、区政府关于意识形态工作的决策部署及指示精神，明确中心主任为第一责任人，中心党组带头承担好意识形态主体责任，旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头管阵地管导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，不当“甩手掌柜”。按照谁主管谁负责的原则，对于意识形态领域出现的新问题、新矛盾，中心党组及时探讨研究解决问题。（二）强化理论学习，提高政治水平。今年以来我中心认真贯彻党的精神、系列讲话和治国理政新理念新思想新战略等。一是突出学习重点，打造学习型党支部。坚持以科学的理论武装头脑，以党员活动日、“两学一做”、“不忘初心，牢记使命”主题活动为契机，把理论学习放到重中之重来抓，重点学习中国特色社会主义思想、党纪政纪及相关法律法规知识等内容，观看《榜样》、《不忘初心继续前进》等电教片，召开学习座谈交流会，提高党员干部的政治素养；二是抓好党组中心组学习规范化、制度化建设。年初我中心制定中心组理论学习计划和宣传思想工作要点，确定学习专题，进一步规范和完善中心组学习制度、考勤签到制，建立健全了中心组学习档案，抓好学习的考核评分。今年我中心累计开展中心组学习30余次，其中理论学习11次。在中心掀起党员干部学习热潮。（三）抓好舆论引导，凝聚社会能量牢牢掌控网络意识形态主导权，做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务工作，依托政务信息公开网、宣传栏等形式,及时公开政府重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件
和社会动荡的言论。二、存在问题我中心在意识形态工作上虽然取得了一定的成绩，但存在着一些不足，主要
是：一是中心党组对抓意识形态工作进行了专门部署，但仍未达到上级部门对意识形态工作认识的高度，少数党员干部自身的局限对意识形态认识模糊；二是意识形态是一个动态的过程，社会大环境的影响大，在信息化时代受互联网、*等新媒体的影响尤其巨大，要将意识形态工作抓在手上、抓出成效，确实有相当难度，需要不断创新思路举措。三是当前我中心意识形态宣传媒介及范围还相对局限，对外宣传工作还需进一步加强。
三、下一步工作打算（一）加强看齐意识和责任意识。要牢牢把握好正确的政治方向，向看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向区委区政府各项决策部署看齐，切实把意识形态工作纳入到招商引资工作中去，造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，提高中心干部的思想高度，更好地履职尽责。（二）强化担当意识和战斗意识。加强正面宣传，强化精神文明建设，做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，推深做实精神实质、目标任务和深刻内涵宣传，广泛开展开展中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育，真正把社会主义核心价值观建设落地落实。（三）加强短板意识和创新意识。针对我中心意识形态工作存在的不足，积极汲取意识形态工作中的先进做法，利用当前新媒体、新媒介大力宣传，补齐短板，创新方式方法，力争将意识形态工作深入人心。
篇十九：落实2022意识形态工作责任制
P> 2022年度意识形态工作计划为落实中央、省市区___责任制相关文件精神，强化___领域引导和管理，结合实际，制定本方案。一、工作目标深入贯彻落实中央、省市区___决策部署，进一步加强和改进___，牢牢掌握___领导权和话语权，切实抓好___。二、___领导成立以支部书记、所长为组长，班子成员为成员的___和网络安全领导小组，所办公室具体负责___和网络安全工作，履行指导、___、协调、督查和抓好落实的职责。三、工作任务1、坚持党管___原则。认真贯彻落实___、省市区关于___的决策部署和指示精神，严守政治纪律、___纪律和宣传纪律，坚决维护___权威，在思想上政治上行动上同以___为___的___保持高度一致。2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为___的根本任务，认真学习贯彻___新时代特色___思想和党的___大精神，___好___核心价值观的学习和践行，巩固马克思主义在___领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划，进一步规范和完善学习制度，把___作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理，把___纳入“支部主题党日”的重要内容。3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究___，定期分析研判___领域情况，分清主流支流，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性地进行引导，作出工作安排，维护___安全。4、加强网络___管理。按“谁组建、谁负责”切实对“太平溪财经之窗”工作群和“财经情深”临时___工作群管理。
5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩，充分挖掘先进典型，及时通报反面典型案例，坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。
6、加强___文件的管理。严格按照保密要求，加强对___文件、办公电脑管理使用。
7、大力开展精神文明创建活动。制订年度精神文明创建方案，认真___实施，积极开展区级文明单位活动。
四、工作要求1、统一思想，提高认识。认真贯彻落实___和上级支__关于___的决策部署及指示精神，牢牢把握正确政治方向，坚决维护___权威，在思想上政治上行动上时刻同___保持高度一致。2、加强协作，及时沟通。建立健全网络___领导机制和工作机制，牢牢掌控网络___主导权，切实加强网络信息管控，确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大___、倾向性苗头性问题，一切错误思想、观点、言论，必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争，并同时向有关领导和部门汇报。3、完善机制，严肃纪律。把___纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，严格落实责任，强化监督检查、考核，凡对___领域出现的问题严肃追究责任。
2022年度房产局工作计划一、___年工作主要目标
一是建立房地产电子登记簿。目前产权登记与交易管理系统基本可以实现登记簿要求的登记事项记载，在此基础上，我局计划对房地产管理信息系统进行全面升级调整，建立电子登记簿，方便登记事项的录入、___和管理，实行电子登记簿与纸质登记簿同步管理。
二是建设房地产中介机构市场和在建项目楼盘展示大厅。为建立完整的房地产交易市场体系，规范市区二手房交易行为，减少或杜绝二手房地下买卖造成的各种矛盾纠纷，搞活市场，扩大二手房网络信息宣传，给市民提供看房直通车服务，经局长办公(扩大)会议充分讨论后拟在三楼设立房地产超市，将现在三楼办公的部分科所和小会议室迁至五、七楼安排。
二、___年重点工作安排及主要措施根据目前市区房地产业发展状况，为促进市区房地产业健康稳定发展，确保我市经济持续增长，下一步将继续贯彻落实《___转发建设部等部门关于调整住房供应结构稳定住房价格意见___》(___[___]号)等文件精神，结合本地实际，有针对性的加强以下几方面工作：(一)进一步整顿规范房地产交易秩序。重点规范商品房预售过程中的恶意炒作、违规发布广告以及价格违法违规等行为。(二)进一步优化投资环境。提高办事效率和服务质量，采取有效措施切实帮助企业解决当前面临的问题和困难;加大对___宜居环境的推介宣传，扩大市场需求。(三)做好市场调研和引导工作，加大住房供应结构的调整力度。建议相关部门在项目开发立项、报建阶段开始正确引导企业调整住房供应结构，特别是对目前户型偏大的楼盘，建议其在后续开发中调整户型结构，增加房源供应类型。
(四)完善房地产信息系统建设，提高办事效率和预警预报能力。在现有网络基础上进一步完善网络功能，主要任务是在已与市高新区地税局联网的基础上开通与源城区地税交易纳税申报系统、开发二手房网上交易系统等。通过信息系统的自动统计分析，定期全面、及时、准确地发布市场供求和房价情况，增强房地产市场信息透明度，提高房地产预警预报能力，为房地产开发企业或政府部门决策提供参考依据。进一步完善图形数据信息库建设;加强房地产档案管理、改进房地产档案管理方法，提高房地产档案信息应用效率。
(五)加强存量房管理，确保金融市场秩序和人民群众财产安全。尽快完善存量房网络技术开发，加强房地产预售转现售管理，维护房地产市场和金融市场秩序，确保人民群众财产安全。
篇二十：落实2022意识形态工作责任制
P> 2022年意识形态责任清单单位：XX街道日期：2022.07.25序号责任内容工作措施完成时限备注
1认真贯彻落实示范区意识形态工作部署认真学习贯彻落实中央、市委、示范区意识形态重要指示精神，不断
增强意识形态工作能力水平。12月底本单位意识形态工作第一责任人，带头抓好意识形态工作。每年至少
两次专2
抓好本单位意识形态工作12月底题研究意识形态工作，每季度向示范区专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级报告，并提出建设性意见。3把意识形态工作纳入重要加强意识形态工作统一领导，统筹协调工作中体现意识形态工作要求，切实
12月底议事日程形成党支部统一领导、党政齐抓共管、有关部门分工负责的格局。加强思想引领，深化理想信将意识形态工作纳入到党员干部专题学习教育，加强对单位职工的教育和监念教育，加强党员干部意识督，充分发挥党支部职能，通过多种形式的学习教育活动，善于用主流声音412月底形态学习教育引导思想舆论，弘扬正能量，对错误思潮和言论敢于批评亮剑。做好宣传、文字档案、开展活动等各个方面的日常管理和监督检查，明确责任人和工作要求，保持高度的政治敏感性，及时更新宣传内容，做好清理排5重点加强宣传阵地监管12月底查工作。坚持正面宣传，加强新闻宣组织开展各方面的日常管理和监督检查，明确责任人和工作要求，保持高度
月底612
传管理的政治敏感性。7落实完善工作机制，强化风建立健全本单位意识形态重大事项报告，完善风险防控工作，做好预案和应12月底险防对策略。12022年意识形态工作责任清单单位：XX街道日期：2022.07.25序号责任内容工作措施完成时限备注落实重大事项请示报备制度，严把本单位各类活动的主题和内容关，重大活严守重大活动和敏感节点
动及时向上级汇报情况。坚持“稳”字当头，牢牢把握重要节点重大活动的意识形态安全
90周年营造良好氛围。意识形态形势和舆情风险，为迎接建国812月底9做好请示报备工作落实重大事项请示报备制度，严把本单位开展活动的主题和内容关，及时向12月底上级汇报组织开展各类活动情况。遵守工作机制，强化风险防10遵守意识形态重大事项报告制度，完善风险防控工作，做好预案和应对策略。12月底控做好中心宣传栏、文书档案及协会活动主题等各个方面的日常管理和监督检11重点加强宣传阵地监管12月底查，明确责任人和工作要求，保持高度的政治敏感性，及时更新宣传内容，
做好清理排查工作。2
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