下面是小编为大家整理的个人剖析材料,2000字（全文完整）,供大家参考。
个人剖析材料
xxx 商丘市第三届委员 会第十一次全体会议， 决定集中 半年时间， 在全市开展以“治庸、 治懒、 治散， 提质、 提速、 提效” 为主要内容的“三治三提” 专项治理活动。
通过“三治”， 达到“三提”， 即提高服务质量， 提高办事速度， 提高工作效率， 实现规范从政行为、 优化发展环境、 强化服务意识、 树立为民形象的总体目 标。
自 活动开展以来， 我单位严格按照 “三治三提升” 活动统一部署， 结合工作实际， 认真组织实施， 扎实有效推进作风建设专项活动， 较好地完成动员 学习阶段任务。
本人也积极按照单位党组的要求， 在第一阶段， 主要通过个人自 学、 集中培训、 专题辅导等认真学习了 党的十七大、 十七届四中、 五中全会精神； 胡锦涛总书记在中纪委三次全会、 七次全会和“七一” 重要讲话精神； 省委书记卢展工、 市委书记陶明伦、 县委书记张家明有关作风建设的重要讲话；“一文九论十八谈”、 市委三届十一次全会决议；《商丘日 报》“向庸官问责” 系列评论文章等。
并撰写了 学习笔记， 通过知识测试等方式， 把学习成果做扎实。
在查摆剖析阶段， 我局单位领导高度重， 要求全局党员 干部通过这次开展三治三提活动， 结合学习， 通过认真梳理， 对在思想作风、 工作作风、生活作风上进行自 我查问， 找出了 自 身存在的差距和问题， 并从思想上寻找问题根源， 明确整改目 标， 确定努力方向。
现将自 己
存在的问题和不足以及产生的原因剖析如下：
一、 存在的问题
（ 一）
业务学习方面
1、 作为一名 局内领导班子成员 自 己自 学意识不够强， 不但没系统的学习“三治三提” 相关政策与理论而且没有发扬勤奋精神利用工作间隙促学习， 学习总是隔靴挠痒。
2、 学习上存在自 满情绪浅尝辄止， 不注重更新知识， 遇到具体事情， 往往是凭主观臆断和经验去分析情况、 处理问题。
3、 学习时间、 学习内容和学习效果没有落实到位， 在学习中强调客观多、 主观少。
有时只注重实用主义“急用先学” 不注重业务知识的全面性与系统性学习。
（ 二）
工作作风方面
1、 工作作风不够扎实， 有时存在急于求成的情绪。
对人对事要求过高。
过于按照基层工作经验、 强调工作日 程表使同事一时难以接受。
2、 日 常工作中与时俱进， 开拓创新的思想树立得不牢固。在具体的执法工作中思路不宽， 在对党委安排的工作任务满足于现状和应付。
3、 工作思路不宽， 尽管在工作上创新了 一些思路但在实际执行中存在着相互协调、 统筹兼顾的工作做得不够好， 工作中有时满足于得过且过的现象， 不愿艰苦奋斗， 缺乏主动自 觉的思想观念依然存在。
（ 三）
纪律作风方面
有时对自 己要求不严， 将自 己混同于群众， 总认为自 己没坏心眼致使说话随便， 不太注意小节， 工作行为上选择偏重实用的想法。
（ 四）
思想作风方面
1、 对于忧患意识、 机遇意识不强， 这可能是大多数领导干部都会或多或少存在的问题， 不管是承认不承认， 我们的忧患意识不强， 尤其是机遇意识还有待提高， 本人在这方面也存在欠缺，在今后工作中， 我一定多开阔视野， 多了 解国家、 省市的大政方针， 要增强忧患意识， 有时刻有危机感。
要增强对机遇的把握能力。
2、 精神不十分振作， 焦躁脾气和烦躁心理时有发生。
没有坚定入党宣誓时把一生交给党、 为共产主义奋斗终身的思想， 遇到任务重、 出现问题压力大的时候容易产生焦躁情绪。
3、 批评与自 我批评开展得不好， 对其他同事不愿意提出反对意见， 对自 己的缺点也没有主动请其他人正面点出， 错误地认为批评别人是挖苦人， 批评自 己是堵自 己的路。
二、 存在问题的主要原因
以上问题的存在， 虽然有一定的客观原因， 但主要是主观原因造成的。
问题出在表面上， 根子生在思想上， 从更深层次上分析起来， 主要有以下几点：
1、 没有真正理解三治三提的含义， 没有把政治理论学习放
在重要位置， 放松了 理论学习和思想改造。
在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系 ， 并没有达到学习 的应有目的， 影响了 理论学习水平的提高。
2、 作为局领导班子的一员 ， 宗旨观念有所淡化。
没有很好的加强世界观、 人生观的进一步改造， 有时产生松口 气的念头，认为自 己工作已经很努力了 ， 致使对工作有时不够深入， 满足于应付。
3、 自 我要求有所放松， 忽视了 自 我约束、 自 我监督、 自 我提高。
在自 身学习上就学习抓学习， 而不去研究思考问题。
特别是对问题同事的教育， 没有明确加强理论的学习以指导实际的重要性
4、 工作中有依赖思想， 满足于自 身的知识和经验， 同事之间不是比智慧、 比技术、 比知识、 比素养， 而是比享受、 比薪酬待遇、 比岗位高低， 嫉贤妒能现象在自 身还依然存在。
5、 由于以前曾吃过心直口 快的苦头， 无意中引 起别人的误解， 因此产生怕得罪人， 不愿碰硬， 老好好的想法。
对一些不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼， 不能坚定立场， 而且有时自 认为自 己在处理各方面表现还可以， 因此一般就不去做批评和自 我批评。
三、 整改措施
随着作风建设活动的不断深入， 通过对自 身存在问题的排查， 更加清醒地认识到自 己存在的问题， 也更加增强了 我改正错
误、 提高自 己思想素质的信心和决心。
在今后的工作中， 我决心从以下几方面进行改进：
1、 加强政治理论学习能力的提升， 努力提高自 身素质。
全面认真系统地学习党的方针政策， 毛泽东思想、 邓小平理论、 "三个代表"和科学发展观的重要思想， 认真学习园林绿化相关业务工作的理论和法律法规。
在工作和学习中牢记共产党员 的六条基本要求， 严格按照一个党员 的标准要求自 己， 把坚定共产主义理想信念放在首位， 把它作为自 己的立身之本、 奋斗动力和行为坐标， 甘于奉献。
2、 进一步改进工作作风。
要努力做到克服消极思维、 模糊认识所造成的各种束缚， 破除急躁情绪， 迎难而上， 积极工作；对遇到的问题进行理性思考， 深挖其中的规律性； 从事物之间的种种联系 去分析和解决问题； 根据个人具体情况和自 身工作特点， 不断完善和提高自 己， 脚踏实地地投入到园林事业中去。
3、 树立刻苦学习的精神， 努力改造主观和客观世界。
进一步改进工作作风。
努力做到善于克服消极思维， 消除急躁情绪。善于对问题的理性思考； 善于从事物间去分析和解决问题； 善于从全局的高度认识问题； 善于结合自 身工作特点， 不断完善和提高自 己， 脚踏实地的投入到工作中。
4、 树立全心全意为人民服务的意识。
进一步提升服务能力、服务意识和服务质量， 在服务创优上下功夫， 以创新的意识、 创新的精神、 创新的思路去工作。
5、 是转变工作作风， 优化工作机制， 积极改进工作环境。树立强烈的时间观念、 效率观念、 质量观念。
6、 是拓展工作思路， 尽管在工作上创新了 一些思路但在实际执行中存在着相互协调、 统筹兼顾的工作做得不够好。
7、 是改掉怕得罪人， 不愿碰硬的想法。